优质护理领导小组会议4月份1600字

优质护理领导小组会议4月份1600字

优质护理服务示范工程活动领导小组会议记录时间：20xx年4月2日参加人员：侯院长，赵伟平主任、庄玲玲刘亚荣、黄春英、程伟凡、王辉张淑贤、韩晓丽、安钢地点：六楼会议室主持人：赵伟平一、进行3月份优质护理示范病房汇报工作进展情况1．转变思想观念，理清工作思路。召开领导会议，统一思想认识，取得各部门支持，召开护士长会议，征求试点科室意见，召开全体护士会议做好动员工作及宣传。2．转变工作模式，稳步推进试点工作。改变一贯的功能式护理排班，实行责任制小组护士整体护理模式，弹性排班到各班次、各时段。试点眼底病病房和小儿病房，计划十月份推进白内障和青光眼病房。公式服务项目，便于患者了解。及时跟踪评价，不断完善服务举措。每月制定质控重点，循序渐进提高服务水平。3．强化职业责任感，提升了服务品质率先在全院首推了“护患沟通”活动，护患沟通是从患者入院、治疗到出院期间，每天必不可少的环节。有效的沟通能让患者解除焦虑、恐惧心理，能鼓励患者充满战胜疾病的信心，能使护患关系进一步融洽与和谐。护士长在人力资源有限的情况下，紧紧结合护理工作实际，摸索出了一套“把时间还给护士、把护士还给病人”的工作模式，提高工作效率。二、3月份优质护理示范病房检查情况1、检查晨间护理工作，护士铺床基本功不过硬，有待培训和提高。2、床单元整洁度不好。3、呼叫铃响次数较频繁。4、护患沟通意识和技巧有待提高。5、护士排班实行责任制护理，分组以老带新，合理、实用性较强。6、护士礼仪着装情况微笑服务工作较好。7、口服药由护士发放到口，以防患者对药物少吃或多吃等现象，保证治疗效果。8、护理部发放优质护理服务满意度调查情况当日在院人数23人发放人23人满意度票数满意252票较满意56票不满意4票患者满意护士排名秦海艳8票武欣淼2票王婷1票程伟凡1票三、建议和意见汇总：患者反映护士应提高业务水平。科室护士长反映新护士较多，独立工作能力较差。四、整改措施：科室加大培训力度，苦练基本功护理部近日参加并指导晨间护理工作。调配护士到二病房增加护理力量，保证优质护理工作。五、四月优质护理工作计划：加强护士对优质护理服务工作认识，加强护士长管理工作。做好基础护理的基础上，深入病房，多与患者面对面沟通、增加服务内涵。加强巡视工作，减少呼叫铃响次数。12、需要其他部门协调解决的问题A：护士力量不足，不能完全保证优质护理服务运行正常。B：优化出院和入院流程，最大化方便患者。六、侯院长讲话记录：为加强科室临床护理工作，夯实基础护理，全面提高护理工作水平，结合卫生部《优质护理服务示范工程》实施方案，3月1日起我院新创建了我们二病房，经过3个月的准备，又到沈阳医院进行学习，取经，运行一个月，初见成效。优质护理示范病房刚刚成立，各方面还不成熟，全院各职能部门动脑筋，从人力、资金、后勤保障等方面为“优质护理服务”工作提供全力支持，创造一切条件，护理部要深入了解试点工作中护士们的工作情况及所面对的困难，并与及全体护士进行总结讨论。护士是医院里每天与病人接触最多的群体，不仅是治疗康复方案最直接的实施者与指导者，而且是病人病情变化与心理感受最密切的观察者与发现者，因此，护士的言行和专业水平反映了医院整体的精神风貌和技术水准。尊重和关爱护士让护士同志们在工作中感受到快乐、价值、尊严和幸福，愿意在平凡的岗位上贡献出自己的聪明才智。对于护理部提出需要解决的人力及优化出院和入院流程问题，相关部门及时做出回应，人力继续招聘护理人员补充护理队伍。财务部将与护理部进行进一步沟通简化流程方便患者。2012.4.2

第二篇：护理会议400字8月8日下午，小金口街道办事处社区卫生服务中心三楼召开护理会议，由护理护长刘少英主持。护长对上半年护理工作给予充份的肯定和表扬，她很理解也很体贴护士工作的辛苦和复杂，尤其是上半年下乡及日常护理工作的繁重。护长表示：“不管再忙，再多病人，社区护士都要把好三查七对的关，都要保证医疗质量，服务态度，路行百里半九十，你做再多的工作，只要出一件医疗事故就会导致全盘皆输，甚至影响你的职业生涯。”护长就上半年工作中出现的问题也提出改进措施：一、加强环境的管理，及时督促清洁工搞好输液室、治疗室卫生，但也不要完全依赖她，要求每月组织一次本科室护士大扫除；二、注重护士仪表；三、严格执行查对制度，只有一个护士当班时，可以找医生核对；四、加强消毒隔离的管理，紫外线灯管每周必须擦拭一次；五、加强急救药品的管理，发现一个过期药，一票否决；六、医疗垃圾要及时处理并登记；七、提高服务质量；八、社区卫生服务团队成员下乡要注意态度仪表。＋优质护理领导小组会议4月份发表于：2022.12.12来自：字数：1621手机看范文优质护理服务示范工程活动领导小组会议记录时间：20xx年4月2日参加人员：侯院长，赵伟平主任、庄玲玲刘亚荣、黄春英、程伟凡、王辉张淑贤、韩晓丽、安钢地点：六楼会议室主持人：赵伟平一、进行3月份优质护理示范病房汇报工作进展情况1．转变思想观念，理清工作思路。召开领导会议，统一思想认识，取得各部门支持，召开护士长会议，征求试点科室意见，召开全体护士会议做好动员工作及宣传。2．转变工作模式，稳步推进试点工作。改变一贯的功能式护理排班，实行责任制小组护士整体护理模式，弹性排班到各班次、各时段。试点眼底病病房和小儿病房，计划十月份推进白内障和青光眼病房。公式服务项目，便于患者了解。及时跟踪评价，不断完善服务举措。每月制定质控重点，循序渐进提高服务水平。3．强化职业责任感，提升了服务品质率先在全院首推了“护患沟通”活动，护患沟通是从患者入院、治疗到出院期间，每天必不可少的环节。有效的沟通能让患者解除焦虑、恐惧心理，能鼓励患者充满战胜疾病的信心，能使护患关系进一步融洽与和谐。护士长在人力资源有限的情况下，紧紧结合护理工作实际，摸索出了一套“把时间还给护士、把护士还给病人”的工作模式，提高工作效率。二、3月份优质护理示范病房检查情况1、检查晨间护理工作，护士铺床基本功不过硬，有待培训和提高。2、床单元整洁度不好。3、呼叫铃响次数较频繁。4、护患沟通意识和技巧有待提高。5、护士排班实行责任制护理，分组以老带新，合理、实用性较强。6、护士礼仪着装情况微笑服务工作较好。7、口服药由护士发放到口，以防患者对药物少吃或多吃等现象，保证治疗效果。8、护理部发放优质护理服务满意度调查情况当日在院人数23人发放人23人满意度票数满意252票较满意56票不满意4票患者满意护士排名秦海艳8票武欣淼2票王婷1票程伟凡1票三、建议和意见汇总：患者反映护士应提高业务水平。科室护士长反映新护士较多，独立工作能力较差。四、整改措施：科室加大培训力度，苦练基本功护理部近日参加并指导晨间护理工作。调配护士到二病房增加护理力量，保证优质护理工作。五、四月优质护理工作计划：加强护士对优质护理服务工作认识，加强护士长管理工作。做好基础护理的基础上，深入病房，多与患者面对面沟通、增加服务内涵。加强巡视工作，减少呼叫铃响次数。12、需要其他部门协调解决的问题A：护士力量不足，不能完全保证优质护理服务运行正常。B：优化出院和入院流程，最大化方便患者。六、侯院长讲话记录：为加强科室临床护理工作，夯实基础护理，全面提高护理工作水平，结合卫生部《优质护理服务示范工程》实施方案，3月1日起我院新创建了我们二病房，经过3个月的准备，又到沈阳医院进行学习，取经，运行一个月，初见成效。优质护理示范病房刚刚成立，各方面还不成熟，全院各职能部门动脑筋，从人力、资金、后勤保障等方面为“优质护理服务”工作提供全力支持，创造一切条件，护理部要深入了解试点工作中护士们的工作情况及所面对的困难，并与及全体护士进行总结讨论。护士是医院里每天与病人接触最多的群体，不仅是治疗康复方案最直接的实施者与指导者，而且是病人病情变化与心理感受最密切的观察者与发现者，因此，护士的言行和专业水平反映了医院整体的精神风貌和技术水准。尊重和关爱护士让护士同志们在工作中感受到快乐、价值、尊严和幸福，愿意在平凡的岗位上贡献出自己的聪明才智。对于护理部提出需要解决的人力及优化出院和入院流程问题，相关部门及时做出回应，人力继续招聘护理人员补充护理队伍。财务部将与护理部进行进一步沟通简化流程方便患者。2012.4.2

第二篇：护理会议400字8月8日下午，小金口街道办事处社区卫生服务中心三楼召开护理会议，由护理护长刘少英主持。护长对上半年护理工作给予充份的肯定和表扬，她很理解也很体贴护士工作的辛苦和复杂，尤其是上半年下乡及日常护理工作的繁重。护长表示：“不管再忙，再多病人，社区护士都要把好三查七对的关，都要保证医疗质量，服务态度，路行百里半九十，你做再多的工作，只要出一件医疗事故就会导致全盘皆输，甚至影响你的职业生涯。”护长就上半年工作中出现的问题也提出改进措施：一、加强环