安全生产责任书

安全生产责任书安全生产责任书12篇安全生产责任书篇1为认真贯彻落实股份公司发展战略，推动企业科学发展和安全发展，坚持“安全第一，预防为主，综合治理”方针，进一步落实安全生产责任制。按照安全生产“治理隐患，防范事故”的总体要求，不断强化安全生产主体责任。杜绝重、特大生产安全事故，减少一般事故，全面完成20xx年股份公司安全生产工作目标。根据股份公司年安全生产控制指标，新疆广汇实业股份有限公司与煤业分公司签订以下安全生产目标管理责任书：一、责任期限自20xx年1月1日——20xx年12月31日二、生产安全事故控制指标(一)员工伤亡事故：职责范围内不发生人员受伤事故;职业病发生率为零。(二)火灾事故：职责范围内火灾伤亡人数为零，不发生直接经济损失超过5万元以上火灾事故。(三)工伤事故率：工伤等级事故率≤1‰(1-6级为重伤事故)。(按百万吨工伤事故率计算)(四)交通事故：职责范围内不发生同等及以上责任受伤事故。(五)安全生产、安全防范无大事故：不发生人员伤亡，但一次直接经济损失超过10万元以上的安全责任事故。三、安全生产管理目标强化火工品、煤炭生产等安全管理，职业病预防监控，以及环境保护日常管理工作。1、建立健全和落实安全生产责任制。单位主要负责人是安全生产完善安全生产责任考核制度，把安全生产纳入精神文明、企业绩效和干部政绩考核内容，加大奖惩力度，形成激励约束机制，在工作决策和评优选先工作中实行安全生产“一票否决”。建立健全本单位安全生产规章制度和操作规程，强化安全生产日常管理，杜绝“三违”，做好安全生产管理档案等各项基础工作。建立与本单位安全生产工作相适应的安全生产管理机构，设置不低于2员。安全管理人员应以企业文件形式加以明确。将安全生产责任层层分解落实到每个部门、岗位和员工，形成完整有效的安全管理责任体系。自主开展安全目标考核机制。2、制定和落实安全保障措施。落实本单位年度安全措施计划、标和方案。开展安全标准化或职业安全健康管理体系和环境保护管理体系建设。完善三级安全防范管控体系。严格新建、改建和扩建“三同时”制度。严格执行安全审查和安全承诺制度。完善安全生产规章制度。主要负责人、安全管理人员必须接受安全生产培训经考核合格持证上岗，定期复审，持证率 100%。严格执行劳动防护用品管理制度。认真执行安全生产培训教育制度。做好本单位消防安全、治安保卫、运输车辆等安全生产管控措施和档案管理等工作。进一步建立健全安全管理和安全检查制度，规范职业病防控措施，严格执行环境保护管理的有关规定和要求。3、加大安全生产投入。按照国家和自治区规定提取安全生产费用，专项用于事故隐患治理、危险源监控，以及安全教育培训、奖励等的投入。建立健全安全管理台帐。4、开展安全生产检查，及时消除各类事故隐患。主要负责人定期召开安全生产会议，至少参与2次以上的安全生产检查。开展经常性和重要时期安全检查，深入开展安全专项整治和隐患排查治理工作，完善台帐，事故隐患必须做到措施、资金、人员、时间、预案“五落实”。加强公司基础性安全生产管理。作好危险源管理和监控工作，落实保障措施。杜绝“三违”。严格承租承包安全管理，落实安全协明确双方安全生产的权利和责任，对发包工程开展经常性安全监督检查，防范各类安全事故。积极开展“安全生产月”、“119 活动日”“安康杯”、“安全生产示范岗”和“反三违，防事故”等活动。认真完成集团公司、股份公司安委会和上级有关部门安排的安全生产工作，定期反馈和上报安全生产信息。3议，检查部署安全管理工作，督促员工搞好安全生产工作，作好记录并认真落实。4、按时组织员工参加矿组织的各种安全技术培训。5格按照《矿井灾害预防和处理计划》和《安全事故应急预案》组织抢救，严格听从矿领导的指挥。6隐患，积极组织研究制定防范措施，认真及时处理，消除事故隐患。发生重大事故时要亲自参加抢救工作，防止事故扩大。参加事故的调查处理工作。总结经验教训制定防范措施，确保安全生产。7、设备现场安全管理必须符合《煤矿安全规程》的规定，操作时必须严格遵守《技术操作规程》和《作业规程》的规定。四、处罚发生事故，严格按照公司和煤矿的有关规定执行。五、否决实行安全生产一票否决制，超出安全生产指标将否决全队的评优选先资格。机电副矿长目标责任人 xx年xx月xx日xx年xx月xx日安全生产责任书篇2XX年安全生产责任书为强化企业安全管理，牢固树立坚持“安全第一，预防为主”的安全生产管理方针，贯彻落实好安全工作责任制及其相应的规章制度和措施，进一步提高公司全员安全责任意识，防止各类安全事故的发生，确保公司XX提供良好的安全经营环境，根据上级的统一部署和企业的实际情况，特下达XX年安全工作责任书。一、认真贯彻“安全第一，预防为主”的方针，把安全工作贯穿企业和部门工作的全过程，做到安全目标明确，安全措施落实，安全人员到位，保证各项工作的正常有序开展。二、建立健全安全工作管理网络，分工明确，责任到人。分管领除患等多种方式，全面落实《突发事件应急处理预案》和各项安全保障措施，从公司大局出发，督促和要求所属部门员工切实做好各项安全生产工作。三、各部门必须把安全放在各项工作第一位，根据部门特点规范各项工作和安全监督，严格按照“三不放过”原则，全面掌握安全工作情况，按月做安全总结分析，按季度分阶段组织本部门做好安全自查内审以及年度安全目标评价工作。四、加强部门自查，规范内部安全管理，消除不安全隐患。重点要害部位、重要场所、主要出入口要下大气力解决好防控布点、防控力量、防控措施、安全经费投入等问题，着力构建点线面结合，人防物防技防措施完善的安全防控网络。要开展经常性的“四防”工作检查，要求每月不少于一次，发现隐患，及时整改，不留死角，隐患整改率要达到100%，预防各类安全事故的发生。五、各部门必须确保集团及公司年度安全管理目标，实现“四无一杜绝”总目标：无重大火灾和交通事故，无重大人身和资产损害事故，杜绝恶性人为责任事故、有效控制意外突发事件。实现创建安全企业的目标。六、因安全工作不重视，措施不得力，发生安全事故的要追究分管领导和部门主要责任人及当事人的责任。本责任状从XX年1月1日至12月31日经签字生效。总经理：副总经理：XX安全生产责任书篇3一、职责(1)通用安全生产职责(2负责组织收集、识别国家、政府有关安全生产的`法律、法规、规范、标准等文件，及时报告主管领导传达落实，做好岗后);负责人力资源管理工作。组织做好劳动合同签订、告知职业危定期组织职工健康体检，职业病健康检查、组织新员工岗前体业健康管理制度;工作。二、目标人事行政部重伤事故为人事行政部火灾事故为人事行政部人事行政部事故隐患整改率98%;公司(把控这个公司安全教育培训)安全生产培训率100;三、奖惩考核办法依据《安全生产职责制的制定、评审、修订及考核管理制度》，每年12月30号对职责制落实情景和安全生产目标完成情景进行考核，考核采取打分制，考核结果经过安全生产第一负责人认可。四、说明分管安全负责人和人事行政部经理(正副)签订安全生产职责书，人事行政部经理(正副)逐条完成履职和目标，由安全生产领导小组年终进行考核。人事行政部经理(正副)签字：分管安全负责人签字：xx年月日安全生产责任书篇4院内各科室、各村卫生室：为加强我院安全生产工作的领导，落实安全生产行政责任，强化安全生产目标管理，确保完成本年度的安全生产工作任务，根据《中华人民共和国安全生产法》和有关安全生产条例，20室和各村卫生室必须履行以下安全生产工作职责和完成以下安全生产目标任务，并签订安全生产责任书。1、医院为公众聚集场所，各科室（部门）生室所长为本科室和村卫生室的安全生产责任人。2动。重点抓好《安全生产法》的宣传、教育活动。3、认真开展安全生产活动，在确保无重大安全生产事故发生。4织机构的同时，务必做到制度健全，责任到人。在安全生产上做到科责任人和卫生室所长亲自抓，把安全生产工作纳入重要议事日程，做到有计划、有布置、有检查、有落实。每月召开一次安全生产工作例会，并有记录、记载。5次大检查，记录齐全。事故隐患有登记，有整改措施，重大隐患及时上报院办。6、认真开展安全宣传教育工作，对本科室和村卫生室的人员定期进行安全教育培训，并作好培训和记载，做到警钟长鸣，防患于未然。7、加强医疗质量与医疗安全管理，防范和减少医疗事故发生。8、做好易燃易爆物品安全管理工作，积极、主动、组织参与上级部门组织的专项整治活动。9、做好经常性消防安全工作，按要求做好消防基础设施和配备消防器材。10、对发生重大安全生产事故的科室实行一票否决，年度内科室不得评先、评优，安全生产的第一责任人和分管责任人不得评奖。此致敬礼！责任人：xxxx20xx年xx月xx日安全生产责任书篇5为了进一步贯彻落实“安全第一，预防为主”的方针，全面落实我站安全生产责任制，强化安全管理，有效遏制责任事故的发生，确特与主管安全工作的副站长、安全科科长、清扫、清运队队长签订环20xx(一)考核目标：全年死亡人数控制为零;重大工伤事故为零;重大火灾事故为零;重大设备事故为零。(二)责任范围：主管安全工作的副站长和安全科科长为安全生产第一责任人，对安全工作负全面责任;清扫、清运队长为第一监督人，对安全生产负监督管理责任。(三)具体要求：1要求，并建立健全安全生产管理体系，做到分工明确、责任到人、落实到位，切实把安全生产工作抓紧、抓好、抓实，确保我站安全工作不出任何问题。2防范设施、警示标志和工作衣帽，司机班和中转站要有安全操作规程和制度并上墙。3定期或不定期地进行安全防护、业务技能和上岗等方面的教育和培训，不断增强广大职工自我安全保护的意识和对事故的防范能力，做到“防”“管”结合，避免任何不安全责任事故发生。4、每周一次或重点岗位随时抽查安全生产隐患排查。尤其加强机车运行、中转站设备设施以及线路电力情况的安全检查，对排查出来的安全隐患，要及时采取措施进行严格修理，做到事故原因未查清不放过、责任人未处理不放过、整改措施未落实不放过;对于不能马上排文字上报和口头上报的文字记录。5、定期开展机车和环卫设施的维修保养工作，做到设备设施运行正常、良好，操作规范、安全。6、各科队在完善安全生产各项工作的基础上，要健全安全工作各项记录和档案。7目标考核不合格或出现重大事故的，环卫站将按照安全生产管理条例坚决处理，决不姑息。环卫站法人(签名)：袁新主管安全副站长(签名)：20xx年x月x日安全生产责任书篇61、对本单位的安全生产工作全面负责。2、认真贯彻执行《安全生产法》、及其他法律、法规中有关安全生产的规定。3、主持召开安全生产例会，定期向职工代表大会报告安全生产工作，认真听取意见和建议，接受群众监督。4、安全与生产工作做到“五同时”，即计划、布置、检查、总结、评比生产工作的同时，必须计划、布置、检查、总结、评比安全工作。5、审定本企业各项安全生产管理制度。6、设置必要的安全生产管理机构，根据需要配备合格的专职、兼职安全管理人员。7、按国家规定提取安全技术措施费，并专款专用。8、采取有效措施，不断改善职工劳动条件和安全生产环境。9、确定本单位安全生产目标并组织实施。10、对职工进行安全教育和培训。13、主持重大伤亡事故的调查、分析、处理、审定安全生产的奖惩事项。14、及时如实向安全生产监督管理部门和上级主管部门报告企业事故。15、任企业的安全生产主管，每月主持召开一次安全生产工作会议，及时分析企业安全生产现状，汇总不安全隐患，提出相应对策措施，并组织实施。16、检查和指导班组长分管范围内的安全生产工作和履行安全生产职责情况。经理签字：厂长签字：xx年xx月xx日安全生产责任书篇7为认真贯彻中华人民共和国《建筑法》、《安全生产法》、《建设工程安全生产管理条例》等安全生产法律法规，“安全第一，预防为主”的方针，防止重大工程事故的发生XXx市第三建筑安装工程公XXXXXX20xx一、安全目标责任：1、重伤率控制在万分之三以下，全年无重大人身伤亡和机械设备事故发生。2、施工现场安全文明检查合格率100%。3、各级管理人员必须进行岗位安全培训，持证上岗率100%；特种作业人员经培训考核合格后方可持正上岗，持正上岗率100%4、确保市级安全文明工地，争创省级安全文明工地。二、安全保证措施：1各项目部建立健全安全管理机构，实行目标管理，职责明确，实行安全生产一票票否决权制度。2、认真贯彻落实建设部“一标、五规范”、加大监督检查力度，所有施工现场均要达到建设部jgj59—99标准的要求，加强施工现场安全防护费用及设施用品的率先及时投入。3、施工现场必须配备专职安全员，且必须持证上岗。4、安全员每天必须随时检查，对查出的隐患督促责任人及时整改，消除隐患。5、对发生重大事故隐患，应及时上报公司，并采取有效方案和措施进行整改。6、重大施工方案措施，必须报公司技术、安全等有关部门审批，执行审批制度。三、奖罚：1、实现目标责任，获得省、市安全文明优良（示范）工地的公司将给予项目部奖励（省级10000，市级示范5000元，市级优良XX元）。2中不合格的单位，由此发生的费用由项目部承担，公司同时扣除给予5000～XX0四、责任书期限：本责任书自20xx年XX月XX日至工程竣工之日内有效，责任书一式两份，签约方双方各持一份。XXx市第三建筑安装工程公司负责人签字：项目部项目部负责人签字：XXXXXX年XX月XX日安全生产责任书篇8方针，全面惯彻安全生产责任制，切实做好工业区安全生产工作，落实企业安全生产责任主体，杜绝各类事故的发生，确保留史镇及企业的财产和员工的安全健康，依据"谁主管，谁负责"的原则，公司安全生产委员会与企业安全生产负责人签订以下安全责任书。一、企业安全生产目标1、无重、特大及死亡事故发生。2、工伤事故(直接经济损失3000元以上)为零。3、火灾事故为零。4、不发生食物中毒事故、交通事故及刑事案件。二、企业安全生产责任1、企业安全生产负责人是安全生产第一责任人。遵循惯彻"谁主管，谁负责"，"管生产必须管安全"的安全生产原则，对本企业的安全生产工作全面负责。2、遵守落实《安全生产法》、《消防法》、《劳动法》等法规，认真落实和部署各项工作，推动安全管理工作，研究和推广现代安全管理方法和技术。3安全职责，严格执行企业的各项规章制度，加强安全生产管理，做到不违章、不违规。4、定期组织对本企业进行安全检查，对查出的安全隐患，要及时落实整改，对无力整改的要及时采取相应措施，并且报镇政府安监所。5、组织新招员工和有关人员(实习、培训和外来施工人员)的入厂全培训以及安全宣传工作，做到有培训、有记录、有效果。、负责搞好食堂、员工宿舍的安全卫生和防火工作。7、在本企业内进行安全生产工作分析，搞好事故预防及事故调查分析与处理。8、制定本企业的安全生产计划，完善安全操作规程与检查制度。9、组织落实对本企业的安全生产事故的应急处理与救援预案并定期演练。10、组织落实对本企业的生产设备的维护保养、确保设备正常运转、消防设施、安全标志不被破坏，通道和安全出口畅通。11、加强对本企业的特种设备、特种作业人员的管理、登记存档工作，并定期组织岗位技能培训，做好危险源登记工作，并做好防范措施。12、定期组织防火检查，做好本企业的治安保卫工作。13、如实向镇政府或上级安监部门报告安全生产事故。接受安全生产上级行政主管部门的检查、接受安委会安全生产工作的监督与指导，切实搞好安全生产工作，杜绝事故发生。xx镇人民政府： (盖章)镇长： - 公 司 ： ( 盖 章 ) 负 责 人 ： 安全生产责任书篇9为惯彻进一步执行“安全第一、预防为主、综合治理”的安全生产方针，全面惯彻安全生产职责制，切实做好工业区安全生产工作，落实企业安全生产职责主体，杜绝各类事故的发生，确保留史镇及企业的财产和员工的安全健康，依据“谁主管，谁负责”的原则，公司安全生产委员会与企业安全生产负责人签订以下安全职责书。一、企业安全生产目标1、无重、特大及死亡事故发生。2、工伤事故（直接经济损失3000元以上）为零。3、火灾事故为零。4、不发生食物中毒事故、交通事故及刑事案件。二、企业安全生产职责1管，谁负责”，“管生产务必管安全”的安全生产原则，对本企业的安全生产工作全面负责。2、遵守落实《安全生产法》、《消防法》、《劳动法》等法规，认真落实和部署各项工作，推动安全管理工作，研究和推广现代安全管理方法和技术。3安全职责，严格执行企业的各项规章制度，加强安全生产管理，做到不违章、不违规。4、定期组织对本企业进行安全检查，对查出的安全隐患，要及时落实整改，对无力整改的要及时采取相应措施，并且报镇政府安监所。5、组织新招员工和有关人员（实习、培训和外来施工人员）的入厂安全教育（新进员工的三级教育培训考核），员工上岗前、工种转换的安全培训以及安全宣传工作，做到有培训、有记录、有效果。6、负责搞好食堂、员工宿舍的安全卫生和防火工作。7、在本企业内进行安全生产工作分析，搞好事故预防及事故调查分析与处理。8、制定本企业的安全生产计划，完善安全操作规程与检查制度。9、组织落实对本企业的安全生产事故的应急处理与救援预案并定期演练。10、组织落实对本企业的生产设备的维护保养、确保设备正常运转、消防设施、安全标志不被破坏，通道和安全出口畅通。11、加强对本企业的特种设备、特种作业人员的管理、登记存档工作，并定期组织岗位技能培训，做好危险源登记工作，并做好防范措施。12、定期组织防火检查，做好本企业的治安保卫工作。13生产上级行政主管部门的检查、理解安委会安全生产工作的监督与指导，切实搞好安全生产工作，杜绝事故发生。xx镇人民政府：（盖章）镇长：（盖章）—————————————————公司：（盖章）负责人：（盖章）20xx43020xx430430安全生产责任书篇10为强化企业安全管理，牢固树立坚持“安全第一，预防为主”的安全生产管理方针，贯彻落实好安全工作责任制及其相应的规章制度和措施，进一步提高公司全员安全责任意识，防止各类安全事故的发生，确保公司安全管理目标的实现，为企业稳定运行和效益增长提供良好的安全经营环境，根据上级的统一部署和企业的实际情况，特下达安全工作责任书。一、认真贯彻“安全第一，预防为主”的方针，把安全工作贯穿企业和部门工作的全过程，做到安全目标明确，安全措施落实，安全人员到位，保证各项工作的正常有序开展。二、建立健全安全工作管理网络，分工明确，责任到人。分管领除患等多种方式，全面落实《突发事件应急处理预案》和各项安全保障措施，从公司大局出发，督促和要求所属部门员工切实做好各项安全生产工作。三、各部门必须把安全放在各项工作第一位，根据部门特点规范各项工作和安全监督，严格按照“三不放过”原则，全面掌握安全工作情况，按月做安全总结分析，按季度分阶段组织本部门做好安全自查内审以及年度安全目标评价工作。四、加强部门自查，规范内部安全管理，消除不安全隐患。重点要害部位、重要场所、主要出入口要下大气力解决好防控布点、防控力量、防控措施、安全经费投入等问题，着力构建点线面结合，人防物防技防措施完善的安全防控网络。要开展经常性的“四防”工作检查，要求每月不少于一次，发现隐患，及时整改，不留死角，隐患整改率要达到100%，预防各类安全事故的发生。五、各部门必须确保集团及公司年度安全管理目标，实现“四无一杜绝”总目标：无重大火灾和交通事故，无重大人身和资产损害事故，杜绝恶性人为责任事故、有效控制意外突发事件。实现创建安全企业的目标。六、因