东方宾馆2023年职业病防治法知识竞赛活动

东方宾馆2023年职业病防治法知识竞赛活动

姓名：

部门工会分会

综合办（纪委办）分会

人力资源部门分会

市场营销部门分会

财务部门分会

工程部分会

保安部分会

客房部分会

前厅部（客户体验部）分会

洗涤部分会

中餐服务部（八楼中厨）分会

西餐服务部（西厨出品部）分会

会展服务部（会展中厨）分会

管事部分会

物业部分会

一、单选题（共20题，每题3分）

1._____是第______个《职业病防治法》宣传周，宣传周的主题是。

A、2023年4月1日至4月10日，第20个，一切为了劳动者健康

B、2023年5月1日至5月10日，第21个，职业健康，你我同行

C、2023年4月25日至5月1日，第21个，改善工作环境和条件，保护劳动者身心健康

2.《职业病分类和目录》中规定我国的法定职业病分为（）大类（）种。

A、8，115

B、8，115

C、10，132

3.《中华人民共和国职业病防治法》所指的职业病是（）。

A.劳动者在工作中所患的疾病

B.用人单位的劳动者在职业活动中，因接触粉尘、放射性物质和其他有毒、有害物质等因素而引起的疾病

C.工人在劳动过程中因接触粉尘、有毒、有害物质而引起的疾病

D.工人在职业活动中引起的疾病

4.职业病防治的法定责任者是（）。

A.单位主要负责人

B.劳动者

C.医疗机构

D.国家

5.我国职业病防治工作的方针是（）。

A.以人为本，标本兼治

B.安全第一，预防为主

C.预防为主，防治结合

6.我国的职业病防治工作原则是：“分类管理、（）治理”。

A.彻底

B.综合

C.分期

7.对产生严重职业病危害的作业岗位，应当在其醒目位置，设置（）。

A.警示标识和中文警示说明

B.警示标识

C.警示说明

D.警示语言

8.职业病危害因素侵入人体的途径有（）。

A.呼吸道

B.皮肤

C.消化道

D.呼吸道、皮肤和消化道

9.用人单位应当建立、健全职业卫生档案和劳动者（）档案。

A.健康监护

B.工伤保险

C.培训教育

10.（）依法享受国家规定的职业病待遇。

A.接触有害作业的工人

B.接触有毒、有害的劳动者

C.职业病病人

D.工伤职工

11.《职业病防治法》规定（）依法享有职业卫生保护的权利。

A.用人单位

B.单位职工

C.劳动者

12.对从事接触职业病危害作业的劳动者，用人单位应当按照国务院卫生行政部门的规定组织（）的职业健康检查，并将检查结果如实告知劳动者。

A.上岗前、在岗期间和离岗时

B.上岗前和在岗期间

C.在岗期间

13.产生职业病危害的用人单位的工作场所职业病危害因素的强度或者浓度应当符合国家（）标准。

A.劳动保护

B.安全生产

C.职业卫生

14.用人单位与劳动者订立劳动合同时，应当将工作过程中可能产生的（）如实告知劳动者，并在劳动合同中写明，不得隐瞒或者欺骗。

A.职业病危害及其后果

B.职业病防护措施和待遇等

C.职业病危害及其后果、职业病防护措施和待遇等

D.职业病病名

15.职业健康检查费用由（）承担。

A.劳动者

B.用人单位

C.人力资源和社会保障部门

16.劳动者被诊断患有职业病，但用人单位如果没有依法参加工伤社会保险，其医疗和生活保障由（）承担。

A.用人单位

B.工伤保险基金

C.本人

17.进入缺氧密闭空间作业必须使用（）。

A.防尘口罩

B.空气呼吸器

C.防毒面具

18.用人单位对不适宜继续从事原工作的职业病病人，应当（）。

A.安排下岗，并给予一次性补贴

B.解除劳动合同

C.调离原岗位，并妥善安置

19.发生或者可能发生急性职业病危害事故时，用人单位应当及时向（）报告。

A.医疗卫生机构负责人

B.所在地安全生产监督管理部门和有关部门

C.用人单位负责人

D.用人单位的上级主管部门

20.依据《职业病防治法》的规定，承担职业病诊断的机构应是经（）批准的医疗卫生机构。

A.卫生行政部门

B.劳动保障行政部门

C.安全生产监督管理行政部门

D.煤矿安全监察行政部门

二、多选题（共5题，每题4分）

21.用人单位不得安排（）工从事接触职业病危害的作业

A、未成年工

B、孕期、哺乳期的女职工

C、未经上岗前职业健康检查的劳动者

D、有职业禁忌的劳动者

22.职业病有哪几项特点（）

A、职业病因明确

B、所接触的危害因素通常是可以检测的

C、在接触同样职业病危害因素的工人中，只出现个别病人

D、越早发现，越容易恢复

23.劳动者在预防职业病时应尽的义务为（）

A、学习和掌握相关的职业卫生知识

B、遵守职业病防治法律、法规、规章和操作规程

C、正确使用和维护职业病防护设备和个人使用的职业病防护用品

D、发现职业病危害事故隐患及时报告

24.职业健康监护档案应当包括（）

A、劳动者的职业病诊疗等有关个人健康资料.

B、劳动者的职业史.

C、劳动者的职业病危害接触史.

D、劳动者的职业健康检查结果

25.用人单位应当采取下列职业病防治管理措施（）

A、制定职业病防治计划和实施方案.

B、建立、健全职业卫生管理制度和操作规程.

C、建立、健全职业卫生档案和劳动者健康监护档案.

D、建立、健全工作场所职业病危害因素监测及评价制度

三、判断题（共5题，每题4分）

26.用人单位在和劳动者订立合同时，劳动者无权知道干的是什么工种，接触的是什么危害因素。

对

错

27.在合同期间，用人单位调换工种，劳动者无权拒绝。

对

错

28.在有职业危害因素的作业场所