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文档简介

社保代理合作合同一、合同双方甲方：（以下简称甲方）地址：法定代表人：联系电话：统一社会信用代码：乙方：（以下简称乙方）地址：法定代表人：联系电话：统一社会信用代码：二、合作内容甲方是一家专业从事社保代理业务的公司，具有良好的经验和服务质量，乙方欲将公司的员工社保事务委托给甲方办理。甲方将根据乙方的要求，对乙方的员工进行社保申报、报税等服务，并对社保政策的变化及时解释和通知乙方。三、合作期限本合作协议自签订之日起生效，有效期为三年。四、服务费用及结算方式甲方收取的服务费用应在合同签订后10个工作日内支付，具体的服务费用标准为：每名员工每月XX元，其中包含社会保险费用以及服务费用。服务费用结算日定为每月5日，乙方在服务费用结算日前应当支付当月所产生的服务费用。五、双方权利和义务甲方的权利和义务根据乙方的要求，提供关于社保的咨询、解答服务，并在社保政策出现重大变化时及时告知乙方。在乙方委托的范围内，按照服务协议规定的服务标准处理好乙方提出的社保事务。对乙方的服务保持严格的保密，不得泄露乙方与甲方之间的任何商业秘密。乙方的权利和义务向甲方提供准确的员工信息以及相应的员工档案资料。按时支付服务费用，确保甲方可以按照协议要求为其员工办理社保手续并确保其正常缴纳社会保险。六、服务质量甲方承诺，在合同期内为乙方提供优质服务，保持快速、准确、高效的办事水平。七、违约责任甲方的违约责任如甲方未按时完成社保申报、报税等服务，则甲方应向乙方承担违约责任，并在服务费用上对乙方作出合理减免。如甲方泄露乙方商业秘密或者未能保持乙方所提供信息和资料的保密，则将承担相应赔偿责任。乙方的违约责任如乙方未按时支付服务费用，则应承担相应的违约责任，包括甲方的维权费用等。如乙方提供的员工信息发生虚假、误导等问题，则乙方应承担相应责任，并赔偿甲方由此产生的损失。八、法律适用和争议解决本合作协议适用中华人民共和国法律。如双方在合作过程中发生任何争议或纠纷，应通过友好协商方式解决，如果协商未果，则应向合同签订地的人民法院提起诉讼。九、协议变更和解除如本合同有任何附加或变化，应由双方协商一致并签订书面变更协议。如有一方违反协议规定，另一方有权利单方解除合作协议。十、合同生效本

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