2023年开闭所和硕县配电带电作业安全考核测试题及答案_第1页
2023年开闭所和硕县配电带电作业安全考核测试题及答案_第2页
2023年开闭所和硕县配电带电作业安全考核测试题及答案_第3页
2023年开闭所和硕县配电带电作业安全考核测试题及答案_第4页
2023年开闭所和硕县配电带电作业安全考核测试题及答案_第5页
全文预览已结束

下载本文档

版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领

文档简介

2023年开闭所和硕县配电带电作业安全考核测试题及答案学校:________班级:________姓名:________考号:________

一、单选题(10题)1.国家鼓励生产经营单位参加安全生产责任保险,属于国家规定的高危行业、领域的应当投保()。

A.意外保险B.工伤保险C.安全生产责任保险D.医疗保险

2.高处作业应使用工具袋。上下传递材料、工器具应使用绳索;邻近带电线路作业的,应使用绝缘绳索传递,较大的工具应用绳拴在()。

A.牢固的构件上B.设备上C.设备外壳上D.横担上

3.攀登杆塔过程中应检查()和金具锈蚀情况。

A.纵向裂纹B.横向裂纹C.裂纹D.绝缘子污染

4.根据《安全事故调查规程》,年度事故分析报告,需要在次年()前报送至上级管理单位。

A.44201B.44213C.44206D.44211

5.架空绝缘导线不得视为()。

A.绝缘设备B.导电设备C.承力设备D.载流设备

6.配电设备检修,若无法保证安全距离或因工作特殊需要,可用与带电部分直接接触的()隔板代替临时遮栏。

A.绝缘B.木质C.塑料D.泡沫

7.()采用突然剪断导线的做法松线。

A.原则上不得B.可以C.禁止D.在保障安全前提下可

8.根据《安全事故调查规程》,本次修订规范事故调查组织管理,明确()级及以上事件均需形成事故调查报告书,所有事件均需编制事故报告,并从技术和管理方面分析问题,提出措施。

A.五B.六C.三D.四

9.工作票票面上若有个别()需要修改、补充时,应使用规范的符号,字迹应清楚。

A.错字B.漏字C.错、漏字D.工作任务

10.在有分布式电源接入的低压配电网上工作,宜()。

A.采取停电工作方式B.采取带电工作方式C.使用低压工作票D.使用第二种工作票

二、判断题(5题)11.根据《安全事故调查规程》,建立事故分析会机制,实行事故事件“三定”(定性、定责、定措施)管理。

A.正确B.错误

12.工作许可后,工作负责人、专责监护人应向工作班成员交待工作内容、人员分工、带电部位和现场安全措施,告知危险点,并履行签名确认手续,方可下达开始工作的命令。

A.正确B.错误

13.现场办理工作许可手续前,工作许可人应与工作票签发人核对线路名称、设备双重名称,检查核对现场安全措施,指明保留带电部位。

A.正确B.错误

14.《安全生产法》:生产经营单位的主要负责人在本单位发生生产安全事故时,不立即组织抢救或者在事故调查处理期间擅离职守或者逃匿的,给予降级、撤职的处分,并由安全生产监督管理部门处上一年年收入百分之六十至百分之一百的罚款

A.正确B.错误

15.测量电压时,应将万用表并联在被测电路中。

A.正确B.错误

三、多选题(5题)16.在配电线路和设备上工作保证安全的技术措施有()。

A.停电B.验电C.接地D.悬挂标示牌和装设遮栏(围栏)

17.带电作业,应穿戴绝缘防护用具包括:()。

A.绝缘服或绝缘披肩、绝缘袖套B.绝缘手套、绝缘鞋C.绝缘安全帽D.绝缘梯

18.根据《中华人民共和国安全生产法》(2021版)第九十七条,对如实记录、未纳入、未如实告知、未经考核合格、未配备注册安全工程师的企业责令限期改正,逾期未改正的()

A.责令停产停业

B.处10-20万元罚款

C.处十万元以下罚款

D.对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员处2-5万元罚款

19.根据《安全事故调查规程》,直接经济损失包括()

A.人员伤亡后所支出的费用B.事故造成的财产损失费用C.停产减产造成的损失费用D.事故善后处理费用

20.可提请地方政府予以关闭的、有关部门吊销其有关证照的企业四种违法违规情形有()

A.连续受罚B.不具备行业标准C.发生重大事故D.拒不整顿

参考答案

1.C

2.A

3.B

4.D

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

评论

0/150

提交评论