防护用品采购使用管理制度_第1页
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文档简介

PAGEPAGE1防护用品采购使用管理制度一、制定目的为了规范企业防护用品采购、使用和管理行为，提高劳动者的防护意识和保障其人身安全和健康，制定本制度。二、适用范围本制度适用于企业所有部门及劳动者。三、采购原则1.遵循国家、行业、地方政策法规的规定，采购符合标准、合适、安全、经济的防护用品。2.严格按照采购程序、采购计划进行采购。3.优先选择质量好、价格适中、信誉度高的供应商。4.遵守公开、公正、公平、竞争的原则。5.严禁以任何形式和行为参与任何形式的腐败和利益输送。四、防护用品分类和采购要求1.头部防护：硬帽、安全帽等，要求必须符合国家标准，透气性好，扣带坚固，外观美观。2.耳部防护：耳塞、隔音耳罩等，要求耳塞能够完全塞进耳道，隔音耳罩具有一定的听力保护效果，松紧度适宜。3.眼部防护：眼镜、面罩等，要求配有抗冲击、抗磨损、防紫外线等功能，外观美观，佩戴舒适。4.呼吸道防护：防尘口罩、呼吸器等，要求符合标准，松紧度适宜，不影响呼吸，过滤效率高。5.身体防护：防护服、安全带等，要求材质符合标准，穿戴舒适，保护面积大，而且使用寿命长。五、防护用品使用与管理1.防护用品必须定期检查、修理或更换，保证其完好无损。2.防护用品的存放要求：干燥、通风、无紫外线直射，避免潮湿、高温等。3.劳动者必须准确了解防护用品的类型、特点、用途、保养等情况，掌握正确的佩戴、使用方法。4.对于不符合要求或使用寿命已达到的防护用品，必须及时予以更换或报废。5.使用防护用品时必须佩戴正确，不能被随意拆卸、修改，私自使用别人的防护用品，同时要做好使用记录。六、违规责任与处理1.若企业采购、使用、管理防护用品违反本制度规定，造成安全事故的，依照国家、地方有关安全生产法律法规执行，并对直接责任人进行惩处。2.劳动者违反本制度规定，拒绝佩戴、卸下、损坏防护用品，造成自身伤害的，由其本人承担责任。3.对违反本制度规定的行为，根据其情节、严重程度、影响程度等，依法给予相应的行政、经济和劳动纪律处分。久治持重，违纪情节严重者，会予警告、严重者开除。七、其他本

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