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文档简介

班组内部管理制度———封面封面班组内部管理制度制定部门：某某单位时间：202X年X月X日班组内部管理制度制定部门：某某单位时间：202X年X月X日班组内部管理制度为规范本单位生产生活及工作次序，确保本单位相关工作有序正常运转，根据单位发展需要，结合单位工作实际情况，特制定《班组内部管理制度》，望本单位职工严格执行!1、所有员工应当严格落实工区及班组内拟定的相关管理制度及考核办法。

2、所有员工务必根据规定完成当月出勤工数，否则当月不得奖或给予相应的处罚。

3、所有员工因病、因事如需请假，务必提前办理相关请假手续，没有办理请假手续的一律按旷工论处。

4、所有员工务必听从上级领导的正确指挥协调，所有人员有权拒绝任何人的违章指挥，在井下作业过程中坚持安全第一的指导思想、坚持员工十项权利的原则。

5、所有员工务必准时参加班前会、准时进行现场交接班，在作业过程中保质保量完成生产任务。

6、所有员工务必按工区要求准时参加周二安全学习、特殊情况下的班后会。

７、所有员工在井下作业过程中不得与他人争吵，更不得打架斗殴，现场因工作问题出现争执，主管领导与跟班干部给予协调解决。对于打架斗殴行为将会严肃处理。造成严重后果的移交公安机关处理。

８、入井前根据规定进行考勤、参加班前会。作业中因故需提前离开作业场所上井的，必需经当班主管领导同意

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