职业健康监督管理培训讲义

职业卫生监督管理建设项目职业卫生“三同时”管理职业病危害申报监督管理职业病危害告知与警示标示设置职业病危害防护措施管理职业病防护用品管理职业病危害监测与评价管理职业卫生监护管理职业卫生教育与培训管理一、建设项目职业卫生“三同时”管理（一）建设项目职业卫生“三同时”工作责任主体《建设项目职业卫生“三同时”监督管理暂行办法》明确规定：“建设单位是建设项目职业病防护设施建设的责任主体”，“所有存在或产生《职业病危害因素分类目录》所列职业病危害因素的建设项目均应按照该办法开展职业卫生“三同时”管理工作”。

（二）建设项目职业卫生“三同时”监督管理机构《中华人民共和国职业病防治法》、《建设项目职业卫生“三同时”监督管理暂行办法》、《关于职业卫生监管部门职责分工的通知》（中央编办〔2010〕104号）等法律法规规定建设项目职业卫生“三同时”审查及监督检查工作由安全监管部门负责。其中，国家安全生产监督管理总局对全国建设项目职业卫生“三同时”实施监督管理，并在国务院规定的职责范围内承担国务院及其有关主管部门审批、核准或者备案的建设项目职业卫生“三同时”的监督管理。县级以上地方各级人民政府安全生产监督管理部门对本行政区域内的建设项目职业卫生“三同时”实施监督管理。并且上一级人民政府安全生产监督管理部门根据工作需要，可以将其负责的建设项目职业卫生“三同时”监督管理工作委托下一级人民政府安全生产监督管理部门实施。（三）职业卫生技术服务机构《建设项目职业卫生“三同时”监督管理暂行办法》规定：“建设项目职业病危害预评价和职业病危害控制效果评价，应当由依法取得相应资质的职业卫生技术服务机构承担”,且“职业卫生技术服务机构应当依照国家法律、行政法规、标准和《职业卫生技术服务机构监督管理暂行办法》的规定，开展职业卫生技术服务工作，保证技术服务结果客观、真实、准确，并对作出的结论承担法律责任。”（四）分类管理《建设项目职业卫生“三同时”监督管理暂行办法》对建设项目实施分类管理，类别不同，要求不同。建设项目按可能发生的职业病危害分为一般、较重和严重三类。

职业病危害一般的建设项目，其职业病危害预评价报告应当向安全监管部门备案，职业病防护设施由建设单位自行组织竣工验收，并将验收情况报安全监管部门备案；职业病危害较重的建设项目，其职业病危害预评价报告应当报安全监管部门审核；职业病防护设施竣工后，由安全监管部门组织验收；职业病危害严重的建设项目，其职业病危害预评价报告应当报安全监管部门审核，职业病防护设施设计应当报安全监管部门审查，职业病防护设施竣工后，由安全监管部门组织验收。建设单位对预评价报告进行评审修改，出具评审意见，向安全监管部门提交备案申请。对符合要求的安监部门予以备案，并出具备案通知书。建设单位应当委托具有相应资质的设计单位对建设项目职业病防护设施进行设计，编制职业病防护设施设计专篇。建设项目职业病防护设施竣工或者试运行完成后，建设单位委托具有资质的技术服务机构进行职业病危害控制效果评价。建设单位对控制效果评价进行评审，对职业病防护设施自验收，向安监部门提交竣工验收备案申请及相关资料。职业病危害一般的建设项目职业卫生“三同时”工作流程职业病危害较重的建设项目职业卫生“三同时”工作流程建设单位对预评价报告进行评审修改，出具评审意见，向安全监管部门提交审核申请。安监部门组织专家进行审核，审核同意的予以批复。建设单位应当委托具有相应资质的设计单位对建设项目职业病防护设施进行设计，编制职业病防护设施设计专篇。建设项目职业病防护设施竣工或者试运行完成后，建设单位委托具有资质的技术服务机构进行职业病危害控制效果评价。建设单位向安监部门提交竣工验收申请及相关资料。安监部门对职业病危害控制效果评价进行审核，并组织竣工验收。职业病危害严重的建设项目职业卫生“三同时”工作流程建设单位对预评价报告进行评审修改，出具评审意见，向安全监管部门提交审核申请。安监部门组织专家进行审核，审核同意的予以批复。建设单位应当委托具有相应资质的设计单位对建设项目职业病防护设施进行设计，编制职业病防护设施设计专篇。建设单位向安监部门提交建设项目职业病防护设施设计审查申请及相关资料。安监部门对建设项目职业病防护设施设计进行审查。建设项目职业病防护设施竣工或者试运行完成后，建设单位委托具有资质的技术服务机构进行职业病危害控制效果评价。建设单位向安监部门提交竣工验收申请及相关资料。安监部门组织验收。（五）违反建设项目“三同时”法律责任1.未按照规定进行职业病危害预评价或者未提交职业病危害预评价报告，或者职业病危害预评价报告未经安全生产监督管理部门审核同意，开工建设的；2.建设项目的职业病防护设施未按照规定与主体工程同时投入生产和使用的；3.职业病危害严重的建设项目，其职业病防护设施设计未经安全生产监督管理部门审查，或者不符合国家职业卫生标准和卫生要求施工的；4.未按照规定对职业病防护设施进行职业病危害控制效果评价、未经安全生产监督管理部门验收或者验收不合格，擅自投入使用的。

由安全监管部门给予警告，责令限期整改；逾期不整改的，处十万元以上五十万元以下的罚款；情节严重地，责令停止产生职业病危害作业，或提请有关人民政府按照国务院规定的权限责令停建、关闭。二、职业病危害申报监督管理《职业病防治法》规定：“国家建立职业病危害项目申报制度；用人单位工作场所存在职业病目录所列职业病的危害因素的，应当及时、如实向所在地安全生产监督管理部门申报危害项目，接受监督；职业病危害因素分类目录由国务院卫生行政部门会同国务院安全生产监督管理部门制定、调整并公布。”《职业病危害项目申报办法》（国家安全生产监督管理总局令第48号）对职业病危害项目申报做出了具体的规定。（一）职业病危害项目申报原则我国用人单位工作场所职业病危害项目申报工作实行属地分级管理的原则，用人单位（煤矿除外）工作场所存在职业病目录所列职业病的危害因素的，应当及时、如实向所在地安全生产监督管理部门申报危害项目，并接受安全生产监督管理部门的监督管理。（二）职业病危害申报办法用人单位应当首先通过“职业病危害项目申报系统”进行电子数据申报，同时将《职业病危害项目申报表》加盖公章并由本单位主要负责人签字后，按照本办法第四条和第五条的规定，连同有关文件、资料一并上报所在地设区的市级、县级安全生产监督管理部门。受理申报的安全生产监督管理部门应当自收到申报文件、资料之日起5个工作日内，出具《职业病危害项目申报回执》，且不得收取任何费用。（三）职业病危害项目申报应提交的材料用人单位申报职业病危害项目时，应当提交《职业病危害项目申报表》和下列文件、资料：1.用人单位的基本情况；2.工作场所职业病危害因素种类、分布情况以及接触人数；3.法律、法规和规章规定的其他文件、资料。（四）职业病危害项目申报工作流程为提高申报工作效率，国家安全监管总局组织研发了职业病危害申报与备案管理系统（网址：）。用人单位应通过该申报系统进行申报，工作流程为：1.登录申报系统注册；2.在线填写和提交《申报表》；3.安全监管部门审查备案；4.打印审查备案的《申报表》并签字盖章，按规定报送地方安全监管部门。（五）职业病危害项目申报相关的法律责任《职业病危害项目申报办法》规定：“用人单位未按照本办法规定及时、如实地申报职业病危害项目的，责令限期改正，给予警告，可以并处5万元以上10万元以下的罚款。用人单位有关事项发生重大变化，未按照本办法的规定申报变更职业病危害项目内容的，责令限期改正，可以并处5千元以上3万元以下的罚款。”三、职业病危害告知与警示标识设置职业危害告知是指用人单位将工作场所存在的职业危害及防护措施如实告知劳动者的行为，告知的形式包括合同告知、培训告知和公告栏告知等。职业病危害警示是在工作场所、设备、原辅料上设置使用人单位和劳动者产生警觉并采取相应防护措施的图形、线条、相关文字、信号以及报警装置等。其中图形、线条和相关文字统称为警示标识。职业危害告知与警示标识设置对保障劳动者职业卫生权益，规范用人单位职业卫生管理行为，丰富劳动者职业病防治知识，提高劳动职业病危害因数防护意识以及提高劳动者职业病防护能力均有重要作用。（一）职业危害告知1、合同告知合同告知的形式和内容

职业危害的合同告知材料既可以列入合同的正文部分，也可以作为劳动合同的补充合同。合同内容大致包括：

（1）劳动过程中可能接触的职业危害因素的种类、危害程度；

（2）职业危害可能产生的危害后果；

（3）针对职业危害所采取的职业危害防护设施；

（4）为职工提供个人使用的职业危害防护用品；

（5）工资待遇、岗位津贴和是否参加工伤保险；

（6）职业卫生知识培训教育；

（7）职业危害防治规章和操作规程。2、作业场所职业危害的告知

（1）职业危害公告栏告知产生职业病危害的用人单位，应当在醒目位置设置公告栏，公布有关职业病防治的规章制度、操作规程、职业危害事故应急救援措施和工作场所职业病危害因素检测结果。（2）严重职业危害作业岗位的警示告知对产生严重职业病危害的作业岗位，应当在其醒目位置，设置警示标识和中文警示说明。警示说明应当载明产生职业病危害的种类、后果、预防以及应急救治措施等内容。严重职业病危害作业具体按照职业病危害因素分类目录予以认定。3、职业危害与健康告知（1）用人单位应当按照国务院安全生产监督管理部门的规定，定期对工作场所进行职业病危害因素检测、评价。检测、评价结果存入用人单位职业卫生档案，定期向有关部门报告并向劳动者公布；（2）用人单位应当按照国务院安全生产监督管理部门、卫生行政部门的规定，组织上岗前、在岗期间和离岗时的职业健康检查，并将检查结果如实告知劳动者；（3）职业健康检查机构发现疑似职业病病人和职业禁忌证时，应当告知劳动者本人并及时通知用人单位。（二厚）职腹业危补害警马示标脱识《职业腔病防茄治法》规定，墙对产生决严重职扒业病危彼害的作屋业岗位洁，应当膝在其醒秧目位置运，设置静警示标胞识和中射文警示越说明。枯警示说刻明应当猴载明产纱生职业垃病危害想的种类描、后果尽、预防府以及应去急救治钉措施等手内容。1、警俱示标全识分嚷类（1）图形损标识图形型标识静分为武禁止婚标识役、警哗告标遣识、响指令抄标识厘和提谎示标眠识，晨共25种。（2）警奇示线警示线归是界定顾和分隔困危险区焰域的标拾识线，破分为红夜色、黄冷色和绿姐色三种错。按照槐需要，忙警示线片可喷涂复在地面等或制成制色带设棒置。（3）警示姻语句警示语稀句是一兔组表示减禁止、蛾警告、叶指令、慰提示或呼描述工过作场所姓职业病港危害的叉词语，门共56种。警犹示语句舰可单独顷使用，狭也可与等图形标骄识组合异使用。（4）有竹毒物广品作系业岗畏位职疗业病叔危害笛告知旺卡《有毒物纸品作业允岗位职渴业病危振害告知壳卡》（以下疑简称《告知宽卡》见下丙图）壤是企才业根提据实猎际需邮要由隆各类抵图形详标识塑和文泛字组波合而逃成的茅。《告知卡》是针椅对某丙一职鄙业病校危害秧因素弃，告牺知职早工危颗害后要果及微其防院护措绿施的霸提示吓卡。《告知盗卡》设置在萍使用有鞭毒物品判作业岗疲位的醒堡目位置孝。2、警示刷标识内秧容（1）禁止描标识（2）警求告标奸识（3）指瞎令标乌识（4）提示枯标识（5）警缴示线（三）木违反工永作场所邪警示标垦示的法描律责任按《职业哑病防畅治法》第七十臭三条、另第七十词一条规拌定：未群按照规川定在产会生严重油职业病祖危害的阿作业岗纤位醒目举位置设阀置警示晨标识和谷中文警沾示说明昏的，可冬由安全课生产监皆督管理测部门给青予警告浸，责令斗限期改模正，逾路期不改伯正的，碧可处以然五万元乔以上二规十万元水以下的串罚款。像工作场醋所职业宿病危害夏因素检播测、评斤价结果什没有存遇档，上扑报公布毯的给予漂警告，掩责令限楼期改正痛，逾期春不改正休的，处滑十五万瘦元以下饰罚款。四、职肝业病危赌害防护唯设施管输理职业咽危害讨防护宅设施战是以滔预防仇、消枪除或朴者降燃低作兄业场款所的摊职业蚂危害摸，减尘少职尼业危薯害因欲素对样劳动欢者健苹康的锯损害寒或影称响，界达到关保护冈劳动刮者健升康目粮的的听装置舅。职肉业危两害防犁护设挨施共标分八险类：套防尘识、防余毒、贷防振沈、防偷噪、骡防高亡温、跪防低亚温、葵防电变离辐倚射和挣防非虾电离伤辐射山。企柴业应彻建立哲防护臂设施敏责任山制，遵责任代到人叫，对渴职业跟危害野防护呆设备划、设耕施进流行经询常性而的维宏护、旗检修湖和保致养，考定期冤检测面其性忍能和嫌效果样，确瓶保其疗处于幅正常泥状态翼。不芦得擅动自拆环除或置者停络止使暖用职怀业危君害防油护设红备、稠设施功。（一）毁职业危血害防护疯设施管估理组织供机构企业应繁建立职市业危害弄防护设款施管理涉组织机狐构和防储护设施芝责任制休，落实左防护设喘施管理惩部门和见相关人招员的责世任，配涛备防护蜡设施专府职检维愁修人员饶和管理落人员。坟防护设问施综合课管理部拍门负责艺职业病源危害因廊素的监佩督管理楚工作，仁各具体植使用单怀位负责湿职业病掩防护设址施的日吸常维护跪。（二笔）职状业危脖害防戴护设悼施管赵理制宅度企业勉应根凶据《职业缘瑞病防暖治法》和《工作场桐所职业年卫生监骗督管理驳规定》的有关碑规定制静定职业斤危害防吧护设施抢管理制简度，包讯括对防安护设施牺设计、老购置安号装、运躲行维护府、检维老修、拆源除报废灰等系列政环节的伏管理制组度。（三置）重完点做弃好购雾置安浅装阶波段管气理、奥运行鸭阶段挡维护常保养昂及拆剖除报充废阶塌段防逆护措碗施。闹各单府位和煤部门怕不得代擅自奶拆除纺和停暂用防体护设滑施，叙如需必检修块需要残临时功拆除砌的，罩应当嫂采取煤临时挡防护蚂措施号，并张向劳钉动者质配发终防护逆用品暖，检吵修后护应及锯时恢斯复原铺状。（四）难职业危吨害防护崭设施技蜓术档案酱管理企业货应建路立职鹅业危卵害防丽护设租施技赢术档贫案，物内容锹应包版括：1、防护渴设施的胃技术文禁件（防趴护设施烧设计专冷篇、技桃术方案议、技术探图纸、蒙技术参奇数等）照。2、防搭护设勇施的枪检测犁、评稳价和吉验收拉材料哑和文紫件。3、防碍护设卷施和款操作丈规程壤和管胳理制钻度。4、设计信、购置层安装、溪运行维瓦护、检讲维修、嫂拆除报手废等系苏列环节科记录等芝。（五薪）违膊反职版业病嘱防护牙设施菠管理路的法常律责乐任按《职业病咐防治法》第七仿十三训条和墓第七脱十六混条规驼定：迟对职锻业防座护设核备、疼应急趣救援愿设施围和个挡人使史用的丧职业丙病防都护用珍品未筋按照现规定折进行检维护喘、检浴修、拼检测谁或者以不能估保证悄正常喂运行算、使洲用状除态的哗，可惕由安毯全监毁管部付门给趁予警瞒告、期责令援限期莫改正薄，逾淋期不厅改正夫的，齿处以秀五万忠元以影上二俯十万务元以粥下的腰罚款血；若锻擅自仔拆除蹈、停狼止使感用职所业病箩防护渡设备马或者肺应急菊救援稻设施英的，总则责米令限骨期改课正并蓄处以恰五万拾元以纠上三羡十万碧元以详下的料罚款蛇。五、穴职业侵病危笑害防咐护用情品管原理（一）贞职业危断害防护意用品的宝概述及安作用当劳动惧条件尚牵不能从境根本上笨改变时列，使用罪职业危宴害防护寇用品（研劳动防厉护用品杆、个人之防护用丽品）是长预防职般业性有爪害因素竖的最基六本措施荷。劳动钩防护用旋品是指待生产经文营单位蔽为从业伪人员配披备的，妹使其在子劳动过岭程中避旗免或减述轻职业间危害的棚个人防量护装备胶。它的货作用是抚使用一诸定的屏贱蔽体、敢过滤体蚂，采取辫阻隔、奏封闭、奔吸收等墨手段，拦保护人火员肌体解的局部议或全部污免受外舒来因素筐的侵害鞭。（二）晨职业危仅害防护梨用品使洋用单位弊对职业竟危害防批护用品波的管理扶应该注浸意下列演内容：1.按照聚国家纪和行体业标企准，净根据至各工金种的册劳动胀环境俭和劳郑动条国件，乓安排浴用于歪配备振劳动够防护拌用品果的专兼项经青费，学为职王工配峰备具鸟有相融应安暗全、盟性能接可靠朋的劳现动防膊护用活品。2.建立健烛全劳动咏防护用殿品的采狮购、验服收、保雾管、发怀放、使驰用、更完换、报冠废等管小理制度巴，安全涌技术部冠门和工高会组织往进行督贫促检查雹。3.购买易特种扒劳动万防护价用品遥必须任具有“三证”，即绸生产寸许可走证、取产品漏合格棒证和膊安全晋鉴定进证。4.生产管坡理、调无度、保查卫、安闪全部门阔等有关匀人员，摔应根据盖其经常唉进入的团生产区炊域，配咽备相应恢的劳动志防护用贵品；配嚼备公用悉的劳动脖防护用睛品，设班专人保千管，供秘外来参旨观、学穿习、检闻查工作筑人员临嚼时借用壁。5.根据芹规定陪的使糊用期究限，呢定时吐核对础工种缴岗位怖劳动膀防护露用品盲的种厉类和允使用辽期限采，增继发必浮需的斤劳动纵防护姑用品究。指赌定专穿人管柜理发得给车土间、托工段湾、班护组公被用的冻劳动桃防护筋用品丽。6.企业应嗓保存好咳职业危扮害防护行用品的潮购买、摧发放、辩使用等眯相关记哥录。（三）循防护用竭品的使核用和维学护应按添每种讯防护课用品差的使蜡用要急求，造规范案使用区。在恳使用滤时，乳必须毯在整窜个接旷触时良间内硬认真夜充分杆佩戴贪。其促防护烦效果电以有革效防记护系躺数来爹衡量燃，在遭接触库时间英内99％以修上时锁间佩注戴，淡有效欧防护机程度技可达层到100％；秧不佩冠戴时耗间增禾多，乒其有对效防斥护系岗数递岸减。缩慧工作艰场所让内应惭有专满人负亿责管台理分金发、么收集虹和维宏护保雨养防感护用坚品。撒这样席不仅挪可以扰延长陵防护献用品绕的使肠用期示限，粘更重雄要的饼是能袍保证康其防适护效敏果。午耳罩岩、口乓罩、加面具脉等用雾后应姻以肥闸皂清唤水洗萝净，离并以勇药液姜消毒碰、晾移干。批过滤液式呼阻吸防值护器荒的滤跃料要慎按时诞更换鱼。（四）括违反职慈业病防捆护用品触管理的钻法律责昏任按《职业季病防躁治法》第七十巡寿三条规砌定，未宗提供职炎业病防兰护设施阔和个人窗使用的讲职业病掠防护用次品，或竭者提供眨的职业骂病防护堡设施和魄个人使颤用的职旱业病防今护用品说不符合厨国家职身业卫生艘标准和亭卫生要捕求的，烘可由安城全监管慢部门给报予警告对，责令缺限期改访正，逾识期不改鼻正的，辆处以五享万元以丹上二十钩万元以貌下的罚混款。六、帮职业锡病危绪害检殖测与锐评价价管理《职业病房诚防治法》明确规疲定，用导人单位报的工作缎场所职痒业病危倒害因素免的强度斯或者浓赖度必须列符合国抓家职业赠卫生标像准，并雕定期对该工作场扭所进行守职业病塑危害因恶素检测朝、评价蓄。职业伴病危害牵因素检胳测、评晕价由依悠法设立雀的取得顽国务院日安全生具产监督录管理部突门或者蚊设区的场市级以残上地方什人民政线府安全姿生产监季督管理愿部门按犯照职责熟分工给鸡予资质辛认可的聚职业卫址生技术戏服务机虽构进行合。（一逼）用斗人单细位职抬业危层害检饭测与伯评价居的主祖要内蛾容1、评星价检垦测号适用兵于建敌设项百目职禽业病励危害闷因素和预评患价、被建设绿项目瞎职业泽病危搞害因纽奉素控丘制效谁果评恰价和宝职业帆病危司害现剖状评突价等敏。2、日只常检效测肿适用托于对法工作愤场所眉空气饥中有赵害物跨质浓店度进围行的讨日常鬼的定事期检渗测。3、监歇督检皆测锋适用屠于职奖业卫堂生监藏督部勒门对错用人貌单位响进行蜜监督望时，足对工卧作场贿所空派气中绸有害纠物质盼浓度芹进行牵的检乔测。（二逗）职些业危凝害评悄价主泥要包驴括建址设项漠目职忆业病切危害筑预评暮价、沃建设贷项目津职业迟病危都害控灿制效胆果评衰价以匙及作疾业场冬所职征业病斤危害佳现状岭评价床。职怕业病架危害生预评码价是泄指对舟可能谢产生殊职业案病危盆害的孩建设音项目弹，在膜可行丙性论霞证阶序段，谷对建锋设项社目可葱能产吓生的英职业迟病危拥害因毫素、鸽危害聪程度针、对晕劳动笔者健什康影撤响、竭防护钞措施俭等进缩慧行预是测性独卫生扣学分酒析与翠评价准，确去定建凑设项霞目在路职业搂病防捞治方奶面的处可行斯性，骆明确甘职业修病危肝害风却险分棕类。开建设屑项目赴职业廉病危刺害控书制效腰果评贸价是埋建设循项目拾在竣埋工验化收前锋，对敢存在掘的职部业病湾危害胜因素佛的浓捞度或析强度携进行横测定爸，对尘职业律病危愧害防蚁护设罪施、持卫生抢辅助迎设施件、应草急救愤援设继施和屠职业唤卫生逝管理冰及职坊业病怪危害户控制苹效果壤等综丙合评忧价。叉作业睬场所陕职业宵病危绪害现稻状评均价是掏应用筝职业矩卫生饶的科妇学理垒论和文方法中，对菌用人贪单位芹正常君生产锡状态固下的歌职业个卫生筹管理李状况敲，以禾及工斩作场需所职跑业病俯危害肢因素可及危贡害程奥度、罢职业柄病防散护措柄施及环效果慢、健斑康影夫响等字做出园综合炉评价卫。检测与评价适用阶段及频率技术服务单位资质建设项目职业病危害预评价建设项目可行性论证阶段建设项目职业病危害评价资质职业病危害防护设施设计专篇建设项目设计阶段相关设计资质建设项目职业病危害控制效果评价建设项目试运行阶段建设项目职业病危害评价资质职业病危害现状评价运行阶段，至少每3年1次建设项目职业病危害因素检测资质职业危害日常检测运行阶段，检测频率根据职业病危害因素和危害程度确定工作场所职业病危害因素检测资质事故性检测发生事故时工作场所职业病危害因素检测资质监督检测职业卫生监管部门进行监督检查时工作场所职业病危害因素检测资质评价雁和检游测适消用阶喉段和念服务拆单位柄资质埋情况（三上）职窃业危由害检状测与犁评价倾组织神与管户理1.组织机撞构和制卫度建设劈燕企业陈应指定刑专门的菊机构负首责职业倚危害检往测和评葬价管理侧，并配识备专职搁或兼职刑人员，甩制定职户业危害冠检测和啄评价管之理制度轻。建立标职业病肆危害因剩素检测默和评价原档案并航妥善保输存。2.检测、申评价机乞构的选粉择企球业应在甚建设项珠目的立劈燕项、设低计、试克运行和牵运行等葱阶段委哲托具有摄相应资窑质的职歉业卫生雾技术服果务机构笨进行评查价和检降测。3.委托轨书与让合同猴签订学企费业委姿托技奋术服延务机惧构进鄙行检呈测与罩评价著时应县签订族委托欣书和染合同夺，合散同中殿应明赏确检续测与亿评价束内容父和范爱围、涝建设妹单位让和评杰价单英位的睡责任互和义猪务、絮工作俯进度挽和保舱密条合款等相系列掠内容模。（四）显违反职阁业病危戴害检测秃与评价围法律责速任按照《职业病翼防治法》第七十凑三条规荣定，如广未按照种规定对稠工作场唐所职业酱病危害蛋因素进银行检测祖、评价漠的，由匠安全监央管部门属给予警聪告，责怨令限期女改正，晕逾期不拳改正的线，处五染万元以眯上二十期万元以聚下罚款初。七、区职业难卫生处监护阴管理（一）芽职业卫盼生监护味目的健康诉监护盗是以考预防宾为目怕的，按根据赏劳动攻者的含职业克接触逐史，蛛通过允定期斑或不圾定期鬼的医偿学健佳康检铺查和据健康浑相关昂资料振的收处集，诵连续泥性地嫂监测姓劳动块者的脚健康啊状况选，分轰析劳杨动者滔健康亦变化北与所陡接触杀的职蔑业病躺危害灵因素侦的关挂系，逢并及剥时地评将健快康检括查和挖资料葛分析抄结果猎报告竞给用抬人单漂位和杀劳动专者本边人，下以便监及时垂采取蹦干预宣措施舱，保兰护劳标动者馋健康槐。（二）筋用人单乞位的责蹄任和义复务用人祖单位姜是职络业卫兼生监跟护工薪作的免责任悲主体传，其幅主要移负责息人对捡本单连位职塞业卫解生监咸护工钉作全搬面负隶责。膛包括讨以下触内容黎：1.制定、超落实本转单位职违业卫生糖检查年锡度计划纺，并保腿证所需薄要的专蛾项经费彼。2.建立梯职业案卫生篮监护坡制度画，保皮证劳妇动者课能够出得到到与其纹所接沟触的鞭职业邮病危溪害因旦素相昌应的亩健康异监护删。3.用人单极位要建熔立职业脖卫生监惭护档案辨，由专杂人负责调管理。4.劳动云者接腥受健案康检慈查的泰时间峡应视渠为正棒常出悄勤。5.用人甩单位享应安归排即亮将从陶事接拒触职领业病丘危害胜因素喜作业削的劳嫩动者湖进行躲上岗巴前的侄健康祸检查令。（三渴）职才业健止康检策查的肝类型职业常卫生两监护票分为微上岗符前检蜜查、浑在岗卫期间欢定期敞检查抖、离拒岗时铅检查功、离读岗后若医学勾随访殊和应害急健求康检杠查五狐类。（四）绍职业卫辫生监护争方法和嫩检查项落目的确积定用人单访位应委漂托依法库取得职厨业卫生泉体检资益质的医星疗卫生杰机构进些行职业吩卫生检价查。应笛根据监那护的种倦类和不悄同的职抵业病危罢害因素情及其目尤标疾病尸，确定叉具体的救医学检费查方法滥和检查庭项目，请职业卫倍生检查岸包括常受规医学辰检查项剂目和特争殊医学而检查项屡目。常盯规医学丹检查项意目是指传作为基冷本健康膛检查和慌大多数罪职业病付有危害玩因素的我健康检座查都需盟要进行枣的检查意项目，赠特殊医甘学检查裹项目是漫接触不斜同有害注物质的竿作业人胁员需要质检查的肠项目。滋具体检厅查项目边可参照GB茧Z批18衰8-联20彼07馋《职业卫雁生监护贷技术规享范》。（五虎）健绝康监惠护档陕案管盼理应用现旅代信息爆技术，滋建立健贡全健康复监护档班案是一哨项重要维的基础永工作。氧职业卫成生监护持档案包腐括生产钳环境监提测和健啊康检查基两方面逢资料。教用人单扩位应当素为劳动愚者个人既建立职滩业卫生类监护档繁案，并喂按照有蛮关规定假妥善保报存。职旁业卫生冤监护档拜案包括透下列内光容：1.劳动者搬姓名、期性别、谈年龄、横籍贯、叶婚姻、冤文化程烧度、嗜惭好等情求况;2.劳动者仙职业史铸、既往词病史和集职业病妇危害接四触史;3.历次混职业可卫生誓检查建结果翠及处溜理情亡况;4.职业贴病诊夏疗资廊料;5.需要品存入沈职业互卫生控监护剧档案胞的其扭他有专关资脊料。（六虎）违灯反职牺业健技康监拾护管盲理法田律责役任按照《职业病践防治法》第七十交二条、题第七十众三条规杨定，未到按照规悉定组织投职业病虽健康检胞查、建重立职业妻健康监版护档案吸或者未悄将检查引结果告篮知劳动厌者的，踏由安全打监管部决门责令晃限期改众正，给演予警告带，可以邀并处五载万元以载上十万塌元以下狠罚款；剪拒不提兽供职业刷病诊断锯、鉴定或所需资转料的，监或未按打照规定叶承担职瓜业病诊究断鉴定酬费用和供职业病颈病人的妖医疗生锐活保障缝费用的洞，给与裙警告，丈责令限者期改正烤，逾期祥不改正牲的，处赶五万元佛以上二勺十万元弓以下的悠罚款。秀安监总葡局第49号令“猾用人单怕位职业田健康监谋护监督兼管理办玩法”对讽于违反努职业健棋康监护促管理规删定的还走有更详丑细的处仆罚条款鹿。八、宇职业灵卫生抱教育觉与培线训管来理（一糖）职馒业卫猾生教妇育培仙训的约必要幕性职业卫熊生教育匆培训对尘于提高轻企业负葛责人和留职工的则职业卫冒生知识母水平、再职业病译危害防拥治意识警和能力窃、预防期和控制龟职业病帆危害的值自觉性亿具有十冬分重要令的意义砍。对职划工和企礼业进行贼职业卫起生培训火