2023年中学教师值日管理制度

中学教师值日管理制度工作与生活中常常需要使用到值日,管理制度,老师相关的资讯，这也正越来越成为工作中的必需，为此收集整理了以下中学老师值日管理制度，欢迎借鉴参考，盼望对大家有所关心。

下塘中学老师值日管理制度

第一章总则

1、为增加全体老师的仆人翁意识，充分发挥老师参加管理的乐观性，结合学校管理实际，制定本制度。

其次章值日管理

2、全体行政领导、教职工都有做好值日工作的义务，任何人不得以任何理由拒绝接受值日工作。

3、值日老师假如因公、事、病、函授等缘由无法履行值日职责的，应事先向值日组长请假，并自行与其它老师调换并交接好值日有关岗位和相关工作后，方可离岗，不得私自调换值日工作。如确有特别缘由，需要长期与其他老师调换值日工作的，必需本人申请，征得双方当事人与办公室主任同意后，报校长室同意。

4、每天值日老师共4人。值日组长1人，由行政（科室）领导和班级段长等轮番担当；教学楼值日1名，试验楼及流淌值日1名，校门口值日一人。

5、值日时间：值日老师应于7：10之前到岗，下午5：15（夏、秋季5:30）方可离校。

6、值日老师应有肯定的时间意识和高度的责任意识。值日老师应佩带值日标志，仔细履行相关职责。离校前，应将当天值日记录送交值日组长，以便于值日组长总结并填写《每日反馈》。

7、值日组长的岗位职责

（1）7：10前到校，负责落实好组内值日人员的分工，督促值日人员准时到岗并乐观履行职责，负责值日老师检查及考勤工作；

（2）上午7：10-到早自修上课前、中、下午放学后，需在学校门口巡逻；午间要对整个校内进行巡察；准时处置偶发大事，排解平安隐患，整治校内环境卫生；早自修时间，检查班主任及相应老师下班状况，同时巡察检查班级纪律，并做好监督和记录；

（3）中餐时间，负责对同学食堂进行巡察，检查值日老师是否到位，食堂工作人员是否到位，以及同学文明就餐状况；

（4）负责偶发大事的处理，遇重大问题准时向校长请示汇报；

（5）做好一天内岗位值日工作状况总结，仔细填写《值日反馈》二份，并在次日8：30前一份上交办公室存档，另一份粘贴在公示栏。

8、试验楼与流淌值日老师岗位职责

（1）上午7：10-7：30、中、下午同学放学后，需在学校试验楼与操场四周巡逻，维持好同学的秩序；

（2）上午、下午对全校进行各1次巡察，并做好记录，尤其要加强试验楼、运动区和食堂区的巡察；对发觉的问题准时处理，如不能处理应准时上报值日组长；

（3）帮助维持广播操、晨会或其他大型活动的进出场秩序；

（4）午间应重点做好小卖部四周的巡逻，督促值日班同学做好小卖部四周区域的卫生清扫；

（5）帮助值日组特长理临时性偶发大事。

9、教学楼值日老师岗位职责

（1）午自修时间，检查班主任及相应老师下班状况，同时巡察检查班级纪律，并做好监督和记录；课间操要到操场巡察检查班级纪律；

（2）做好食堂用餐的秩序管理和纪律维护工作；

（3）在课间，对各自班级区域进行巡察管理，督促同学文明休息；

（4）在指定岗位做好同学课间操、升旗仪式管理；

（5）午间管理期间，要在指定区域做好巡查工作，准时排解偶发大事；

（6）午间、下午放学后两次检查各班教室及公共场地的卫生状况，教室卫生包括门窗、黑板、讲台、地面、课桌椅摆放、卫生用具、饮水机、门口垃圾桶及周边卫生；

（7）遇学校大型活动、*，要协同有关人员做好平安保卫和秩序维持工作；

（8）要做好偶发大事的处理工作，遇重大问题要准时向值日组长请示汇报。

10、学校门口值日老师岗位职责

（1）上午7：10-7：30、中午放学后的20分钟内，下午放学后到5:15（夏、秋季5:30）需在学校门口巡逻，维持好同学上下学的秩序；准时劝离无关人员入校或在学校四周逗留；

（2）课间操时间，检查班主任及相应老师下班状况（表格登记），同时巡察检查班级纪律，并做好监督和记录；

（3）遇学校大型活动、*，要协同有关人员做好平安保卫和秩序维持工作；

（4）要做好偶发大事的处理工作，遇重大问题要准时向值日组长请示汇报。

第三章值日管理责任事故

11、值日老师因未到岗位履行职责，其行为造成下列后果之一者，为未到岗履行职责责任事故。

（1）在食堂管理岗位的值日老师，因未按时到岗或因早退而缺岗，导致管理岗位秩序混乱、拥挤、甚至消失损害责任事故的；

（2）在规定值日工作时间内，因空岗、缺岗或其它因素未到岗位履行职责而致使该岗位同学消失混乱、拥挤、纠纷或造成损害责任事故的；

（3）在课间操、晨间体育熬炼等管理岗位的值日老师，在规定时间内未到达该岗位或提前离岗而造成该岗位同学消失的冲突得不到化解、纠纷得不到平静、混乱和拥挤得不到制止，从而造成同学损害问题或其它严峻问题的；

（4）在午间、课间巡察管理岗位的值日老师，在规定的巡察时间内未到达指定岗位或提前离岗致使该岗位同学消失混乱、拥挤、纠纷，从而造成损害责任事故或其它严峻问题的；

（5）在校门口管理岗位的值日老师，在规定的巡察时间内未到达指定岗位或提前离岗而导致该岗位同学消失严峻问题或损害责任事故的；

（6）遇运动会、*等大型活动时，轮到值日的老师应当到会议场所进行管理，组长依据学校领导或值日行政的要求，对详细的岗位作好分工支配，在会议期间，值日老师因离岗而致使会场秩序或进退场时同学拥挤、踩踏，造成同学损害等责任事故或其它重大问题的；

（7）因当在岗而不在岗，致使同学消失的偶发大事得不到有限的辖制，从而酿成严峻问题，对同学自身或学校荣誉造成损失的；

（8）因值日临时调换，造成值日岗位未连接好，致使该岗位同学造成损害责任事故的；

（9）因遗忘值日致使该岗位同学发生损害责任事故或其它问题的；

（10）由于其它缘由值日老师不到岗，导致值日岗位内同学损害或其它严峻责任事故的。

12、值日老师在规定时间、规定岗位上，因未履行值日岗位职责而致使该岗位同学消失集体乱起哄、纠纷等问题，造成学校秩序混乱，甚至消失其它严峻问题的，为未完全履行职责责任事故；

13、值日老师在规定时间规定岗位上履行职责过程中，遇到发生较重大偶发大事或预见可能发生严峻问题，应当马上向组长或有关领导汇报，组长或相关领导应当马上赶赴现场帮助解决，并设法在第一时间内向校长报告。

14、值日老师在规定时间、规定岗位履行职责期间。因不行预见或不行阻挡的缘由，致使发生恶性大事，造成肯定损失的，则不追究责任事故。

15、值日老师、组长、行政值日人员没有履行签到、签离、记录、总结（值日小结）的，值日津贴不予计发。

第四章值日管理责任事故处理方法

16、老师值日由于迟到或早退或私自调换值日岗位，处理方法如下：老师值日迟到或早退5分钟，尚未造成管理问题的，扣除当天值日津贴10元；迟到或早退20分钟内，尚未造成管理问题的，扣除20元；老师值日迟到或早退20分钟以上，或由于私自调换值日工作未交接妥当，上述状况且均未造成管理问题的，扣除当天值日津贴100元；旷缺半天以内扣除在当月嘉奖性绩效工资中200元；旷缺一天扣除300元。（时间以考勤机为准）

17、值日老师出勤在岗不履行职责，从而造成秩序混乱、同学纠纷、甚至发生同学冲突冲突或其它严峻问题的，扣除全部值日津贴外，依据不怜悯况扣除当月嘉奖性绩效工资。

18、老师值日缺岗或脱岗而造成管理问题的，其责任事故处理方法如下：

（1）由于缺岗或脱岗致使该岗位消失同学混乱、拥挤、纠纷，甚至踩踏的，扣除当天的全部值日津贴，同时扣除当月嘉奖性绩效工资的1/2；

（2）由于缺岗或脱岗致使该岗位同学消失混乱、拥挤、纠纷，甚至损害事故的，扣除当天的全部值日津贴和当月嘉奖性绩效工资以外，当年不得评先评优；

（3）由于缺岗或脱岗致使该岗位同学消失混乱、拥挤、纠纷，甚至重大伤亡责任事故的，除扣除的全部值日津贴、当月嘉奖性绩效工资以外，当年不得评先评优，并追究相关的其它责任。

瓯海区下塘中学值日日记（试验楼与流淌值日）

日期：年月日值日老师：

试验楼巡察记录

7：10-7：30

中午放学后

下午放学后

校内秩序巡察记录

上午

下午

小卖部四周

区域卫生状况

其他记录

其他记录主要记载当日偶发大事、同学不文明行为和值得赞扬的行为以及其他需要记录的大事。

瓯海区下塘中学值日日记（学校门口值日）

日期：年月日值日老师：

篇2:试验学校同学宿舍值日制度

城新试验学校同学宿舍值日制度

一、宿舍是同学休息的场所，应保持文明、干净、朴实大方、舒适宁静。

二、宿舍应在门后张贴"值日支配表'，每天有人值日，宿舍室长负责支配卫生值日，并督促检查。

三、每个宿舍都应依据管理规定，制定详细的值日生奖惩措施。

四、宿舍卫生应坚持每周一大扫、每天一小扫，保持舍内干净。

五、宿舍内床、柜等按规定摆放，不得任意变动，不乱涂乱写，乱贴字画。

六、宿舍门前、窗后、走廊不乱倒脏水、乱扔杂物。

七、宿舍内垃圾，每天按规定倒放到指定地点，准时处理。

八、宿舍内成员应按指定床位就寝，特别状况需事先征得宿舍管理员批准。

九、宿舍内不准点蜡烛，不准抽烟，严禁使用高功率电器。

十、仔细执行宿舍作息时间，熄灯后停止一切消遣活动，不得大声讲话，不行串宿舍。

十一、宿舍内有特别状况，需准时向宿舍管理员、班主任，值班老师反映。

十二、舍内设施损坏准时报修，物件修理后应在修理单上签字。

篇3:中学值日老师职责

徒司中学值日老师职责

一、值日老师要在值日行政的指导下，仔细负责地作好值日工作。值日老师在值日时间内要佩戴好值日标志。

二、值日老师每天早晨和中午上课前20分钟到校，一人在校门口检查同学的衣着、服饰、卫生、同学证、自行车、同学迟到等状况，另一人早晨检查各班同学早读和晨扫（包括教室、花园、公区等）状况，有问题责令改正并评分。中午检查各班同学中午自习和午扫（包括教室、保洁区等）状况，有问题责令改正并评分。

三、值日老师课间操和眼保健操时