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文档简介

临时劳动合同协议书一、甲方和乙方甲方甲方：（以下简称“公司”）法定代表人：（以下简称“甲方代表”）地址：（以下简称“公司地址”）乙方乙方：（以下简称“员工”）身份证号码：（以下简称“身份证号”）住址：（以下简称“员工地址”）二、聘用条款公司根据业务需要，经过与员工沟通协商，聘用员工从事以下岗位工作，具体岗位和工作内容以工作安排及职责说明为准。公司聘用员工的时间为：自【年月日】起至【年月日】止。公司提供的岗位薪资为【每月】元（税前），工资将按月支付。员工的工作时间、工作地点、工作内容、休假、加班、奖惩、安全、保密等方面的事宜，按照公司的规定执行。员工必须遵守公司的各项规章制度和安全操作规范，遵守国家有关法律、法规和标准，不得损害公司形象和利益。员工在工作期间如有身体不适等情况，应立即向主管或人事部门报告，按照公司的要求进行检查或治疗，以保证工作效率和健康。公司未经员工同意，不得随意调整岗位或工作内容，不得降低员工薪资待遇，不得单方面解除劳动合同。三、解除劳动合同双方协商一致解除合同。若员工需要解除合同，应当提前【×】天发出书面通知，员工应保证在通知期内完成本职工作，并在离职前完成公司的工作交接程序。因员工工作或行为违反合同约定或公司规章制度，影响公司生产经营或其他重大违法违纪行为，公司有权立即解除合同，员工应承担相应的法律责任。四、劳动合同的生效和变更本合同自双方签订之日起生效，至【年月日】终止。本合同自签订之日起生效。本合同有效期届满前，如需要变更，乙方应当提前向甲方提出书面申请，经甲方同意后方可实施。五、争议的解决本合同的履行和解释，如发生争议，应由双方协商；协商不成，可以依法向当地人民法院提起诉讼。六、附则本合同一式两份，甲、乙双方各执一份，具有同等法律效力。本合同未尽事宜，双方可另行协商并签订书面协议，作为本合同的补充。本合同成立后，除非另有书面协议，无论在合同期还是合同终止后，乙方都应当保守甲方之商业秘密。甲方：（盖章）乙方：（签字）七、声明本协议在资本、业务、法律等事项发生重大变化时，甲乙双

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