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安全生产法律法规知识竞赛试题优质资料(可以直接使用，可编辑优质资料，欢迎下载）安全生产法律法规知识竞赛试题1、《化工（危险化学品）企业保障生产安全十条规定》已经2013年7月15日国家安全生产监督管理总局局长办公会议审议通过，自日起施行。2013年9月18日2、《企业安全生产风险公告六条规定》已经2014年理总局局长办公会议审议通过，自日起施行。20143、《严防企业粉尘爆炸五条规定》已经2014年8月11日国家安全生产监督管理总局局长办公会议审议通过，，自日起施行。2014年8月15日4、根据《企业安全生产责任体系五落实五到位规定》，必须落实安全生产，所有领导班子成员对分管范围内安全生产工作承担相应职责。一岗双责5、根据《企业安全生产责任体系五落实五到位规定》，必须落实安全管理力量，依法设置，配齐配强注册安全工程师等专业安全管理人员。安全生产管理机构6、根据《企业安全生产责任体系五落实五到位规定》，必须做到安全责任到位、、安全培训到位、安全管理到位、应急救援到位。安全投入到位7、根据《化工（危险化学品）企业保障生产安全十条规定》，必须按照要求排查治理隐患。危险化学品企业事故隐患排查治理实施导则8、根据《化工（危险化学品）企业保障生产安全十条规定》，必须建立健全并严格落实全员安全生产责任制，严格执行制度。领导带班值班9、根据《化工（危险化学品）企业保障生产安全十条规定》，必须严格管控，严格变更管理，遇险科学施救。重大危险源10、根据《用人单位职业病危害防治八条规定》，必须建立健全，严禁责任不落实违法违规生产。职业病危害防治责任制11、根据《用人单位职业病危害防治八条规定》，必须设置并保证有效运行，严禁不设置不使用。职业病防护设施12、必须为劳动者配备符合要求的防护用品，严禁配发。假冒伪劣防护用品。13、必须在工作场所与作业岗位设置，严禁隐瞒职业病危害。警示标识和告知卡，14、根据《用人单位职业病危害防治八条规定》，必须定期进行，严禁弄虚作假或少检漏检。职业病危害检测15、必须对劳动者进行职业卫生培训，严禁上岗。不培训或培训不合格16、必须组织劳动者职业健康检查并建立，严禁不体检不建档。监护档案17、必须在企业醒目位置设置公告栏，在存在安全生产风险的岗位设置告知卡，分别标明本企业、本岗位主要危险危害因素、后果、报告等内容。事故预防及应急措施、18、必须在重大危险源、存在严重职业病危害的场所设置，标明风险内容、危险程度、安全距离、防控办法、应急措施等内容。明显标志19、根据《企业安全生产风险公告六条规定》，必须及时更新内容，建立档案。安全生产风险公告20、必须落实是安全生产应急管理第一责任人的工作责任制，层层建立安全生产应急管理责任体系。企业主要负责人21、必须依法设置安全生产应急管理机构，配备安全生产应急管理人员，建立应急管理工作制度。专职或者兼职22、必须建立专（兼）职应急救援队伍或与邻近专职救援队签订救援协议，配备必要的，危险作业必须有专人监护。应急装备、物资23、必须在风险评估的基础上，编制与当地政府及相关部门相衔接的应急预案，重点岗位制定应急处置卡，每年至少组织应急演练。一次24、必须开展从业人员岗位和自救互救、避险逃生技能培训，并定期组织考核。应急知识教育25、必须向从业人员告知作业岗位、和险情处置要点，高风险区域和重大危险源必须设立明显标识，并确保逃生通道畅通。场所危险因素26、必须落实从业人员在发现的紧急情况时停止作业，或在采取可能的应急措施后撤离作业场所的权利。直接危及人身安全27、修改后的《安全生产法》自起施行。2014年12月1日28、对比原安全生产法，新安全生产法中的安全生产的方针增加了什么？综合治理29、我国的安全生产工作，强化和落实生产经营单位的主体责任建立生产（）和社会监督的机制。

ABCDA.经营单位负责

B.职工参与C.政府监管

D.行业自律30、生产经营单位的对本单位的安全生产工作全面负责。主要负责人31、生产经营单位的主要负责人对本单位的安全生产工作负责。C

A.主要

B.全部

C.全面32、生产经营单位的从业人员有依法获得的权利，并应当依法履行安全生产方面的义务。安全生产保障33、按照新《安全生产法》的规定，国务院安全生产监督管理部门依照本法，对全国安全生产工作实施（）。B

A、综合管理

B、监督管理

C、综合监督管理34、生产经营单位执行依法制定的保障安全生产的国家标准和行业标准。A、应当B、可以C、必须C35、生产经营单位委托依法设立的为安全生产提供技术、管理服务的机构提供技术、管理服务的，保证安全生产的责任由负责。本单位36、国家实行生产安全事故责任，依照本法和有关法律、法规的规定，追究生产事故责任人的法律责任。追究制度37、对比旧的《安全生产法》，新《安全生产法》对生产经营单位的主要负责人对本单位安全生产工作应负的职责新增了什么？组织制定并实施本单位安全生产教育和培训计划38、生产经营单位的安全生产责任制应当明确各岗位的（）等内容。ABDA、责任人员B、责任范围C、考核方法D、考核标准39、有关生产经营应当按照规定提取和使用安全生产费用，专门用于。改善安全生产条件40、（）和危险物品的生产、经营、储存单位，应当设置安全生产管理机构或者配备专职安全生产管理人员。ABCD

A、矿山

B、金属冶炼C、建筑施工

D、道路运输单位

41、除矿山、金属冶炼、建筑施工、道路运输单位和危险物品的生产、经营、储存单位以外的其他生产经营单位，从业人员超过的，应当设置安全生产管理机构或者配备专职安全生产管理人员。一百人42、生产经营单位的主要负责人和安全生产管理人员必须具备与本单位从事的生产经营活动相应的。安全生产知识和管理能力43、危险物品的生产、储存单位以及矿山、金属冶炼单位应当有从事安全生产管理工作。注册安全工程师44、生产经营单位接收中等职业学校、高等学校学生实习的，应当对实习学生进行相应的安全生产教育和培训，提供必要的。劳动保护用品45、生产经营单位接收中等职业学校、高等学校学生实习的，应当对实习学生进行相应的（），提供必要的劳动防护用品。

CA、安全生产教育

B、安全技术培训

C、安全生产教育和培训46、生产经营单位应当建立安全生产教育和培训档案，如实记录安全生产教育和培训的。时间、内容、参加人员以及考核结果等情况。47、下列表述不正确的是（）CA、生产经营单位作出涉及安全生产的经营决策，应当听取安全生产管理人员的意见。B、生产经营单位制定或者修改有关安全生产的规章制度，应当听取工会的意见。C、有关生产经营单位应当按照规定提取和使用安全生产费用，专门用于职工安全生产培训。D、生产经营单位应当建立安全生产教育和培训档案，如实记录安全生产教育和培训的时间、内容、参加人员以及考核结果等情况。48、生产经营单位，必须了解、掌握其安全技术特性，采取有效的安全防护措施，并对从业人员进行专门的安全生产教育和培训。采用新工艺、新技术、新材料或者使用新设备49、旧安全生产法中提到：生产经营单位的特种作业人员必须按照国家有关规定经专门的安全作业培训，取得特种作业操作资格证书，方可上岗作业。新安全生产法将取得特种作业操作资格证书，改成了。取得相应资格50、安全生产法中讲到的生产经营单位建设项目是指。生产经营单位新建、改建、扩建工程项目51、生产经营单位新建、改建、扩建工程项目(以下统称建设项目)的同时设计、同时施工、同时投入生产和使用。安全设施，必须与主体工程52、安全生产法中的“三同时”是指。同时设计、同时施工、同时投入生产和使用53、安全设施投资应当纳入。建设项目概算54、

矿山、金属冶炼建设项目和用于生产、储存、装卸危险物品的建设项目，应当按照国家有关规定进行。安全评价55、矿山、金属冶炼建设项目和用于生产、储存危险物品的建设项目竣工投入生产或者使用前，应当由负责组织对安全设施进行验收，验收合格后，方可投入生产和使用。建设单位56、

生产经营单位应当在有较大危险因素的生产经营场所和有关设施、设备上，设置明显的。安全警示标志57、安全设备的，应当符合国家标准或者行业标准。设计、制造、安装、使用、检测、维修、改造和报废58、安全设备的设计、制造、安装、使用、检测、维修、改造和报废，应当符合。国家标准或者行业标准59、生产经营单位必须对安全设备进行维护、保养，并定期检测，保证正常运转。维护、保养、检测应当作好记录，并由有关人员签字。CA偶尔性B定期性C经常性D持续性60、生产经营单位使用的（），必须按照国家有关规定，由专业生产单位生产，并经具有专业资质的检测、检验机构检测、检验合格，取得安全使用证或者安全标志，方可投入使用。ABCDA、危险物品的容器B、危险物品的运输工具C、涉及人身安全、危险性较大的海洋石油开采特种设备D、矿山井下特种设备61、生产经营单位使用的危险物品的容器、运输工具，以及涉及人身安全、危险性较大的海洋石油开采特种设备和矿山井下特种设备，必须按照国家有关规定，由专业生产单位生产，并经具有专业资质的检测、检验机构检测、检验合格，取得，方可投入使用。CA安全使用证B安全标志C以上都是62、国家对严重危及生产安全的工艺、设备实行制度，具体目录由国务院安全生产监督管理部门会同国务院有关部门制定并公布。淘汰63、矿山井下特种设备，必须按照国家有关规定，由专业生产单位生产，并经具有专业资质的检测、检验机构检测、检验合格，取得安全使用证或者安全标志，方可投入使用。（√）64、新《安全生产法》规定，生产经营单位不得使用淘汰的危及生产安全的工艺、设备。BA、国家明令B、应当C、必须65、生产、经营、、储存、使用危险物品或者处置废弃危险物品的，由有关主管部门依照有关法律、法规的规定和国家标准或者行业标准审批并实施监督管理。运输66、生产经营单位对应当登记建档，进行定期检测、评估、监控，并制定应急预案，告知从业人员和相关人员在紧急情况下应当采取的应急措施。重大危险源67、生产经营单位对重大危险源应当登记建档，进行定期检测、评估、监控，并制定，告知从业人员和相关人员在紧急情况下应当采取的应急措施。应急预案68、生产经营单位应当按照国家有关规定将本单位重大危险源及有关安全措施、应急措施报有关地方人民政府安全生产监督管理部门和有关部门。备案69、生产经营单位应当建立健全生产安全事故隐患排查治理制度，采取技术、管理措施，及时发现并消除事故隐患。事故隐患排查治理情况应当如实记录，并向通报。AA、从业人员B、主要负责人C、安全主管部门70、生产、经营、储存、使用危险物品的车间、商店、仓库不得与在同一座建筑物内，并应当与保持安全距离。CA、员工宿舍办公室B、办公室办公室C、员工宿舍员工宿舍71、生产经营场所和员工宿舍应当设有符合紧急疏散要求、标志明显、保持畅通的出口。禁止生产经营场所或者员工宿舍的出口。AA、锁闭、封堵B、封闭、堵塞C、锁闭、堵塞72、生产经营单位进行以及国务院安全生产监督管理部门会同国务院有关部门规定的其他危险作业，应当安排专门人员进行现场安全管理，确保操作规程的遵守和安全措施的落实。爆破、吊装73、生产经营单位应当教育和督促从业人员严格执行本单位的安全生产规章制度和安全操作规程;并向从业人员如实告知作业场所和工作岗位存在的（）。ABDA、危险因素B、防范措施C、安全隐患D、事故应急措施74、生产经营单位应当安排用于配备劳动防护用品、进行的经费。安全生产培训75、两个以上生产经营单位在同一作业区域内进行生产经营活动，可能危及对方生产安全的，应当签订，明确各自的安全生产管理职责和应当采取的安全措施，并指定专职安全生产管理人员进行安全检查与协调。安全生产管理协议76、两个以上生产经营单位在同一作业区域内进行生产经营活动，可能危及对方生产安全的，应当签订安全生产管理协议，明确各自的安全生产管理职责和应当采取的安全措施，并指定进行安全检查与协调。BA、安全生产管理人员B、专职安全生产管理人员C、兼职安全生产管理人员77、生产经营单位不得将生产经营项目、场所、设备发包或者出租给没有办公场所或者相应资质的单位或者个人。（√）78、生产经营项目、场所有多个承包单位、承租单位的，生产经营单位应当（

）。ABCD

A、与承包、承租单位签订专门的安全生产管理协议

B、对承包单位、承租单位的安全生产工作统一协调、管理

C、要求承包单位、承租单位与员工订立劳动合同

D、要求承包单位、承租单位支付安全生产管理费用79、生产经营单位发生生产安全事故时，单位的主要负责人应当立即组织抢救，在事故调查处理期间因工作原因可以外出。（X）80、生产经营单位依法参加工伤保险，为从业人员缴纳保险费。AA必须B、应当C、可以81、国家生产经营单位投保安全生产责任保险。CA、规定B、要求C、鼓励82、生产经营单位与从业人员订立的劳动合同，应当载明有关，以及依法为从业人员办理工伤保险的事项。保障从业人员劳动安全、防止职业危害的事项83、生产经营单位不得以任何形式与从业人员订立协议，免除或者减轻其对从业人员因生产安全事故伤亡依法应承担的责任。（√）84、从业人员有权对本单位安全生产工作中存在的问题提出批评、（）、控告；有权拒绝违章指挥和强令冒险作业。

B

A.起诉

B.检举

C.仲裁85、从业人员对违章指挥和强令冒险作业可以行使什么权利？拒绝权

86、生产经营单位的从业人员对其作业场所和工作岗位存在的危险因素、防范措施及事故应急措施有什么权利？知情权

87、从业人员对本单位安全生产工作提出控告，生产经营单位可对其降低工资、福利。（X）88、从业人员在作业过程中，应当严格遵守本单位的安全生产规章制度和操作规程，服从管理，正确佩戴和使用劳动防护用品。（√）89、从业人员发现事故隐患或者其他不安全因素，应当立即向；接到报告的人员应当及时予以处理。现场安全生产管理人员或者本单位负责人报告90、新《安全生产法》第五十七条指出：有权对建设项目的安全设施与主体工程同时设计、同时施工、同时投入生产和使用进行监督，提出意见。工会91、劳务派遣单位应当对被派遣劳动者进行必要的安全生产教育和培训。生产经营单位使用派遣劳动者的，不必对被派遣劳动者进行岗位安全操作规程和安全操作技能的教育和培训。（Ｘ）92、安全生产监督管理部门应当按照的要求，制定安全生产年度监督检查计划，并按照年度监督检查计划进行监督检查，发现事故隐患，应当及时处理。CA、分类监督管理B、分级监督管理C、分类分级监督管理93、负有安全生产监督管理职责的部门，对涉及安全生产的事项需要审查批准或者验收的

，必须严格依照有关法律、法规和国家标准或者行业标准规定的（

）进行审查。

BA、安全生产条件和级别

B、安全生产条件和程序C、安全生产形式和程序94、负有安全生产监督管理职责的部门对涉及安全生产的事项进行审查、验收，可以收取费用。（X）95、安全生产监督管理部门和其他负有安全生产监督管理职责的部门依法开展安全生产行政执法工作时，对有根据认为不符合保障安全生产的国家标准或者行业标准的设施、设备、器材以及违法生产、储存、使用、经营、运输的危险物品予以查封或者扣押，对违法生产、储存、使用、经营危险物品的作业场所予以，并依法作出处理决定。AA、查封B、扣押C、查封或扣押96、负有安全生产监督管理职责的部门依法对存在重大事故隐患的生产经营单位作出（

）的决定，生产经营单位应当依法执行，及时消除事故隐患。ABCD

A、停产停业

B、停止施工C、停止使用相关设施或者设备

D、停止建设97、可以对事故隐患或者安全生产违法行为，均有权向负有安全生产监督管理职责的部门报告或者举报。任何单位或个人98、生产经营单位应当制定本单位生产安全事故，与所在地县级以上地方人民政府组织制定的生产安全事故应急救援预案相衔接，并定期组织演练。应急救援预案99、危险物品的生产、经营、储存单位以及矿山、金属冶炼、城市轨道交通运营、建筑施工单位生产经营规模较小的，可以不建立应急救援组织，但应当指定兼职的应急救援人员。（X）100、（）应当配备必要的应急救援器材、设备和物资，并进行经常性维护、保养，保证正常运转。ABCDEA、危险物品的生产、经营、储存、运输单位B、矿山C、金属冶炼D、城市轨道交通运营E、建筑施工单位101、单位负责人接到事故报告后，应当迅速采取有效措施，组织抢救，防止事故扩大，减少人员伤亡和财产损失，并按照国家有关规定立即如实报告当地负有安全生产监督管理职责的部门，不得，不得故意破坏事故现场、毁灭有关证据。隐瞒不报、谎报或者迟报102、有关地方人民政府和负有安全生产监督管理职责的部门的负责人接到生产安全事故报告后，应当按照的要求立即赶到事故现场，组织事故抢救。生产安全事故应急救援预案103、事故调查处理应当按照科学严谨、依法依规、实事求是、注重实效的原则，。事故调查报告应当依法及时向社会公布。ABCDEA、及时、准确地查清事故原因B、查明事故性质和责任C、总结事故教训D、提出整改措施E、对事故责任者提出处理意见104、事故发生单位应当及时全面落实，负有安全生产监督管理职责的部门应当加强监督检查。整改措施105、哪个单位或个人可以阻挠和干涉对事故的依法调查处理？任何单位和个人都不可以106、新《安全生产法》规定：对承担安全评价、认证、检测、检验工作出具虚假证明的机构，（）其相应资质。BA、取消B、吊销C、撤销107、生产经营单位不具备本法和其他有关法律、行政法规和国家标准或者行业标准规定的安全生产条件，经停产停业整顿仍不具备安全生产条件的，怎么处理？予以关闭108、生产经营单位的决策机构、主要负责人或者个人经营的投资人不依照本法规定保证安全生产所必需的资金投入，导致发生生产安全事故的，对生产经营单位的主要负责人给予处分，对个人经营的投资人处二万元以上二十万元以下的罚款；构成犯罪的，依照刑法有关规定追究刑事责任。撤职109、生产经营单位的决策机构、主要负责人或者个人经营的投资人不依照本法规定保证安全生产所必需的资金投入，导致发生生产安全事故的，对生产经营单位的主要负责人给予撤职处分，对个人经营的投资人处的罚款；构成犯罪的，依照刑法有关规定追究刑事责任。二万元以上二十万元以下110、生产经营单位的主要负责人未履行安全生产法规定的安全生产管理职责，导致发生生产安全事故受刑事处罚或者撤职处分的，自刑罚执行完毕或者受处分之日起，内不得担任任何生产经营单位的主要负责人。五年111、生产经营单位的主要负责人未履行安全生产法规定的安全生产管理职责，导致发生重大、特别重大生产安全事故负有责任的，不得担任本行业生产经营单位的主要负责人。终身112、较大安全事故是指造成死亡,或者10人以上50人以下重伤,或者1000万元以上5000万元以下直接经济损失的事故。3人以上10人以下113、重大安全事故是指造成10人以上30人以下死亡,或者50人以上100人以下重伤,或者直接经济损失的事故。5000万元以上1亿元以下114、生产经营单位的主要负责人未履行安全生产法规定的安全生产管理职责，导致发生一般安全事故的，由安全生产监督管理部门处上一年年收入（）的罚款。30%115、生产经营单位的主要负责人未履行安全生产法规定的安全生产管理职责，导致发生较大安全事故的，由安全生产监督管理部门处上一年年收入（）的罚款。40%116、生产经营单位的主要负责人未履行安全生产法规定的安全生产管理职责，导致发生重大安全事故的，由安全生产监督管理部门处上一年年收入的罚款。60%117、生产经营单位的主要负责人未履行安全生产法规定的安全生产管理职责，导致发生特别重大安全事故的，由安全生产监督管理部门处上一年年收入的罚款。80%118、生产经营单位的安全生产管理人员未履行本法规定的安全生产管理职责的，责令限期改正;导致发生生产安全事故的，其与安全生产有关的资格；构成犯罪的，依照刑法有关规定追究刑事责任。暂停或者撤销119、生产经营单位未如实记录安全生产教育和培训情况的，责令限期改正，可以处的罚款；逾期未改正的，责令停产停业整顿，并处的罚款；对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员处的罚款。五万元以下；五万元以上十万元以下；一万元以上二万元以下120、矿山、金属冶炼建设项目或者用于生产、储存、装卸危险物品的建设项目的施工单位未按照批准的安全设施设计施工的，责令停止建设或者停产停业整顿，限期改正;逾期未改正的，处的罚款，对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员处的罚款;构成犯罪的，依照刑法有关规定追究刑事责任。五十万元以上一百万元以下；二万元以上五万元以下121、生产经营单位有哪些的，责令限期改正，可以处五万元以下的罚款；逾期未改正的，处五万元以上二十万元以下的罚款，对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员处一万元以上二万元以下的罚款;情节严重的，责令停产停业整顿;构成犯罪的，依照刑法有关规定追究刑事责任。（）ABDEA、未在有较大危险因素的生产经营场所和有关设施、设备上设置明显的安全警示标志的;B、安全设备的安装、使用、检测、改造和报废不符合国家标准或者行业标准的；C、未按照规定对从业人员、被派遣劳动者、实习学生进行安全生产教育和培训，或者未按照规定如实告知有关的安全生产事项的；D、未为从业人员提供符合国家标准或者行业标准的劳动防护用品的;E、使用应当淘汰的危及生产安全的工艺、设备的。122、生产经营单位的从业人员不服从管理，违反安全生产规章制度或者操作规程的，由生产经营单位给予怎样的处罚？批评教育，依照有关规章制度给予处分123、未经依法批准，擅自（）危险物品或者处置废弃危险物品的，依照有关危险物品安全管理的法律、行政法规的规定予以处罚;构成犯罪的，依照刑法有关规定追究刑事责任。ABCDEA、生产B、经营C、运输D、储存E、使用124、生产经营单位对重大危险源未登记建档，或者未进行评估、监控，或者未制定应急预案的，责令限期改正，可以处的罚款。十万元以下125、生产经营单位未建立事故隐患排查治理制度逾期未改正的，责令停产停业整顿，并处的罚款，对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员处的罚款；构成犯罪的，依照刑法有关规定追究刑事责任。十万元以上二十万元以下；二万元以上五万元以下126、生产经营单位未采取措施消除事故隐患的，责令立即消除或者限期消除；生产经营单位拒不执行的，责令停产停业整顿，并处的罚款，对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员处的罚款。十万元以上五十万元以下；二万元以上五万元以下127、生产经营单位将生产经营项目、场所、设备发包或者出租给不具备安全生产条件或者相应资质的单位或者个人的，责令限期改正，没收违法所得；违法所得十万元以上的，并处违法所得的罚款。二倍以上五倍以下128、生产经营单位将生产经营项目、场所、设备发包或者出租给不具备安全生产条件或者相应资质的单位或者个人的，责令限期改正，没收违法所得；没有违法所得或者违法所得不足十万元的，单处或者并处的罚款;对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员处的罚款。十万元以上二十万元以下；一万元以上二万元以下129、生产经营单位将生产经营项目、场所、设备发包或者出租给不具备安全生产条件或者相应资质的单位或者个人的，责令限期改正，没收违法所得导致发生生产安全事故给他人造成损害的，与承包方、承租方承担责任。连带赔偿130、两个以上生产经营单位在同一作业区域内进行可能危及对方安全生产的生产经营活动，未签订安全生产管理协议或者未指定专职安全生产管理人员进行安全检查与协调的，责令限期改正，可以处五万元以下的罚款，对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员可以处的罚款;逾期未改正的，责令停产停业。一万元以下131、生产经营单位可以与从业人员订立协议，免除或者减轻其对从业人员因生产安全事故伤亡依法应承担的责任。（X）132、生产经营单位的主要负责人在本单位发生生产安全事故时，不立即组织抢救或者在事故调查处理期间擅离职守或者逃匿的，给予的处分，并由安全生产监督管理部门处上一年年收入的罚款。降级、撤职；百分之六十至百分之一百133、生产经营单位的主要负责人在本单位发生生产安全事故时，不立即组织抢救或者在事故调查处理期间逃匿的处拘留；构成犯罪的，依照刑法有关规定追究刑事责任。十五日以下134、发生一般生产安全事故，对负有责任的生产经营单位除要求其依法承担相应的赔偿等责任外，由安全生产监督管理部门处的罚款。二十万元以上五十万元以下135、发生较大生产安全事故，对负有责任的生产经营单位除要求其依法承担相应的赔偿等责任外，由安全生产监督管理部门处的罚款。五十万元以上一百万元以下136、发生重大生产安全事故，对负有责任的生产经营单位除要求其依法承担相应的赔偿等责任外，由安全生产监督管理部门处的罚款。一百万元以上五百万元以下137、发生特别重大生产安全事故，对负有责任的生产经营单位除要求其依法承担相应的赔偿等责任外，由安全生产监督管理部门处五百万元以上一千万元以下的罚款；情节特别严重的，处的罚款。一千万元以上二千万元以下138、必须在险情或事故发生后第一时间做好先期处置，及时采取隔离和疏散措施，并按规定如实向当地政府及有关部门报告。立即139、必须每年对应急投入、应急准备、应急处置与救援等工作进行。总结评估140、必须按标准规范设计、安装、使用和维护通风除尘系统，每班按规定检测和规范清理粉尘，在除尘系统停运期间和粉尘超标时，并停产撤人。严禁作业141、《安全生产法》的立法目的是什么？答：为了加强安全生产工作，防止和减少生产安全事故，保障人民群众生命和财产安全，促进经济社会持续健康发展。142、国家对哪些方面取得显著成绩的单位和个人，给予奖励？答：在改善安全生产条件、防止生产安全事故、参加抢险救护等。143、生产经营单位的主要负责人和安全生产管理人员必须具备什么条件？答：与本单位所从事的生产经营活动相应的安全生产知识和管理能力。144、生产经营单位采用新工艺、新技术、新材料或者使用新设备，应该做哪些事？答：（1）必须了解、掌握其安全技术特性；（2）采取有效的安全防护措施；（3）并对从业人员进行专门的安全生产教育和培训。145、生产经营单位应当在哪些地方设置明显的安全警示标志？答：有较大危险因素的生产经营场所和有关设施、设备上。146、生产经营单位对所使用的安全设备应怎样管理？答：（1）所使用安全设备应当符合国家标准或者行业标准；（2）必须对安全设备进行经常性维护、保养，并定期检测，保证正常运转。维护、保养、检测应当作好记录，并由有关人员签字。147、生产经营单位生产、经营、运输、储存、使用危险物品或者处置废弃危险物品，必须满足哪些条件？答：（1）必须执行有关法律、法规和国家标准或者行业标准；（2）建立专门的安全管理制度；（3）采取可靠的安全措施，（4）接受有关主管部门依法实施的监督管理。148、员工宿舍应当具备什么条件？答：（1）生产、经营、储存、使用危险物品的车间、商店、仓库不得与员工宿舍在同一座建筑物内，并应当与员工宿舍保持安全距离。（2）应当设有符合紧急疏散要求、标志明显、保持畅通的出口。禁止锁闭、封堵生产经营场所或者员工宿舍的出口。149、生产经营单位对重大危险源怎么管理？答：（1）应当登记建档；（2）进行定期检测、评估、监控，并制定应急预案，（3）告知从业人员和相关人员在紧急情况下应当采取的应急措施。（4）按照国家有关规定将本单位重大危险源及有关安全措施、应急措施报有关地方人民政府安全生产监督管理部门和有关部门备案。150、生产经营单位的管理机构和管理人员配备有什么要求？答：（1）矿山、金属冶炼、建筑施工、道路运输单位和危险物品的生产、经营、储存单位，应当设置安全生产管理机构或者配备专职安全生产管理人员。（2）前款规定以外的其他生产经营单位，从业人员超过一百人的，应当设置安全生产管理机构或者配备专职安全生产管理人员；从业人员在一百人以下的，应当配备专职或者兼职的安全生产管理人员。151、生产经营单位对重大危险源怎么管理？答：（1）应当登记建档；（2）进行定期检测、评估、监控，并制定应急预案，（3）告知从业人员和相关人员在紧急情况下应当采取的应急措施。（4）按照国家有关规定将本单位重大危险源及有关安全措施、应急措施报有关地方人民政府安全生产监督管理部门和有关部门备案。152、从业人员的安全生产权利有哪些？答：（1）从业人员有权了解其作业场所和工作岗位存在的危险因素、防范措施及事故应急措施，有权对本单位的安全生产工作提出建议。（2）从业人员有权对本单位安全生产工作中存在的问题提出批评、检举、控告；有权拒绝违章指挥和强令冒险作业。（3）从业人员发现直接危及人身安全的紧急情况时，有权停止作业或者在采取可能的应急措施后撤离作业场所。（4）

因生产安全事故受到损害的从业人员，除依法享有工伤保险外，依照有关民事法律尚有获得赔偿的权利的，有权向本单位提出赔偿要求。152、从业人员的安全生产义务有哪些？答：（1）从业人员在作业过程中，应当严格遵守本单位的安全生产规章制度和操作规程，服从管理，正确佩戴和使用劳动防护用品。（2）从业人员应当接受安全生产教育和培训，掌握本职工作所需的安全生产知识，提高安全生产技能，增强事故预防和应急处理能力。（3）从业人员发现事故隐患或者其他不安全因素，应当立即向现场安全生产管理人员或者本单位负责人报告；接到报告的人员应当及时予以处理。153、新《安全生产法》第六十四条规定，安全生产监督检查人员应当具备什么样职业素质？

答：（1）忠于职守，坚持原则，秉公执法。（2）执行监督检查任务时，必须出示有效的监督执法证件；对涉及被检查单位的技术秘密和业务秘密，应当为其保密。154、按照《安全生产法》第25条的规定，生产经营单位对从业人员安全生产教育和培训的目的是？

答：（1）具备必要的安全生产知识；（2）熟悉有关的安全生产规章制度和安全操作规程；（3）掌握本岗位的安全操作技能；（4）了解事故应急处理措施；（5）知悉自身在安全生产方面的权利和义务。155、生产经营单位的决策机构、主要负责人或者个人经营的投资人不依照《安全生产法》规定保证安全生产所必需的资金投入，导致发生生产安全事故的，将受到什么处罚？

答：对生产经营单位的主要负责人给予撤职处分，对个人经营的投资人处二万元以上二十万元以下的罚款；构成犯罪的，依照刑法有关规定追究刑事责任。156、生产经营单位的主要负责人未履行本法规定的安全生产管理职责，导致发生生产安全事故，安全生产监督管理部门对主要负责人罚款规定有哪些？答：（1）发生一般事故的，处上一年年收入百分之三十的罚款；（2）发生较大事故的，处上一年年收入百分之四十的罚款；（3）发生重大事故的，处上一年年收入百分之六十的罚款；（4）发生特别重大事故的，处上一年年收入百分之八十的罚款。157、、生产经营单位的安全生产管理人员未履行本法规定的安全生产管理职责的，将受到什么处罚？答：责令限期改正；导致发生生产安全事故的，暂停或者撤销其与安全生产有关的资格；构成犯罪的，依照刑法有关规定追究刑事责任。158、生产经营单位未如实记录安全生产教育和培训情况的，将如何处理？答：责令限期改正，可以处五万元以下的罚款；逾期未改正的，责令停产停业整顿，并处五万元以上十万元以下的罚款，对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员处一万元以上二万元以下的罚款。159、生产经营单位使用应当淘汰的危及生产安全的工艺、设备的，将如何处理？答：责令限期改正，可以处五万元以下的罚款；逾期未改正的，处五万元以上二十万元以下的罚款，其直接负责的主管人员和其他直接责任人员处一万元以上二万元以下的罚款；情节严重的，责令停产停业整顿；构成犯罪的，依照刑法有关规定追究刑事责任。160、生产经营单位未建立事故隐患排查治理制度的，将如何处理？答：责令限期改正，可以处十万元以下的罚款；逾期未改正的，责令停产停业整顿，并处十万元以上二十万元以下的罚款，对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员处二万元以上五万元以下的罚款；构成犯罪的，依照刑法有关规定追究刑事责任。161、两个以上生产经营单位在同一作业区域内进行可能危及对方安全生产的生产经营活动，未签订安全生产管理协议或者未指定专职安全生产管理人员进行安全检查与协调的，将怎么处理？答：责令限期改正，可以处五万元以下的罚款，对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员可以处一万元以下的罚款

；逾期未改正的，责令停产停业。162、生产经营单位生产经营场所和员工宿舍有哪些行为之一的，责令限期改正，可以处五万元以下的罚款

，对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员可以处一万元以下的罚款；逾期未改正的，责令停产停业整顿；构成犯罪的，依照刑法有关规定追究刑事责任？答：（1）生产、经营、储存、使用危险物品的车间、商店、仓库与员工宿舍在同一座建筑内，或者与员工宿舍的距离不符合安全要求的；（2）生产经营场所和员工宿舍未设有符合紧急疏散需要、标志明显、保持畅通的出口，或者锁闭、封堵生产经营场所或者员工宿舍出口的。163、生产经营单位对不服从管理、违反安全生产规章制度或者操作规程的从业人员，拟将怎么处理？答：生产经营单位对不服从管理、违反安全生产规章制度或者操作规程的从业人员给予批评教育，依照有关规章制度给予处分；构成犯罪的，依照刑法有关规定追究刑事责任。164、生产经营单位的主要负责人在本单位发生生产安全事故时，不立即组织抢救或者在事故调查处理期间擅离职守或者逃匿的，将怎么处罚？答：对该主要负责人给予降级、撤职处分，并由安全生产监督管理部门处上一年年收入百分之六十至百分之一百的罚款；对逃匿的处十五日以下拘留；构成犯罪的，依照刑法有关规定追究刑事责任。165、《安全生产法》

规定的行政处罚是怎么鉴定的？答：（1）由安全生产监督管理部门和其他负有安全生产监督管理职责的部门按照职责分工决定。（2）予以关闭的行政处罚由负有安全生产监督管理职责的部门报请县级以上人民政府按照国务院规定的权限决定；（3）给予拘留的行政处罚由公安机关依照治安管理处罚法的规定决定。166、根据新《安全生产法》名词解释：重大危险源。答：重大危险源：是指长期地或者临时地生产、搬运、使用或者储存危险物品，且危险物品的数量等于或者超过临界量的单元（包括场所和设施）。167、根据新《安全生产法》名词解释：危险物品。答：危险物品：是指易燃易爆物品、危险化学品、放射性物品等能够危及人身安全和财产安全的物品。168、生产经营单位有哪些行为之一的，责令限期改正，可以处五万元以下的罚款；逾期未改正的，处五万元以上二十万元以下的罚款，其直接负责的主管人员和其他直接责任人员处一万元以上二万元以下的罚款；情节严重的，责令停产停业整顿；构成犯罪的，依照刑法有关规定追究刑事责任？答：（1）未在有较大危险因素的生产经营场所和有关设施、设备上设置明显的安全警示标志的；（2）安全设备的安装、使用、检测、改造和报废不符合国家标准或者行业标准的；（3）未对安全设备进行经常性维护、保养和定期检测的；（4）未为从业人员提供符合国家标准或者行业标准的劳动防护用品的；（5）危险物品的容器、运输工具，以及涉及人身安全、危险性较大的海洋石油开采特种设备和矿山井下特种设备[2]

未经具有专业资质的机构检测、检验合格，取得安全使用证或者安全标志，投入使用的；（6）使用应当淘汰的危及生产安全的工艺、设备的。169、生产经营单位违反了《安全生产法》哪些规定，将受到责令限期改正，可以处五万元以下的罚款；逾期未改正的，责令停产停业整顿，并处五万元以上十万元以下的罚款，对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员处一万元以上二万元以下的罚款

：答：（1）未按照规定设置安全生产管理机构或者配备安全生产管理人员的；（2）危险物品的生产、经营、储存单位以及矿山、金属冶炼

、建筑施工、道路运输单位

的主要负责人和安全生产管理人员未按照规定经考核合格的；（3）未按照规定对从业人员、被派遣劳动者、实习学生进行安全生产教育和培训，或者未按照规定如实告知有关的安全生产事项的；（4）未如实记录安全生产教育和培训情况的

；（5）未将事故隐患排查治理情况如实记录或者未向从业人员通报的

；（6）未按照规定制定生产安全事故应急救援预案或者未定期组织演练的；（7）特种作业人员未按照规定经专门的安全作业培训并取得相应资格，上岗作业的。170、《安全生产法》第十八条规定，生产经营单位的主要负责人对本单位安全生产工作负有哪几方面职责？答：（1）建立、健全本单位安全生产责任制；（2）组织制定本单位安全生产规章制度和操作规程；（3）组织制定并实施本单位安全生产教育和培训计划；[2]

（4）保证本单位安全生产投入的有效实施；（5）督促、检查本单位的安全生产工作，及时消除生产安全事故隐患；（6）组织制定并实施本单位的生产安全事故应急救援预案；（7）及时、如实报告生产安全事故。171、生产经营单位的安全生产管理机构以及安全生产管理人员履行哪些职责？答：（1）组织或者参与拟订本单位安全生产规章制度、操作规程和生产安全事故应急救援预案；（2）组织或者参与本单位安全生产教育和培训，如实记录安全生产教育和培训情况；（3）督促落实本单位重大危险源的安全管理措施；（4）组织或者参与本单位应急救援演练；（5）检查本单位的安全生产状况，及时排查生产安全事故隐患，提出改进安全生产管理的建议；（6）制止和纠正违章指挥、强令冒险作业、违反操作规程的行为；（7）督促落实本单位安全生产整改措施。172、《中华人民共和国特种设备安全法》规定，特种设备使用单位应当建立特种设备安全技术档案。安全技术档案应当包括哪些内容？答：（1）特种设备的设计文件、产品质量合格证明、安装及使用维护保养说明、监督检验证明等相关技术资料和文件；（2）特种设备的定期检验和定期自行检查记录；（3）特种设备的日常使用状况记录；（4）特种设备及其附属仪器仪表的维护保养记录；（5）特种设备的运行故障和事故记录。173、根据生产安全事故造成的人员伤亡或者直接经济损失，事故一般分为那几个等级？答：（1）特别重大事故，是指造成30人以上死亡，或者100人以上重伤（包括急性工业中毒），或者1亿元以上直接经济损失的事故；（2）重大事故，是指造成10人以上30人以下死亡，或者50人以上100人以下重伤，或者5000万元以上1亿元以下直接经济损失的事故；（3）较大事故，是指造成3人以上10人以下死亡，或者10人以上50人以下重伤，或者1000万元以上5000万元以下直接经济损失的事故；（4）一般事故，是指造成3人以下死亡，或者10人以下重伤，或者1000万元以下直接经济损失的事故。174、化工（危险化学品）企业保障生产安全十条规定是哪些？一、必须依法设立、证照齐全有效。二、必须建立健全并严格落实全员安全生产责任制，严格执行领导带班值班制度。三、必须确保从业人员符合录用条件并培训合格，依法持证上岗。四、必须严格管控重大危险源，严格变更管理，遇险科学施救。五、必须按照《危险化学品企业事故隐患排查治理实施导则》要求排查治理隐患。六、严禁设备设施带病运行和未经审批停用报警联锁系统。七、严禁可燃和有毒气体泄漏等报警系统处于非正常状态。八、严禁未经审批进行动火、进入受限空间、高处、吊装、临时用电、动土、检维修、盲板抽堵等作业。九、严禁违章指挥和强令他人冒险作业。十、严禁违章作业、脱岗和在岗做与工作无关的事。175、企业安全生产责任体系五落实五到位规定是哪些？一、必须落实“党政同责”要求，董事长、党组织书记、总经理对本企业安全生产工作共同承担领导责任。二、必须落实安全生产“一岗双责”，所有领导班子成员对分管范围内安全生产工作承担相应职责。三、必须落实安全生产组织领导机构，成立安全生产委员会，由董事长或总经理担任主任。四、必须落实安全管理力量，依法设置安全生产管理机构，配齐配强注册安全工程师等专业安全管理人员。五、必须落实安全生产报告制度，定期向董事会、业绩考核部门报告安全生产情况，并向社会公示。六、必须做到安全责任到位、安全投入到位、安全培训到位、安全管理到位、应急救援到位。176、企业安全生产风险公告六条规定是哪些？一、必须在企业醒目位置设置公告栏，在存在安全生产风险的岗位设置告知卡，分别标明本企业、本岗位主要危险危害因素、后果、事故预防及应急措施、报告等内容。二、必须在重大危险源、存在严重职业病危害的场所设置明显标志，标明风险内容、危险程度、安全距离、防控办法、应急措施等内容。三、必须在有重大事故隐患和较大危险的场所和设施设备上设置明显标志，标明治理责任、期限及应急措施。四、必须在工作岗位标明安全操作要点。五、必须及时向员工公开安全生产行政处罚决定、执行情况和整改结果。六、必须及时更新安全生产风险公告内容，建立档案。177、严防企业粉尘爆炸五条规定是哪些？一、必须确保作业场所符合标准规范要求，严禁设置在违规多层房、安全间距不达标厂房和居民区内。二、必须按标准规范设计、安装、使用和维护通风除尘系统，每班按规定检测和规范清理粉尘，在除尘系统停运期间和粉尘超标时严禁作业，并停产撤人。三、必须按规范使用防爆电气设备，落实防雷、防静电等措施，保证设备设施接地，严禁作业场所存在各类明火和违规使用作业工具。四、必须配备铝镁等金属粉尘生产、收集、贮存的防水防潮设施，严禁粉尘遇湿自燃。五、必须严格执行安全操作规程和劳动防护制度，严禁员工培训不合格和不按规定佩戴使用防尘、防静电等劳保用品上岗。178、用人单位职业病危害防治八条规定是哪些?一、必须建立健全职业病危害防治责任制，严禁责任不落实违法违规生产。二、必须保证工作场所符合职业卫生要求，严禁在职业病危害超标环境中作业。三、必须设置职业病防护设施并保证有效运行，严禁不设置不使用。四、必须为劳动者配备符合要求的防护用品，严禁配发假冒伪劣防护用品。五、必须在工作场所与作业岗位设置警示标识和告知卡，严禁隐瞒职业病危害。六、必须定期进行职业病危害检测，严禁弄虚作假或少检漏检。七、必须对劳动者进行职业卫生培训，严禁不培训或培训不合格上岗。八、必须组织劳动者职业健康检查并建立监护档案，严禁不体检不建档。179、企业安全生产应急管理九条规定是哪些？一、必须落实企业主要负责人是安全生产应急管理第一责任人的工作责任制，层层建立安全生产应急管理责任体系。二、必须依法设置安全生产应急管理机构，配备专职或者兼职安全生产应急管理人员，建立应急管理工作制度。三、必须建立专（兼）职应急救援队伍或与邻近专职救援队签订救援协议，配备必要的应急装备、物资，危险作业必须有专人监护。四、必须在风险评估的基础上，编制与当地政府及相关部门相衔接的应急预案，重点岗位制定应急处置卡，每年至少组织一次应急演练。五、必须开展从业人员岗位应急知识教育和自救互救、避险逃生技能培训，并定期组织考核。六、必须向从业人员告知作业岗位、场所危险因素和险情处置要点，高风险区域和重大危险源必须设立明显标识，并确保逃生通道畅通。七、必须落实从业人员在发现直接危及人身安全的紧急情况时停止作业，或在采取可能的应急措施后撤离作业场所的权利。八、必须在险情或事故发生后第一时间做好先期处置，及时采取隔离和疏散措施，并按规定立即如实向当地政府及有关部门报告。九、必须每年对应急投入、应急准备、应急处置与救援等工作进行总结评估。180、生产经营单位违反了《安全生产法》哪些规定，将受到责令停止建设或者停产停业整顿，限期改正；逾期未改正的，处五十万元以上一百万元以下的罚款，对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员处二万元以上五万元以下的罚款；构成犯罪的，依照刑法有关规定追究刑事责任？答：（1）未按照规定对矿山、金属冶炼建设项目或者用于生产、储存、装卸危险物品的建设项目进行安全评价的；（2）矿山、金属冶炼建设项目或者用于生产、储存、装卸危险物品的建设项目没有安全设施设计或者安全设施设计未按照规定报经有关部门审查同意的；（3）矿山、金属冶炼建设项目或者用于生产、储存、装卸

危险物品的建设项目的施工单位未按照批准的安全设施设计施工的；（4）矿山、金属冶炼建设项目或者用于生产、储存危险物品的建设项目竣工投入生产或者使用前，安全设施未经验收合格的。安全生产法律法规测试题姓名：得分一、单项选择题（共30题，每题1分，共30分）1、《国务院关于进一步加强企业安全生产工作的通知》要求，要进一步规范企业生产经营行为。加强对生产现场监督检查，严格查处（A）的“三违”行为。A、违章操作、违章指挥、违反工作纪律B、违章生产、违章指挥、违反纪律C、违章作业、违章指挥、违反操作规程D、违章指挥、违章操作、违章生产2、发包或者出租给不具备安全生产条件或者相应资质的单位、个人，或者未与承包单位、承租单位签订安全生产管理协议、约定安全生产管理事项，发生生产安全事故的，生产经营单位应当承担（C）。A、连带赔偿责任B、补充责任C、主要责任D、次要责任3、生产经营项目、场所有多个承包或者承租单位的，发包、出租单位发现承包或者承租单位有安全生产违法行为的，应当（B），并向所在地县（市、区）安全生产监督管理部门和有关部门报告。A、要求停产整顿B、及时劝阻C、进行罚款D、通报批评4、生产经营单位安全生产资金投入纳入（B）。A、工作计划B、年度生产经营计划和财务预算C、生产经营收益预算D、专项费用支出预算5、生产经营单位应当按照（A）有关规定建立安全生产费用提取和使用制度。A、国家和省B、省、市C、市、县D、县和乡镇（街道）6、生产安全事故死亡赔偿金标准按照不低于本省上一年度城镇居民人均可支配收入的（B）倍计算。A、10B、20C、30D、407、（D）不得与员工宿舍在同一建筑物内。A、生产、经营、储存危险物品的车间、商店B、生产、经营、使用危险物品的车间、仓库C、经营、储存、使用危险物品的车间、商店和仓库D、生产、经营、储存、使用危险物品的车间、商店和仓库8、生产经营单位应当在危险源、危险区域设置明显的（D）。A、应急预案流程图B、职业危害告知牌C、警示标志D、安全警示标志9、生产经营单位应当为从业人员（B）提供符合国家、行业或者地方标准要求的劳动防护用品，并督促检查、教育从业人员按照使用规则佩戴和使用。A、有偿B、无偿C、补贴部分资金D、以发放其他实物的形式10、存在（B）的生产经营单位，应当按照有关规定及时申报本单位的职业病危害因素，并定期检测、评价。A、安全生产隐患B、职业病危害C、使用劳务派遣工D、重大危险源11、对（C），生产经营单位应当按照有关规定组织上岗前、在岗期间和离岗时的职业健康检查，并书面告知检查结果。A、全体员工B、主要责任人C、从事接触职业病危害的从业人员D、安全总监12、高危生产经营单位每年至少组织（A）次综合或者专项应急预案演练。每年至少组织1次现场处置方案演练。A、1B、2C、3D、413、以劳务派遣形式用工的，生产经营单位与劳务派遣单位应当在劳务派遣协议中明确各自承担的安全生产教育培训职责。未明确职责的，由（B）承担安全生产教育培训责任。A、劳务派遣单位B、生产经营单位C、有资质的中介机构D、当地安监部门14、特种作业人员应当按照国家有关规定，接受与其所从事的特种作业相应的安全技术理论培训和实际操作培训，取得（C）后，方可上岗作业。A、安全生产管理资格证书B、劳动技能培训证书C、特种作业相关资格证书D、企业上岗证15、生产经营单位应当建立健全安全生产隐患排查治理体系，定期组织安全检查，开展事故隐患自查自纠。对查出的问题应当（C）。A、记录在案B、立即上报有关部门C、立即整改D、通报批评16、第一次明确规定了从业人员安全生产的法定义务和责任的是（B）。A、《劳动法》B、《安全生产法》C、《工会法》D、《宪法》17、（D）是安全生产的责任主体。A、主要负责人B、安全总监C、县级以上安监部门D、生产经营单位18、生产经营单位应当依据法律、法规、规章和国家、行业或者地方标准，制定涵盖本单位生产经营全过程和全体从业人员的（C）。A、安全生产管理制度B、安全手册C、安全生产管理制度和安全操作规程D、安全操作规程19、（A）是本单位安全生产的第一责任人，对落实本单位安全生产主体责任全面负责。A、生产经营单位的主要负责人B、安全总监C、分管安全负责人D、安全管理人员20、从业人员不足100人的高危生产经营单位应当（C）。A、设置安全生产管理机构，并配备安全生产管理人员B、配备专职或者兼职安全生产管理人员C、配备专职安全生产管理人员D、设置安全生产管理机构21、职业病是指劳动者在职业活动中，因接触粉尘、放射性物质和其他有毒、有害（A）而引起的疾病。A、因素 B、物质 C、环境D、气体22、《职业病防治法》规定：劳动者依法享有（B）保护的权利。A、职业健康 B、职业卫生 C、劳动卫生D、劳动健康23、从业人员在300人以上的高危生产经营单位和从业人员在（B）人以上的其他生产经营单位，应当建立本单位的安全生产委员会。A、500B、1000C、1500D、200024、生产经营单位的安全生产委员会每季度至少召开（A）次会议。A、一B、二C、三D、四25、生产经营单位应当每（A）年向所在地县（市、区）或者按隶属关系向有监管责任的安全生产监督管理部门和有关部门报告本单位重大危险源监控及相应的安全措施、应急措施的实施情况。A、半B、一C、二D、三26、生产现场带班人员、班组长和调度人员，在遇到险情时（C）。A、第一时间享有下达停产命令权B、想有立即要求撤人权C、第一时间享有下达停产撤人命令的直接决策权和指挥权D、享有立即报告权27、生产经营单位应当建立单位负责人现场带班制度，建立单位负责人（D）。A、劳动防护用品发放档案B、带班福利发放制度C、通讯目录D、带班考勤档案28、生产经营单位委托其他有专业资质的单位进行危险作业的，应当在作业前与受托方签订（C），明确各自的安全生产职责。A、劳务合同B、岗位责任书C、安全生产管理协议D、保险合同29、未按规定使用劳务派遣人员的，由安全生产监督管理部门或者有关部门（C）。A、责令限期改正，可处以5000元以上1万元以下罚款，对其主要责任人处以1000元以上1万元以下罚款B、责令限期改正，可处以5000元以上1万元以下罚款，对其主要负责人处以1000元以上5千元以下罚款C、责令限期改正，可处以5000元以上2万元以下罚款，对其主要负责人处以1000元以上1万元以下罚款D、责令限期改正，可处以5000元以上2万元以下罚款，对其主要负责人处以1000元以上5千元以下罚款30、生产经营单位从业人员的权利不包括（C）。A.拒绝违章指挥和强令冒险作业B.发现直接危及人身安全的紧急情况时，停止作业C.接受安全生产教育和培训D.因生产安全事故受到损害后享受工伤社会保险二、多选题（每题2分，共15题）1、适用《山东省生产经营单位安全生产主体责任规定》时，当（AB）另有规定的，从其规定。A、法律B、法规C、法制办文D、规范性文件2、《山东省生产经营单位安全生产主体责任规定》所称生产经营单位，是指从事生产或者经营活动的（ACD）等组织。A、企业B、公共服务性单位C、事业单位D、个体经营组织3、事故发生的主要因素包括（BCD）。A、不遵守操作规程B、人的不安全行为C、物的不安全状态D、管理上的缺陷4、生产经营单位应当明确（ABCD）等所有从业人员的安全生产责任。A、主要负责人B、其他负责人C、职能部门负责人D、生产车间（区队）负责人5、除高危生产经营单位以外的其他生产经营单位，从业人员在300人以上不足1000人的，应当（AB）。A、设置安全生产管理机构B、配备2名以上专职安全生产管理人员C、至少应当有2名以上注册安全工程师D、配备安全总监6、我国的安全生产方针是（ABC）。A、安全第一B、预防为主C、综合治理D、预防为主、防治结合7、生产经营单位与从业人员签订的（BC），应当载明有关保障从业人员劳动安全、防止职业病危害事项。A、工资合同B、聘用合同C、与劳务派遣单位订立的劳务派遣协议D、岗位责任8、生产经营单位将（ABCD）发包或者出租的，应当对承包单位、承租单位的安全生产条件或者相应的资质进行审查。A、生产经营项目B、生产经营场所C、生产经营设备D、交通运输工具9、生产经营项目、场所有多个承包或者承租单位的，发包、出租单位应当承担对承包、承租单位的安全生产工作统一协调、管理责任，并应当加强对各承包单位、承租单位（BC）的监督检查。A、所从事生产经营效益的查验B、设计厂房安全行为C、涉及场所安全行为D、劳务合同10、生产经营单位因（ABCD）等发生产权变动的，在产权变动完成前，安全生产的相关责任主体不变。A、改制B、破产C、收购D、重组11、以下属于安全生产资金投入中专项用于安全生产的事项有（BCD）。A、个人意外保险支出B、配备和更新现场作业人员安全防护用品支出C、安全生产宣传、教育、培训支出D、配备、维护、保养应急救援器材、设备和物资支出12、生产经营场所和员工宿舍应当设有（BCD）的安全出口和疏散通道。A、交通便利B、标志明显C、保持畅通D、符合紧急疏散要求13、生产经营单位应当对（CD），及时进行上岗前安全生产教育和培训。A、安保人员B、离岗3个月以上C、换岗的从业人员D、采用新技术、新工艺、新材料或者使用新设备后的有关从业人员14、（ABC），应当具备与所从事的生产经营活动相适应的安全生产知识和管理能力。A、生产经营单位的主要负责人B、分管安全生产的负责人C、安全生产管理人员D、一线员工15、生产经营单位应当按照国家有关规定，开展以（BCD）为主要内容的安全生产标准化建设。A、文化达标B、岗位达标C、专业达标D、企业达标三、判断题（每题1分，共20题）1、我国的职业病防治工作实行分类管理、彻底治理。（X）2、生产经营单位应当建立、健全安全生产责任制度，实行安全生产责任制。（X）3、生产经营单位不得将全体从业人员的安全生产责任落实考核结果作为从业人员职务调整、收入分配等的依据。（X）4、安全生产管理制度应当涵盖本单位的安全生产会议、安全生产资金投入、安全生产教育培训和特种作业人员管理、劳动防护用品管理、安全设施和设备管理、职业病防治管理、安全生产检查、危险作业管理、事故隐患排查治理、重大危险源监控管理、安全生产奖罚、调查处理，以及法律、法规、规章规定的其他内容。（√）5、职业病防治工作坚持预防为主、防治结合的方针。（√）6、生产经营单位技术负责人和其他负责人协助主要负责人履行安全生产职责。（X）7、生产经营单位使用劳务派遣人员作业的，劳务派遣人员可以计入该生产经营单位的从业人员人数。（X）8、安全总监协助本单位主要负责人履行安全生产管理职责，分管本单位安全生产管理工作。（X）9、生产经营单位应当将工作过程中可能产生的职业病及其后果、职业病防护措施和待遇等告知从业人员，不得隐瞒或者欺骗。（√）10、三不伤害是指不伤害自己、不伤害他人、不被他人伤害。（√）11、使用劳务派遣人员的生产经营单位应当将劳务派遣人员纳入本单位从业人员统一管理，履行安全生产保障责任，不得将安全生产保障责任转移给劳务派遣单位。（√）12、承包、承租单位应当具备相应的安全生产资质、证照和条件，主动接受和配合发包、出租单位对其安全生产工作的统一协调、监督和管理。（√）13、生产经营单位发生产权变动时，产权变动完成后，由受让方承担安全生产责任；受让方为两个以上的，由控股方承担安全生产责任。（√）14、生产经营单位发生生产安全事故，造成从业人员死亡的，死亡家属除依法获得工伤保险补偿外，事故发生单位还应当按照有关规定向其分次支付生产安全事故死亡赔偿金。（X）15、新进人员在上岗前必须经过安全教育培训。（√）16、生产经营单位安全生产管理人员的待遇应当高于同级同职其他岗位管理人员的待遇。（√）17、购买和发放劳动防护用品的情况应记录在案。不得以货币或其他物品替代劳动防护用品。（√）18、除高危生产经营单位外的其他生产经营单位，每年至少组织2次应急救援预案演练。（X）19、职业病防治法中所称用人单位是指企事业单位。（X）20、对于一般事故隐患，生产经营单位必须将治理效果评估报告报安全生产监督管理部门备案。（X）四、简答题（每题10分，共2题）1、用人单位与劳动者订立劳动合同时，职业病防治法规定应写明什么内容？答：用人单位与劳动者订立劳动合同（含聘用合同）时，应当将工作过程中可能产生的职业病危害及其后果、职业病防护措施和待遇等如实告知劳动者，并在劳动合同中写明，不得隐瞒或者欺骗。2、安全检查应当包括哪些内容？答：1、安全生产管理制度健全和落实情况；2、设备、设施安全运行状态，危险源控制状态，安全警示标志设置情况；3、作业场所达到职业病防治要求情况；4、从业人员遵守安全生产管理制度和操作规程情况，了解作业场所、工作岗位危险因素情况，具备相应的安全生产知识和操作技能，特种作业人员持证上岗情况；5、发放配备劳动防护用品情况，从业人员佩带和使用情况；6、现场生产管理、指挥人员违章指挥、强令从业人员冒险作业情况，以及对从业人员违章行为及时发现和制止情况；7、生产安全事故应急预案的制定、演练情况；8、其他应当检查的安全生产事项。安全生产法律法规试题一、单选题1、《建设工程安全生产管理条例》的颁布实施，标志着安全生产成为我国现阶段建筑业工作的重点，安全生产制度被确立为促进我国建筑业发展的一项根本制度。2、《建筑法》是我国第一部规范建筑活动中的部门法律。3、国务院建设主管部门负责非中央管理的建筑施工企业安全生产许可证的颁发和管理，并接受国务院建设主管部门指导和监督。4、下列企业负责人学历要求为本科以上选项不属于企业取得安全生产许可证所应具备的安全生产条件。5、安全生产许可证颁发管理机关应自收到申请之日起45日内审查完备，经审查符合本条例规定的安全生产条件的，发放安全生产许可证。6、安全生产许可证的有效期3年7、安全生产许可证有效期满需要延期的，企业应当于期满前3个月向原生产许可证颁发机关办理延期手续。8、企业在安全生产许可证有效期内，严格遵守有关安全生产的法律法规，未发生死亡事故的，安全生产许可有效期届满时，经原生产许可证颁发管理机关同意，不再审查，安全生产许可证有效期延期3年。9、行业标准是指国务院有关主管部门对没有国家标准而又需要在全国某个行业范围内统一的技术要求所制定的技术规范。10、《建筑施工安全检测标准》（JGJ59-99）是强制性行业标准。11、国务院令第397号《安全生产许可证条例》中规定，依法进行安全评价是企业取得安全生产许可证应当具备的条件之一。12、法律责任的基本特征的论述法律关系客体违法是错误的。13、建筑工程的发包单位与承包应当依法订立书面合同，明确双方的权利和义务。14、建设单位与其委托的工程监理应当订立书面委托监理合同。15、建筑施工企业必须为从事危险作业的职工办理意外伤害保险，支付保险费。16、《建筑法》规定的责令停业整顿，降低资质和吊销资质证书的行政处罚，由颁发资质证书的机关决定。17、依照建筑法规定被吊销资质证书的，由工商行政管理部门吊销其营业执照。18、《建筑法》规定建筑工程实行直接发包的，发包单位应当将建筑工程发包给具有相应资质条件的承包单位。19、总承包单位和分包单位就分包工程对建设单位承担连带责任。20、工程监理单位与承包单位串通，为承包单位谋取非法利益，给建设单位造成损失的，应当与承包单位承担连带赔偿责任。21、房屋拆除应当由具备相应资质等级的施工单位承担，由施工单位负责任对安全负责。22、建筑设计单位和建筑工企业对建设单位违反法律、行政法规和建筑工程质量、安全标准，提出的降低工程质量的要求，应当予以拒绝。23、施工现场对毗邻的建筑物、构筑物和特殊环境可能造成损害的，建筑施工企业应当采取安全防范措施。24、建筑施工企业应当在遵守有关环境保护和安全生产的法律、法规的规定，采取控制和处理施工的各种粉尘、废气、废水、固体废物以及噪音、振动对环境的污染和危害的措施。25、建设行政主管部门和其他有关部门在对建筑活动实施监督管理过程中，除按照国务院有关规定收取费用外，不得收取其他费用。26、从事建设工程活动，必须严格执行基本建设程序，坚持先勘察、后设计、再施工的原则。27、关于建设项目设计文件的修改，正确的是建设文件是工程建设的主要依据，经批准后，不得任意变更和修改。28、禁止施工单位超越本单位资质等级许可的业务范围或者以其他施工单位的名义承揽施工。29、施工单位在施工过程中发现设计文件和图纸有差错的，应当及时提出意见和建议。30、施工单位应当建立、健全教育培训制度，加强对职工的教育培训；未经教育培训或者考核不合格的人员，不得上岗作业。31、根据《建设工程安全生产管理条例》，建设单位应当向施工单位提供施工现场及毗邻区域供水、排水、供电、供气、供热、通信、广播电视等地下管道资料，气象和水文观测资料，相毗邻建筑物和构筑物、地下工程的相关资料，并保证资料的真实准确、完整。32、根据《建设工程安全生产管理条例》，建设单位不得对勘察、设计、施工、工程监理等单位提出不符合建设工程安全生产法律、法规和强制性标准规定的要求，不得压缩合同约定的工期。33、根据《建设工程安全生产管理条例》，建设单位在编制工程概算时，应当确定建设工程安全作业环境及安全施工措施所需要费用，34、根据《建设工程安全生产管理条例》，建设单位不得明示或者暗示施工单位购买、租赁、使用不符合安全施工要求