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文档简介

版扬州劳动合同概述本文档为版扬州劳动合同范本，适用于在扬州地区从事正式工作的员工。合同中包含了雇主与雇员的权利义务关系，作为双方权利依据和义务执行的指南。在正式签署前，请务必仔细阅读并确认。雇主与雇员信息雇主：扬州某某科技有限公司（以下简称“本公司”）地址：江苏省扬州市某某区某某路111号雇员姓名：XXX地址：XXX工作岗位雇员的工作岗位为：XXX，工作时间工作时间为每周五个工作日，共计40小时。上班时间为上午9:00至下午6:00，中午12:00至下午1:00休息，时长为1小时。特殊情况下，雇主可安排加班或调整工作时间，需提前与雇员沟通并达成一致。雇员应遵守公司的工作规定和制度，并能够按照公司的需求完成规定的工作任务。薪资待遇雇员的薪资待遇为：XXX元/月，按月结算，实行税后薪资体系。雇员的绩效评定结果将被作为薪资评定的重要依据之一，绩效良好者将享有相应的薪资提升。雇员应按期领取薪资，并认真核对工资明细。福利待遇养老保险、失业保险、工伤保险、生育保险和医疗保险等社会保险由公司依法缴纳，个人应按照规定进行缴纳。公司为雇员缴纳住房公积金，个人应按照规定进行缴纳。公司为雇员提供国家法定假日、带薪年假、病假等假期，具体以公司规定为准。公司为雇员提供工作餐、茶水等。保密条款雇员应对公司的商业秘密、技术秘密、所获得的业务、技术信息、财务情报和其他涉及公司利益的信息保密。雇员不得在本公司及本公司客户之外，向任何公众泄露上述机密。雇员须认识到违反上述条款将对企业利益造成不可预期的巨大损失，并愿意承担由此产生的一切法律后果。企业也有权追究其违反保密条款的员工的刑事责任。签约期限及试用期合同期限为XX个月，起止时间为XX年XX月XX日起至XX年XX月XX日止。若需要延长合同期限，需要双方协商达成一致，并在合同到期前进行相关协商和签约。由于工作特性，本合同规定了一个试用期。试用期为XXX个月，起止时间为合同开始执行之日起。试用期中，公司与员工可以随时终止就业关系。终止劳动合同本公司与雇员在以下情况下有权随时终止劳动合同：违反法律法规，严重违反公司规章制度发生工商、纪检、监管等部门查处的属实案件合同约定的试用期结束，未与员工签订正式的劳动合同其他应当终止的情况雇员在以下情况下有权随时自行提出解除劳动合同：主动辞职完成原合同约定的期限受到提前解聘服务时间双方商定提前终止其他应当解除的情况其他事项本合同自签订之日起生效。本合同一式两份，雇主和雇员各持一份。本合同的任何修改、补充必须以书面形式进

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