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第页共页学校教学帮扶工作方案学校教学帮扶工作方案一、指导思想为了贯彻落实深圳市教育局2023年深教第48号文件《深圳市义务教育学校结对帮扶施行方法》,响应龙岗区教育局的号召,加强我区小学相对薄弱学校管理和师资队伍建立,统筹配置师资力量,实现全区义务教育人力资全区共享和师资整体素质的进步,大康小学作为相对薄弱的受帮学校,现结合我校教育教学特点和师资配置情况,制定本工作方案。二、结对帮扶学校帮扶学校:xx小学受帮扶学校:xx小学三、目的任务1.管理目的:〔1〕拟定长期、中期和近期开展规划,并分年度施行方案,使学校自身开展的才能得到提升。〔2〕通过交流学习使我校的校风、教风和学风能有进步,并使其在各项工作中得到表达。〔3〕实在推进新课程改革,进步我校教育教学程度。〔4〕完善校本教研制度。使我校教育教学标准化,完善评价鼓励机制,使学校常规管理程度再上新台阶。工作重点:加强学校之间的沟通联络,统筹安排学校工作,定期进展互访互查,观摩学习。2.师资队伍:建立校本培训制度,加强理论培训,缩短我校老师与民治二小老师理论程度的差距,把最新的教改精神、教学理念学过来,特别是对根底教育课程改革的精神加以贯彻,并引导帮扶老师加以应用和进步其应用的程度与才能。3.办学条件:贯彻落实科学开展观,以推进教育信息化,带动教育现代化,加快功能教室的建立,构建网络体系,提升硬件建立标准,进步管理使用效益,实现深圳市政府提出的教育率先实现现代化的工作目的。4.教育质量:结实树立质量意识,教育全体老师以质量求生存,向质量要效益,以全面提升教育质量为抓手,促进学生全面开展,实现真正意义上的“办人民满意教育”的宗旨。工作重点:a.积极开展管理层的指导与学习活动,进步管理程度,更新管理理念。b.加强两校老师师间的的交流学习,促进两校老师教研程度。c.加强两校校园文化间的交流与学习。四、工作安排2023年——2023年度工作安排:1.研究确定下派人员,到对方学校挂职学习,确定帮扶工作重点。2.开展调研活动,有针对性地选择老师到民治二小门交流学习。3.邀请xx小学老师来我校指导教学,建立科组结对和师徒结对机制,参与xx小学的集体备课、听课和评课等。4.定期组织我校班主任赴xx小学挂职学习。4.组织我校师生到xx小学听课、参观和使用现代化教学设备。5.邀请xx小学老师赴我校开展专题讲座。6.听课评课,深化与xx小学的教学上的交流学习。7.组织我校老师赴xx小学展篮球比赛活动。8.组织我校学生到xx小学参观访问。9.完成各项工作总结。五、奖惩机制〔一〕评聘与评优:凡积极参加“结对帮扶”活动并在活动的老师,在职称评聘、老师评优、年度考核上给予优先考虑。〔二〕福利与待遇:老师到xx小学参加挂职期间,原有待遇、职务保存不变。xx结对帮扶领导小组2023年5月15日学校教学帮扶工作方案[篇2]根据山政教体发2023494号文件精神,我校自2023年10月开场,与两岭九年制学校结成帮扶对子。为进一步进步两校结对互助工作的实效性,促进学校间平衡、和谐开展,本着共享资,共同进步的双赢原那么,特制订本工作方案。一.指导思想以师资队伍建立为抓手,以优化教育资配置和优化课堂教学过程为载体;以资共享、互助互动、优势互补为途径;以互相促进、共同进步、优质办学为目的,开展校际间的互助合作活动,不断进步教育质量和办学效益。二.详细措施1.加强组织领导成立结对帮扶工作领导小组,由李杰校长任组长,虞博副校长为副组长,教诲主任阮荣全、教研员王鸿海、教研组长孙莹、王柏林、寇越有、封修元为成员,制订帮扶结对方案,落实帮扶结对措施。校际间联络和各项活动的组织安排由虞博详细负责。每学期一至两次定期召开两校领导联席会议,共同研究和讨论学校管理、开展和教育教学等方面问题,及时掌握各校教育教学活动情况,加强信息交流,理解学校需求,以便有针对性地开展结队帮扶活动。2.校际资共享学校工作方案、工作总结、专题活动方案、各类评估试卷等材料两校及时学习交流。定期组织开展各类活动,并且全方位展示学校办学理念、办学特色和成功经历,以利于互相学习和借鉴。3.师徒结对帮扶我校现有市县级教学能手、教学名师、高级老师20余人,根据结对学校要求,每位老师与两岭学校的老师一一对应结成对子,采取上示范课、做讲座、听课评课等手段,在教育管理、教学理念、教学方法、教育科研、教学评价等多方面互相商讨,互相促进、共同进步。《学校教学帮扶工作方案》全文内容当前网页未完全显示,剩余内容下一页查看。4.灵敏开展活动原那么上每月一次开展活动,主要进展集中教研活动、专题讲座、课题指导、师徒结对、学术沙龙、业务竞赛等活动,以活动为载体,形成“学习、研究、理论、讨论”为一体的教研气氛。加强在文艺、体育、科技教育活动等方面的交流。结对双方学校通过在校园科技艺术节、体育节等活动中互派老师、学生参与等形式,开阔师生视野,进步素质。5.目的考核总结为保障结对帮扶方案的贯彻落实,每学期将对结对帮扶工作进展考核总结,要求每个教研组、每位师傅写好书面总结,查验听课笔记、讲座资料、示范课教案、评课反思等材料,展示带徒成果,对考核合格的老师给予适当的奖励。在此根底上学校形成总结材料上报县教体局。三.工作安排2023年第一学期10月份:1.制订结对帮扶方案2.签订结对帮扶协议书11月份:1.师徒结对座谈会2.派局部老师去两岭九年制学校送教下乡12月份:名师讲座〔主题:课堂教学〕1月份:期末评价方式改革研讨交流3月份:1.两校领导联席会议2.学校工作方案交流4月份:1.开展教学交流、研讨。2.师傅点评徒弟教学设计5月份:名师讲座〔主题:教育科研〕6月份:1.结对学校就加强师资队伍、班子队伍建立,改善办学条件,进步管理才能,进步教育教学程度等方面工作开展交流;2.集体备课教案共享。3.小结上半年结对帮扶工作;学校教学帮扶工作方案[篇3]一、指导思想以追求平衡开展为先导,以提升办学程度为目的,以交流学习为契机,以科研兴校为动力,深化教育教学改革,实现标准优质管理,加强师资队伍建立,不断提升老师专业化开展程度,大力促进教育教学质效进步。二、主要目的1、通过教学活动帮扶,增强两校老师教育教学工作的责任感、紧迫感,共同进步教学质量。2、通过师徒结对帮扶,促进两校老师教育理论和教学程度的进步,争创科研型老师。3、通过育人活动帮扶,进步两校学生的综合素质,真正使学生学会自主、合作、探究。4、通过常规管理帮扶,实现两校在教育教学、平安文明、校园环境、开展规划等方面的'经历互助交流。5、通过改善条件帮扶,提升根本的教育教学设施水准。三、组织机构成立学校结对帮扶工作领导小组。组长:副组长:成员:四、帮扶内容〔一〕德育工作1、我校与受帮扶学校政教处进展经历交流,将我校的先进管理经历与他们共同分享,如学生思想品德教育、班主任管理、少先大队管理、素质教育活动开展与档案建立等。2、以活动为载体,开展寓教于乐、丰富多彩的活动。通过主题班队会、国旗下讲话、“手拉手”帮扶、校内外主题理论活动等途径,加大学生养成教育的力度,培养全体学生良好的道德品质和文明行为,促进全体学生的全面开展。3、要进一步开展两校少先队的作用,按学校方案围绕教育重点,积极组织开展形式多样、喜闻乐见的活动。学校少先队要通过各种活动充分发挥少先队的先锋模范作用,培养高尚的思想品德、良好的行为习惯、自主管理的才能。4、根据两校大事日程安排互派老师观摩、座谈、交流,在活动中学习、总结经历。〔二〕教育教学工作1、对受帮扶学校的教育教学管理和建章立制等进展指导帮助,促使学校管理程度迈上新台阶。2、加强我校与受帮扶学校教学常规经历交流,组织优秀老师、骨干老师扎实开展好送课下乡、帮教带教、听课评课、教学经历交流等研究活动。3、认真开展与受帮扶学校薄弱学科老师的互动听课、观摩学习活动。每学期结合举办两次学科教研教改活动,扬长避短,优势互补,共同进步。4、针对新课改的实际需要,加强师资队伍建立,定期进展专题讲座、老师论坛、信息技术才能培训,进一步促进老师的专业成长。〔三〕其他方面1、学校每学年召开一次结队互助见面会,组织人员实地考察调研,理解彼此学校的开展现状。通过两校的交流、讨论,制定实在可行的帮扶目的,共谋办学大计,努力办人民满意的学校。2、互派1名中层以上干部驻校参与学校管理工作,促进受帮扶学校进步-干部素质,标准小学管理。3、指导和帮扶结对学校扎实开展“1+1”素质教育活动力求获得实效。4、有方案有组织的联办“六一”文艺活动、素质教育活动阶段成果展及综合理论活动,两校互派学生参加,同台献技。5、每学期提供一定的资金用于受帮扶学校教学设备补充、校园文化建立和贫困学生补助。五、措施要求1、全体老师要充分认识结对交流帮扶的重大意义,把此项活动作为进步自身素质,全面进
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