2023年2010年版瓦检仪维修工安全生产责任制例文三十篇

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1．认真学习煤矿“三小规程“继续执行矿、科各项管理制度。

2．熟识瓦检仪各部件性能，加装修理方法，对瓦检仪性能精确较好正数轻易责任，就是瓦检仪看管处置校验责任者。

3．严格执行通话相关手续，深入细致搞好通话记录。

4．深入细致检查瓦检仪各部位，确保药品，性能气路严格不漏气、条得准确、光谱光亮、电门有效率、准确率超过100%。

5．创建瓦检仪管理台帐，并深入细致记录，保证不遗失。党群工作部主任安全生产责任制（麟北煤业）党群工作部主任就是本单位在安全生产管理活动中的第一责任人，按照“管业务必须管安全、管生产经营必须管安全”和“一岗双责”建议，负责管理主管业务范围内的安全管理工作。

一、岗位安全生产责任范围

1．严苛贯彻执行国家有关安全生产方针政策、法律法规和上级有关安全生产文件、命令和决议精神，全面落实公司各项安全生产管理制度。

2．负责管理部门安全生产责任制及有关安全管理制度的制订、继续执行、督查和考核工作。

3．按规定出席安全培训，帮助有关部门积极开展员工安全教育，自学安全有关科学知识，提升安全业务素质。

4．负责管理公司党委安全工作会议及有关领导有关安全生产命令、讲话的记录、表达和党委有关安全生产文件的草拟、核定和盐务工作。

二、岗位安全生产责任制

1．介绍公司安全生产情况，为决策提供更多有关安全信息。

2．参予安全检查，严肃查处隐患问题及“三违”犯罪行为，严格执行有关部门全面落实处置，及时消解安全隐患。

3．参予生产安全事故应急救援预案的基本建设及演练工作。

4．参予生产安全事故应急救援，按照应急预案规定，履行职责救援职责。

5．出席党委安全专题祁果及安全办公会，明确提出安全生产意见建议，全面落实会议确认有关工作。

6．负责管理向有关领导和部门报告安全生产情况。

7．负责管理部门安全生产目标、安全生产责任制及有关安全管理制度的贯彻执行，严格执行部门人员履行职责安全生产职责。

8．严格执行全面落实业务范围内的安全生产监督工作。

9．履行职责法律法规规定的其他安全生产职责。

10．负责管理顺利完成领导信访部门的安全生产有关工作。

三、考核规定

安全生产责任制考核推行百分制定量考核，由安全生产责任制考核领导小组展开考核，并列入公司月度目标考核，安全生产责任制考核继续执行公司《安全生产专项考核实施细则》《安全风险预控管理考核实施办法(实施)》《安全生产责任制管理考核制度》等有关考核内容。计划统计管理员安全生产责任制（麟北煤业）按照“管业务必须管安全、管生产经营必须管安全”“一岗双责”原则，计划统计数据管理员安全生产职责如下：

一、岗位安全生产责任范围

1．收集整理各部门下一年度工作目标，搞好举行年度工作目标可以的准备工作工作,根据会上明确提出的审查意见对年度工作目标展开修正。经证实整理后，报分管计划管理的公司领导审查，最后呈报公司及煤业分公司。

2．月度工作计划

(1)月度工作计划以每月25日至次月24日为一个周期，每月20日通告公司各部门上报次月工作计划。

(2)每月24日前整理顺利完成各部门月度工作目标，报部门经理与分管领导审查，根据审查意见修正健全后，准备工作上可以探讨。

(3)根据月底目标审查会上的意见对各部门、经营班子成员的工作目标展开修正、证实。

(4)每月25日整理公司和主要领导的月度工作目标，经领导证实后上报煤业分公司。

3．周工作目标

(1)每周五劝说各部门上报次周工作计划，对各部门上报的周工作计划展开汇总整理并将主要领导周工作经本人证实后上报煤业分公司。

(2)每周一整理顺利完成各部门及经营班子成员周工作目标，经部门经理审查证实莱氏龙OA系统继续执行。

4．统计数据工作

(1)每月10日前统计数据上月投资顺利完成情况并呈报公司及煤业分公司。

(2)每月10日前顺利完成月度基础数据报表，经部门、公司审查后报上级公司及有关政府部门。

(3)按时顺利完成季度、年度统计数据及数据呈报工作。

5．其他管理职责

(1)强化与其他部门间的沟通交流、协同，及时掌控年、月重点工作进展情况，对存有的问题及时汇报意见反馈。

(2)参予专用基金项目的合约谈判、设备环评等。

(3)顺利完成领导临时信访部门的工作及其他处置事宜。

二、岗位安全生产责任制

1．在经理的领导下，对分管业务范围内的安全工作正数主要责任。

2．认真学习贯彻执行党和国家安全生产方针、政策及有关的法律规定，在国家的安全生产法规规定范围内积极开展计划统计数据管理工作。

3．在规定时间内，顺利完成公司年度、月度工作计划的搜集、基本建设及复审工作，协调部门经理非政府举行计划可以，根据探讨结果修正并呈报计划。

4．严苛全面落实公司年度、月度、周计划的继续执行，杜绝阻碍计划展开的情况发生。

5．严苛按照《中华人民共和国统计法》，在规定时间内顺利完成各类统计数据报表的基本建设和呈报工作。

6．按时收集生产统计资料，整理计入台帐，并确保所有的资料数据精确，努力做到材料的完整性。提供更多统计资料必须及时、精确、全面。

三、考核规定

推行按月考核，安全生产责任制考核列入安全绩效考核具体内容规定如下：

若上述条例全面落实不妥当，每次甩2分后。平朔车队车队运行副队长安全生产责任制平朔车队车队运转副队长安全生产责任制

1、帮助队长做好车队生产调度管理工作。

2、在队长的率领下，搞好司机上岗前的安全教育工作。

3、严格执行公司、本队的规定，非政府举行不好班前会，帮助队长非政府对员工展开安全自学、技能培训。

4、对现场安全运转严格把关。

5、班前会前随时掌控员工思想状态，及时向队上充分反映并化解员工日常工作中发生的问题。

6、搞好驾车车辆运转的情况，掌控运输时间、趟数、运距。

7、负责管理每班车辆运转数量，任务顺利完成情况，搞好统计数据。

8、负责管理外委车队的日常考核管理，督促检查车辆的外观、修理、维修保养等事宜。

9、帮助队长严格执行辅助运输的各项安全指标。

10、监督看看库人员一车一备案，对本班车辆外观、油、水、气展开检查。

11、上开班前会时，必须特别强调安全的有关制度，认真学习井下安全运转注意事项。通风准备队党支部书记岗位职责通风准备工作队党支部书记岗位职责

1、认真贯彻继续执行党的路线、方针、政策、全面落实上级的指示精神。

2、策划支部的日常工作，举行支部委员会，构成支部党员大会决议。

3、制订支部的工作计划，非政府发展计划，紧紧围绕党的中心工作和矿党委的工作精心安排，充分发挥党支部的战斗堡垒作用，促进安全生产工作。

4、强化廉政建设，秉持三会一课制度，提升党员素质，教育党员沦为遵纪守法的模范。

5、积极主动做好工会、共青团的工作，紧紧围绕生产建设这个中心，齐抓共管，搞好工作。

6、狠抓队伍建设，班子建设，进一步增强队伍的战斗力和凝聚力。

7、经常深入基层，介绍职工，关心职工，化解职工工作、生活上的疑难问题，为职工排忧解难。

8、狠抓民主管理，征税合理化建议，推动工作，提升队伍形象，经常向矿党委汇报工作保持一致。安康部环保处科员安全生产与职业病危害防治责任制安康部环保处科员安全生产与职业病危害预防责任制

在副处长的领导下，狠抓日常环保监督管理工作，履行职责环保监督管理职责。岗位责任如下：

1．负责管理搜集处室环保监察隐患处置意见书。

2．负责管理向河南能源对口部室汇报每日环保方面动态。

3．根据领导精心安排，对所属矿井展开日常环保监督检查，下发环保检查隐患处置意见书。机电管理科机械副科长安全生产与职业病危害防治责任制机电管理科机械副科长安全生产与职业病危害预防责任制

在科长的领导下，分担分工范围内的安全生产与职业病危害预防责任。职责如下：

1、帮助科长非政府制订本矿机电专业安全管理制度；参予制订本单位的安全生产与职业病危害预防责任制和安全生产规章制度；监督全矿再分部门建立健全机电专业安全生产管理制度。

2、严格执行各部门积极开展机电专业（职业病防水）设施、设备检测检验和维护保养工作，并对滞后生产工艺和技术装备出局情况展开监督检查。

3、熟识大型设备方面的有关规定和制度，介绍大型设备的性能、加装、保护、运转、拆毁、大修科学知识，对于现分管范围内的大型设备，就是业务上的主管领导。

4、负责管理按时非政府对主绞车、主水泵、甩风机、锅炉展开技术测量，会同通风区搞好主扇技术测量，并整理看管不好上述资料，定期检查、修理主扇反风装置，确保动作灵敏可信。

5、按规定建议定期至各机房硐室，介绍掌控质量标准化合格情况，设备运转状态等，辨认出问题及时非政府处置。

6、非政府分管范围内的职工认真执行操作规程、检修规程、要害部门管理制度及其它施工措施，不违章统一指挥，非政府不好大型设备的日常检修工作。

7、非政府推展和运用一流技术、新装备，以提升大型设备后备维护、监测和检查水平，提升大型设备的运转条件。

8、大力推广大型设备的节能环保技术，高效率检修方法，以减少大型设备的运转成本。

9、非政府撰写矿井机电检修计划，大型设备的日常检修图表，并检查其继续执行情况。

10、非政府撰写大型设备的大修和技术改造计划。

11、非政府出席大型设备检修后的环评和试运营，非政府一切人力、物力抢险大型设备的故障。

11、非政府分管范围内的技术岗位练兵、业务培训，积极开展技术革新和搞出合理化建议。负责管理全科的技术工作，各类规程的审核，图纸的校对，对崭新至设备非政府人员展开技术鉴定，并负责管理全科职工的技术培训。

13、按照上级的有关规定，定期非政府对大型设备的技术测量，辨认出问题及隐患，及时向上级主管部门领导汇报，并非政府处置。技术科安全生产责任制技术科安全生产责任制

一、负责管理全矿的采矿、地质、测量等生产技术管理工作。

二、出席矿井远景计划、全年生产计划、安全技措计划、冶炼工程方案和计划、作业规程的基本建设。

三、负责管理安全生产档案管理，对合理布置冶炼布局提供更多资料，分析生产状态，及时明确提出安全生产工作意见。

四、负责管理矿井地质水文分析工作，收集整理各种图纸资料，掌控各种水文变化情况，搞好矿井水患预防工作，负责管理基本建设矿井寻抽水措施。

五、建立健全矿井上下测量控制系统，及时填绘各种图纸。

六、参予工程质量环评。

八、出席事故应急救援预案的基本建设。

九、经常深入细致现场，掌控现场的实际生产状况。小绞车司机安全职责（崔木煤矿）大绞车司机安全职责(崔木煤矿)

1、必须熟练掌握操作程序,熟识设备的原理,结构、性能等。

2、保护不好有关设备,绞车加装必须稳固,传动,刹车系统及钢丝绳安全性能必须符合要求方可驾车。

3、工作时,必须特别注意听到清信号和特别注意恰当采用信号,努力做到精确驾车。

4、驾车期间,必须特别注意绞车运行状况,手不距控制器手把和闸把,辨认出问题及时停放处置。

5、工作完结,按规定搞好交接班,并搞好记录。机电队队长安全生产岗位责任制机电队队长安全生产岗位责任制

一、队长就是本队安全生产第一责任人。

二、在分管矿长的领导下，负责管理本队的全面工作。

三、负责管理生产系统可供、排洪，高压供电，主扇风机，北风井风机检修。

四、负责管理全队机电设备运转情况的实地考察管理，确保机电设备的正常运转，机电设备主硅达至98％以上。

五、负责管理非政府对本队各类事故的查案处置与总结分析。

六、负责管理全矿姜味机电设备的修理，承槽皮带机头部加装，巷道修理。

七、负责管理本对质量标准化，班组建设，文明生产工作必须按公司的建议合格。

八、由于日常保护不妥当，而引致供电问题影响生产，负有一定管理责任。

九、对检修的设备或加装工作，由于人为责任对生产导致一定影响，应当负相关管理责任。贵得金矿业安全部副部长安全生产岗位责任制便宜得金矿业安全部副部长安全生产岗位责任制

安全部副部长应当积极主动帮助安全部长在分工范围内积极开展不好有关工作，对分工范围内的工作负责管理。安全部副部长必须熟练掌握煤矿安全专业知识并依法经过培训、获得安全资格证。

(一)、岗位职责

第1条积极主动协调安全部长在分工范围内确保煤矿在生产、建设过程中严格遵守国家有关安全生产的法律、法规、规章、标准和技术规范。

第2条积极主动协调安全部长积极开展有关工作，深入细致组织部室人员顺利完成分工工作。

第3条在安全部长未在岗位时，安全部副部长应当分担安全部长职责。

第4条按时出席有关安全生产的会议，并明确提出具体内容建议。

第5条经常深入细致现场，及时严肃查处现场存有的问题，经常检查特定工种的上岗上岗情况和煤矿从业人员的培训情况，随时掌控冶炼工程的进度等情况，及时向有关领导汇报。

第6条及时向部长明确提出改良工作的具体内容建议。

(二)、责任追责

第7条存有以下犯罪行为之一的，给与安全副部长警告处分，导致严重后果，构成犯罪的，依法追究刑事责任。

(一)违章统一指挥或强令违章冒险作业的;

(二)对作业人员屡次违章作业犯罪行为矿纪委书记安全生产责任制矿纪委书记在矿党委和上级纪委的领导下，负责管理纪委全面工作，安全生产职责范围和职责主要如下：（一）创建、完善安全生产责任制

1、参予修改（编成）、表决矿、分管部门的安全生产责任制。（二）参予制订或表决安全生产规划、参予关键性决策

2、非政府将安全生产列入纪检监察工作规划和计划。

3、出席党委会和有关会议，就牵涉安全生产“三重两大”事项决策明确提出意见或建议。（三）领导安全生产监督执纪工作

4、监督全面落实上级党委和矿关于安全生产工作的决议、决策等。

5、非政府严肃查处群众投诉的安全生产管理人员违纪案件。

6、严格执行协同纪委监察科积极开展安全费用抽取和采用情况的审计工作。

7、每月值班下井不少于6次，检查安全生产状况，排查生产安全事故隐患，监督规章制度的继续执行全面落实情况。（四）参予生产安全事故调查处置工作

8、严格执行纪委参予核查群众投诉的关键性安全隐患和生产安全事故。

9、积极支持协调上级监察部门和检察院派员参加的事故调查工作。（五）参予或实行安全生产考核、问责工作

10、负责管理监督安全生产“党政同责、一岗双责”和“一票否决”在基层党支部工作目标管理考核、党风廉政建设考核中的继续执行。11、出席党委会，明确提出对副科级及以上级别事故责任党员的党纪处分意见。机电队副队长岗位责任制机电队副队长岗位责任制

1、在队长的领导下，负责管理本队机电设备的管理和保护工作;

2、全面掌控所管区域内机电设备的结构性能、工作原理，加强设备管理，提升检修质量，确保设备正常运转;

3、深入细致现场，掌控每台设备的运转情况，存有计划地展开设备检修，确保设备达至较完整建议;

4、对各类机电设备事故，严格执行“一事故，一查案”制度，找到防治同类事故的方法，杜绝同类事故的出现;

5、非政府不好本队机电保护工的技术培训和安全教育管理工作，提升职工技术素质;

6、帮助队长不断完善各项机电管理制度，不懈努力减少配件消耗;

7、遵章守纪，积极主动顺利完成领导交予的其它工作任务。运输区下料队副队长安全生产责任制第一条为进一步严格执行运输区下料队副队长全面落实安全责任，强化对煤矿安全生产工作的管理，严格执行安全生产责任制度，依据国家安全法律、法规，集团公司安全工作建议，制订本责任制。

第二条运输区下料队副队长负责管理帮助队长做好本小队的安全生产和质量标准化工作。

第三条运输区下料队副队长二要履行职责不好17项安全工作职责。

一、严格执行安全至岗实行及逐级考核制度;制度建议与员工及岗位作业人员实发工资挂勾;

二、在队长的精心安排下，认真执行安全生产责任制、责任目录及安全至岗责任目录，负责管理表达给员工并在班前会逐条表明;

三、指导严格执行本小队积极开展“安全至岗”工作。每月按照《安全至岗检查评分表》对本小队安全至岗工作拒绝接受监督、检查及考核;

四、与本小队培训负责人沟通交流负责管理拒绝接受本小队所有岗位“安全至岗”培训;

五、负责管理集团公司及本矿文件及各项规章制度、通告、通报等在本小队的贯彻执行，并存有自学盖章记录。

六、负责管理本小队现场管理的监督工作，努力做到文明作业，确保工作面及作业点的卫生洁净。

七、负责管理本小队料票的发送、清点及统计数据的监管，并建立相应台帐展开管理。

八、根据本小队所在工作地点与操作规程建议，教育本队员工严格执行有关规定，阻止“三违”现象。

九、非政府本小队全体员工深入开展“质量标准化”建设，同时实现队组“本质安全化”生产。

十、帮助队长做好本小队的安全生产和质量标准化工作。

十一、熟识作业地点的避灾路线，出现事故必须有序地非政府救治、避灾脱险并参予事故分析。

十二、帮助队长狠抓安全管理，确保安全生产，严格执行“三小规程”，确保安全生产。

十三、认真执行队长老爹制度，秉持老爹至点，及时处理影响生产和安全的各种隐患。

十四、帮助队长深入细致拒绝接受安全教育培训。深入细致拒绝接受每月月底安全考核，必须存有记录。狠抓安全工作的基础建设，建立健全培训、事故分析等原始记录。

十五、积极主动顺利完成本区及上级领导精心安排的临时性工作任务。

十六、每月按照安全“未明”危险因素识别预控管理体系评分表拒绝接受评分考核;

十七、负责管理顺利完成集团公司建议的其他安全“未明”危险因素识别预控管理工作。

第四条运输区下料队副队队长责任目录具体内容事项，见到附表：《运输区下料队副队长安全责任目录》。

第五条《运输区下料队副队长安全责任目录》考核，严格执行矿《安全至岗逐级考核制度》。通风设施班安全生产责任制（新安全生产法）通风设施班组长就是本班组安全生产的第一责任人，在班长的领导下，负责管理当值班组安全生产任务的顺利完成，就是当值现场安全生产的主要责任人。严格遵守安全生产规章制度，继续执行本工种的安全操作规程，合理分配用工，杜绝违章统一指挥，杜绝率先垂范违章作业。动工前深入细致检查现场工作地点的安全情况，消解环境隐患，并建议工人恰当采用工具、材料、安全装置和个人防护用品，努力做到安全作业、安全操作方式，文明施工。负责管理井下通风设施(外木自爆水袋、喷雾、风门、调节风窗及风筒)的加装、保护、拆毁等工作及巷道冲洗任务。根据当值职工的工作情况，合理分配工分，努力做到公平合理，有奖有罚。非政府职工搞好隐患排查，对揭发的问题及时展开自查、呈报，构成闭环管理，对隐患排查自查情况正数主要责任。辨认出“三违”犯罪行为及时阻止并严格执行其展开自查。负责管理按设计边线施工加装通防设施设备等以及拆毁或保护施工管理工作。津津乐道全系列矿井生产布局及通风系统，掌控全系列矿井各种设施的边线、用途。掌控各类墙的砌筑方法与质量标准建议，并能够根据断面估计出来砖、砂、水泥的用量。定期对全矿井各种通风设施展开检查，辨认出损毁和其它问题，必须及时修理，保证通风设施能够正常发挥作用。完善各种设施台帐，深入细致核对设施检查和管理记录。按时顺利完成工作任务，严禁违章作业，辨认出不安全隐患必须及时汇报处置。非政府职工搞好工作范围内的洁净工作，努力做到文明生产。按照《煤矿安全生产标准化管理体系基本建议和评分办法》内部分工全面落实有关标准建议并应负监管职责。绞车司机安全岗位责任制绞车司机安全岗位责任制

一、必须经过专业技术培训，考试全格，上岗上岗，能够单一制操作方式。

二、理应一定的机电基础知识，掌控三小规程有关内容。

三、熟识设备的结构、性能、技术特征、动作原理、提高信号系统、液压基础知识和各种保护装置，能够确定一般性故障，非正规操作方式，保证提高安全。

四、提高司机应当熟识各种信号，操作方式时必须严苛按信号继续执行，严禁超负荷运转。

五、在运转过程中，应当随时特别注意观测可能将出现的情况：例如电流、电压、油压的变化，各运转部位的声响与否正常，钢丝绳有没有异常跳动等。确保努力做到安全行车。

六、提高司机应当展开班前巡回检查，搞好日常维修保养，辨认出问题及时处理或报告。

七、按规定及时试验各种保护装置。

八、负责管理绞车房的卫生防雷工作，努力做到文明生产。

九、深入细致、及时、精确地核对各种记录。

十、严格遵守《三小规程》、遵章守纪、深入细致搞好交接班，对违章操作应负轻易责任。晋华宫矿调度室通风副主任安全生产责任制第一条为进一步严格执行调度室通风副主任全面落实安全责任，强化对煤矿安全生产工作的管理，严格执行安全生产责任制度，依据国家安全法律、法规，集团公司安全工作建议，制订本责任制。

第二条通风副主任通风范围内业务工作的责任人，全面负责管理调度室安全生产管理的通风工作。

第三条通风副主任二要履行职责不好6项安全工作职责。

一、帮助调度主任全面分管通风调度工作;

二、掌控全矿“一通三严防”管理制度，负责管理全矿“一通三严防”及火工品等业务管理工作。贯彻执行国家及上级部门安全生产的方针、法律、法规、政策和制度;

三、积极主动继续执行通风范围内的业务保安和监督业务保安的贯彻执行，辨认出影响通风安全生产的关键性隐患、严格执行有关单位采取措施及时处理;

四、认真贯彻上级机关在本单位领导有关通风安全生产方面的通告，命令、命令、并检查各单位的贯彻执行情况;

五、出席通风会议，严格执行化解所出现的问题。对通风中的关键问题，非政府人员深入调查研究，明确提出专题分析材料可供领导决策采用;

六、负责管理顺利完成领导信访部门的临时性工作。

第四条调度室通风副主任责任目录具体内容事项，见到附表：《调度室通风副主任安全生产责任目录》。

第五条《调度室通风副主任安全生产责任目录》考核严格执行矿《安全至岗逐级考核制度》。矿长安全生产责任制（煤矿）一、责任范围

1．矿长就是公司安全生产第一责任人，对公司安全生产全面负责管理。

2．认真贯彻继续执行党的安全生产方针和《安全生产法》、《矿山安全法》、《煤矿安全监察条例》、《煤矿安全规程》及地方政府、行管部门以及上级单位有关安全生产的指令、同意、通告、规定。

3．每月非政府积极开展全面覆盖全矿各系统和各岗位的事故隐患排查，强化矿井安全、质量管理，日常深入细致现场检查和严格执行安全、质量工作，掌控矿井安全生产情况，对威胁矿井安全的关键性问题，及时研究化解。

4．负责管理非政府制订矿井安全管理关键性决策，审查矿井灾害防治与处置计划，并非政府实行，确保矿井的安全资金投入，健全矿井的安全设施。

5．亲自或指派其他副职负责管理全矿通风、瓦斯、粉尘、严防救火、电气、严防排洪、顶板等的管理工作，并校对通风、瓦斯等日报表。

6．完善非政府机构，按规定调集安全工作人员。

7．定期检查“一通三严防”工作积极开展情况，采取有效措施，确保“一通三严防”工作正常积极开展。

8．策划举行安全生产办公会议及关键性安全问题的专题可以，总结部署各项工作。

9．负责管理检查全面落实安全经费、材料、设备等与否全然用作安全工作，辨认出问题及时制止。

10．加强安全奖罚力度，注重安教康工作，不断提升职工的业务水平和安全意识。

11．负责管理职工的安全思想教育，对违章违纪和事故责任者展开查案处置。

12．促进“两规范”和“岗位叙述”工作的积极开展。

13．非政府重大事故的抢险救灾和对现场的调查分析，全面落实不好善后处理和恢复正常生产精心安排工作。

14．贯彻落实和继续执行煤矿安全生产和职业病预防的法律、法规、规章、标准和有关规定。

15．非政府实行安全风险分级管控体系管理评审，全面落实关键性安全风险管控措施，并努力做到持续追踪改良。

16．建立健全煤矿安全生产标准化管理体系。

二、考核标准

1．无安全生产责任制或者各岗位安全生产责任制不健全的，罚款200元。

2．各种管理制度，奖惩制度、审核制度、隐患排查自查制度、安全检查制度、会议制度等没或者不健全的，罚款200元。

3．矿井安全生产管理机构不完善，缺乏专业管理人员的罚款100元。

4．没定期举行安全办公会议，罚款200元。

5．没依法维护本单位职工的合法权益的罚款200元。

6．未按有关规定抽取煤矿安全费用专项资金，安全生产资金投入严重不足的罚款200元。

7．不按时非政府全矿安全小检查，定期不非政府举行安全办公会议，安全隐患没及时处理的罚款200元。

8．灾害防治和处置计划以及生产安全事故应急救援预案未非政府制订的罚款200元。

9．出现生产安全事故没及时、如实报告罚款200元。运销站推煤机队队长安全生产责任制第一条为进一步严格执行推煤机队队长全面落实安全责任，强化对推煤安全生产工作的管理，严格执行安全生产责任制度，依据国家安全法律、法规，集团公司安全工作建议，制订本责任制。

第二条推煤机队队长，全面负责管理本队的安全管理工作。

第三条推煤机队队长二要履行职责不好10项安全工作职责。

一、队长必须严格执行安全证实制度，全面落实安全至岗。

二、队长非政府员工开课前、交班会，并搞好会议记录，深入细致核对岗位、班组交接班安全风险识别评估表中。

三、接班人后率领当值员工按章作业，搞好本班动工前和班中发推煤机及油库的安全检查，掌控发推煤机出现和可能将出现的安全问题并非政府处置。对关键性隐患的出现立即向跟班干部汇报。

四、非政府本队的质量标准化和“双基”建设及考核工作，参予矿非政府的安全质量检查工作及非政府本队的安全质量检查活动，对推煤机揭发的问题必须及时非政府处置

五、策划本队按计划对职工展开安全教育和技术培训，非政府职工认真执行煤矿“三小规程”和安全措施等，严格执行教育职工自学技术，熟悉业务，并检查各班组各工种的“手指口述”、“岗位责任制”、“操作规程”的继续执行情况。

六、全面掌控发推煤机油库的消防工作，并搞好发推煤机燃油的领用和派发记录。

第四条推煤机队队长责任目录具体内容事项，见到附表：《推煤机队队长安全责任目录》。

第五条《推煤机队队长安全责任目录》考核严格执行矿《安全至岗逐级考核制度》。碱沟煤矿综采队队长岗位安全生产责任制1．认真学习和继续执行党的各项安全方针、政策、指令、法规和各项规章制度。

2．履行职责安全第一责任者的职责，把不好现场安全第一关，极力努力做到“不安全不生产、隐患不消解不生产、措施不全面落实不生产”的安全生产方针。

3．非政府不好原煤生产并努力做到均衡生产，保证年计划的的顺利完成。

4．严苛按设计建议回采，掌控不好回采中的各种尺寸，保证煤柱完备，提升回采率。

5．强化现场的顶板管理，对顶板的监听和放顶工程必须严苛按顶板小组制订的方案保质、保量地按时顺利完成。

6．提高质量标准化意识，抓好质量标准化工作，缔造较好的工作环境，给安全工作踢不好稳固的基础。

7．狠抓火工产品管理工作，严格遵守火工产品的管理制度。

8．积极主动协调安全、通风做好本区队工作区域的“一通三严防”工作，教育职工爱惜通风设施，维护通风设施。

9．强化机电设备的检查、修理、维修保养，不得机电设备母舒氏作业，提升设备的主硅，保证生产任务的顺利完成。

10、强化煤质管理，减少原煤水份，提升煤岩售价，减少经济效益。

11．狠抓安全四定的自查工作，对安全四的定项目要选措施、的定人员按时顺利完成。

12．必须出席矿非政府的安全活动，并非政府不好本区队的安全活动及时把上级的安全精神传达至群众，全面落实于现场。信息中心安全生产责任制信息中心安全生产责任制

1、认真贯彻继续执行《矿山安全法》、《煤矿安全规程》和党的路线、方针、政策及上级有关部门的规定。

2、贯彻落实中煤集团、西北能源和蒙大矿业公司安全生产的方针政策、规章制度。

3、负责管理全系列公司信息化、自动化项目的材料基本建设、项目建设、竣工验收等工作。

4、负责管理信息中心管理制度的基本建设和实行，狠抓部门内分工负责制，做好队内生产非政府管理、安全质量管理、设备采用管理、安全运转保护管理、劳动工资管理等工作，全面完成公司下发的各项生产任务。

5、根据月度、年度计划，将任务水解至各班组，保证顺利完成各项计划指标。

6、坚决贯彻“预防为主、安全第一”的安全意识，严格执行“一事故一查案”制度。

7、负责管理信息中心各系统安全生产标准化工作，全面落实公司的安全生产目标，确保顺利完成任务。

8、负责管理本部门职业病危害预防工作。

9、负责管理信息中心的技术培训及安全教育。

10、负责管理信息中心安全新技术、新材料、新工艺的应用领域。通讯科书记安全生产责任制第一条为进一步严格执行通讯科书记全面落实安全责任，强化对煤矿环境保护工作的管理，严格执行安全生产责任制度，依据国家安全法律、法规，集团公司安全工作建议，制订本责任制。

第二条通讯科书记就是通讯科安全生产的主要责任者，协同科长共同做好通讯科的安全生产管理工作。

第三条通讯科书记二要履行职责不好以下6项安全工作职责。

一、率先垂范全面落实、监督继续执行岗位责任制、管理制度。

二、表达党委精神，非政府积极开展政治思想教育工作。

三、全面落实“安全至岗”、安全风险分级管控、隐患排查环境治理责任。

四、追踪检查本单位安全质量标准化、安全培训工作。

五、追踪检查事故应急管理。

六、监督检查职业病预防工作。

第四条通讯科书记责任目录具体内容事项，见到附表：《通讯科书记安全责任目录》。

第五条《通讯科书记安全责任目录》考核严格执行矿《安全至岗逐级考核制度》。采煤工防突岗位责任制矿井工防胫岗位责任制

1．稳固践行“安全第一，预防为主”的思想，严格遵守综采工艺的回采作业工序和质量标准化标准，做好自我保安和互相保安；

2．秉持上岗上岗，步入工作面后先检查工作场所内的安全情况，辨认出问题及时化解；

3．积极主动出席法律法规、规程、措施和防突技术的自学，提升法律意识、个人技术素质和现场实际操作技能水平；

4．工作时严苛按照质量标准化标准和环评标准搞好工作面工程质量，增加不安全隐患，为自己和工友们缔造一个安全的工作环境；

5．严苛按照规程、措施展开施工，杜绝违章现象；

6．搞好独立自主保安，相互保安，杜绝三违事故和各类人为责任事故，确保安全生产。机电技术员安全生产责任制（麟北煤业）在技术主管的领导下，对盾构队的机电安全技术管理工作负责管理。必须依法经过培训，获得安全资格证书，并具有适当的专业技术职称。熟练掌握有关安全生产的法律、法规及有关专业知识。

一、岗位安全生产责任范围

1．负责管理贯彻执行安全生产方针、法规和上级有关指令，继续执行安全条例、三小规程，确保安全生产。

2．负责管理撰写本队作业规程、操作规程、施工安全技术措施及有关安全管理制度并贯彻执行。

3．经常深入细致现场，调查研究，监督检查规程措施的现场实行情况。

4．负责管理对实际生产中发生的问题展开技术改良

5．负责管理本队职工的技术及安全培训工作。非政府职工展开安全科学知识及“三小规程”等有关法规的自学，提升职工的安全意识及操作技能。

6．帮助机电队长搞好机电设备管理工作，负责管理撰写材料、检修计划。

二、岗位安全生产责任制

1．严格执行安全生产有关规章制度及基本建设安全管理制度

①积极主动协调技术队长积极开展技术管理工作，深入细致非政府本队的生产，确保严格遵守国家有关煤矿安全生产的法律、法规、规章、规程、标准和技术规范。

②帮助队长、机电副队长在分工范围内积极开展有关工作，对分管范围内的工作负责管理，机电技术员必须熟练掌握煤矿供电安全科学知识，必须熟练掌握煤矿安全生产专业知识。

③确保每项工程动工前规程、措施齐全，秉持一工程、一规程、一措施。

④深入细致撰写机电安全技术措施，其内容齐全、合乎现场实际、具备可操作性。并按程序、表达、贯彻落实、监督继续执行。做好技术档案管理，及时核对和上报各种图表资料。

2．掌控现场安全动态，帮助队长狠抓安全管理

①深入细致现场，帮助机电副队长检查设备采用状态、性能、及合理性，掌控机电设备的采用、水泵、闲置情况。

②帮助机电副队长、队长做好机电设备管理和保护，建立健全各项机电管理制度，基本建设机电设备检修计划。帮助机电队长搞好机电设备，备品、备件的计划管理，对井下备品、备件努力做到心中有数，杜绝因缺乏各水泵件影响生产。对须要加工或改建的设备及时Theil加工，努力做到准确无误。

3．搞好新技术、新工艺的推展试验

①做好大改为小革和一流技、先进设备的推广应用，证书非政府职工展开机电技术、业务培训和岗位培训，保证岗位工获得上岗资格，上岗上岗。

②搞好检修班各项工作的技术指导，出席机电设备安全检查，机电设备歼灭失爆，主要设备较完整，杜绝机电事故的出现。

4．强化理论自学培训，不断提升业务水平

①强化业务学习，提升专业技术水平，以适应环境煤矿发展的须要。

②帮助队长搞好班组建设工作，提高班组长素质，提升班组建设管理水平，努力做到班组工作内容指标化、工作建议标准化。

5．参予实行生产安全事故应急救援

①出席事故抢险救灾工作，收到救灾命令时，及时赶赴现场，非政府抢修救援，参予事故抢修统一指挥，随时掌控抢险救灾工作进展情况，参予制订处置事故方案。

②参予事故的调查工作，帮助队长非政府制订和全面落实防范措施。

6．帮助队长健全盾构机构设置和盾构队伍建设工作。

7．全面落实安全生产目标、安全生产责任制考核及盾构安全管理制度。

8．履行职责法律法规规定的其他安全生产职责。

三、考核规定

盾构各区队按照本单位的考核管理制度，由各盾构区队安全生产责任制考核小组全面落实安全生产责任制考核，考核推行百分制定量考核，并在月度安全绩效工资中落空。一通三防管理部安全生产责任制一通三严防管理部安全生产责任制

1、认真贯彻继续执行党的安全生产方针和国家安全生产法律、法规及上级有关安全生产的命令、规定等，对“一通三严防”管理正数全面责任，对“一通三严防”战线安全工作正数业务保安责任。

2、非政府制订、修改全矿“一通三严防”管理制度、有关的“一通三严防”设计及安全技术措施，参予审核矿井灾害防治处置计划、作业规程及关键性安全技术措施，恰当行使《煤矿安全规程》中规定的审核权限。

3、监督检查各单位“一通三严防”职责履行职责和“一通三严防”安全管理和安全技术标准的继续执行情况。

4、非政府展开全矿“一通三严防”安全小检查，非政府举行“一通三严防”专业工作会议，监督检查全矿“一通三严防”隐患的自查或防范措施的继续执行全面落实情况，明确提出改良安全生产管理的建议。

5、非政府制订、修改年度《矿井灾害防治与处置计划》，参予应急救援演练，并对“一通三严防”方面的全面落实继续执行情况展开监督检查。

6、参予本战线安全生产教育和培训，按规定出席安全培训，。

7、非政府矿井一年一度的矿井反风军事演习工作，定期对全矿井展开通风能力核定。

8、负责管理安全生产新工艺、新技术、新装备的推广应用，并追踪全面落实应用领域情况，及时汇报通风副总工程师。

9、负责管理监督本矿井“一通三严防”安全技措工程计划的实行全面落实情况，以及一通三严防、监测监控等方面的质量标准化的检查、环评、考核工作。

10、精心安排布置井下巡回检查工作，均衡化解矿井“一通三严防”等方面存有的问题，辨认出关键性隐患，及时招集有关部门、区队人员分析原因，制订技术措施，避免重大事故出现。煤矿调度室安全生产责任制汇编煤矿调度室安全生产责任制编订

调度室主任安全生产责任制

1、贯彻执行国家有关煤矿安全生产的法律、法规、规章、标准、技术规范、命令、指令、三小规程和矿各项规章制度。

2、负责管理矿井安全生产调度工作，及时向领导汇报。

3、负责管理非政府制订科室内部各岗位安全生产责任制和各项管理制度，并按规定展开考核。

4、负责管理非政府举行安全生产调度会、生产均衡可以、生产事故分析可以等会议，并出席矿举行的各类安全生产会议，全面落实领导命令和会议同意。

5、随时掌控矿井安全生产情况，排查安全生产隐患，严格执行有关单位化解处置，发现异常情况，采取相应措施，及时向有关领煤矿机电副矿长安全生产责任制煤矿机电副矿长安全生产责任制

1、机电矿长对矿井机电专业安全生产正数领导责任，全面负责管理机电专业的安全生产工作。

2、出席事故现场统一指挥和非政府领导，对机电专业事故处置正数轻易领导责任。

3、每月非政府1次机电专业的安全质量小检查活动，并对揭发问题全面落实责任，限期自查。

4、每季度举行1次机电专业讨论会，总结月度专业安全技术工作和专业质量标准化工作，分析业务保安存有的问题，制定存有针对性的防范措施，对下月专业工作做出精心安排。

5、狠抓机电专业的安全质量标准化和非正规操作方式工作，对该专业职工安全教育正数全面领导责任。

6、经常深入细致井下现场，掌控井下供电条件的变化情况，制定存有针对性的措施，并狠抓全面落实。

7、所划归范围内的检修工作轻易责任者，负责管理各项安全措施的全面落实。

8、确保矿井供电系统合理，合乎上级有关规定，确保主要通风机正常运转，保证矿井正常供风，杜绝井下电气设备失爆。

9、负责管理各种机电保护装置的加装采用及安全监测系统的机电管理工作，负责管理矿井“三专两枪机”的采用，保证冶炼供电分离。综掘机修工安全生产责任制综掘机修工安全生产责任制

1．每班检查各连结处螺栓套管情况;

2．每天检查各部的油量、油位、油质情况,并及时注油;

3．每天检查液压管路情况,与否存有漏油;

4．每天检查各传动部位的工作情况,辨认出问题立即处置.

5．每班检查各部马达、油泵声音与否正常。

6．每班检查装载、运输部与否正常，旋转有效率，有没有异常。

7、每班检查截割头与否存有缺齿断齿情况，若存有及时更改。区长安全生产责任制1、区长对本区安全生产，文明生产正数全面责任，就是本区安全生产的第一责任者。

2、认真贯彻继续执行《矿山安全法》、“三小规程”和安全措施，提升作业环境和施工工艺，做好质量标准化和文明生产，经常维持巷道干净，增加煤尘危害，确保职工身体健康。

3、强化职工安全技术培训，不断提升职工的安全技术素质。

4、非政府出席本区事故分析，率先垂范严格遵守有关安全生产各项规章制度，不违章统一指挥。

5、经常深入细致现场，监督检查规程措施全面落实情况，监督检查本区各级人员安全生产责任制的全面落实情况。

6、出现事故时，必须亲临现场非政府救治和统一指挥确定。

7、亲自表决职工明确提出的安全建议，并在建议本上阅批盖章。

8、顺利完成矿信访部门的其它工作。山东临沂兴元煤业：机电维护一招制胜山东临沂兴元煤业：机电保护一招克敌制胜李星才山东临沂兴元煤业有限公司临沂兴元煤业积极探索机电保护的新方法，新思路，紧紧围绕安全可靠、精确及时做文章。尽早面世派遣工单制度，把工资分配与工作量大小、工作顺利完成情况融合出来，注重技术，注重能力。同时实现了干活得多总收入多，干活得不好总收入不好，很大地调动了职工的积极性。不仅圆满完成质量标准化和保护生产的任务，还打造出一支素质高技术软能够战斗的电工修理队伍。该办法的主要内容就是：班前会上把当值工作层层水解，全面落实至个人，送出派遣工单。职工根据派遣工单展开当值工作，上班后根据工作顺利完成情况，核对派遣工单并盖章，交还工区。由工区根据评分标准评分并备案，日清月结，职工的总收入即为由分值多少确认。这种方法的好处就是：第一提升了工作效率。总收入与工作顺利完成情况轻易挂勾，使得职工发生改变过去等、依靠、甩的工作态度，那种有活大家干活，干活的干看的看看等不正常现象不见踪影了，