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文档简介

优秀的辞职申请书辞职是每个人在职场生涯中都要面临的一个问题，每个人离职的原因不同，包括个人求职需求、公司不良环境、工作强度过大等等，无论是哪种原因，作为一个员工，有完美的结束方式也是非常必要的。其实，一份优秀的辞职申请书，可以让员工结束现有的工作，更顺利地跳槽到下一个目标公司。辞职申请书的重要性更不言而喻，它既是表达出自己决定离开公司的途径之一，也是表达对公司关心和行为礼貌的尊重方式。那么如何写一篇优秀的辞职申请书呢？一、格式辞职申请书一般采用公文格式，主体分为抬头、正文和结尾。还需勾选“辞职申请”的类别，下面注明辞职日期并签字。这种格式化的辞职申请书，使得员工在递交时显得专业而冷静。二、写作手法1.先表示感谢。通常需要感谢公司的支持和照顾，以及与公司合作的每个人，突出有成果的部分是写作的好方式之一。2.表述自己的决定，理由要简练明了。可以表述出自己为什么辞职，但要突出积极的原因，如“寻求成长和挑战机会”。切忌回避实情，也不要表述恶意。3.表达对公司的感情和遗憾，并输出意愿维持联系。可以写：“未来我期望更有机会和公司的合作，说不定我们还会有更多机会再次共事”。4.意愿说明：在辞职申请中，如果打算留下来，可在意愿说明中加入目前遇到的困难、想获得的支持与建议等等。5.谢意及表述祝愿：在结尾，如果有祝福，应当敷衍一番，这种短而有意义的祝福可能对以后与老板和同事的合作产生积极作用。三、注意事项1.表达辞职申请时，一定要进行详细的考虑，做出一份中肯而且冷静的申请书。尽量要说清离职原因，并阐述自己的决心和信心。2.保持本文的合理长度，并具有较高的可读性。3.决不在辞职申请中包含恶言或攻击性的语言或情节。4.关于辞职申请书的格式，在申请过程中，应当的是第一时间打电话或发邮件询问公司的文档要求。5.最重要的是，撰写文档前请认真阅读要提交文件的各项要求。结束语：总之，辞职是一件很有意义的事情，它代表着员工要结束和离开公司，而一份优秀的辞职申请书，能让员工在结束与下家之间转换的更顺畅。它不仅

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