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文档简介

建筑工程安全制度汇总建筑工程安全制度是指为了保障参加建筑工程的工作人员及第三方人员的生命财产安全而订立实施的规章制度。建筑工程涉及涵盖面广，涉及的安全风险多，因此建立一套完善的安全制度非常必要。本文将从七个方面介绍建筑工程安全制度。一、安全管理人员建筑工程安全管理人员是负责建筑工程安全管理的专业人员。建立建筑工程安全制度的第一步就是设立安全管理人员。安全管理人员的职责包括：1.监督整个建筑工地的安全管理工作；2.负责安全教育的组织及实施；3.负责事故调查与处理；4.审核安全管理的各种文件资料；5.负责安全管理的各项工作。二、工作人员安全教育建筑工程安全制度要求在参加建筑工程的前期，进行工作人员安全教育。安全教育内容包括：1.人身安全方面的教育，包括个人防护装备的使用方法、应急措施、通风设备的使用方法；2.机器设备安全操作的教育，包括机器设备的操作方法、维护和修理保养方案、机器设备的检查方法；3.职业卫生方面的教育，包括工作环境的检查和卫生保健掌控措施。三、安全设施、安全装备建筑工程安全制度要求设置必要的安全设施和安全装备，以保障工作人员的人身安全。安全设施重要包括：1.防护栏杆、安全夹锁，以保证劳动者的安全；2.安全通道、安全提示，以便利人员的疏散和安全的操作；3.消防安全设施，如消防器材等。四、现场安全巡查建筑工程安全制度要求进行现场安全巡查，以确保工程安全。现场安全巡查应注意以下几点：1.现场堆放材料应集中、整齐、坚固；2.架设的脚手架、吊篮和爆破用具应安全、坚固、牢靠；3.电气线路应常常检查，防止短路或断电引发火灾等。五、安全防护建筑工程安全制度要求安全防护，以削减意外损害。安全防护的措施包括：1.头盔、眼镜等个人防护用品的供给；2.高空设备的使用时设置护网、安全带等；3.电气工作时，应先关闭电路，确保电气安全。六、安全制度执行建筑工程安全制度不仅要有，更要得到执行。建筑工地工作人员应积极响应，遵守安全制度，注意安全，做到以下几点：1.进入工作现场前应先佩戴个人防护装备；2.工作人员应常常检查安全装备的使用情况；3.发觉紧急情况时，应适时进行处理或汇报。七、安全嘉奖和惩罚建筑工程安全制度要求对于“安全”和“违章”行为进行嘉奖和惩罚。嘉奖和惩罚的方式应合理，以激发工作人员的安全意识和法律意识。奖惩措施包括：1.激励奖金、荣誉证书等嘉奖安全行为；2.对于违章行为要进行严厉处理，如罚款或记分等。综上，建筑工程安全制度是保障建筑工程安全的紧要手段

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