公司年会活动策划案 公司年会的活动(14篇)

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公司年会活动策划案公司年会的活动篇一

企业年会策划是企业年会活动的根本。作为一年一度必需进行的公司年会，每家企业都赋予了不同程度的重视，企业年会不仅是企业一年来的总结、回顾和来年的方案和展望，更是提高企业文化、激励员工、酬谢客户等最好的方式，同时中国人自古都有过年的传统，企业年会也算是企业的一个类似的传统节日吧。企业年会既然如此重要，那么企业年会策划便更要做充分预备了，好的年会总离不开前期策划的。

公司年会策划包括无数内容，例如：年会的主题、年会形式、年会流程、年会嬉戏、年会演出、年会预算等，这里主要针对前四项做概述：

1、年会主题：年会主题是整场年会活动的主旨，是提纲携领的线索和灵魂，同时也是年会形式、内容创作的方向标。年会策划公司在创作年会主题之前需要对本次活动的主办方公司背景、年会目的和要求、年会也许的预算等做充分的了解，以便于策划出符合公司且具冲击力的年会主题;

2、年会形式：

年会形式是年会活动的组成部分，是年会主题得以体现的关健。年会的形式普通有文艺演出节目、嬉戏、颁奖等环节，对于求新的年会策划来说，年会形式创新成了必不行少的一项;

3、年会流程：

年会流程是企业年会活动经过统筹和排序后的执行工作表，它是年会执行的依据。年会流程必需是基本年会策划，并且在执行细节中能够顺当实施的，这需要对年会各环节做基本的了解;

4、年会嬉戏：

年会嬉戏是年会形式中的一部分，在公司年会活动充当着重要的角色。年会嬉戏的种类无数，有团队嬉戏、互动嬉戏、搞笑嬉戏等，年会嬉戏是年会活动中较为重要的一项，对有效的`活跃现场气氛，年会嬉戏除了嬉戏本身好玩且好实施外，还需要嬉戏的主持人有较高的现场互动能力。

年会策划是项专业的活动，年会策划公司也应当有规范的服务流程方能做好年会策划工作。华锐年会策划公司专业服程大致可分为以下几项：

1、面访交流：无论哪类活动，策划前必需与主办方做好充分的交流以了解项目和公司背景。策划并非天马行空的艺术创意，也不是纸上谈兵的夸夸其谈，我们出的任一策划计划必需是依附客户公司背景、年会背景和客户方要求的;

2、初步建立合作意向：双方经过充分交流对本次项目和双方公司资质有初步了解之后，双方确立初步合作意向;

3、年会策划初案：在双方初步确定合作意向后，我们会成立特地的项目组，就本次年会活动做框架性的创意和策划;

4、年会服务合同的签订：年会策划初案整体上得到了客户方的认可，此时需要双方签订年会服务合同并支付首付款;

5、年会执行计划确实认：在策划初案的基础上举行深化、细致的执行计划确认;

6、项目进度支配：在年会举办前要举行各项工作的筹备和确认，物料制作、演员选定、演出编排、布展等;

7、现场执行：年会活动现场，几大项目小组全程执行，确保年会活动万无一次;

8、撤场，年会遗憾结束：年会举办完毕后，清理现场，结清款项，年会遗憾结束。

公司年会活动策划案公司年会的活动篇二

辞旧迎新之际，为呈现公司日新月异、蓬勃进展的良好风貌，促进友情、增加凝结力，公司将举办20xx年度总结表彰暨20xx年迎新年会，以此来酬谢各位员工一年来辛勤的工作与默默付出。

20xx年度总结表彰暨20xx年迎新年会

(时光待定)

(1)年会策划及预备期(年月日至月日)：

本阶段主要完成年会计划策划、通知发布。

(2)年会协调及发展期(年月日至月日)：

本阶段主要完成支配表、音响确定、物品购买。

(3)年会倒计时期(年月日)：

本阶段主要完成礼仪小姐、主持人、节目单等全过程确定。

(4)年会正式演出时光：年月日

(待定)

(1)对20xx年公司进展成果总结，以及制定20xx年公司总体规划，包括新年度方案、方向、目标等。

(2)加强员工之间的沟通，增加团队帮助的意识，提高公司的综合竞争能力。

(3)表彰优秀，利用嘉奖方式，调动员工乐观性，鼓舞大家在新的`一年，工作都有精彩的表现。

(4)丰盛员工生活，酬谢全体员工一年以来付出的辛勤努力。

(5)让员工充分的呈现自我，在年会的过程中认知自我及对企业大家庭的认同感。

(6)加强领导与员工之间的互动，让我们在同一舞台共同沟通、联欢。

：

(待定)

公司全体人员，约人左右。参会人员

(待定)

略

略

略

公司年会活动策划案公司年会的活动篇三

春节联欢会暨表彰大会

xx年x月x日13：30―17：00

：

xxx参与人员：酒店领导和员工、集团其它公司领导和员工

1、出示xx集团的辉煌，激活员工的公司归属感、荣誉感和骄傲感；

2、对优秀员工举行隆重表彰，让优秀员工心得意想不到的惊喜，让更多的员工看到努力工作做优秀员工的希翼，并高兴实行行动争做优秀员工；

3、邀请优秀员工父母出席大会并颁发礼品，让优秀员工家庭越发支持员工在酒店工作，努力制造更好的业绩。

1、xx集团年度成绩出示

第一部分：展架宣扬

a、公司文化出示：公司愿景、公司理念、公司口号（若干）；

b、公司成绩出示：公司产品介绍、年度内大型营销活动、员工活动等；

c、先进集体和优秀员工风采出示：照片、简介、个人感言、集体口号。

上述出示内容以展架形式，在xx走廊通道和xx会场入口处摆放。

其次部分：碟片宣扬

大会入场时，在xx舞台大屏幕上，循环播放公司宣扬片。

2、集团各公司文娱节目出示

出示集团员工的才艺和员工队伍良好的精神风貌。演出节目将举行评选，评比出一等奖一个、二等奖两个、三等奖三个，其余为优胜奖，参加演出员工均有奖品。

3、年度先进集体和优秀个人表彰

a、表彰现场播放优秀员工形象出示录相，为优秀个人颁发奖杯、奖品，优秀员工家长与优秀员工共同走上舞台领奖，同时为优秀员工父母颁发奖品；

b、表彰现场播放先进集体形象出示录相，为先进集体颁发奖杯，先进集体第一责任人颁发奖品，集体成员所有佩戴大红花在观众席靠前排就座；

c、会场舞台前下方和前排两侧，摆放优秀个人和先进集体奖品，贴附奖字，舞台左侧长条桌摆放奖杯、红包（有专人管理）；

d、会场入口摆放优秀个人、先进集体风采出示宣扬架，包括照片、介绍、个人格言或集体口号；

e、集团领导特邀为表彰现场颁奖嘉宾，现场公布获奖先进集体和优秀个人名单，为领奖人颁奖；

f、领奖人上台领奖前，舞台大屏幕播放先进集体或优秀个人风采出示录相；

g、千人宴会厅观众席通往舞台设红地毯，全部领奖人员均利用红地毯走向舞台，囫囵领奖过程在富于激情的音乐伴奏下举行。

4、现场观众幸运大抽奖

一等奖：1人，嘉奖价值xxxx元奖品；

二等奖：2人，嘉奖价值xxx元奖品；

三等奖：5人，嘉奖价值xxx元奖品；

幸运奖：20人，嘉奖价值xx元奖品。

5、冷餐会

大会现场以圆桌形式摆台，摆放各式水果、糕点、糖果、饮料。

6、集团董事长xxx先生致新春贺词，并携集团各公司领导向全体员工行鞠躬礼仪

7、集团各公司领导与优秀员工、先进集体合影留念

年会基本流程：

1、13：00参会人员入场，优秀员工和他的.父母优先入场，坐在会场的最前排，xx宴会厅舞台背景大屏幕播放集团宣扬片。

2、13：30大会正式开头，以欢快喜庆的歌伴舞开场。

3、集团董事长xx先生致新春贺词，并携集团各公司领导向全体员工行鞠躬礼仪。

5、先进集体和优秀个人表彰仪式。

6、大会文艺演出和幸运大抽奖交替举行。

7、大会结束，集团领导与先进集体、优秀个人合影留念。

年会初期预备：

1、公司文化宣扬品出示预备

请企划部提前设计制作集团文化宣扬展架，包括：集团产品介绍、公司愿景与理念、公司活动、员工活动、优秀员工风采出示、先进集体风采出示等。

2、文娱节目预备

请集团各公司排练文娱节目。每个公司预备3―5个节目，要求至少有一个舞蹈和一个演唱节目，小品类节目不超过1个。

3、现场颁奖预备

a、请各公司按年度嘉奖评比方法的要求，开展自下而上的评比活动，按要求做好先进集体、优秀个人评比申报工作；

b、行政人事部提前组织先进集体、优秀个人，拍摄制作风采出示录相碟片。

4、组织预备

行政人事部负责起草并印发大会实施计划，提前做好大会各项详细工作支配。

年会费用预算：

1、公司文化宣扬品制作费用：xx元

2、表彰费用，包括购置奖品，制作奖杯费用：xx元

3、幸运大抽奖费用：xx元

4、节目演出费用，包括演员奖品、节目排练费：xx元

5、冷餐费用：xx元

6、会场布置费用：xx元

年会主办单位：xxx

公司年会活动策划案公司年会的活动篇四

20xx年已经到来，为呈现公司日新月异、蓬勃进展的良好风貌，促进友情、增加凝结力，公司打算于20xx年xx月xx日举办一场联欢会来酬谢各位员工一年来辛勤的工作与默默付出。

入场是年会的最开头阶段，一个好玩、让人高兴的入场方式，最能直接地影响员工对年会的第一感觉。所以近年来，网络上盛传的各大公司年会的入场秀，也都是花样百出。

常见的方式是红毯秀，在年会会场门口处放置签字桁架，员工沿着地毯方向走向会场，在签字桁架处签字、合影留念。

进阶一点可以在红毯两侧摆放一些杂志合影框，比如时代杂志、gq男人装等等，按照公司文化可以自行定制，员工入场时可以合影留念。

高级一点可以是cosplay走秀，在入场时，以部门/小组为单位，cosplay一组动漫或其他人物入场，这样的形式往往更抓眼球，也极具趣味性。

走完年会的入场秀，进入会场后，大家在找到属于自己座位、桌次的同时，内场可以轮播音乐、视频等举行暖场，等待年会的正式开头。

常见的暖场方式就是播放视频，视频内容可以截取公司一整年度的重事件迹的回顾。

近几年随着互联网行业的蓬勃进展，催生一些跨屏互动系统，暖场时候也可以用跨屏互动方式，建议结合视频穿插播放，效果会更好一些。

年会正式开头前，请领导对本次年会致辞/祝酒词，作为年会的开幕式。在带领全体同事回顾公司整年状况、展望明年预期之际，也要让领导给大家一点福利，点燃现场气氛，比如领导派红包等。

通常的形式，是用红包塞现金派发，也有在公司内部微信群发微信红包，大家来抢。最近常见通过跨屏互动发红包，扫描二维码，就可以领取红包的方式，也是一种创新的发奖形式。

每一年的年会演出都是最头疼的环节，各部门也都绞尽脑汁策划节目。但节目每年应该推陈出新，总是一样的节目也令人提不起爱好，作为策划，可以建议各部门抓住时下热点来预备节目，如：

公司有嘻哈：你可以用freestyle唱出公司事件记吗？

吐槽大会：平常不敢吐槽的东西可以一吐为快啦？

xx情报局：我发觉！运营妹纸是最美丽的！

策划年会时，节目—嬉戏—抽奖要穿插着来，让员工保持期盼和热烈。年会既然是大家放松、相互了解的场合，平常工作大家也都很忙，这次应当让老板和员工们多多互动，比如：

员工仿照老板说话、老板仿照员工动作、鼓动老板表演等。

另外可以借鉴跑男、极速前进、快本等热门综艺中的嬉戏，吸引员工参加。

抽奖环节按照年会整体设计时长、节目数量支配，普通在两个节目和嬉戏后支配一次抽奖，从幸运奖、三等奖、二等奖降序抽取。而最后一个一等奖，可以放在0点时抽取，或者放在年会全部节目结束时候抽取。

传统的方式是在抽奖箱里，抽取中奖人员，近年也有利用抽奖软件，输入奖品和参会人员信息，举行抽奖，主持人或者领导只需要喊开头、停止即可。

策划时，按照实际状况，可以将公司部门/个人年度先进评比和颁奖放在年会中，对于受奖者无疑是最大的褒奖。同样还可以设计年会最佳节目奖，现场投票评比年会中最有人气、最故意思的节目，也是对表演者们的认可和绝对。

公司年会活动策划书7

20xx年即将逝去，为呈现公司日新月异、蓬勃进展的良好风貌，促进友情、增加凝结力，公司打算于20xx年*月**日举办20xx年度总结表彰暨20xx年迎新年会，以此来酬谢各位员工一年来辛勤的工作与默默付出。

20xx年度总结表彰暨20xx年迎新年会

(1)企业年会策划计划预备期：

本阶段主要完成企业年会策划计划、通知发布、企业年会节目收集。

(2)年会协调及发展期：

本阶段主要完成年会节目支配表、音响确定、物品购买。

(3)年会倒计时期：

本阶段主要完成礼仪小姐、主持人、节目单等年会节目全流程确定。

(4)年会正式演出时光：

略

(1)对20xx年公司进展成果总结，以及制定20xx年公司总体规划，包括新年度方案、方向、目标等。

(2)年会节目以加强员工之间的沟通，增加团队帮助的意识，提高公司的综合竞争能力为目的。

(3)表彰优秀，利用嘉奖方式，调动员工乐观性，鼓舞大家在新的一年，工作都有精彩的表现。颁奖方式有互动大屏幕乐乎现场嘉宾出示功能举行颁奖出示。

(4)丰盛员工生活，酬谢全体员工一年以来付出的辛勤努力。

(5)让员工充分的呈现自我，在年会的过程中认知自我及对企业大家庭的认同感。

(6)加强领导与员工之间的互动，让我们在同一舞台共同沟通、联欢。

公司全体人员，约200人左右。

1、歌曲类：

(1)喜庆、祥和、热情的歌曲;

(2)青春、阳光、健康、向上;

(3)与以上主题相关的原创歌曲。

2、舞蹈类：

(1)乐观向上、寓意深刻的艺术性舞蹈;

(2)具有高科技时代气息的创意性舞蹈。

(3)喜闻乐见的街舞、现代舞、衰弱操、武术等;

(4)相关歌曲的伴舞。

3、曲艺类：

(1)喜庆、喧闹反映生活的的相声、小品;

(2)经典的传统曲艺类节目(戏曲、话剧、评书等);

(3)其它类型的曲艺节目(乐器类)。

4、每个部门所报节目不限;

5、倡导跨部门组合报名;

1.参会人员入场

2.主持人宣布年会开头

3.总经理、董事长、讲话;对年终做总结、表彰员工

4.表彰：各部门负责人做度工作总结与方案、对优秀员工予以表彰、为优秀员工发奖

5.优秀员工发言

6.年会节目表演

7.互动小嬉戏

8.闭幕词

公司年会活动策划案公司年会的活动篇五

xx公司20xx年度总结表彰暨20xx新年大会《百战百胜！，万马开泰”。

1、总结公司20xx年的进展成绩，制定公司20xx年的总体规划，包括新的年度方案、方向和目标等。；

2、加强员工之间的交流，增加团队帮助意识，总结阅历，采纳高办法提高公司综合竞争力；年度会议方案流程。

3、表彰优秀，利用嘉奖调动员工的工作乐观性，鼓舞大家在新的一年里有突出的表现；

4、丰盛员工生活，谢谢全部员工过去一年的.辛勤工作。

5、让员工在年会期间充分表述自己，认可自己，对企业大家庭有认同感。

6、加强领导与员工的互动，让员工有集体感，项目人员有团队感，让我们在同一个舞台上沟通、相聚。

20xx年1月11日

会议时光：13：00—17：30

晚餐时光：18：00—21：00

假日酒店，3楼，xx厅

总部全部员工和每个项目的部分员工

本次年会的流程和支配包括以下三个部分：

（1）年终会议议程

12：30，全部参会员工到达会议指定地点签到坐下，各部门统计本部门到场人数，等待年会开头；

13：00—13：30召开第一次会议，宣布召开年会，并就20xx年总结和公司战略部署做了发言。

13：30—14：30会议举行其次项，各项目部负责人举行年度工作总结和20xx年度工作方案。

14：30—15：00举行第三项，各部门代表举行年度工作总结和20xx年度工作方案。

15：00—15：30，第四项将在大会上颁发，包括最佳管理奖、优秀团队奖、优秀清洁工奖、优秀调度员奖、优秀项目主管奖。优秀员工和获奖者将与公司领导合影。

15：30—15：50进行第五场活动，全体员工抽奖。

15：50—17：20，第六项，员工节目表演和嬉戏互动，进行。

17：20—17：30，进行第七次活动，全部参加员工合影。

17：30，会议宣布结束，并传递了新年信息。

（2）晚餐支配

就餐地点：假日酒店二楼包厢

18点，晚宴正式开头，引领大家一起举杯，祝大家新年欢乐，公司将来更美妙。

21：00—21：30，组织请假，支配好全部项目人员住宿，暂时预定合肥快捷酒店。

（一）年会通知：公司行政部会对本次年会的活动举行宣扬和通知，让全体员工了解和参加。条幅制作：红底黄字，详细文字内容：待定。

（2）物品的选购预备：预备抽奖奖品、会议所需的水果和零食、晚餐所需的饮料。

（3）现场拍照：提前支配相关人员携带数码相机，做好会议、聚餐活动现场的拍照工作。

公司年会活动策划案公司年会的活动篇六

辞旧迎新之际，为呈现公司日新月异、蓬勃进展的良好风貌，促进友情、增加凝结力，公司将举办20xx年度总结表彰暨20xx年迎新年会，以此来酬谢各位员工一年来辛勤的工作与默默付出。

20xx年度总结表彰暨20xx年迎新年会

（1）年会策划及预备期（年代日至月日）：

本阶段主要完成年会计划策划、通知发布。

（2）年会协调及发展期（年代日至月日）：

本阶段主要完成支配表、音响确定、物品购买。

（3）年会倒计时期（年代日）：

本阶段主要完成礼仪小姐、主持人、节目单等全过程确定。

（4）年会正式演出时光：年代日

（5）年会地点：（待定）

（1）对20xx年公司进展成果总结，以及制定20xx年公司总体规划，包括新年度方案、方向、目标等。

（2）加强员工之间的沟通，增加团队帮助的意识，提高公司的综合竞争能力。

（3）表彰优秀，利用嘉奖方式，调动员工乐观性，鼓舞大家在新的一年，工作都有精彩的表现。

（4）丰盛员工生活，酬谢全体员工一年以来付出的辛勤努力。

（5）让员工充分的呈现自我，在年会的过程中认知自我及对企业大家庭的认同感。

（6）加强领导与员工之间的互动，让我们在同一舞台共同沟通、联欢。

公司全体人员，约人左右。参会人员：

略

略

略

略

公司年会活动策划案公司年会的活动篇七

各部门负责人收到计划后将涉及本部门工作的详细实施方案和细则在两日内以简洁书面形式提交公司领导审核利用后执行。全部工作务必在2023年12月31日前所有预备到位。无故迟延影响活动整体进程者，将按公司有关规定处理。

假如你们公司所在城市周围有比较近的景点，如温泉或者农家乐之乐的，可以考虑出游，按照实际状况支配一两项竞技活动，然后聚餐+篝火晚会(或者正规点的表演穿插嬉戏+年终表彰大会)，每人也许两三百的样子吧。

加深员工对企业的感情，促进员工之间的交流和沟通增加员工之间的团队配合意识，制造企业内乐观向上的工作氛围，提高员工勇气。

**大酒店会议厅，**大酒店宴会厅;

嬉戏吧还有无数，但是终于的目的就是让大家解除隔阂，大家可以放下工作生活的压力，纵情的挥洒自己，使自己更好的融入这个团体中，增强团队能力。大家都融入到“年会晚会”中，那么这次年会晚会活动策划就会很胜利了。

1、年会策划及预备期(月日至月日)：本阶段主要完成通知、节目收集、主持人确定;

2、年会协调及发展期(月日至月日)：本阶段主要完成节目支配表、礼仪小姐确定、音响确定、物品购买;

3、年会倒计时期(月日)：本阶段主要完成年会全过程确定(包括节目单确定);

4、年会正式演出时光：年代日晚19：00至22：00;

年会节目预备，是找专业的演员还是员工自发表演节目，按照详细状况来执行，前提前做好相应预备工作;

1、歌曲类;

“瑜珠迎新”晚会主题思想：以文艺节目表演为主，呈现员工的才艺和精神风貌，同时穿插轻松活泼的嬉戏节目，提升晚会的互动性和参加性，真正起到全员联欢的效果，有助于同事关系、干群关系的进一步融洽和团队意识、集体荣誉感的.培养。

(1)喜庆、祥和、热情的歌曲;(2)青春、阳光、健康、向上;(3)与以上主题相关的原创歌曲;

2、舞蹈类;

(1)乐观向上、寓意深刻的艺术性舞蹈;

(2)具有高科技时代气息的创意性舞蹈。

本周五开头排练。2023年学院中秋晚会活动计划、学院主题唱歌竞赛策划书及学院20周年活动策划计划2023年学院中秋晚会活动计划、学院主题唱歌竞赛策划书及学院20周年活动策划计划。

(3)喜闻乐见的街舞、现代舞、衰弱操、武术等;

(4)相关歌曲的伴舞。

内外环境的变化，不行避开的会给计划的执行带来一些不确定性因素，因此，当环境变化时是否有应变措施，损失的概率是多少，造成的损失多大，应急措施等也应在策划中加以说明。

活动的各项费用在按照实际状况举行详细、周密的计算后，用清楚明白的形式列出。

(3)市场细分的彻底化。目前市场变化主要体现在市场的划分越来越细和越来越共性化这两个方面。但是在传统的市场环境中，这两种方式无论如何进展，其终于结果还是针对某一定的消费者群体。惟独在网络环境下，才有可能把这两方面的趋势推向极点，演化为一场针对每个消费者的营销，即微营销。

策划书中要注明组织者、参加者姓名、嘉宾、单位(假如是小组策划应注明小组名称、负责人)。

a：谁说的，xx的gg可是精心关爱，不光能赚钱养家，还心细顾家。瞧，开发二部的一帮男生加班之余，还不忘帮家里洗洗涮涮，可谓是上得厅堂，下得厨房，绝世好男人啊。

旅游有时会经过一些危急区域景点，如陡坡密林、陡崖蹊径、急流深涧等，在这些危急区域，要尽量结伴而行，千万不要独自冒险前往。

公司年会活动策划案公司年会的活动篇八

总结20xx年的工作，制定新一年的总体工作方案，明确新一年的工作方向和目标，表彰工作突出的员工，充分调动全体员工的主观能动性，利用激励增加员工的凝结力。

起航吧，辉煌的20xx。

1、茶会

1）时光：下午3：00—5：00

2）内容：

a）各部门用20xx概括工作，用20xx规划工作方向和目标；

b）个人言论自由；

c）领导总结发言；

d）表彰优秀员工；

e）公司员工大合影。

2、主餐

1）时光：下午5：00—7：00。

2）内容：员工聚餐；总经理向全部员工敬酒，并致新年贺词。

3、ktv派对

1）时光：晚上7：00—10：00

2）内容：员工节目表现穿插嬉戏抽奖。

4、活动结束。

1、普通责任：xxx

主要工作：整体协调和人员调配。

2、策划及现场协调：xxx

主要工作：年会策划、会议日程支配、舞台协调、现场信息收集。

3、物流：xxx

主要工作：餐厅和ktv预订、材料选购、车辆支配和人员接待。

4、场馆布局：xxx

5、活动主持人：xxx

主要工作：根据活动流程主持活动。

公司会议室

答：投影出示：我们公司的logo和年会主题

乙：桌子上有一些水果和其他食物

第六，奖项设置

一等奖：ipad；

二等奖：iphone；

三等奖：豆浆机；

杰出员工奖：空气净化器。

1）节目挑选表：各部门提交或玩嬉戏挑选。

2）抽奖：总经理抽员工姓名卡片。

3）嬉戏：没有。

茶会：300元

晚餐：5000元

ktv：3000元

以上费用不含奖品、酒水、香烟、交通费。

公司年会活动策划案公司年会的活动篇九

一、年会主题：<

增强公司于员工之间的凝结力

二、年会目的：

1、谢谢公司员工一年来的辛勤工作，促进领导与员工间的互动与沟通;2、利用举办一次全新的不同感觉的年会，让员工看到公司的实力以及增加其对将来的信念;3、利用年会的举办，了解员工对公司将来进展的期望;

三、年会时光支配：

(1)年会策划及预备期(xx月xx日至xx月xx日)：本阶段主要完成通知、节目收集、主持人确定。

(2)年会协调及发展期(xx月xx日至xx月xx日)：本阶段主要完成节目支配表、礼仪小姐确定、音响确定、物品购买。

(3)年会倒计时期(xx月xx日)：本阶段主要完成年会全过程确定(包括节目单确定)。

(4)年会正式演出时光：xx年xx月xx日晚至

四、年会节目报名方式：

1、准时通报名、电话报名、现场报名2、联系人：3、联系方式：

五、参会人员：

六、年会节目要求：

1、歌曲类：

(1)喜庆、祥和、热情的歌曲;(2)青春、阳光、健康、向上;(3)与以上主题相关的原创歌曲。

2、舞蹈类：

(1)乐观向上、寓意深刻的艺术性舞蹈;

(2)具有高科技时代气息的创意性舞蹈。

(3)喜闻乐见的街舞、现代舞、衰弱操、武术等;

(4)相关歌曲的伴舞。

3、曲艺类：

(1)喜庆、喧闹反映生活的`相声、小品;

(2)经典的传统曲艺类节目(戏曲、话剧、评书等);

(3)其它类型的曲艺节目(乐器类)。

4、每个部门所报节目不限;

5、倡导跨部门组合报名;

七、年会举行流程

1、参会人员入场

2、主持人宣布年会开头

3、总经理董事长讲话

对年终做总结

表彰员工

4、表彰

各部门负责人做年度工作总结与方案。

对优秀员工予以表彰

为优秀员工发奖

优秀员工发言

5、联欢会节目表演

6、互动小嬉戏

7、闭幕词各位宾客、各位代表、xx公司20xx年年会即将落下帷幕，我谨代表年会组委会对本次大会的遗憾胜利表示热情地庆贺!本次年会得到各地方代表莅临参会欢聚乌市乐观响应和热烈支持。下面我宣布：xx公司20xx年年会成功闭幕!感谢大家!

注重事项：

1、明确年会的主题和目的;2、初步确定年会性质;3、提交预算;4、策划内容，分工执行;5、年会时光按排;6、年会地点挑选;7、年会亮点;

公司年会活动策划案公司年会的活动篇十

嘉奖优秀节目，做到相对公平公正。敬重领导看法，同时听取群众看法。

提升员工乐观性，提高节目质量，让我们的.年会更出色。

xx月xx日13：00-21：00(8小时)

晚会地点：元一希尔顿

xx、xx、xx、xx、xx、xx、xx、xx

分数统计：xx

1、评分标准：每个节目满分100分(内容及形10分；表演状态30分；表演效果30分；形象气质10分；连贯性10分；人气10分)；本次年会节目一等奖、二等奖、三等奖将会按照评委分数的凹凸评比年会节目名次及奖项，其他特色奖项由各评委依照各奖项评比标准举行筛选，得票数最多者获奖。分数或得票数相同时进由评委组行后续投票筛选。

2、评分细则：公司年会奖品计划

3、计分办法：

3.1各评委按照以上评分标准，客观、公平地评出各节目得分。

3.2本次评比以100分为分，最低基准分为60分，全部节目必需高于基准分才可参加评奖。

3.3去掉一个分与一个最低分，余下取平均值为节目最后得分。

3.4年会总共分为三个篇章，每个篇章结束主持人公布该篇章各节目分数。3。5节目分数相同时由评委组举行投票仲裁打算名次。3。6本次年会节目一等奖、二等奖、三等奖将会按照评委分数的凹凸评比年会节目名次及奖项，其他特色奖项由各评委依照各奖项评比标准举行筛选，在评比特色节目时，每个特色奖项每个评委只能选一个节目，得票数最多者获奖。分数或得票数相同时进由评委组行后续投票筛选。

1：年会结尾按照节目分数凹凸及特色奖项得票数评比节目名次及获奖名单；

2：领导颁发奖状及奖品。

公司年会活动策划案公司年会的活动篇十一

xxxxx有限公司20x年年终总结暨迎新年会

20x年1月x日上午09点00分至18点00分

会议时光：09:10——11:10

午宴时光：12:00——14:00

迎新年会时光：14:00——18:00

会议室地点：公司

午宴地点：x

年会消遣地点：xktv

公司全体员工

本次年会的流程与支配包括以下两部分：

(一)年终总结会议

09:00—09:10全体参会人员及时到达公司参与会议。(组织签到)

09:10—09:25大会第一项：由总经理何雄先生主持(会议)，致开幕辞。

09:25—10:30大会举行其次项，各部门及各项目负责人分离做年终述职报告。

10:30—11:10大会举行第三项，总经理做总结性发言。

11:10—14:00大会结束，员工散会歇息，然后乘车到午宴地点就餐。

14:00—18:00午宴结束，员工饭后稍做歇息，到活动地点参与迎新会。

(二)午宴支配

12:00—12:10午宴正式开头：午宴主持人引领大家共同举杯并致辞。

12:10—14:00用餐时段：

14:00—18:00消遣时段：

18:00—20:00晚宴时段

(一)ktv时段:

嬉戏一：(猜成语)成语：(道具)：以预备好的成语名片

嬉戏规章：由xx组织提前将成语标签贴在ktv里面有，入场后由员工自行抽取一份标签。答对的就与机会抽取x一个，答案不太符合嘉奖一杯酒或一杯水。

1、由主持人邀请总经理xx引导全体员工唱

2、公司总经理xx为大家献上一曲

嬉戏3：踩气球;(道具)：100个气球

嬉戏规章：分为两组，一组2-3个人，每个人球上绑8个气球，

主持人限定时光3分钟，相互踩对方队员腿上的气球，3分钟后，看哪个组队员总署气球省的多，就胜出。获胜者嘉奖抽取x一次，反之嘉奖一杯酒或一杯水

嬉戏2：击鼓传花;用具：新年吉利物

嬉戏规章：全体员工做成一排，其中一人新年吉利物;另有一人背着大家或蒙眼击鼓(桌子、黑板或其他能发出声音的物体)，鼓响时众人开头依次传花，至鼓停止为止。此时花在谁手中(或其座位前)，谁就上台表演节目(有抽奖机会)或则嘉奖一杯酒(无抽奖机会)或一杯水(无抽奖机会);偶然假如花在两人手中，则两人可利用猜拳或其它方式打算胜败者。

主持人带领全体员工一起合唱一首《明天会更好》

幸运抽奖活动：用具：抽奖箱、x

有主持人带领相聚抽奖，x里面嘉奖大小不一。

最后主持人邀请全体员工上台合影留念

(一)年会的.通知与宣扬：公司办公室于今日向机关各部门及各项目部发出书面的《关于20x年度年终总结表彰会议暨迎新会通知》，对本次年会

活动举行公示和宣扬，达到全员知悉。

物品的选购：抽奖礼品、x礼品、笔、纸、抽奖箱。

(二)现场拍照：提前支配好相关人员携带数码相机，做好大会及午宴活动现场的拍照工作。

公司年会活动策划案公司年会的活动篇十二

1、增加各部门员工的内部凝结力，提高安贝品牌在全国各地区的竞争力;

2、对20xx年工作举行总结，对各部门业绩举行分析，新产品学问和销售技能培训，明确20xx年工作方向和目标;

3、表彰业绩优秀的员工，充分发挥榜样的激励带动作用，将全体员工的主观能动性充分调动起来，投入到将来的工作之中。

同一幻想、共创辉煌

主题解释：xx1999年成立至今，从xx品牌的出生，到宠物食品特殊是宠物保健品系列的不断丰盛和壮大，全部的一切是我们济海人不断努力和拼搏的结果，是我们全体员工一点一滴用汗水和才智栽培出来的成功果实。03年的非典、08年的金融危机，济海在掌舵人的带领下，遏浪飞舟、同舟共济，迎来了绚丽的新篇章。今日，安贝保健品在中国本土品牌独占鳌头、犬猫粮系列也跻身高端品牌，尤其是独具特色的獒粮产品，更是锦上添花;今日，我们手拉手、肩并肩团结在一起，为了明天我们成为中国宠物界第一品牌这样一个共同的幻想而奋斗!济海有你、有我，在昔日的坚实基础上让我们再登高峰、共创辉煌!

20xx年1月8日上午9点——1月9日下午6点

由公司人力资源部，各部门分工执行

通知外地业务员年会事宜：《年会须知》发全部与会人员，销售部业务员由各部经理通知;工厂由行政部通知(各部门已完成);

公司附近预定旅馆：行政部负责(已完成);

外地业务员返程车票：由销售部经理上报订票信息，xx统一支配订票

8号早上8：00在公司集合，8：10及时动身，座位支配见《车辆座位明细图》

8：35到达水城会议中心，车辆集中停在湖弯酒店，个人行李交酒店大厅行李员工作人员：xx

xx负责带领全体人员到会议中心二层no.28会议厅xx负责在酒店大厅办理行李托管填单

8：40——9：00全部与会人员挨次入场，在进门展架上签名留念，按小组区域及姓名暗示牌就坐，领年会纪念品

工作人员：xx负责会前音乐播放;

xx负责向进入的每一位人员提供白板笔：“请先在此签名留念”，xx负责给每人发放一份纪念品

xx娟负责指引签名后的人员按区域及姓名就坐;

各区域小组组长负责本区域内组员精确     就坐(详见《会议及培训期间座位图》)9：00——9：10主持人做会议开场致辞，邀请xx致辞(音乐协作)

9：10——9：13付总致辞

主持人邀请各部门经理总结上年度工作状况9：15——9：30xx9：30——9：45xx9：45——9：55xx9：55——10：05xx10：05——10：15xx10：15——10：25工厂

各部门发言人预备好ppt，提前导入会场工作电脑中，同时备份在u盘上，随身携带。10：25——11：00销售一、二、三部各派2名代表发言，饲料部派1名代表发言，每人发言

时光为5分钟

11：00——11：10中场歇息11：10——11：30x总发言

11：30——12：10颁发证书和奖品(音乐协作)

颁发程序：

第一组：团队开辟奖、长进奖开的奖及颁奖嘉宾：xx获奖者:

礼仪：xx(负责奖品)、xx(负责鲜花和证书，下同)获奖者现场感言

其次组：团队配合奖、市场开辟奖

开的奖及颁奖嘉宾：xx获奖者现场感言

第三组：20xx年度饲料部和宠物部销售季军、亚军、冠军奖

开的奖及颁奖嘉宾：xx

获奖者现场感言

12：10——12：15主持人总结，通知下午开头培训时光12：15——12：20集体合影

12：20——13：40由各小组组长带领，到自助餐厅就餐，然后回寝室歇息

就餐期间把门卡发到负责住宿的小组组长(女生组xx，男生组xx)手中，由小组组长再发到组员手中

组长职责：

确保门卡精确     无误的在用餐期间发到各组员手中，预备各组书面的房间分配具体表，按表发放，逐一核对，着重嘱咐门卡的重要性，确保不会遗失。通知组员在入住前先到行李暂存处领个人的背包，并负责引路，引领组员找到自己的房间号

1：40入场

1：45——1：50主持人介绍下午培训整体支配1：50——3：20xx3：20——4：00x教师

4：00——4：10主持人通知会场中间歇息10分钟，放背景音乐

4：10——4：50业务员提问(全部提问者有鼓舞奖)工作人员：xx(话筒、奖品传递)4：50——5：10xx5：10——5：30xx

5：30——5：40填写培训调查表

工作人员：xx，负责发放、收取调查表

5：40——5：50请付总做年会闭幕词5：50——6：00xx做年会总结，结束语

6：00——8：00由各桌桌长带领，尾随工作人员到大厅聚餐(详见桌餐座位支配图)桌长职责：保证桌员吃的惬意，互相介绍熟悉，桌与桌之间的联谊7：00——7：50联欢会场布置负责人：xx

工作人员：办公室全体成员(除桌长、xx外)

分工支配：

8：00——10：00联欢会主持人：xx

节目挨次及细则：详见《联欢会节目说明单》

联欢结束后，住宿组长负责：组员入室就寝，确保组员夜间不得私自外出

7：30——8：30早餐住宿组长负责：

7：15带领组员到餐厅用早餐(7：30开头)

8：40——9：30大厅处或室外门口员工自由合影(可自备相机)公司拍照人员：xxx

组织协调人员：xxx

9：30——9：40住宿组长负责通知组员取出个人游泳必备品，其它行李在酒店大厅寄存，然后带领组员在酒店大厅集合

9：50——5：30水空间消遣11：30——1：30水空间自助

水空间组长负责(参见《水空间分组》)：确保组员平安;

向组员介绍水上消遣内容，最佳挨次是先举行水上游泳和水滑梯项目，到下午3点左右举行温泉，最后做桑拿，然后退场洗浴;

11：20集合组员，挨次到二楼用餐;

5：15结束消遣，集合本组组员，挨次到浴室洗浴;

5：45在水空间大集合本组组员，全体聚齐后回酒店取行李;

6：00按来时座位动身回公司(不回公司员工提前申报)

会议、培训、联欢期间录象由(待定)负责;照相由冯晋军负责

结账事宜由xxx负责(现金及支票等公司资金由张亚娟保管)

6：30——8：30回龙观餐厅聚餐选址及定餐：x经理

公司年会活动策划案公司年会的活动篇十三

xx月xx日

外包车间

公司高经理、工厂全体员工

增加团队合作精神，重在参加，友情第一，竞赛其次。活动过程中不得浮现过激行为，文明竞赛，肯定听从裁判和活动领导小组的指挥，如有争议者，由活动领导小组作最后裁决。

1、物品预备：xx

主要工作：会场用品、奖品等物品的预备。

2、会场内：全体员工，由xx带领

门厅、天花板、四面墙壁挂烘托节日气氛的装点

3、奖品管理：xx

4、主持人：xx

5、裁判领导小组：xx

形式：领导致辞、活动、互动嬉戏、抽奖、聚餐

年会节目单

8：30—10：00会场布置、自由消遣

10：00—10：02主持人开场词

10：02—10：10领导发言（高经理、蔚厂长）

10：10—15：30活动与互动嬉戏抽奖

16：30—19：00聚餐

活动节目单

1、乒乓球单打（男员工）

规章：共分三轮举行，前两轮为淘汰赛，两人一组采纳三局两胜6分制，第三轮为总决赛，两人一组采纳三局两胜11分循环赛积分制，胜1场积一分，败一场积0分，按照最后总积分决出前三名；裁判：蔚启

2、跳绳（女员工）

规章：一人一组，采纳计数法，按一次延续跳动的次数作为计分标准，每人3次机会，取最高分的一次为竞赛的成果，按最后得分决出前三名；裁判：李冬瑞

3、踢毽子（女员工）

规章：一人一组，采纳计数法，按一次延续踢胜利的次数作为计分标准，每人3次机会，取最高分的一次为竞赛的成果，按最后得分决出前三名；裁判：赵伯缘

4、斗地主（男员工）

规章：分两轮举行，第一轮为淘汰赛，三人一组，采纳三局两胜积分制，胜一场积1分，败一场积0分，等分数者采纳剪刀、石头、布决出胜败，每组取第一名，其次轮为总决赛，三人一组，采纳三局两胜积分制，每人两次机会，终于按照积分决出前三名。裁判：徐为杰

5、拔河（全体员工）

规章：全体参赛员工，分两轮举行，第一轮为淘汰赛，10人一组，男女各5人搭配，采纳三局两胜法，第一局事先抽签打算场地，其次局交换场地，第三局抽签打算场地。每局为2分钟，时光到即停止，以绳子中心线所处的位置推断胜败。其次轮为总决赛，采纳三局两胜法（同上）循环积分制，决出第一名。裁判：蔚启

6、抢凳子（全体员工）

规章：先按照人数多少分组，每组各自绕着凳子转，转的同时让别人敲节奏或是放音乐，音乐一停，就要马上抢到一张凳子坐下。谁没抢到，谁就会被淘汰，逐轮淘汰。最后一轮由每组胜出的第一名一起抢，终于决出前三名。主持人：李冬瑞

7、五毛一块（全体员工）

规章：在嬉戏中，首先设定男生就是一块钱，女生则是五毛钱，嬉戏开头前，大家全站在一起，裁判站边上。裁判宣布嬉戏开头，并喊出一个钱数（比如3块5、6块或8快5这样的数字，但必需比全部人加在一起的钱数小），裁判一旦喊出钱数，嬉戏中的人就要在最短的时光内组成那个数的小团队，没有组好的就算淘汰，剩下的人接着竞赛，按照实际状况直到剩下最后3—5人时嬉戏结束。最后3—5人为胜出者。主持人：赵月娥

8、套环（全体员工）

规章：站在线外，用小环套地上的指定环杆，每人每次五个小环，套中几个可以挑选几样奖品，按一人一次有序循环举行，直到奖品发完为止。裁判：xxx

公司年会活动策划书11

xxxxxx公司20xx年度年终表彰大会

20xx年12月27日9：00—12月28日中午12：00

会议时光：13：00——15：30

晚宴时光：18：00——21：30

xxx度假村酒店多功能宴会厅

公司全体员工（100人）

本次年会的流程与支配包括以下两部分：

（一）年终大会议程支配

9：00全体员工在公司楼下集合，乘坐公司的包车，约2个小时到达xxx度假村酒店。

12：00到达酒店一楼，容易午餐；

12：50全体参会员工到达指定会堂，按指定排座就位，等待员工大会开头；

13：00—14：30大会举行第一项：各部门及各项目经理上台分离做年终述职报告。

14：31—14：45大会举行其次项：由行政人事部经理上台宣读公司各部门及项目主要负责人人事任命打算书。

14：46—15：00大会举行第三项：副总宣读20xx年度优秀员工获得者名单；优秀员工上台领奖，总经理，各部门经理为优秀员工颁发荣誉证书及奖金；优秀员工与总经理，部门经理合影留念；优获奖感言。

15：00—15：30大会举行第四项，总经理做总结性发言。

15：30大会结束，员工散会歇息，酒店布置晚宴会场。

（二）晚宴支配

18：00晚宴正式开头，晚宴总经理引领大家共同举杯，祝愿大家新年欢乐，祝福公司的明天越发美妙。（背景音乐）

18：00—19：00用餐时段：公司领导及员工到各桌敬酒，同事间沟通交流，拉近彼此距离。

19：00—21：00抽奖时段：

幸运抽奖活动：用具：抽奖箱、卡片100张、乒乓球100个。

每个人手里有一张带数字的卡片，将乒乓球上写上相应的.数字，放进抽奖箱，指派专人分离来抽一至四等奖，和幸运奖。

最后总经理邀请全体员工上台合影留念。

上午9：00—12：00开头度假村旅游和泡温泉。

12：00结束2天一夜的度假村年会支配，乘车回公司。

（一）年会的通知与宣扬：公司办公室于今日向机关各部门及各项目部发出书面的《关于20xx年度年终总结会的通知》，对本次年会活动举行公示和宣扬，达到全员知悉。

（二）条幅的制作：红底黄字字幅，详细文字内容：“xxxxxx公司20xx年度年终总结会”（条幅规格：）

（三）物品的选购：抽奖礼品、大会席位人名牌（会议用）、笔、纸、员工席位卡（晚宴用）、会场布置所需气球、拉花、花篮；抽奖所用乒乓球拍、乒乓球；抽奖箱；会议所需矿泉水、晚宴所需酒水、各类干果小食品。

（四）现场拍照：提前支配好相关人员携带数码相机，做好大会及晚宴活动现场的拍照工作。

（五）住宿支配，人数确定和房间支配，住宿注重事项等通知。

公司年会活动策划案公司年会的活动篇十四

年会是企业重大节日!

1、年会的纲领：为了父母的微笑，我在努力的路上!

2、操办原则：怎么让员工有感觉就怎么来

3、企业的灵魂：经营好员工的动力，实现员工的幻想，顺便实现老板的幻想!

4、年会的核心：让员工明年在公司舍命做事!

5、年会的目的：拉动——

①拉动员工

a、是为了削减员工流失，用活动来留住员工。让员工高兴实行行动，让更多的员工看到跟公司干的希翼。出示公司辉煌，让员工家庭更支持自己在公司干。所以年会一定要与往年不一样，一定要让员工有感觉。让员工明年赚到更多的钱!

b、是为了激活员工的动力、调动员工的乐观性，让员工在新年伊始就对工作产生高度热烈，快速进入工作状态。

②拉动顾客

a、一定要邀请一些我们的大客户来参与我们的年会，在年会的现场让我们客户感到神圣，感恩我们的客户，并且向客户出示我们的团队及公司文化，借此向客户传递印象!

b、可以邀请一些意向客户来参与年会，在年会的现场让老客户做共享，以此来打动新客户，让新客户对公司产生良好印象。

③拉动其他力气

a、邀请几位上下游或者合作同伴，向他们出示我们的规划及团队，以此来增强他们对我们的信念及依靠度。

b、邀请几位地方相关部门的(或者行业)领导，向他们出示我们的文化及对地方(或者行业)的拉动性公司年会活动计划策划贡献度(如：我们要成为某地区的纳税大户等)，获得支持。

a、筹划预备：

1、确定会务主要负责人，成立筹备组。

2、制作年会企划书(样本)，确定主题及活动框架。

3、提供年会流程方案与年会节目供选菜单。

4、提供会场及舞台布置设计计划与效果图。

5、推举相关音乐背景资料。

b、前期执行：

1、终于确认年会流程与年会节目。

2、预备与制作场地布置道具及相关活动器材。

3、确定员工表演项目及主持人。

4、撰写年会相关文案。

5、制定工作支配表。

6、支配会议场地。

7、支配年会晚宴场地、年会气氛。

c、成立年会项目实施小组：

年会最重要的参加者是员工而非领导，所以全部领导必需为员工服务，每位领导各自申请会务组职位，定好机制，假如不全身心付出怎么办!

1、迎宾接待礼仪组。(负责供给商及客人的接待及停车指引、颁奖的礼仪服务)

2、物品选购配送组。(全部年会物资的选购)

3、聚餐组。(负责支配就餐的座次及聚餐现场的督导)

4、晚会组。(负责囫囵晚会的节目支配、演练及主持工作)

5、抽奖组。(负责证书的制作与奖品的保管、发放、搬运)

6、宣扬组。(负责主席台搭建、横幅制作、现场音响与录像等)