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文档简介

应急抢险演练实施方案一、制定抢险演练的必要性防灾减灾工作不仅是国家安全生产政策的要求，也是企业应尽的社会责任。对于一些风险较大的企业如火电、石化、化工等，开展应急抢险演练就显得尤为重要。应急抢险演练可以有效地提高企业危险品管理、应急救援能力，保障生产安全，保护环境安全，降低事故发生的概率，减少损失。二、应急抢险演练实施方案的制定1、抢险演练的目标和任务目标：通过演练，检验和提高企业应急救援组织体系、人员配备和装备等方面的能力，增强员工的安全意识，提高应急处置能力。任务：（1）紧急情况下保障人员和设备能迅速正确逃生、逃离现场。（2）紧急情况下保障人员安全，实现伤员的稳妥转运和治疗。（3）保护环境资源，减少损失。2、应急抢险演练的具体内容应急处置的演练与实际情况有密切相关，具体内容也因地制宜、因厂而异。根据企业自身的情况，可以适度增减或调整以下几个方面的内容：（1）预案制定演练：验证企业应急预案和各部门责任人的职责，检查预案补充、调整和完善情况。（2）应急救援组织体系与应急救援队伍建设演练：检查应急队伍组织性、灵活性、反应速度及人员与装备配备情况。（3）应急设施的效果演练：检查应急设备的性能、可靠性，改进应急装备及器材等。（4）安全意识提高演练：对员工的安全意识进行培训，实现员工安全管理观念的全面贯彻。（5）应急处置技能演练：组织员工实施火灾逃生、逃生设备使用、心肺复苏及伤员转运治疗等应急处置技能演练。3、应急抢险演练的阶段性安排考虑到企业正常生产和员工的工作需求，抢险演练可分为准备阶段、实施阶段和总结阶段：（1）准备阶段：制定抢险演练计划，确定演练主题、内容、时间和人员配备，制定实施方案，并将方案公布到各部门和岗位。（2）实施阶段：严格按照实施方案开展演练，对演练中发现的问题立即加以解决，并在整个演练过程中加强现场管理，确保员工安全。（3）总结阶段：对演练过程进行全面总结，从人员、设备、安全管理等方面总结经验并提出完善措施。将总结结果反馈到企业应急预案中，针对演练中发现的问题，及时调整和修改应急预案。三、应急抢险演练的实施根据制定的实施方案，对员工进行全面培训，了解演练的目的、流程、方案以及可能出现的情况和应对措施。在演练现场设置指挥部和应急救援队伍

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