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文档简介
2023年护理培训计划3篇
2023年护理培训方案
一培训目标
通过培训,使护理专业特色班同学毕业时执业资格考试合格率在
65%以上;使特色班的技能明显优于一般中职护理同学;使特色班同
学的综合素养明显优于一般中职护理同学,为护理专业教学改革积累
阅历。
二组织机构
为了保障护理专业特色班教学改革的顺当推动,特成立组织保障和
后勤保障机构:
(一)组织保障
领导小组组长:彭海涛
副组长:田应伟(常务)刘巧玲任大成杨亭
办公室:教务科
办公室主任:舒平和办公室副主任:杨露黄晖
(二)教学保障
辅导老师特选择各教研室阅历丰富老师组成老师团队,据每期详细
教学任务在团队中支配老师授课。
(三)后勤保障护理专业特色班教学方案的实施离不开完善的后勤
保障,各相关科室在特色班中详细工作为:
教务科负责教学支配和并组织实施教学方案,和同学科共同负责班
级同学资格审定;
训练讨论室负责质量监控和成果评估,详细负责协调各教研室工作;
同学科负责同学管理和班主任配备,班主任原则上是护理教研室德
才兼备的优秀老师;
招生就业实习办公室负责宣扬动员,负责特色班同学优先支配在三
级以上实习医院,优先推举就业;
财务科负责收费;
总务科负责同学后勤保障并优先支配住宿;
保卫科负责同学平安保障。
三详细操作方法:
(一)招收对象:
1、我校护理专业新班级同学,自愿报名。
2、学业成果要求:应届学校毕业生原则上应达到中考300分以上,
持中考成果单报名,往届生须参与我校组织的入学考试,成果优秀者。
应届高中毕业生持高考成果单报名,分数应达到高考200分及以上,
往届生须参与我校组织的入学考试,成果优秀者。
3、综合素养要求:身高1.58米以上,面试综合力量强。
4、面试工作由同学科和教务科组成面试小组综合打算。
(二)特色班报名:新生于20XX年12月1日一一20XX年8月20
日到四川省卫生学校盼望校区教务科报名,并补交特色班专项培训费,
也可在8月10日前报名时确定是否就读特色班。
(三)班级设置:高中和学校各设置1个特色班
(四)培训内容:
特色班在一般护理班教学方案基础上,增加教学内容,利用业余时
间进行特色培训。
1、有用型护理操作技能培训每学年100学时。
2、艺体和护理礼仪训练培训每学年140学时。
3、护理执业资格考试学问强化培训每学年70学时。
4、文学修养培训每学年70学时。
(五)培训时间:2年。
(六)特色班培训费用:特色班专项培训费用共计1500元/年/人。
(七)特色班教学支配
1、学员报到时间:20XX年8月25日全天报到缴费(新校区)。
2、授课时间支配:从20XX年9月3日到20XX年4月止,每天8
学时,每天上午4学时,下午4学时,晚上自学和复习。辅导班全体
学员按在校生管理。
上午8:20-12:00,下午3:00——6:00。
(八)特色班设立地点:四川省卫生学校盼望校区(新校区)
(九)班级编制为每班60人标准,配备多媒体实行单班上课辅导,
确保特色效果。
特色班关系到学校教学改革,关系到学校社会影响力,关系到学校
的长远进展。因此,盼望参加的全部成员,在领导小组的带领下、竭
尽所能,团结协作圆满完成教学训练目标。2023年护理培训方案
为进一步提高护理人员综合素养和岗位技能,依据20XX年护理业
务培训开展的状况,以及存在的不足,制订20XX年度护理培训方案。
一、培训内容
1、根据《朝阳区社区卫生复习题护理专业》进行系统培训。
2、加强《护士条例》、法律法规培训。每周开展《普法系列培训》,
提高法律意识,严防医疗事故发生,保证护理质量。
3、依据《北京市护理技术操作规范》进行各项护理技能训练,包
括各种注射、静脉穿刺技术、无菌技术、测血压、吸氧、换药、缝合、
导尿、下胃管、心电监测技术、洗胃技术等操作技能。
4、急救技术培训、常用及抢救设备使用:心电图机、心电监护仪、
血糖仪、制氧机、除颤仪、简易呼吸器、洗胃机、输液泵等。
5、病历争论、急诊病历、心电图监测,急救药品的药理作用、适
应症、用法用量等。
6、学习《现代护理报》、《当代护士》等杂志的最新学问。
二、培训时间:每周三下午。
三、培训地点:一分学习室。
四、培训方式:
1、全体护士参与,采纳多媒体形式由护士轮番讲课。
2、支配课题,分别预备,相互沟通。
3、详细方案每月末在中心网站公布。
五、考核:
1、技能操作考核小组负责,每月20完成,每月1-2项护理技术操
作。
2、每月末理论学问考试,试题为《朝阳区社区卫生复习题护理专
业》内容。
3、急救药品用法、用量;《护士条例》、《护理常规》等应知应会的
内容周三业务学习时间考试。
六、目标:
护士娴熟把握各项护理技能操作,心电图学问等;不断提高护理业
务技能,提升护理服务品质。
盼望:
由于社区护理工作高风险的特别性,常有突发大事,无规律可言。
同时由于社区的局限性,新学问、新技能只有通过不断学习、不断实
践,持之以恒,才能运用自如,把握娴熟。
盼望全体护理人员共同努力!2023年临床护理培训学习方案
为了进一步提高我院护理质量,协作XX年二级医院等级评审工作
的实施,有方案的提高我院护理人员专业技术水平,规范我院护理人
员的医疗护理行为,保障医疗护理平安,营造一个学习氛围深厚的医
疗环境,现制定XX年护理业务培训学习方案:
一、学习目的
L规范临床基本技术操作规程,强化临床基本操作技能,提高临床
护理的基本理论和基础学问。
2.紧紧围绕"以病人为中心〃,满意患者需求,简化工作流程,便利
人民群众,消退医疗服务中的各种不良现象。通过培训,训练医务人
员做到仪容美、着装美、语言美、行为美,服务热忱周到,工作团结
协作,为创建和谐医患关系打下坚实基础。
二、“三基四严〃培训的内容与支配培训方法:
1.全院医生护士自学各项基础护理操作流程。
2.医疗护理质量办公室定期举办各类规范培训课程,对全院人员
分层次实施理论和技能培训。
3.科室每月组织1次业务培训,包括小讲课、教学查房、专题讲
座等。
4、实施"三基”考核两级负责制,医院由医疗护理质量办公室负责,
科室主要由科室主任护士长负责。
学习内容:
(1)依据各科专业不同,开展各种形式的业务技术学习活动,以
学习“三基”为基础,同时把握本专业国内外新进展,并应用到临床工
作中。
(2)学习传染病防治法、消毒法、突发公共卫生大事应急条例、
药品管理发、母婴保健法等相关法律、法规,必需把握基本学问,并
娴熟实践操作,定期考核。
(3)从健康卫生入手,结合疾病预防,传染病与常见病,多发病
的预防及用药学问等内容进行学习。
考核方法:
1.医疗护理质量办公室每年组织2次全院性基础理论考核,1次
法律法规学问考核。
2.护理部每年对全院护士的基本操作技能进行考核2次。
3.医务科每年对全院医生的基本操作技能进行考核1次。
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