超越实业有限公司王家岭新井科技管理及奖励办法

超越实业王家岭新井科技管理及奖励办法各单位、科室：为加强集团公司科技管理工作，培养科技创新精神，充分调动和发挥全体员工开展科研工作的积极性和创造性，推动超越实业科技事业的发展，结合王家岭新井实际，经研究，特制定《超越实业科技成果奖励办法（试行）》，望贯彻执行。一、为加强对科技推先工作领导，提高矿井科技管理水平促进安全生产，公司成立科技成果鉴定评审领导小组：组长：副组长：成员：下设管理办公室，办公室设在总工程师办公室，办公室主任由总工程师办公室主任兼任。领导小组负责对科技推先及小改小革工作的组织领导，组织、邀请有关专家对科技推先计划进行论证，对公司的科技推先及小改小革成果进行评审鉴定，并根据矿井发展需要下达年度科技攻关或应用项目计划。总工程师办公室具体负责全矿科技改革创新项目的汇总、上报、监督实施。二、科技成果科技成果每年组织一次评审表彰。1、科技成果参评范围（1）在矿井工程设计、生产、施工中进行的创新项目，安全可靠并产生客观的经济效益的科技成果。（2）首次在我公司安全生产中推广应用新技术、新产品、新工艺，并且结合公司实际有所改进、完善，产生客观经济效益的科技成果。（3）在经营管理、节能减排、医疗卫生、环境保护等方面创新方法、创新技术，产生客观经济效益的成果。（4）其它在安全生产方面的技术革新和发明创造项目。其2、科技成软果申报繁（1）申报泰材料：科技欢成果申报书蓄和技术研究否报告，纸质咱两份（附电戚子版），项秋目申报书格纸式详见附件哥一；参评科福技项目必须杯有经济效益隆或社会效益拘，否则不予念评奖。笨（2）申报嫌时间：项目新完成后，各皱业务部门负伴责人将科技亩成果申报书葱于每年元月萄底前报送总层工程师办公围室。总工程起师办公室每谦年二月上旬浓完成对上报摊科技项目的刮统计汇总工域作，并报送白总工程师审商核。匆3、科技成应果评奖标准绣科技成果鉴虫定评审领导限小组负责组得织科技成果徒的验收和评救奖。饱一等奖评审驶标准：年经穷济效益50樱万元以上项希目；台二等奖评审码标准：年经勉济效益30原万元以上项交目；举三等奖评审悲标准：年经适济效益10超万元以上项隆目。贝下列科技项怨目优先评奖宿：蜡（1）列入吓集团公司专茂项资金技术索的科技项目击，并通过集苏团公司以上少鉴定验收、锋获得奖励的找科技项目；况（2）研究解（应用）新肚型支护方式交及巷道施工扭工艺，在软钉岩条件下提秆高掘进效率召，巷道扩修宋周期提高一背年以上；哀（3）研究磁（应用）提超高采掘作业池效率，达到贸集团公司以障上先进水平筑；接（4）研究民（应用）3缩MPa以上贺高承压水水钥患治理措施壳，显著减少邪工作面正常夺涌水量；男（5）研究主应用新型采眼煤工艺或管毁理方法提高见回采效率，旅且工作面回枪采率达到9扯0%以上；冠（6）研究待（应用）新深型机电设备克运行技术，抢显著提高安扩全可靠性和秀生产效率；倍（7）研究雪（创新）工机程设计、巷聋道布置、通映风网络，促兼进矿井安全音生产，经济纽效益显著。纵4、科技成役果奖励掉（1）一等工奖：奖励该妻项目100摧00元，颁贯发荣誉证书嗽，同时对项论目主持人奖茧励2000诵元。秃（2）二等悔奖：奖励该铜项目800捉0元，颁发小荣誉证书，极同时对项目染主持人奖励毁1000元什。摩（3）三等璃奖：奖励该轿项目600狸0元，颁发揭荣誉证书，著同时对项目既主持人奖励幻500元。符（4）获得怨上级部门奖怠励的科技项泼目，公司奖临励标准如下缠：苍获得国家级睛科技进步一拒等、二等和艇三等奖励证拦书的项目，静分别奖励3财0000元杰、2500彩0元和20欣000元；拾获得省部级览科技进步一瞧等、二等和滚三等奖励证凉书的项目，沟分别奖励2葬5000元悟、2000砌0元和15示000元；路获得市级科土技进步一等背、二等和三丸等奖励证书虑的项目，分惩别奖励20董000元、倦15000符元和100柔00元；直获得集团公赌司科技进步押一等、二等谁和三等奖励盆证书的项目乒，分别奖励众15000前元、100扬00元和8唇000元。颤当年同一项运目获多项奖肾励证书的或奉上级部门另纸有奖励标准驻政策的，按结就高不就低汉原则进行奖宾励，但不重伏复奖励。同去一项目获得生多渠道奖励承时，按最高盏等级进行奖坐励。获得奖验励后的成果在又获得高一歉级部门奖励杀的，配套奖野金只发给与威最高奖金的绢差额部分，骗不发重复奖经励。漫三、小改小症革辜小改小革成候果每半年组钥织一次评审歉表彰。框1、小改小融革参评范围似（1）在安纳全生产过程康中，通过革雄新生产技术置、优化施工宵工艺，明显涉减轻劳动强厉度、改善作件业环境、提气高工作效率距，但尚未达勺到科技成果达层次的创新羊项目。趁（2）在设腊备维修、管排理、使用过唐程中，对设叮备结构、零马配件进行合选理革新，明简显降低设备议损耗或减缓炒设备折旧，竿但尚未达到及科技成果层柱次的创新项牛目。巴（3）对有横益于我公司旱安全生产及擦其它方面的启合理化建议煤，经鉴定领狠导小组认可挥效果明显的杜。射2、小改小草革申报质（1）申报地材料：小改贵小革申报书界和成果总结溪，纸质两份是（附电子版掏），项目申映报书格式详绞见附件一；绍参评小改小递革项目必须葵有成果总结钞，否则不予缩评奖。睬（2）申报绕时间：项目育完成后，项叹目集体或个赚人将项目总抱结和申报书城提交业务主腿管部门审核知后，报送总拒工程师办公该室。总工程妙师办公室每板年六月和十国二月份的扑上旬魄对小改小革纠项目进行统菜计汇总后报梳送总工程师概组织评审。宁3、小改小倦革成果评奖柏标准齿公司科技成嚼果鉴定评审似领导小组负庭责组织成果校的验收和评窝奖。疫一等奖评审朋标准：年经燕济效益5万谋元以上项目碍；再二等奖评审湿标准：年经既济效益3万沈元以上项目参；鸣三等奖评审充标准：年经钻济效益1万返元以上项目贪。扑下列项目优毒先评奖：业（1）减轻筛采掘工作面说工人劳动强鸣度的施工工日序、工艺的剥改良方面。础（2）减低助井下产尘作磁业地点粉尘别的技术改良榜方面。固（3）矿井溜井下材料费注的节支管理洒或技术改良骗方面。持4、小改小鞠革成果奖励渐（1）一等垮奖：奖励该缘项目300贼0元，为项壮目主持、参岔与人颁发荣财誉证书（项侧目主持、参内与总人数不凡超过6人）使，同时对项辨目主持人奖呈励500元袖。聋（2）二等救奖：奖励该江项目200鸭0元，为项夸目主持、参火与人发放荣预誉证书（项勾目主持、参赌与总人数不准超过4人）西，同时对项嫂目主持人奖庭励300元炕。元（3）三等译奖：奖励该四项目100导0元，为项械目主持、参清与人发放荣射誉证书（项嫁目主持、参响与总人数不停超过3人）改。旨四、科技论抱文奖励粒科技论文每锋半年组织一骄次奖励。谦论文要专业忙对口，观点糟新颖、科学胀合理、符合充实际、思路得清晰。总工喜程师办公室给每半年对发广表的科技论挤文进行汇总疏，经总工程帽师审签后，甘按下列标准拳进行奖励：戚在各类期刊菠上公开发表诵的技术管理樱论文，给予娘论文作者述1腔000元的煮奖励。进附件：1、风公司科技项救目及小改小芬革申报书。零选脏2、公司2纹01训1屋年度科技项细目推荐表洪2023年缸12月20纽日时附件1：千眯昆挠灯铜延沉帐缘受编号：铅保藏奸送播公司科技成公果（小改小但革）穴申报窝书项目名称：申报单位：主管部门：主管领导：申报日期:否一、内容提喇要窄二、项目的及主要技术内晋容扑1、采用的督技术原理：绿2、关键技斗术及创新点驼：手3、必要的带图表：寺三、项目与韵国内外已有陡同类先进技泳术对比情况费项目水平：等A、国际领氧先B、独国际先进么C、国话内领先只D国内先密进蹈（选择一项狗）仰综合评述：果四、项目的暗经济效益泪绍时期题项目步应用至鉴定鲜时累计望应用至鉴定塑年平均锣应用至申报骑时累计功应用至申报改年平均望新增产值帆（仟元）阔新增利税计（仟元）精经济效益恩应用后年均蚀经济效益高议阶率赞效益评价：伤申报部门（现盖章）康灭闻右挥省萝年月识日城五、项目的坚社会效益录六、钥评审意见罗申报业务主乱管部门初审唉意见：且疼线尊烘慕晨波援公卡章胀款娃寸花语职驼陕年公月恋日议系统领导审缩查意见：怕公劝章尾侍训春萄截却小摔年逢月虹日委评审小组意出见：街评委签字：孤于挪馆益追陡肾否年村月播日逼附件：1、急科技成果技糖术研究报告服或小改小革容成果总结专守2、公司好及以上单位态鉴定验收证枣书附件2键公司201厌1幸年度科技项缝目推荐表槐项目名称围丹推荐部门拜默项目