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广州市劳动合同书劳动合同书甲方：xxxxx公司地址：xx区xx路xx号法定代表人：xxxx执照号码：xxxxxxxxxx电话：xxxxxxxx传真：xxxxxxxx邮编：xxxxx乙方：姓名：xxxx性别：xxxx出生日期：xxxx年xx月xx日身份证号码：xxxxxxxxxxxxxxxxxxxx联系电话：xxxxxxxx通讯地址：xxxxxx鉴于甲方需要聘用乙方为xxxx岗位的员工，乙方愿意接受甲方聘用，并在本合同的约定下来完成工作，双方经友好协商，达成如下合同：第一条工作地点1.1甲方与乙方签订本合同后，乙方在xxxxx公司xxxxxx工作，无旅游要求。1.2甲方可以根据业务发展需要，调整乙方的工作岗位或工作地点，但应当事先向乙方告知，并与乙方达成一致意见。第二条工作内容2.1乙方被聘用为xxxx岗位的员工，需遵守甲方的规章制度，并完成甲方安排的工作任务。2.2乙方应具备所从事工作所需要的技能，并且应当具备相应的证书或资格。2.3乙方应按照甲方要求的工作时间和工作地点履行职责，保证工作的质量和效率。第三条工作期限3.1本合同的工作期限为xxxx年xx月xx日，至xxxx年xx月xx日，共计xxxx个工作日。3.2工作期限届满后，如双方继续需要延长工作期限，则应当以书面形式重新约定。第四条工作时间和工资4.1乙方的工作时间为每周五个工作日，每天工作8个小时，共计40个工作小时。4.2甲方为乙方支付的月薪为xxxx元，根据乙方的工作情况，甲方有权对乙方进行工资的调整。4.3甲方为乙方支付合理的加班费，工作日的加班费以平时工资的150%计算。4.4甲方承诺为乙方购买社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险等，其中养老保险和医疗保险由甲方承担100%的缴费，失业保险由甲方支付一半的缴费。第五条假期5.1乙方享有带薪年假，年假按照国家规定，每年5天起步，并在每连续工作一年后增加1天，最高不超过15天。5.2乙方如有正当理由需要休假，应当提前向甲方提出申请，并经甲方批准后休假。5.3乙方因特殊情况未能使用年假，可以在合同期满前申请使用或转移。第六条违约责任6.1如甲方或乙方未按照约定履行合同义务，并造成损失的，应承担相应的违约责任。6.2乙方如因自身原因，无故逃离工作岗位或者经甲方纪律委员会认定违反公司规章制度，甲方有权对乙方做出停工、罚款、扣工资、解雇等处罚。第七条保密与竞业限制7.1乙方在工作期间，应当履行保密义务，不得泄露甲方的机密信息，否则应承担相应的法律责任。7.2乙方在工作期间，不得与甲方从事竞争性质的业务或者与甲方存在冲突的工作。7.3乙方应当在解除劳动合同后，继续履行保密义务和竞业限制义务。第八条其他约定8.1本合同经双方签字盖章生效，并存放于甲方公司人事档案。8.2本合同的未尽事宜，双方可以通过友好协商解决。8.3本合同一式三份，甲乙双方各执一份，第三份存入公司档案。甲方（盖章）：乙方（签名）：

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