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正心诚意修齐治平的好旺角人真诚为您提供专业快捷安全优质的服务正心诚意修齐治平的好旺角人真诚为您提供专业快捷安全优质的服务专业度：专业度：26808职场人士必须修炼的四项情商要的职业素质，提高职业情商是个人职业发展的关键20％取决于智商因素，80％取决于情商因素。什么是情商和职业情商？是职业化的情绪能力的表现。如何提升自己的职业情商呢？提升职业情商，必须在以下五个方面不断修炼自己:一、心态修炼了解自己在工作中的情绪是为了控制自己的情绪，保持良好的工作心态。职业情商对职业情绪几个方面:1、工作状态要积极。每天精神饱满地来上班，与同事见面主动打招呼并且展现出愉快的心情。如级的赏识，也不会吸引你的同事的好感。2不夸张的说，做到五个主动是职场员工获得高职高薪的五大法宝。3、工作态度要积极，积极的工作态度就意味面对工作中遇到的问题，积极想办法解决问题，而不是千方百计找借口。成功激励大师陈安之说:“成功和借口永远不会住在同一个屋檐下。”，遇到问题习惯找借口的人永远不会成功。4、工作信念要积极。对工作要有强烈的自信心，相信自己的能力和价值，肯定自己。只有抱着积极的信念工作的人，才会充分挖掘自己的潜能，为自己赢得更多的发展机遇。二、思维方式修炼积极的思维方式就是以开放的心态去处理工作中的人际处理与上级、同事、下级的关系都需要同理心思维。比如自己辛辛苦苦去努力完成一件工作，三、行为修炼良好的工作心态和思维方式都要体现在工作行为上。同时，对于自己的工作行为，必须要把握以下两条基本的行动准则:1、工作行为要以目标为导向。一是要了解公司的目标，二是要制定明确清晰的个人目标，并且使现个人目标，通过达成个人目标而推进公司事业的发展，这是在职场实现个人职业发展的捷径。的工作目标。2、工作行为要以结果为导向。以结果为导向就是要站在实现结果的角度去思考问题，站在完成成为自己“办不成”，你的思维妨碍了自己能力的发挥，那么你就有可能真的办不成。四、习惯修炼通过心态、思维方式、行为的修炼培养出良好的职业习惯，是提升职业情商和实现职业突破发培养积极的职业习惯，必须突破以下心理舒适区:1突破情绪舒适区:职场中应该绝对避免的几种消极情绪是:展的致命伤害。不完全属于我，我必须要控制自己的情绪！2、突破沟通舒适区:要实现同理心沟通，就必须有意识改变自己平时的沟通方式，学会积极倾听对方。良好的工作论，不能进行人身攻击和恶语相向，这是职场人际沟通中最应该避免的现象。3突破交往舒适区:从根本上改善你的职场人际关系。职业情商是个人在职业上实现突破发展的关键因素。提高情商的途径与智商不同，智商可以通过学习和积累而得到提高，而提高情商需要的是修炼，既要修习，更要锻炼和磨练，需要长期坚持，通过心态、思维

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