怎样当好一个企业班组长的心得

怎样当好一个企业班组长的心得

班组是企业最根本的生产单位，也是企业治理的最终落脚点。班组安全生产治理的好坏，直接影响着企业各项经济指标的实现。在实施班组精细化治理工程中，让安全生产的每个环节发挥最大化的低耗高效作用，就必需抓好班组长的建立。现结合本单位实际，我就如何当好班组长这个话题，谈谈自己几点不很成熟的看法。

一、班组长必需不断提高自身素养。

班组长是企业各项安全生产指标的直接落实责任者，班组长作为各企业基层单位的“兵头将尾”，工作在现场治理的最前沿，肩负着指挥掌握安全生产的重任。因此，班组长素养的凹凸直接影响着班组的安全治理，这就要求班组长的政治、思想、技术素养都必需过硬。我们所从事的行业打算了班组长的使命，要求班组长在技术上必需“一专多能”。所以,我们在班组长的选拔任用上肯定要考虑这一点。通过考核合格后再任命为班组长。在任何一个工作场所,班组长必需对全部设备在正常生产过程中消失的各种问题和突发事故能够尽快处理或在短时间内对事故拿出处理意见。其次，要求班组长必需能吃苦耐劳、敢于奉献、组织力量强、坚持原则并在安全生产治理上具有超前的、行之有效的治理方法，从而组织好本班的安全生产。

二、班组长必需要有责任感。

班组长的安全生产治理职责是由班组现场工作环境所打算的，因此，对于班组长必需明确自己的岗位职责、治理职责、班组长应遵守的行为准则。首先,班组长必需明确自己的岗位职责。由于班组长是安全生产工作的终端责任人，因此，班组长应做到：贯彻执行煤矿各种安全治理制度，娴熟本班安全生产工序和安全生产质量验收标准，科学合理的组织本班生产。为了组织好生产，我们单位的基层区队对班组长有明确分工，班长主抓本班的安全、质量工作，副班长主抓本班的正常生产工作，做到分工明确。在班组安排上要做到公正、公开、透亮，班组长必需加强职工队伍的安全、技术素养培训，努力带好队伍，实现安全生产。其次,班组长必需明确自己的治理职责。企业的各项治理制度最终是要求班组长来落实的，因此，我们要求班组长必需保障安全生产，保证贯彻落实好安全生产的方针、政策、制度、事故分析缘由等各项工作，组织好班前会，布置好本班任务和安全留意事项。做到跟班作业，把握现场作业的全过程，要做到“腿勤”“手勤”“眼勤”“口勤，”的四勤原则,加强安全质量检查验收，处理安全隐患，严查“三违”。同时,班组长必需标准自己的行为准则。我们常说“上梁不正下梁歪”，因此，班组长必需标准自己的行为，要一身正气，敢于和一切不良行为作斗争，同时，要求班组长必需严格遵守行为准则，严守职责，对班组的安全建立和安全生产负责，以身作则，坚决做到不违章指挥，不违章操作，了解职工思想，在安全文化学习和技术培训上必需起到带头做用。

三、班组长必需不断建立健全班组各项治理制度。

建立制度,不是为了惩罚,是为了在班组治理上确保有章可循。只有建立行之有效的治理制度，才能标准班组和职工的日常行为，使我们在日常班组治理上有了一个依据。在班组工作中才能做到以理服人。同时,班组长要仔细听取职工意见和建议，促进班组团结，班组长有事要多同班组人员商议，征求班组人员的意见，征求班委会的意见，做到民主集中、集思广益，不搞“一言堂”。工作中消失了问题要主动地担当责任，帮忙分析查找缘由，敬重职工，不以权势压人。留意沟通，以情感人。工作中有了冲突，不要回避，要恳切、急躁地去沟通沟通，要注意团结那些对自己有过意见的同志。职工有了困难要主动、热心的帮忙。要多留意发觉优点，不要吝啬表扬。工作中不要只盯着职工的缺点，要留意发觉优点，引导职工改正缺点。表扬是最不要本钱的一种鼓励方法，要培育职工树立班组的集体观念。班组的收入、荣誉，取决于班组的每个成员，要树立团队意识，团结一起干好工作。

四、班组长要重视职工培训,不断标准职工行为。

人常说：“打铁还需自身硬”，只有加强自身的行为标准,才能标准职工行为。众所周知，煤矿是一个特别的行业，其特别就特别在它许多担心全因素环节的存在，每个环节都与每位职工的生命亲密相连，在作业时，一个环节消失问题，都有可能对职工本人或他人造成损害，因此，加强每位职工的行为标准和安全技术培训就显得尤为重要。班组是企业最根本的生产单位，为了进一步加强职工行为标准意识，必需从班组入手，区队监视检查，班组长带头对职工进展正确的安全技术培训和行为意识的灌输。从班前会就开头对职工的行为进展标准，强调职工应干什么、怎么干、干到什么程度、留意哪些事项,使职工养成良好的行为和安全心理素养，在生产过程中每一道工序都必需严格根据设备的操作要求和安全质量标准化治理制度来执行，对于职工的担心全操作和行为，必需现场指出，准时训练，做到以理服人，以情动人。对于个别屡教不改或“三违”行为造成严峻后果者，必需执行严格的惩罚制度。

假如把班组比做一台机器的话，那么我们每个人都是组成这台机器的零件，要使这台机器能够正常运转，必需保证每个零件的完整齐全。因此，必需建立健全班组中各工种的岗位责任制度，让职工明确自己的职责范围，标准职工的操作程序，杜绝违章作业行为。

五、班组长要持之以恒地加强现场治理。

班组安全治理的精细化，重点在于现场治理。如何抓好现场治理,有六点建议仅供参考:（1）、完善安全设施，保障职工在遵章作业的状况下不会发生安全事故。（2）、机器、设备治理干净，安全附件齐全，严格执行设备巡检制度，准时消退事故隐患。（3）、班组人员必需经过安全培训，考核合格后才能上岗，严格执行安全纪律、工艺要求、劳动纪律，各种记录做到标准化、标准化记录。（4）、材料、配件摆放整齐，各种工具器材实行定置化，做到物流有序，安全标志齐全，安全