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文档简介

PAGEPAGE1安全生产管理制度全套安全生产管理制度是企业科学安全生产管理的基础,它是企业安全生产管理方针、目标、组织、职责、规范、措施的总体体现。下面是安全生产管理制度全套的。第一章总则第一条为保障全体员工的人身安全和生命健康,预防和减少生产事故的发生,规范企业的安全生产管理,制定本制度。第二条适用范围:本制度适用于本企业的所有员工,包括内部员工、合同工、外包工等所有将会涉及到本企业场内的人员。第三条安全生产管理的基本原则:预防为主、综合治理、依法管理、责任制落实。第四条本制度是企业安全生产管理的基本依据,各级领导干部和全体员工都必须严格遵守本制度的规定,违反本制度的规定将会受到相应的纪律处理。第五条本制度的制定、修改和实施由企业安全生产管理部门负责,各部门和各生产岗位主管负责本制度的实施。第六条本制度的解释权归企业安全生产管理部门所有。第二章预防措施第七条企业必须制定安全生产教育与培训计划,并将其纳入各部门和工作中。第八条企业必须进行的安全生产教育与培训包括:新员工入职培训、定期复训、应急演练、专项培训等。第九条新聘人员必须在试用期内接受企业组织的安全生产培训,对安全生产管理制度有一定的了解、掌握。第十条高风险职业人员必须按规定时间进行体检,保证身体素质,由医疗部门为其进行相关证明。第十一条企业必须对从事较高风险的生产工作,对进行定期的安全生产检查和评估工作,确保安全隐患能够即时得到发现和及时消除。第三章安全生产责任制第十二条企业必须明确安全生产的责任制,明确部门和员工的安全生产职责,增强安全生产意识,提高安全生产管理水平,坚决防范和减少安全事故的发生。第十三条企业应当对相关岗位人员进行安全生产管理的培训,使各部门通过协调、配合、共同努力,确保安全生产管理制度的有效化落实。第十四条每个部门和每个工作岗位都必须制定相应的安全生产计划和安全生产目标,并建立完善的安全生产管理体系。第十五条企业应当对重点部位和区域进行加强监控和防范措施,加强安全检查和隐患排查工作,及时消除安全隐患。第四章安全生产报告与处罚第十六条企业在安全生产方面还存在诸多难点问题,能够及时发现和解决问题,组织制定相关安全生产措施。第十七条企业对在安全生产中违反规定的行为,将按照规定对其进行处罚,对于严重违规行为将给予开除等更为严厉的处罚。第十八条企业应当定期召开安全生产管理的专题会议,对生产中出现的重大安全事故及时报告。第五章紧急应急措施第十九条为分类应急调度,企业应当建立完善的应急预案,能够及时响应和处置突发安全事件。第二十条一旦发生安全事故,公司应当第一时间组织人员进行救援、抢救,同时将事件及时向有关部门进行汇报、申报。第二十一条企业要加强应急物品储备,建立完善的物资储备体系,为应急工作提供必要的物资支持。第六章附则第二十二条企业应当按照国家相关法律法规建立健全的安全生产管理制度,对安全生产相关人员进行必要的安全教育和培训,增强安全生产意识。第二十三条企业要加强与相关部门和单位的联系,共同推动安全生产工作,为保障员工和公众安全贡献一份力量。第二十四条根据生产实际情况,本制度的相关条款和内容可以根据实际情

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