度安全生产目标管理责任书

2024年度安全生产目标管理责任书

学校平安生产目标管理责任书

为仔细贯彻"平安第一，预防为主'平安工作方针，进一步加强学校平安工作的领导，全面落实学校平安责任制，完善学校平安目标管理和奖惩方法，遏制重特大事故的发生，确保学校稳定和社会安定，巩固提高两基成果，促进我校训练事业健康进展，全面落实县政府和训练局签订的《平安生产责任状》，学校打算与各老师签订2024学年平安目标管理责任书。

一、签订和考核平安目标管理责任的单位：龙潭学校全体老师

二、学校平安工作责任

l、全面推行学校平安责任制。各老师为学校平安第一责任人，对同学平安负全面的责任，全面实行学校领导负责制。

2、加强领导，提高熟悉。坚固树立"平安第一，平安重于泰山'的思想，把平安工作纳入学校工作的议事日程。

3．学校平安校长负总责，分管人员抓详细工作，常常性讨论争论防火、防水、防毒、防电、防盗等热点问题，支配部署好学校平安工作。仔细做好开学和放假全年四次全校平安大检查工作，结合全县平安生产专项治理开展好"平安生产月'活动，同时极协作县政府组织开展的各次平安大检查，强化学校平安工作的监督管理，狠抓各类平安事故隐。

4、乐观开展平安宣扬训练活动，使师生100％接受平安学问训练，增加全民平安事故防范意识。开学、期末及重大节日要对师生进行防火、防水、防毒、防电、防盗、遵守交通规章等平安训练，夏季进行游泳平安训练，冬季进行防冻、防煤气中毒训练，按季进行预防感冒健康训练，充分利用广播、黑板报、队会、班会等进行广泛的多元化平安宣扬训练，使师生把握平安学问，提高自身平安事故防范力量，削减或避开平安事故的发生，同时加强法制宣扬训练，增加法制道德观念，使领导依法从政，师生员工依法从事。

5、加强平安培训，提高专、兼职人员的平安素养。龙潭学校第一责任人、负责学校平安工作的负责平安工作的管理人员要乐观参与平安生产学问培训。

三、考核原则

l、根据"谁主管、谁负责'的原则，以责任单位为考核对象，

2、考核实行百分制计分，凡达到指标任务的项目得满分，达不到指标任务的项目按规定扣分，扣完为止。

3、考核以出台的简报、总结、记录、报表、信息等材料为依据,无依据或依据不足的扣分或不记分。

4、量化考评实行学校自评与训练局组织考核结合的方法。

四、考核方法与奖惩

l、根据"谁主管、谁负责'的原则，以责任单位为考核对象。

2、考核实行百分制计分，凡达到指标任务加分，完小成按规定扣分，扣完为止。

3、考核以学校保存的上报、总结、日录、报表为依据，无依据或依据不足的扣分或不记分。

4、评定等级

(1)优秀：考评得分存95分(含95分)以上。(2)合格：考评得分在8094分。(3)基木合格：考评得分在7579分。(4)不合格：考评得分在74分以下。

对考核不合格的视详细状况查究领导的责任和实施一票拒绝。

5、学校社会治安综合治理的奖惩同平安、消防、禁止体罚和变相体罚同学、道路交通日标管理工作合并兑现。

老师签名

校长签字：

XX学校（签章）

20XX年3月1日

企业平安生产目标管理责任书

为加强综合平安管理，落实平安管理责任，强化工厂平安生产第一责任人的平安意识和法制责任观念，有效掌握较大及以上平安事故，预防和削减一般平安事故，保障公司生产经营顺当进行，集团公司依据《中华人民共和国平安生产法》和《山东省平安生产条例》的有关规定，与各单位负责人签订2024年度平安生产目标管理责任书，详细内容如下：

一、平安掌握目标：1、较大及以上平安事故为零；2、一般平安生产事故不超过2起；3、无刑事案件，一般治安案件不超过2起；4、员工平安生产责任书签订率100%；5、特种作业人员持证上岗率100%；6、外租、外包平安管理协议签订率100%；7、新进员工上岗前三级平安训练培训合格率100%；8、特种设备、压力容器年检、定检合格率100%；9、

平安事故隐患整改率100%；

二、平安工作职责：

1.要加强对平安生产工作的领导，依法履行平安生产监督管理职责。要健全工厂平安生产管理机构，审定年度全生产工作方案，明确平安防范重点区域和重点岗位。

2.严格落实平安生产主体责任，层层组织签订平安生产目标管理责任状并考核。

3.对事故隐患不整改或发生平安事故的车间、部门或班组，严格落实责任追究制度。

4.要按时向集团公司企管部报送平安生产专题会议、平安生产专项检查和月度平安事故汇总等材料。

5.要加强事故隐患排查和整改，根据平安生产事故隐患整治管理规定，制定有关项目的整改方案，落实整改责任，限期整改到位，准时消退事故隐患。对一时难以整改的重大事故隐患，要落实责任和措施，实施有效监控。

6.实行平安问题"一票拒绝'制，对于隐患整改多次不准时、弄虚作假、隐瞒事故的部门、车间或班组，年终取消评先资格，并依据责任追究制度对其直接主管赐予严厉 处理。

7.对重大危急源要做好登记建档、平安评估、应急技术培训、警示标志设置、平安检查及平安规章制度的制定和完善，同时要健全各级平安管理台账。

8.加强平安生产宣扬训练和培训工作；

⑴、组织各车间、部门仔细学习并贯彻执行平安生产的法律、法规和方针、政策。

⑵、根据国家、省市及集团公司的统一部署和要求，扎实有效的开展"平安生产

月'宣扬训练活动，有序组织各项平安活动，按时完成上级布置的工作任务，有效增加干部员工的平安生产意识。

⑶、要严格执行全员平安生产培训考核和持证上岗制度，确保各车间、部门的特种作业人员100%经培训考试合格，持证上岗。

10、加强应急救援和事故处理工作：

⑴、要加强车间、部门应急救援体系建设，进一步完善各类生产平安事故的应急救援预案，应急救援预案要分工明确、针对性强，每个预案年内至少组织一次演练，并依据演练状况不断完善。

⑵、依法建立应急救援组织，落实应急救援人员，配备救援器材和装备，并落实救援预案涉及的救援责任部门和责任人，保证应急救援启动所必需的人力、物力和财力。

⑶、若单位发生平安生产事故，杜绝瞒报和迟报现象，根据平安生产事故"四不放过'的原则，依法对平安事故快速组织调查并做好善后处理工作。

三、平安奖惩考核：

奖惩原则：依据谁主管、谁负责的原则，层层落实。

1、年内无较大及以上平安事故发生，且一般平安事故不超过2起的，按下列标准奖

励工厂：大型工厂（员工人数500人），奖金2.6万元。

2、年内发生重、特大平安事故或累计发生2次（含2次）以上较大平安事故或3次

（含3次）以上一般平安事故，取消事故单位及责任及责任部门年终先进评比资格及年终平安生产奖金。

3、年内工厂区域无刑事案件且一般治安案件不超过2起的，按下列标准嘉奖工厂：

大型工厂（员工人数500人），奖金5000元；

4、工厂区域发生刑事案件的，取消责任单位年终先进评比资格，同时对责任单位按

照5000元/起的标准罚款，并依法追究犯罪嫌疑人的刑事责任；一般治安案件超过2起的，每超一起罚款1000元。

5、员工未签订平安生产责任书，-1分/人；特种作业人员无证上岗，-2分/人。

6、工厂未与厂区内外租、外包单位签订平安管理协议的，-5分。

7、新进员工岗前未经三级平安训练培训上岗的，-2分/人。

8、特种设备、压力容器未按规定年检、定检的-1/台。

9、平安事故隐患整改不准时的、不到位的，-1分/台。

本责任书一式两份，*****公司和单位（部门）主要责任人各执一份。本责任书自签订之日起生效。

*****************公司总经理：日期：

*****************公司厂长（部门）：日期：

建筑施工平安生产目标管理责任书

为贯彻执行国家《建筑法》、《平安生产法》、《建设工程平安生产管理条例》和国务院《关于进一步加强平安生产工作的打算》等建筑平安生产法律法规，以"平安第一、预防为主、综合治理'的方针，切实实施责任制目标，以更有力的措施，更务实的作风，强化施工现场平安生产、文明施工的管理工作。为实现公司平安生产管理目标，层层落实责任目标。现与各项目部签定2024年度平安生产目标管理责任书，详细内容如下：

一、管理目标

1、杜绝发生一般事故及以上的平安生产事故。杜绝重大机械事故、重大火灾事故与急性中毒事故。年轻伤事故频率掌握在3以内，年因工重伤、死亡事故率为零。

2、乐观推动项目部创建省、市文明示范工地。根据《建筑施工文明工地管理规定》和《建筑施工平安检查标准》（JGJ59-2024）的规定，推动建筑施工平安质量标准化管理和文明施工标准化管理，文明施工达标率达100％。

3、文明施工管理目标

所辖范围确保完成一个以上省级平安文明示范工地。

二、措施和要求

1、应根据建设部《建筑施工企业平安生产管理机构设置及专职平安生产人员配备方法》的规定，项目部应设立平安管理领导机构，工程总建筑面积超过1万平方米以上，必需配备2～3人的专职平安员，5万平方米以上应设立平安管理股。

2、各项目经理部要成立施工现场平安生产领导小组，坚持执行旬检制度。每周例会必需同时进行平安生产分析讨论解决施工现场平安生产工作中存在的问题，准时布置、落实各项平安管理工作。

3、明确职责，落实岗位平安生产责任制，明确项目经理是本项目平安生产第一责任人的岗位责任体系，层层分解岗位平安生产责任，做到责任明确、措施得力、落实到人。

4、严格执行企业平安管理规章制度，根据建设部《建筑安装工程平安文明施工措施费用管理方法》，必需保证平安文明施工措施费用投入。完善平安防护设施和设备的投入，严格掌握不合格的平安防护用品及被淘汰的机具设备进入施工现场。

5、提高项目经理部整体平安管理素养，项目经理、专职平安员必需经过平安培训考核，考核合格方可上岗任职。

6、深化开展"关爱生命，关注平安'创建文明施工工地活动，坚持"以人为本'的原则，改善工人的劳动条件和生活及工地环境，消退环境污染，提高全体职工的平安文化理念和文明行为的意识。

7、仔细执行工程建设平安生产强制性条文标准，每旬组织一次工地自检，对存在的事故隐患执行"三定、一落实'措施，加强掌握脚手架、模板支撑、基坑围护、起重机械损害、高空坠落等事故的发生，狠抓"三宝、四口'、施工用电等平安防护措施。消失事故，要坚持"四不放过'的原则。仔细执行平安事故报告制度。

8、深化开展施工现场平安达标活动，要实行有力的措施，保证平安达标目标的全面落实。对存在要实行切实有效防范措施。应按公司所编制"施工现场平安防护与文明施工实施图集'和"福建省建筑施工平安文明标准示范图集'标准执行。

9、大力做好平安训练培训工作，以提高广阔职工的平安生产观念，增加自我爱护力量，遵守各项平安操作规程，严格执行特种作业人员必需持证上岗的制度。

10、应建立生产平安应急救援预案，并定期开展平安事故应急预案演练。

11、公司将对各项目经理部平安生产目标管理的执行和落实状况进行定期考核，年终组织考评，对完成管理目标达标的项目部赐予通报表彰，获得省级文明施工示范工地称号将赐予较大的经济嘉