共青团年终工作总结1

第页共页共青团年终工作总结共青团年终工作总结共青团年终工作总结1对从前的一年，我独一的感觉是，时间过得太快了！真逼真切感到倒了什么叫昙花一现！更加领会到了光阴的珍贵，保护时间的必要！为了锤炼自己，进步本人的才能，老是捉住各种机遇！在技巧培训中，积极参加课堂教养，从中也体会到了当老师的乐趣。我还参加了朋辈心理征询团谋划部，积极参加讨论，当真实现筹划工作！因为自己爱好唱歌，踊跃参加各种歌咏竞赛，固然成绩不凸起，但也从中学到了良多货色，多了许多人生的阅历！踊跃参加团组织运动，重要是周末讲坛。在积极参加活动的同时，从未落下学习，在期末成就评定中获得奖学金！盼望自己可能再接再厉，争夺更大的进步！时间，天天都感觉不够用，感觉很多事情都还不做，很多事情还等着我去做，很多事件我都很想去做！这一年，比拟大一，成熟了很多，少了几分稚气，多了多少分慎重！这一年，真的是播种颇多的一年。在这一年中，我学到了很多东西，也休会到了以前从未经历过的东西。我学会了这样跟人相处，怎样面对艰辛，怎么处事。在一次次的经历中，丰富了自己的思维，体会了人生的快活！一次次的经历中，有心酸，有甜美！为我以后的更辽阔的途径供给了平台！总结教训教训，也找到了捷径和方向！在当前的学习成长中，好好掌握时机，进步自己，锻炼自己，不给自己留下任何遗憾！进步良好的心理素质，加强面对难题的勇气，学会坚强！认真学习，认真对待学习！丰硕自己的课余生涯，多进藏书楼，多读书，多实际，丰富自己的经历，增添自己的修养！最后，愿望自己可以更上一层楼！作为一名团员，我会积极调剂和改良，使自己个方面的综合素质得到进一步进步，不仅为此时的迎评促建作尽力，还要为学校长远建立奉献自己一份薄力。共青团年终工作总结220xx年，县住建局团支部在局党支部、局领导和县团委的指导帮助下，在广阔团员青年的大力支持和共同努力下，扎实开展各项活动，认真落实上级任务，充分展现了机关团员青年的良好精神风貌，进一步锤炼了团员干部的意志品质，以进一步加强团员青年的思想政治工作为重点，以增强团建活动为根底，以不断完善团的工作机制为保障，进一步解放思想，锐意进取，务实创新，充分发挥团组织的先锋模范作用，为创立县级青年文明号而努力。现将20xx年工作总结如下：一、20xx年工作回忆〔一〕加强理论学习，进步思想认识引导团员青年主动学习理论知识，不断拓展学习的广度，通过政治学习、传阅书报杂志等形式，实在加强团员青年的思想政治教育，深化学习、领会党的十八大精神和十八届三中、四中全会精神，努力构筑我局团支部工作的精神支柱。在团员青年中开展形势教育，树立正确的人生观、世界观、价值观，教育引导团员青年们爱岗敬(二)积极开展丰富多彩的共青团活动1.今年我局工会和团支部共同开展了4次形式多样的文体活动，丰富团员青年业余生活。结合本支部实际，组织青年团员外出参观学习、竞技性活动、联谊活动等，扩大视野、增长见识、促进工作，把团员青年真正凝聚到团的周围。2.3月份，为响应全县植树活动的号召，组织全体青年干部在绿化公司工作人员的指导下到大桥路两侧的绿化带开展植树造林绿化活动，团员青年以饱满的热情投入到植树造林绿化活动中，经过奋战，共栽植苗木120余株。3.4月份，组织我局团员青年学____的十八大精神活动。广阔团员青年就十八大报告进展了热烈讨论，大家一致认为要学习好十八大精神，既要有正确的态度，又要有正确的方法。十八大报告充分表达了党和国家____对青年的关爱和厚望，对青年工作的关心和重视。我们青年要积极响应党的号召，树立正确的世界观、人生观、价值观，热爱我们伟大的祖国，热爱我们伟大的人民，在投身城市住房建立事业中，让青春焕发出绚丽的荣耀！4.7月份开展“送平安送安康、送文化、送法律”进工地志愿活动，住建局青年干部们带来了多种防暑降温药品物品、《平安知识读本》和《建筑施工平安消费事故案例挂图》，为他们进展了安康体检，并详细讲解了有关平安消费知识和安康知识，为烈日下仍坚持奋战在一线的广阔农民工兄弟们送上炎炎夏日里的丝丝清凉。5.认真开展了“青年文明号”活动。长期以来我局团支部一直在局党领导的关心、支持、帮助下，紧紧围绕我局的中心工作，大力倡导“以人为本、效劳为发、有诺必践，恪尽职守，率先垂范”的诚信公约，严格按照“青年文明号”标准要求自己，以优良的职业道德，优质的效劳理念，过硬的业务技术，赢得了群众的信任。同时也得到了团县委的表彰。〔三〕努力完成上级部门交办的各项工作任务认真做好团费收缴、团刊征订，按时上报有材料和统计报表。团费及时上缴，按时上报各种材料。认真组织团干部、团员青年参加单位各项政治理论学习活动。深化青年文明岗集体意识，激发青年团员的工作热情，有力的推动了建立局的各项工作。二、存在的问题和主要困难一是理论学习有待加强，学习教育抓得不够紧，学习方法方式单一。二是开展活动创新方面有所局限。共青团活动组织的不够多，活动覆盖的青年有限。三是基层党组织对团组织建立重视程度不够。三、下一步工作打算一是加强理论教育学习，通过青年喜闻乐见、乐于承受的方式来激发广阔青年团员学习各种理论知识的积极性，进步广阔青年的思想觉悟。二是积极创新开展丰富多彩的青年活动，进步广阔青年团员的积极性，让他们在参与活动的过程中增加团队凝聚力培养团队协作意识和效劳群众意识。要坚持意识，做到工作在精不在多，减少形式大于内容的活动，清理整顿会议，防止频繁换思路、换方向，集中精力、持之以恒的抓品牌工作。共青团年终工作总结320xx年对于个人来说是意义非同寻常的一年。究其原因表达在两个方面，一是辞别了熟悉而又充满感情的街道工作，难舍之情溢于言表;二是来到了团区委，这个更加充满激情与挑战的新工作岗位将成为我今后一段时间的工作平台。一年来，觉得自己是非常幸运的，得到这么多领导、老师和同事的帮助。特别是在团区委工作的日子里，委里同事好比一家人，在工作上我们互相协作、互相配合、取长补短，目的很简单——就是为了让Xx区共青团工作做的再好一些，为更多的青年服好务。回忆20xx年，本人从以下三个方面，对个人思想和工作方面的内容进展总结。一、回首成长路难舍往日工作团队20xx年3月，得知自己将到团区委工作，在冲动与兴奋的同时，更多的是难舍。在去或留的抉择面前，自己曾经考虑了很久。留在街道，可以继续以往的工作，做起来会更得心应手；分开街道，一个新的工作环境，很多事情都是未知。当时，想到了《谁动了我的奶酪》里面的故事，人生只有勇于尝试改变和打破才会更加精彩。因此，我选择了到一个新的工作环境去历练和学习。回想起4年来工作中的点点滴滴，实在难以割舍与Xx道街、特别是与组织科的那份感情。从毫无工作经历的大学毕业生到基层组工干部、团干部，在这期间我在街里学到了很多、很多。特别是在老科长和同事的帮助下，自己在工作才能、工作方法方面都得到了很大的提升，Xx道街是我人生中的另一所大学。同时，两次荣获Xx区特色工作奖，共青团工作中“爱心爱卡”、“一寸爱心”、“青少年综合才能训练营”也形成了长效运行的工作机制，这些珍贵的工作阅历，在个人的成长过程中起到了重要的作用。在交接工作前，我认真对4年街道工作心得，特别是共青团工作进展了总结，希望在给接替人员带来便利的同时，也可以将那些好的活动载体保存下来，在工作上形成连续。虽然从3月份分开Xx道到团区委工作，但在街道工作有需要的时候我仍然全力以赴，特别是在暑期开展第四届“青少年综合才能训练营”的活动中，我与新任团干部一同联络志愿者、共同筹划活动，在帮助新团干部尽快进入角色的同时，也确保了品牌工作的延续。二、融入新环境重新定位工作角色从街道到团区委，虽然还是从事共青团工作，但工作的对象、方法却大有不同。在刚开始的那段时间确实不太适应，但通过团区委领导帮助与引导、透过同事的关心与照顾，这种不适应的心理现象很快就消失了。但与心理上较快适应相比，工作方式和方法上的适应相对慢一些。像以前在街道工作，很多事情都必须亲力亲为，在工作程序和方法上都比拟简单，仅注重工作的结果，对于过程和方法是否得当考虑的不够周到与全面。来到团区委工作以后，我发现作为区级共青团工作单位，我们的主要精力不应过多的放在亲自去做些什么，而是要考虑如何调动基层团干部的积极性，如何指导基层团干部开展好活动，如何为基层共青团工作搭建平台，这些才应是我的工作重点。因为，只有基层团干部都动起来，共青团工作才会表达普遍性，团的基层组织网络覆盖到全体青年，团的工作和活动影响到全体青年总的目的要求才能实现。工作定位上的不同也使我自己清醒的认识到目前还有很多的工作等待着我们去落实和完成，同时如何调动基层团干部的主观能动性更成为急需去解决问题的。三、坚持高标准全身投入团的工作与兼职团干部相比，作为专职团干部无论是理论程度还是工作才能都应该以更高的标准来要求自己。在团区委工作的这段时间，一方面自己加强对业务知识的学习，特别是针对下发的《共青团工作五年纲要》、《共青团中央关于加强社区共青团工作的意见》等重要的文件和讲话进展系统学习，希望通过学习来弥补自己在共青团工作经历上的缺乏；另一方面，坚持向老团干部虚心请教，多向科室同事学习，特别是在大型活动的组织和筹划方面，从他们身上学到很多东西，让我受益匪浅。与此同时，为了不断研究新时期下共青团工作的特点，我还坚持参与社会上一些自组织的活动，如Xx焦点网、Xx心理讲坛培训、Xx义工联盟、Xx蜂鸟摄影以及爱卡车友会等活动，增强了自己对当前不同行业青年的理解程度，为今后更好的开展团的工作，效劳青年提供了决策参考。回首团区委9个月的工作，有两项活动给我留下了深化的印象。首先是Xx区大学生创业就业见习基地，在此项活动中，创新了大学生创业就业见习基地的运作形式，通过采取课题制、导师制的见习形式使本来很容易“走过场”的大学生见习工作获得了实效。其次是第三季爱心扮靓公益活动。作为连续3年开展的一项品牌性工作，爱心扮靓活动在长效机制建立方面越来越成熟，社会化、工程化的运作方式也得到了认可，能否把爱心扮靓的工作形式复制到共青团工作的其他领域是下一步需要认真研究的事情。总结一年来的工作，发现自己比原来更加热爱共青团的工作，同时对于当前共青团工作有了更加准确的认识。希望在今后的工作中，自己仍然可以保持旺盛的工作精力、严谨的工作态度，为Xx区共青团的事业而更加努力工作。存在的缺乏：1.工作视野不够开阔。在开展工作中，看问题有时只看外表，不擅长站在更高的角度去考虑问题和筹划活动，在某种程度上不能实现共青团工作的普遍性和“两个全体青年”的要求。2.工作细节考虑不周。细节决定成败，在金融效劳进社区、进企业启动仪式上出现的纰漏给我留下了深化的印象。所以在每项工作中，在大的方面考虑周全的'同时，更要留心细节，这样才可以把工作做的更好。3.工作魄力有待进步。面对一些棘手的工作还常有畏难情绪，总怕工作做不好，同时对于一些好的工作思路和方法往往还停留在理论层面，未能付诸理论。共青团年终工作总结420xx年是县农村信誉合作联社团委成立并正式展开工作的第一年，也是机遇与挑战并存的一年。联络我社工作实际，我们开展了一系列行之有效的活动，使团的各项工作有了一定进展，也获得一定成绩,现将主要工作汇报如下：一、加强组织建立，为共青团开展建立提供组织保障1、组建基层团组织并落实基层团支部书记人选截止20xx年底，宝应联社共有团员80名，约占全县员工的20%。为了更好的引导青年、凝聚青年、组织青年，联社团委根据联社党委各基层支部构造，同时结合中心社管理和各信誉社团员数量情况，成立了机关团支部等14家基层团组织，并在各团支部选任了一名思想进步、作风正派、热爱共青团事业的团员担任支部书记。2、建立共青团员电子信息档案。为了增强团支部的内部凝聚力，联社团委搜集并整理了联社所有团员的个人信息，特别是对新进员工进展深层次的交流，并编制了一份完好详尽的团员团干信息采集表，全面覆盖了我社所有团员的个人根本信息，包括身份证号码、政治相貌、申请入党情况、婚姻状况、恋爱状况、联络方式等。及时为共青团基层组织管理提供准确、全面的数据采集和上报，实现共青团基层组织工作的计算机现代化管理。同时联社团委也借此时机对每位团员有了较完好的理解，并且使各位团员对组织有了更深的归属感，增强了彼此的信任感。二、追求卓越创新，加强团员青年思想政治教育工作一是教育团员青年树立正确的世界观、人生观、价值观，同时对团员青年进展忧患意识教育，教育团员青年一方面以积极的心态面对，另一方面，要努力进步自身素质，不在开展中被淘汰，迎接开展的挑战；二是组织团员青年参加团课学习，联社团委于10月18日邀请了团县委周伟同志对部分团员青年进展了团课教育，同时还集中学习了联社相关文件。三、搭建开展平台，积极进步青年员工队伍素质1、组织参加各类学习培训。一是积极组织青年员工参加上级管理部门举办的各类业务培训，以不断适应经营管理新要求。二是组织团员青年进展文明礼仪效劳标准培训，进一步提升我社金融效劳程度。三是积极鼓励员工参加各类学历教育、从业资格和职称资格考试和网上业务知识学习活动。2、组织召开青年员工座谈会。为理解近年来新招聘的青年员工思想和工作状况，引导和促进他们安康成长，于11月9日和10日分两批召开了新员工座谈会，以来参加信誉社工作的70多名大学生员工参加了座谈。会上，新员工积极发言，汇报自己的工作，畅谈自己的职业开展规划，提出对信誉社开展的考虑与建议，积极与参会领导沟通和交流，获得了良好的效果。四、积极开展活动，丰富文化建立增强凝聚力联社团委针对团员青年的特点及实际情况，适时开展了团员青年喜闻乐见的活动。10月13日联社团委选派优秀团员青年参加省银行业协会举办的“三个方法一个指引”知识竞赛。10月18日联社团委协助联社工会组织青年员工参加了宝应联社合规文化知识竞赛，青年员工们表现出了很高的参与热情。这些活动的开展，丰富了团员青年业余文化生活，又增强了团队默契和团队凝聚力。青年活动已经成为团组织效劳团员青年的一项重要内容。五、扎实肯干，配合联社党委团县委工作10月28日，联社团委积极选派优秀的单身青年员工参与团县委举办的“相约青春，走进煤矿”青年联谊会徐州行活动，更好的加强了全县城区系统、企业团员青年间的交流和沟通，给广阔团员青年搭建了一个良好的学习交友平台，同时也增强了城区系统、企业兄弟团委间的理解和交流。11月25日，宝应联社团委积极配合团县委、大学生村官联谊会承办了宝应县青年论坛沙龙活动，此次活动充分调动了全县青年群体工作的积极性、创造性，针对我县大学生村官的工作、生活以及成长成才过程中遇到困惑的热点问题召开交流，帮助他们树立正确、积极、向上的成长成才观。12月5日，宝应联社团委积极配合团县委、县卫生局举办的“争做志愿者，建立新宝应”--招募捐献造血干细胞活动。我联社多名团员参加了此次活动，并现场进展了义务献血。由于宝应联社团委刚成立不久，相关团干部又是各部门、各信誉社的骨干，本身就承担了相当繁重的工作任务，所以较难抽出很多时间开展相关活动，还未能在联社内部形成较大的影响力，在深化理解青年员工需求，解决员工实际困难方面还有待加强。在今后的工作中，我们将进一步围绕联社中心工作，努力改良工作中的缺乏，把团内工作做细做实，努力使团委工作再上一个台阶。20xx年，我们将认真做好团县委部署的各项工作，同时进一步明确团员青年工作重点，认真、扎实、有效地完成一下几项工作：一、做好团员意识教育，加强青年思想政治工作结合形势任务教育，强化青年思想政治工作，把握好建党九十周年，五____等系列活动为契机。将青年思想教育工作寓于个性化、多样化的详细工作中，以形势任务教育为主线，增强团员青年作为宝应联社主力军的使命感和责任感。1、深化开展形势任务教育。通过形势任务教育工作，引导广阔团员青年进一步统一思想，振奋精神，认清形势，明确责任。同时结合联社体制改革及开展的重大问题，准确把握青年关心的热点、难点和焦点问题，及时掌握青年的思想动态。运用专题宣讲会、座谈会等青年喜闻乐见的手段和载体，理解青年员工在信合成长过程中的所思所想，发现有开展潜力的新员工予以特别关注和培养。加强对青年员工的思想引导，植入信合文化。2、实在抓好“推优”工作。进一步完善推优工作制度，始终坚持把思想上和行动上表达党的先进性要求的青年推荐给党组织，扩大党的群众根底，培育党的政治资。3、拓宽青年宣教渠道。发挥现代传媒优势，依托局域网的功能，将网络建成青年互相沟通、坦诚交流的场所，成为团组织新的言论阵地和新媒体阵地。在联社内网论坛中拟增设《箐采信合》专版，以网上论坛等新手段，吸引青年目光，扩大教育的辐射面、浸透面、参与面，帮助广阔团员青年在互相启迪中，进步认识，统一思想。二、注重青年人才队伍建立，加快青年人力资开发青年人才的培育不仅通过“教、育”来促进，更要从理解和尊重的角度鼓励人才的“个性化”开展，把青年的个人理想和联社的整体价值交融起来，最大限度发挥青年潜能，努力盘活青年人才资。1、着眼于进步青年综合素质，促进青年的全面开展。推动青年在理论中成才。突出理论锻炼，倡导爱岗敬业的良好作风，进一步发挥青年的生力军作用，不断增强青年的效劳本领，以实际行动不断提升宝应联社效劳品牌建立。2、着力于开发青年人力资。一要继续完善和改良青年人才库建立，最大限度搜集青年人才入库，将青年人才库与联社后备干部人才库定期沟通和整合，实现青年人才的优化配置。二要以岗位理论活动为抓手，为青年施展才华提供舞台。通过创立“共青团”号、青年岗位能手、技能比武等主体活动，把更多有才华、有成长潜力的青年人才推到前台，做好青年人才的头开发和培养。3、利用团的荣誉鼓励手段。开展“十佳青年”等工程的评比，以青年典型，鼓舞、影响、带动青年群体，促进广阔团员青年共同进步。三、围绕联社党建要求，加强团建工作联社团委将按照自身建立和开展的要求结合联社实际和青年特点，以开展的目光，创新团的工作方