员工遵守规章制度_第1页
员工遵守规章制度_第2页
员工遵守规章制度_第3页
全文预览已结束

下载本文档

版权说明：本文档由用户提供并上传，收益归属内容提供方，若内容存在侵权，请进行举报或认领

文档简介

员工遵守规章制度员工遵守规章制度一、目的：为了规范员工的行为，维护公司的正常运营秩序，提高员工的工作效率，保证公司和员工的合法权益，制定本《员工遵守规章制度》。二、范围：本规章制度适用于所有在公司工作的职工，包括全职、兼职、临时工以及实习生等。三、制度制定程序：1.成立制度工作小组，通过调查研究和讨论确定制度的主要内容；2.面向全体员工公开征求意见和建议；3.制定草案，由领导班子审核后，提交公司工会或职工代表大会讨论通过；4.经公司法务部门审核后，出台施行，并进行宣传教育。四、制度内容：1.工作时间（1）办公时间：工作时间为8小时，每天中午12点至下午1点休息，按规定时间进行加班或换休；（2）签到制度：每天上下班必须刷卡签到，不得迟到早退；（3）请假制度：请假需提前向上级经理或人事部门提交请假申请并获得批准。2.职业规范（1）着装规定：员工必须穿着整洁、得体的服装，不得穿短裙、短裤、拖鞋等不符合职业形象的服装；（2）语言规范：员工必须使用标准语言，不得使用粗口、歧视性语言等；（3）工作态度：员工必须认真负责地完成工作任务，不得推诿、逃避工作责任。3.安全生产（1）安全培训：新员工必须参加上岗前培训和安全知识培训，定期进行安全演练；（2）安全设施：公司必须配备防火、防盗、治安等安全措施，每周进行例行维护检查；（3）安全意识：员工必须认真遵守安全规定，有效防止事故的发生。4.法律法规（1）遵纪守法：员工必须遵守国家和公司法律法规，不得从事违法活动；（2）知识保密：员工必须保守公司的知识产权和商业机密，不得泄漏公司的商业秘密。五、责任追究：（1）对于违反规章制度的行为，将按照公司相关制度进行处理，包括口头警告、书面警告、记过、降职、辞退等；（2）对于借助职务之便谋取私利或者从事非法活动的行为，将依据相关法律进行追究法律责任。六、免责声明：公司保留对本规

人人文库> 全部分类> 办公材料 > 办公文档

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明，都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等，如果需要附件，请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸，网页内容里面会有图纸预览，若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间，仅对用户上传内容的表现方式做保护处理，对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑，并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容，请与我们联系，我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

最新文档

评论

0/150

提交评论