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文档简介

第3页共3页实习协议书示范文本一、协议双方_____(以下简称甲方)_____(以下简称乙方)二、协议事宜为适应当前教育改革的需要,适应市场需求,完成教学计划所规定的实习教学任务,保证实习工作正常开展,经甲乙双方协议,甲方安排乙方_____学生到_____,参加生产实习。三、双方责任1.甲方责任甲方原则上负责根据教学实习内容,为学生联系实习单位。根据实习单位与学生的具体情况,负责合理组织、分配安排学生实习。负责对学生自行联系实习单位实习的审批。甲方在乙方实习前,必须对其进行实习纪律、安全教育,并经常与实习单位联系,了解学生实习情况,对学生实习中的出现的问题及时处理。甲方负责受乙方委托为乙方办好实习期间的意外伤害保险。发生伤害事故,协助乙方做好保险理赔工作。2.乙方责任乙方申请要求甲方安排实习,必须服从甲方的组织安排,认真接受甲方实习前的实习纪律、安全教育。自行联系实习单位的,必须报甲方审批,向甲方提供有关实习单位的资质材料,以核审实习单位合法性,并保证实习质量。否则实习成绩无效。乙方在实习期间,要遵纪守法,遵守实习单位的各种规章制度,特别是生产劳动纪律、安全生产纪律;要熟悉实习单位生产环境、生产技术、安全操作规程,服从实习单位主管人员指挥及师傅的指导,搞好团结,努力提高自身操作技能技巧。乙方在实习期间要随时接受甲方对其实习情况的检查,向甲方反映实习中的问题。乙方在实习期间,实习单位如支付实习工资(不含补助、补贴),乙方按比例向甲方交纳实习管理费,_____元以上交纳实习工资的8%;_____元-_____元(不含_____元)之间,交纳实习工资的5%;低于_____元,免交管理费。乙方不服从甲方的实习安排,或在实习期间违反劳动纪律,违反操作规程、安全纪律,被实习单位退回,将取消实习资格,实习成绩不及格,毕业时不再推荐工作。在实习单位造成的所有损失,由乙方负责承担。四、本协议自_____至_____执行。五、敬请家长监督教育子女执行此协议。甲方(盖章):_____乙方(签字):_____代表(签字):_________年____月____日____年____月____日签订地点:_____签订地点:_____实习协议书示范文本(二)姓名:_____性别:_____出生日期:_____身份证(护照)号码:_____本人联系电话:_____甲乙双方于____年____月____日签订/续订的实习协议因下列项事由终止/解除:1.实习协议期满,到期自然终止。2.双方协商一致解除《实习协议》。3.因乙方提出辞职,提前解除实习协议。4.其它:根据《实习协议》的约定,双方协议终止/解除时,甲乙双方应按有关程序办理终止手续。乙方需提交书面辞职申请,并办理业务交接、文件及办公用品移交、偿还借款等有关手续。本协议未尽事宜,由甲、乙双方协商解决。本协议一式两份,甲乙双方各执一份。甲方:_____(盖章)乙方(签字):_____签订日期:_____实习协议书示范文本(三)甲方:_____(单位/公司)乙方:_____(学校/实习学生)为明确实习学生与实习单位的责任与义务,根据国家有关法律、法规,本着平等自愿的原则,经甲乙双方协商一致,签订本协议。一、实习期限及工作时间乙方_____名学生到甲方实习,实习时间自____年____月____日起至____年____月____日止。甲方应根据相关法律法规及本单位规章制度,合理安排实习学生的实习工作时间。二、实习岗位甲方根据乙方的实际情况和工作需要,安排实习学生到_____部门,从事_____工作。实习期间,甲方应安排专门的技术与管理人员对实习学生进行业务培训、技术指导和日常管理,实习学生应自觉遵守劳动纪律,认真实习。三、实习津贴依照按劳取酬的原则,按甲方现行制度确定实习学生的实习津贴,月津贴人民币_____元。如实习学生需变动实习岗位,甲方相应调整实习津贴(月津贴人民币_____元)。四、实习期间应遵守以下规定1.实习学生应遵守国家的法律法规;遵守甲方的实习规章及其它各项规章制度。如违反国家法规和企业的规章制度,甲方可以根据情节轻重给予必要的处分或终止实习。2.因实习学生造成实习基地财物损失的,按甲方规定处理。五、劳动保护1.甲方需为实习学生提供符合国家规定的安全卫生的工作环境,保证其在人身安全不受危害的环境条件下工作。2.甲方根据实习学生岗位实际情况,按国家规定向其提供必需的劳动防护用品。3.实习学生患职业病、工伤事故的按《工伤保险条例》规定执行。六、协议解除乙方在本协议履行期间可以在说明原因的情况下向甲方提出终止实习合同,但必须提前7天通知甲方,并作好工作交接,否则应承担相关责任。实习期间,甲方如发现实习学生不符合实习要求或不适宜甲方安排工作等情况的,可以向乙方提出终止实习,在为实习学生履行实习津贴支付手续后,解除本协议。七、未尽事宜由双方及时协商解决。八、法律效力本协议正本一式三份,双方各执一份,另一份交政府人事部门备案,经甲乙双方签字后生效。甲方(盖章):_____乙方(盖章):_____代表人(签

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