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文档简介
千里之行,始于足下让知识带有温度。第第2页/共2页精品文档推荐物品比价采购制度物品比价选购制度
一、目的
加强物品选购环节的监控管理,根据公正、藏匿、择优和信用的原则,在满足质量要求的前提下货比三家,实现低成本选购,明确责任,阻塞漏洞,防止公司经济利益及声誉受损。
二、适用范围
适用于公司各种物品、设备的选购管理。
三、管理方式
成立由执行总裁、总经理、副总经理及工程部、开发部、财务部经理及有关专业技术人员组成的评审小组,确定产品、供货商及对合同内容、条款的审查,经董事长批准后再会签。
四、选购程序
1、选购方案:见方案管理制度,特别状况选购须由执行总裁书面批准。
2、物品询价:选购部门按照每月批准下达的物资选购方案,按照质优价廉和同样商品比价格,同样价格比质量,同样质量比信誉的“货比三家”原则,举行市场询价和联系货源,对材料供给商施行“入围”制度,对每一个要求入围的供货商举行严格的实地考察(包括生产能力、产品质量、价格、信誉、售后服务等),然后按照把握的状况填写评审小组成员,并按照电话或到实地调查监控(见表)报审批小组审批(包括样品)。保证到货与样品相符。
3、合同签署:审批小组按照《选购物资比价报告》,结合信誉良好的供货商同价优先供货的原则,审批确定供给商及产品、价格后,开发部签订选购合同(即时结清的除外)举行选购,同时将样品由工程部封存并标明样品。项目材料累计选购总额1万元以下直接由总经理审批办理。
4、选购实施:工程用的土建类材料由开发部牵头与工程部共同按照工程要求选购,工程用的水暖电类设备材料由工程部提出方案,开发部选购,工程部协作。大宗材料选购采取招标制度。
5、物品验收:物品到货,工程部会同有关人员要严格根据合同商定内容、标准抽样举行检验,有样品的必需以样品为依据,按照检验结果填写《检验报告》和入库单。经检验不合格的要求退货,没有检验报告的,以及没有选购方案的,不予办理入库手续,坚定杜绝“以次充好”和“缺斤少尺”现象。
6、结算付款:经办人按程序到财务部举行结算对外付款,财务部按照选购方案、合同、《检验报告》、入库单等审查付款手续是否齐全,然后支配付款方案,并按照《检验报告》填写标有质量检验结果及检验责任人的质量台帐。
五、资料备案
有经办人签字、评审小组签字的《月度选购方案》、《材料选购比价报告》、《材料验收报告》原件交财务部存档备查。
六、台帐及信息管理
1、开发部要建立供货单位的“货比三家”商品信息资料分类比较台帐(不得少于三家)上网藏匿,随时举行信息反馈和备查。
2、财务部建立主要材料选购价格台帐;办公室、物业部建立消耗品台帐。
3、开发部负责对主要材料价格举行市场跟踪,建立价格信息网络和台帐即选购信息平台,以备后续工程再开发时分享资源。信息每月至少序时更新一次,显示价格走向,开展价格信息服务工作,把握选购谈价的主动权。对大宗材料的选购价格输入电脑举行序时管理。
七、合同须要条款
1、品名、单位、规格、型号、性能、质量等级、单价、数量、合同价款
2、付款条件及交货日期、方式、地点、费用担当、保修期限、质保金
3、违约责任、其他要求及补充条款
八、纪律要求
1、选购要有方案、有合同(2000元及以上),严禁先斩后奏。
2、严格执行优质、低价的原则,严禁浮现少付款、多报帐的现象浮现。
3、严禁经办部门、人员以不合理的条件限制、排斥供给商和对供给商举行卡、拿、吃、要、收取回扣。
4、选购经办人、检验人员要廉洁自律,秉公办事,不徇私情,不谋私利,严把质量关。
5、有违背上述四条之一者即为违规,一经查实,公司将视其情节予以罚款、降薪、除名直至追究法律责任。
九、销售策划及办公用品选购参照此制度执行
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