2023年it经理职责及任职要求(十三篇)

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it经理职责及任职要求篇一

1、监控及维护管理系统(erp、oa、ec、wms等);

2、维护办公电脑、网络设备、监控设备、电话设备等硬件;

3、根据业务发展需要，寻觅匹配的软件、硬件供应商，开展项目合作;

4、it类固定资产的管理。

任职要求：

1、大专及以上学历，计算机相关专业;

2、5年以上相关岗位工作经验，有erp等项目管理经验;

3、思路明了，规律思维能力强，优秀的沟通协调能力，积极主动。

it经理职责及任职要求篇二

职责:

1、负责医院数据维护、电脑维护、网络维护、网站建立、日常网络畅通及布线，独立解决电脑及其他相关设备出现的软件问题，确认硬件问题，安排维修、更换;

2、熟悉多种操作系统的安装和维护，并有网络安全、电脑病毒等维护经验;

3、管理、维护体检系统，解决系统出现的各种问题;

4、负责服务器路由器及电话交换机等设备的管理、机房设备的运行监控及维护;

5、备份系统数据库，更新网站体检查询数据库。

任职资格:

1、熟悉防火墙和入侵防卫体系的基本原理，能够进行防火墙和入侵防护产品的施工部署、nat及acl策略配置迁移、告警监控。

2、熟悉病毒、木马和打补丁的基本原理和行为，能够利用现有防护工具进行桌面病毒、木马的完全查杀和补丁安装。

3、本科以上学历;计算机、软件等相关专业;

4、熟悉网络构建、维护，sql数据库管理;

it经理职责及任职要求篇三

职责：

1.负责公司信息化系统的规划、实施与维护;

2.负责管理并提升公司的网络和通讯系统，负责信息化建设(包括总部与分公司之间的局域网互通、虚拟化平台搭建、基于域的it策略实施等);

3.负责公司资产管理工作包括网络设备、服务器、软件许可、办公电脑、打印机在内的资产管理工作。

任职要求：

1.计算机相关专业本科以上学历;

2.3年以上乙方erp(sap)、mes实施和开发经验;

3.3年以上甲方it部门管理经验，有公司信息化架构设计能力和对具体系统的技术判断能力;

4.了解并具备网站总体开发建设能力;

5.了解计算机系统结构及软硬件管理,服务器操作系统管理及计算机网络管理技术。了解fortinet、cisco、barracuda、h3c、dell等常规品牌的网络、wlan、服务器、存储等设备，熟悉vmware、windows域、exchange等常用基础应用系统;

6.较强的中英文沟通能力;

it经理职责及任职要求篇四

职责：

1.负责中国区项目信息化项目建设与落地，包pos系统、监控系统、oa系统等;负责应用系统的运维工作;

2.负责中国区新it需求分析与解决方案设计;

3.负责中国区数据库建立与维护，包括数据系统、数据分析、报表应用等，提升公司数据化决策能力。

4.负责信息安全管理与监视，编制和完善公司各项信息安全制度(包括但不限于流程、权限管理、数据使用等方面)。

5.参与中国区经营管理、充分了解公司业务，有效运用it技术手段优化业务流程、提升企业整体运作效率

6.协助公司内外网的构建、运行维护、网络管理、服务器维护、操作系统和基础软件维护，管理日常监控工作，负责运维故障应急处理;

7.协助与外部合作伙伴对接，协助进行供应商管理;

8.参与与各个部门沟通，拟定各类业务流程制度;参与各类新系统业务流程制度调研、拟定;

9.按时完成上级领导交给的其他临时性工作。

任职要求：

1.全日制本科及以上学历，计算机、软件工程相关专业;

2.五年以上专职企业it工作经验，两年以上it团队管理经验;

3.熟悉erp、店铺收银以及监控等常见系统操作;

4.具备信息化需求分析与方案编写能力和项目统筹能力，具备一定的编程能力;

it经理职责及任职要求篇五

职责：

1、参与制定或修订信息安全管理政策、制度与流程,确保信息安全管理政策及措施有效执行。

2、在信息安全管理框架下,对信息安全风险实施评估、计量、监测和报告,预防并处理信息安全事件,杜绝重大信息安全事故发生。

3、负责对公司信息安全管理执行审计与监视。

4、负责对信息系统关键操作进行复核与确认,并负责对操作日志执行审计监视。

5、负责执行公司it系统相关内审内控工作,包括对公司it信息系统的研发、上线、变更、权限管理、信息安全等关键内部控制环节进行审计,对it信息安全运营状况进行评价,提出改进建议,编写审计报告,并监视整改措施的落实状况。

任职要求:

1、本科以上学历,信息安全、信息技术、计算机科学技术、软件工程相关专业背景优先。

2、具备3-5年以上信息安全管理、it审计、it风险管理、信息安全咨询相关工作经验。

3、具有cissp/cisa等相关专业证书者优先。

4、熟悉信息风险和信息安全管理框架,如iso27001,itil,cobit等。

5、熟悉数据库工具,具备一定的数据分析、数据挖掘和建模能力。

it经理职责及任职要求篇六

职责

1.承受软件开发系统分析员及高级程序员等职责，负责对应用系统的开发进行分析和功能研究，提出整合解决方案和改善建议。

2.负责维护系统的分析、设计、开发，协助管理合作伙伴按时完成各项开发工作及整理提交开发文档;

3.按制订的工作计划及安排，落实各项工作的开展，检查及控制工作进度。

4.根据业务需求和系统规格书编写规范，分析和检查提交的系统规格书，发现并跟进不符合规范问题，以保证开发质量及效率。

5.负责维护系统程式质量的检查，有效管理程式质量及合作伙伴的工作质量。

6.负责安排对已投产作业的维护和性能改进工作，对已投产的程序系统进行分析和评估。

7.生产运行发生故障时，能有效统筹协调各项资源，及时查找故障原因并提供应急方案，对故障作出紧急处理，保障银行应用系统的稳定运行。

任职资格

1.计算机或相关学科专科及以上学历。

2.具备良好的银行业务、软件及系统架构知識，熟悉sdlc(软件开发生命周期)优先。

3.有丰富的ja、xml或c、c++编程经验，能熟练运用eclipse、unixscript、websphere、mq、cvs等开放平台工具。

4.具有oracle、db2等大型数据库使用经验及sql编程经验。

5.对电脑技术有深入的认识，具备银行应用的系统分析、设计能力。

6.具有良好的语言表达能力，良好的沟通能力、学习能力及合作精神。

7.具备项目管理及计算机相关职业资格者优先。

it经理职责及任职要求篇七

1、负责全面实施设备预防保养计划;

2、负责对设备突发故障的应急维修及抢修;

3、负责对公司内部设备进行技改活动，提高生产效率，提高设备可靠性;

4、负责大小修工作按计划开展;

5、指导、培养、提高班组其他成员维护技能;

6、日常机修班组的管理;

7、班组设备设施的管理

it经理职责及任职要求篇八

职责：

1、负责现有wms、oms系统的完善和维护工作;

2、根据公司业务发展和管理需求，对需要实施的信息化系统进行评估、整合，制定相应的方案，并负责组织实施信息系统的开发、完善和维护工作;

3、负责公司的整体信息安全性，编制和完善公司数据标准及信息保密制度，制定信息系统安全及灾难恢复的政策和程序，负责组织处理突发信息安全事件;确保公司信息系统安全、高效、稳定运行;

4、负责数据备份方案的设计，系统数据备份、恢复及存储优化。

5、完成公司领导交给的其他工作任务。

任职要求：

1、大专以上学历，计算机、信息技术等相关专业;

2、5年以上相关工作经验，独立组织实施过大型信息项目，熟悉信息系统的架构、运作和管理，有互联网行业经验的优先;

3、工作积极，有进取心及高度责任心，拥有较强的发现问题、分析问题、解决问题的能力。

it经理职责及任职要求篇九

职责：

1、负责统筹项目环境管理工作的开展及执行(包括但不限于业务检查、突发事件应急处置、业务风险预警、专业评价、协同业务供方购买等工作);

2、组织编写并优化环境业务管理标准及作业流程，输出管理案例并组织专业培训;

3、负责对业务维度中的新技术、新设备、新材料、新系统的测试及推广工作;

4、负责各项目环境管理工作的改进、改正、预防措施的督办及管理;

5、协调公司购买完成环境分包方的选择及后期环境服务质量评估;

6、负责公司各项目环境类重大客户投诉，并提出整改看法。

岗位要求：

1、大专及以上学历，环境工程、园林学等相关专业;

2、从事环境项目管理经验5年以上;

3、熟悉物业管理中对环境管理的基本工作内容，并熟悉合同管理及招投标工作流程;

4、熟练使用office等办公软件完成日常工作需求。

5、工作细致，责任感强，具备较强的规律思维能力和学习创新能力。

it经理职责及任职要求篇十

职责

1、负责it信息化部门的管理，执行it发展规划及实施计划，确保关键业务系统的设计与业务发展策略和公司目标相符合，以支持业务目标的实现;

2、负责企业内部应用系统的需求调研、开发、维护管理，包括但不限于crm、oa、hr、研发等系统;

3、负责管理、规划、组织开发集成企业自定义的业务需求;

4、负责it技术趋势研究，引进新系统，持续优化企业it系统平台;

5、负责团队成员的聘请培养鼓舞，提升团队开发效率。

任职要求

1、全日制本科以上学历，电子信息、网络管理、计算机相关专业优先;

2、有5年以上相关工作经验，2年以上大中型制造企业信息化规划和实施工作经验。

3、熟悉大中型企业的销售管理、研发管理、人力资源、财务、销售管理、生产管理等业务流程。

4、具备2个及以上0-1的项目实施成功案例。

5、熟悉软件开发模型、企业应用系统、流程、数据库相关知识;

6、有良好的组织、沟通和协调能力，具有突出的分析问题、推动问题解决的能力，良好的文字表达能力;

7、有医疗器械公司任职经验者优先考虑。

it经理职责及任职要求篇十一

职责：

1、负责公司it信息平台的整体技术架构建设(包括业务系统，erp，oms，bi，官网等)，对项目中出现的技术问题提出有效解决方案;

2、代表公司与it厂商，技术服务公司谈判，从技术角度提出需求，把控项目质量;

3、主导系统实施工作，实现项目关键里程碑和项目时间进度要求;

4、根据业务需求和业务场景的不同，配置和实现系统;

5、准备功能说明书和权限分派表，解决项目实施和设计过程中的问题;

6、辅助用户测试，根据用户反馈进行系统优化;

7、准备测试文档，指定并和用户共同识别问题，解决问题;

8、支持项目推广实施。

任职资格：

1、本科以上学历，三年以上工作经验，最好有2年以上互联网公司技术管理经验;

2、具备1年及以上快消公司it系统开发，it项目管理经验，参与过erp项目经验者优先;

3、优秀的学习，沟通和执行力;

4、具备较强的分析问题解决问题能力，有一定it规划能力;

5、英语良好。

it经理职责及任职要求篇十二

职责：

1、负责公司it资产软硬件的使用维护管理，保证it资产健康度;

2、负责erp等信息平台的实施与开发管理，包括erp，运营系统，oa系统、对外互联网等的信息化建设;

3、it项目管理，负责组织内外部资源完成信息系统的整体规划，需求分析，方案选型，技术评审，系统实施、上线培训及持续运维;

4、调研分析业务系统需求，规划并设计系统实现方式，安排二次开发;

5、公司it基础设施(数据中心、网络、安全等)日常运营管理，确保安全性与可用性;

任职要求：

1、计算机相关专业本科以上学历，5年以上it管理经验;

2、2-3年erp项目管理经验，熟悉供应链erp、oa等相关系统;

3、熟悉it资产管理，基础架构，包括但不限于数据库、网络、服务器、硬件设备等;

4、具有较强的承压能力，优秀的沟通协调能力;

5、热衷it技术，有较强的学习能力和扩展新技术应用的理念。实施、组织、控制能力;

6、有一定基础开发能力优先考虑。

it经理职责及任职要求篇十三

职责：

1、全面负责物业项目的日常运营管理工作，保证项目管理规章制度、工作程序的严格执行，保证项目各项业务工作品质达到公司目标要求;

2、全面主持项目物业管理处的工作，对物业管理处的运营、人事、财务，资产等各方面管理负全权责任;

3、负责组建管理处团队，拟定各岗位工作规范，组织进行管理处行业知识及业务技能培训;

4、组织制定本项目预算和预算控制工作，监视内部费用