2023年建筑工程-八大员-劳务员（官方）考试参考题库含答案

2023年建筑工程-八大员-劳务员（官方）考试参考题库含答案（图片大小可自由调整）题型一二三四五六七总分得分一.单选题(共15题)1.造成履约范围不清的主要原因是()。

A、分包合同条款内容不规范、不具体

B、合同双方当事人对工程情况不熟悉

C、合同双方当事人对法律知识不了解

D、合同双方当事人未按照合同示范文本执行

答案：A

解析：解析:造成履约范围不清的主要原因是分包合同条款内容不规范、不具体。2.以下()不需要第三方参与。

A、调解

B、协商

C、仲裁

D、诉讼

答案：B

解析：解析:作为一种纠纷解决方式,协商具有以下特点:成本低(由于协商是纠纷各方自行进行的,没有第三方参与);效率高(由于协商没有第三方参与,程序上亦没有要求,以方便纠纷各方为原则,所以以协商方式解决纠纷的效率比较高);充分体现纠纷各方的意愿;最大限度的保护纠纷各方之间的感情和联系;纠纷解决的不确定性。3.对于施工过程中的质量控制,每天施工前班组长必须提前对班组成员做班前交底,交底内容不包括()。

A、成品保护

B、操作流程

C、施工区域

D、操作工艺及措施

答案：C4.在浇筑过程中,应严格分层连续浇筑,每层厚度不宜超过()mm,机械振捣密实。

A、200~300

B、250~350

C、300~400

D、350~450

答案：C5.()是指进城务工和在乡镇企业就业的户籍在农村的劳动者。

A、农民工

B、劳务分包人

C、发包人

D、劳动者

答案：A

解析：解析:根据《农民工权益保护办法》第一章第二条规定:本办法所称农民工,是指进城务工和在乡镇企业就业的户籍在农村的劳动者。6.法定公积金转为资本时,所留存的该项公积金不得少于转增前公司注册资本的()。

A、50%

B、25%

C、40%

D、65%

答案：B

解析：解析:法定公积金转为资本时,所留存的该项公积金不得少于转增前公司注册资本的百分之二十五。7.根据《劳动合同法》,劳动者非因工负伤,医疗期满后,不能从事原工作也不能从事用人单位另行安排的工作的,用人单位可以解除劳动合同,但是应当提前()日以书面形式通知劳动者本人。

A、10

B、15

C、30

D、50

答案：C

解析：解析:《劳动合同法》第40条规定:有下列情形之一的,用人单位提前30日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者1个月工资后,可以解除劳动合同:A.劳动者患病或者非因工负伤,在规定的医疗期满后不能从事原工作,也不能从事由用人单位另行安排的工作的;B.劳动者不能胜任工作,经过培训或者调整工作岗位,仍不能胜任工作的;C.劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化,致使劳动合同无法履行,经用人单位与劳动者协商,未能就变更劳动合同内容达成协议的。8.架线工程作业分包企业注册资本金在()万元以上。

A、30

B、40

C、50

D、60

答案：C9.某大型工程项目机电安装工程有甲工业设备安装公司承包(以下称承包人),承包人通过招标投标选定某水暖电安装作业劳务公司(以下称劳务分包人)作为该项目施工的劳务分包合作伙伴。双方在建设工程施工劳务分包合同签署中明确约定:施工现场安全文明,劳务分包人编制本项目的施工组织设计后送承包人修改审定;承包人不提供劳务分包作业人员的生活临时设施;若双方发生纠纷或争议,由项目所在地仲裁委员会仲裁。在实际施工阶段发生了如下几个问题:(1)劳务分包二队施工现场管理混乱,事故频发,承包人要求检查进场电焊工和电工的特种作业人员证书时队长不予配合。为此,承包人书面通知劳务分包人和劳务分包项目负责人要求改善管理和撤换劳务分包二队队长,但遭到拒绝。(2)劳务分包人在工地附近居民区租房作为劳务作业人员膳宿生活用,但生活区疏于管理,脏乱差现象严重。对此当地街道对承包人进行了处罚,承包人不服处罚,要求街道的上级部门行政复议。针对上述情况,承包人提出解除劳务分包合同,劳务分包人不同意解除,并拟向当地人民法院提起诉讼。根据背景材料回答以下问题rn劳务分包人生活区脏乱差,使得承包人受到当地行政管理部门的处罚,()是劳务作业人员生活区管理的责任人。

A、承包人

B、劳务分包人

C、工程业主

D、前三个全部

答案：A

解析：解析:承包人对分包负责。10.无民事行为能力人只能通过()订立合同。

A、委托代理人

B、长辈

C、亲属

D、法定代理人

答案：D11.施工项目资源管理的内容包括()。

A、人力资源管理、材料管理、机械设备管理、技术管理、资金管理

B、劳动力管理、材料管理、机械设备管理、技术管理、资金管理

C、人力资源管理、材料管理、机械设备管理、安全管理、资金管理

D、人力资源管理、材料管理、机械设备管理、技术管理、成本管理

答案：A

解析：解析:资源管理是对项目所需要的人力、材料、机械设备、技术和资金所进行的计划、组织、指挥、协调和控制等活动。12.流动人口未按照规定办理婚育证明,现居住地的乡镇人民政府或者街道办事处应当通知其在()个月内补办。

A、一

B、二

C、三

D、六

答案：C13.()既是公訇税后利润分配的基本原则,也是公司税后利润分配的基本出发点。

A、非有盈余不得分配原则

B、按法定顺序分配的原则

C、同股同权、同股同利原则

D、公司持有的本公司股份不得分配利润

答案：B14.用人单位经济性裁员时,应当优先留用()。

A、表现较好的职工

B、订立较长期限的固定期限劳动合同的人员

C、女职工

D、年老体弱的职工

答案：B15.下列关于建筑立面图基本规定的说法中,正确的是()。

A、建筑立面图中通常用粗实线表示立面图的最外轮廓线和地平线

B、立面图中用标高表示出各主要部位的相对高度,如室内外地面标高、各层楼面标高及檐口高度

C、立面图中的尺寸是表示建筑物高度方向的尺寸,一般用两道尺寸线表示,即建筑物总高和层高

D、外墙面的装饰材料和做法一般应附相关的做法说明表

答案：B二.多选题(共15题)1.对信访事项提出复查申请必须满足的条件有()。

A、必须由不服办理意见的信访人提出属于信访复查的范围

B、有具体的复查请求和事实依据

C、属于该接受申请机关的职权范围

D、该复查请求必须自收到办理机关的书面答复之日起30日内提出

E、属于信访复查的范围

答案：ABCDE

解析：解析:提出复查必须满足以下条件:(1)必须由不服办理意见的信访人提出属于信访复查的范围;(2)有具体的复查请求和事实依据;(3)属于该接受申请机关的职权范围;(4)该复查请求必须自收到办理机关的书面答复之日起30日内提出;(5)属于信访复查的范围。2.关于混凝土浇筑的说法中正确的是()。

A、混凝土的浇筑工作应连续进行

B、混凝土应分层浇筑,分层捣实,但两层混凝土浇捣时间间隔不超过规范规定

C、在竖向结构中如浇筑高度超过2m时,应采用溜槽或串筒下料

D、浇筑竖向结构混凝土前,应先在底部填筑一层20~50mm厚、与混凝土内砂浆成分相同的水泥砂浆,然后再浇筑混凝土

E、浇筑过程应经常观察模板及其支架、钢筋、埋设件和预留孔洞的情况,当发现有变形或位移时,应立即快速处理

答案：ABE

解析：解析:混凝土浇筑的基本要求:①混凝土应分层浇筑,分层捣实,但两层混凝土浇捣时间间隔不超过规范规定;②浇筑应连续作业,在竖向结构中如浇筑高度超过3m时,应采用溜槽或串筒下料;③在浇筑竖向结构混凝土前,应先在浇筑处底部填入一层50~100mm与混凝土内砂浆成分相同的水泥浆或水泥砂浆(接浆处理);④浇筑过程应经常观察模板及其支架、钢筋、埋设件和预留孔洞的情况,当发现有变形或位移时,应立即快速处理。3.农民工权益保护的基本原则包括()。

A、公平对待,一视同仁

B、强化服务,完善管理

C、统筹规划,合理引导

D、因地制宜,分类引导

E、立足当前,着眼长远

答案：ABCDE4.下列属于发包人、承包人约定劳务分包合同价款计算方式的有()。

A、固定合同价款

B、暂估价方式

C、建筑面积总和单价

D、工种工日单价

E、综合工日单价

答案：ACDE

解析：解析:发包人、承包人约定劳务分包合同价款计算方式时,应当在采用固定合同价款、建筑面积综合单价、工种工日单价、综合工日单价四种方式选择其一计算。5.承包人和劳务分包人是合同关系,双方的责、权、利必须以()约束。

A、公平

B、平等

C、合理

D、合法

E、详尽

答案：ACE

解析：解析:承包人和劳务分包人是合同关系,双方的责、权、利必须以公平、合理、详尽的合同来约束。承包人和劳务分包人的劳务分包合同签订的流程根据合同发包方式的不同而不同。6.在下列各项中,应当认定为工伤的是()。

A、在施工现场因阻止偷盗者而受到意外伤害

B、因工外出途中,由于交通事故造成重伤

C、因违反治安管理而造成伤亡

D、因醉酒斗殴造成轻伤

E、因与同事发生矛盾而自残

答案：AB

解析：解析:工伤主要有以下类型:A.在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;B.工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的;C.在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的;D.患职业病的;E.因公外出期间,由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的;F.在上下班途中,受到机动车事故伤害的;G.法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。7.发包人、承包人应当在劳务分包合同中明确约定()。

A、劳务作业验收的时限

B、劳务作业验收的内容

C、劳务合同价款结算的时限

D、劳务合同价款支付的时限

E、劳务作业的作业量

答案：ACD

解析：解析:发包人、承包人应当在劳务分包合同中明确约定劳务作业验收的时限,以及劳务合同价款结算和支付的时限。8.下列关于建筑制图的线型及其应用的说法中,正确的是()。

A、平、剖面图中被剖切的主要建筑构造(包括构配件)的轮廓线用粗实线绘制

B、建筑平、立、剖面图中的建筑构配件的轮廓线用中粗实线绘制

C、建筑立面图或室内立面图的外轮廓线用中粗实线绘制

D、拟建、扩建建筑物轮廓用中粗虚线绘制

E、预应力钢筋线在建筑结构中用粗单点长画线绘制

答案：ABD9.建设工程施工合同常见的形式有()。

A、固定价格合同

B、可调价格合同

C、成本加酬金价格合同

D、清包劳务价格合同

E、包工包料价格合同

答案：ABC10.以下属于施工项目资源管理的内容的是()。

A、劳动力

B、材料

C、技术

D、机械设备

E、施工现场

答案：ABCD11.有效工作时间包括()。

A、辅助工作时间

B、准备与结束工作时间

C、不可避免的中断时间

D、偶然的损失时间

E、基本工作时间

答案：ABE12.以下关于总承包单位和分包单位的安全责任的说法中,正确的是()。

A、总承包单位应当自行完成建设工程主体结构的施工

B、总承包单位对施工现场的安全生产负总责

C、经业主认可,分包单位可以不服从总承包单位的安全生产管理

D、分包单位不服从管理导致生产安全事故的,由总包单位承担主要责任

E、总承包单位和分包单位对分包工程的安全生产承担连带责任

答案：ABE13.施工项目目标控制的任务包括()。

A、进度控制

B、质量控制

C、成本控制

D、材料消耗控制

E、盈利目标控制

答案：ABC14.关于建筑业企业资质证书法律效力问题说法正确的是()。

A、证书分为正本和副本

B、正本的效力大于副本

C、正本与副本具有同等的法律效力

D、资质证书的有效期为5年

E、资质证书的有效期为3年

答案：ACD

解析：解析:第十七条建筑业企业资质证书分为正本和副本,由国务院住房城乡建设主管部门统一印制,正、副本具备同等法律效力。资质证书有效期为5年。15.以下法规属于建设法律的是()。

A、《中华人民共和国建筑法》

B、《中华人民共和国招标投标法》

C、《中华人民共和国城乡规划法》

D、《建设工程质量管理条例》

E、《建设工程安全生产管理条例》

答案：ABC

解析：解析:建设法律是指由全国人民代表大会及其常务委员会制定通过,由国家主席以主席令的形式发布的属于国务院建设行政主管部门业务范围的各项法律,如《中华人民共和国建筑法》、《中华人民共和国招标投标法》、《中华人民共和国城乡规划法》等。建设行政法规的名称常以“条例”、“办法”、“规定”、“规章”等名称出现,如《建设工程质量管理条例》、《建设工程安全生产管理条例》等。三.判断题(共10题)1.在工程开工前,由项目经理组织编制施工项目管理实施规划,对施工项目管理从开工到交工验收进行全面的指导性规划。

A、正确

B、错误

答案：A

解析：解析:在工程开工前,由项目经理组织编制施工项目管理实施规划,对施工项目管理从开工到交工验收进行全面的指导性规划。2.对于农民工流出地,要加大对农民工岗前或其他职业技能的培训。

A、正确

B、错误

答案：B

解析：解析:对于农民工流入地,要加大对农民工岗前或其他职业技能的培训。3.按照国家法律、法规规定劳动者在休假期间应得到工资支付。

A、正确

B、错误

答案：A

解析：解析:在一些特殊情况下,劳动者也应取得工资支付。所谓特殊情况下的工资支付是指在非正常情况下或者暂时离开工作岗位时,按照国家法律、法规规定的对劳动者的工资支付。这些特殊情况主要包括:1)劳动者依法参加社会活动期间的工资支付。2)非因劳动者原因停工期间的工资支付。3)劳动者休假期间的工资支付。4)劳动者在法定休假日的工资支付。5)劳动者在享受探亲假期间的工资支付。6)婚丧假期间的工资支付。7)产假期间的工资支付。4.气硬性胶凝材料只能在空气中凝结、硬化、保持和发展强度,一般只适用于干燥环境,不宜用于潮湿环境与水中;那么水硬性胶凝材料则只能适用于潮湿环境与水中。

A、正确

B、错误

答案：B5.合同成本是指为建造某项合同而发生的相关费用,包括从合同签订开始至合同结束期间所发生的,与执行