2023年全新职工聘请协议常用版（2篇）

第2页共2页2023年全新职工聘请协议常用版甲方：_____乙方：_____法人代表：_____身份证号码：_____甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，签订如下聘用合同条款，共同遵照履行。本合同自双方签订之日起生效。一、聘用合同期限本合同期限为____年，自____年____月____日至____年____月____日止。试用期_____。二、聘用岗位甲方聘用乙方地址及岗位：_____。工作内容：_____三、工资福利（一）乙方在聘用期间实行年薪制，年薪__________________。（二）享受单位其它福利。四、工作纪律（一）乙方必须遵守国家的法律、法规和政策，遵守本单位的各项规章制度。（二）乙方应努力学习，忠于职守，服从领导，团结同志，努力完成工作任务。五、聘用合同的变更、解除、终止（一）因特殊情况致使合同无法履行，经双方协商同意可以变更。（二）乙方有下列情况之一的，甲方可以解除合同：（1）在试用期内被证明不符合聘用条件的。（2）严重违反规章制度和工作纪律，经批评教育仍不改正的。（3）严重失职，给甲方利益造成重大损害的。六、聘用合同的续签本合同期满前，甲乙双方协商一致，可以按照规定的程序续签聘用合同。七、本合同一式二份，聘用单位、受聘人员各持一份。甲方（公章）：_____乙方（公章）：_____法定代表人（签字）_________年____月____日____年____月____日2023年全新职工聘请协议常用版（二）用人单位名称：_____法定代表人（主要负责人）或者委托代理人_____注册地址_____联系电话_____乙方（劳动者）姓名：_____居民身份证号_____户口所在地____省（市）____区（县）____乡镇____村邮政编码_____现住址：_____联系电话：_____根据《劳动法》、《劳动合同法》及有关规定，用人单位乙双方遵循平等自愿、协商一致的原则签订本合同，简单劳动用工合同。一、合同期限第一条用人单位乙双方可以随时终止本合同。二、工作内容第二条乙方同意根据用人单位工作需要，担任_____工作。用人单位根据工作要求对乙方进行必要的职业技能培训。乙方应当努力提高职业技能，按岗位要求完成工作任务。三、工作时间第三条乙方每周工作____日，分别为周_____;每日工作____小时，合同范本《简单劳动用工合同》。四、劳动报酬：第四条用人单位按小时计酬方式支付乙方工资，标准为每小时_____元。用人单位向乙方支付工资形式为_____（直接发放/委托银行代发）。支付周期不得超过____日。五、社会保险第五条用人单位应当依法为乙方缴纳工伤保险费。六、劳动保护和劳动条件第六条用人单位根据生产岗位需要，按照国家有关劳动安全卫生规定对乙方进行安全卫生培训和职业培训，为乙方提供如下劳动保护条件和劳动防护用品：_________________________________________。七、劳动争议处理第七条用人单位乙双方发生劳动争议，可以协商解决，也可以依照《劳动争议调解仲裁法》的规定通过申请调解、仲裁和提起诉讼解决。八、其他第八条用人单位乙双方约定的其他事项_____。第九条本劳动合同一式二份，用人单位乙双方各执一份。本劳动合同自用人单位乙双方