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![电商部岗位职责15篇_第4页](http://file4.renrendoc.com/view/0a761cf4b186f135688be2d1030a8757/0a761cf4b186f135688be2d1030a87574.gif)
![电商部岗位职责15篇_第5页](http://file4.renrendoc.com/view/0a761cf4b186f135688be2d1030a8757/0a761cf4b186f135688be2d1030a87575.gif)
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文档简介
Word版本,下载可自由编辑电商部岗位职责15篇【第1篇】电商部运营主管岗位职责
电商事业部运营主管岗位职责
1、帮助部门负责人制定平台运营战略及市场策略并执行;
2、负责统筹制定本部门的整体任务并跟踪执行;
3、负责电商平台的整体日常内容营销、活动营销策划及执行;
4、负责电商项目与平行部门的工作连接,及上级领导支配的其他任务。
5、负责本部门岗位人员规划、拟定招募方案与需求,对接人事行政部门完成空缺岗位的人员招募;
任职要求
1、认识新零售业务商业运营模式,包括活动策划、在线宣扬推广、品牌定位包装及日常运营;
2、认识常用软件工具,具备数据分析能力,能按照平台营销数据举行深化分析,对每个产品运营状况举行评估,提炼卖点,指导美工举行页面优化,提高用户体悟,增进销量;
3、具备足够高度的市场敏感度,有办法方式能第一时光了解市场和行业信息,分析竞争对手,关注对手的营销策略并准时反馈,结合本店优势提供优化计划;岗位职责
1、帮助部门负责人制定平台运营战略及市场策略并执行;
2、负责统筹制定本部门的整体任务并跟踪执行;
3、负责电商平台的整体日常内容营销、活动营销策划及执行;
4、负责电商项目与平行部门的工作连接,及上级领导支配的其他任务。
5、负责本部门岗位人员规划、拟定招募方案与需求,对接人事行政部门完成空缺岗位的人员招募;
任职要求
1、认识新零售业务商业运营模式,包括活动策划、在线宣扬推广、品牌定位包装及日常运营;
2、认识常用软件工具,具备数据分析能力,能按照平台营销数据举行深化分析,对每个产品运营状况举行评估,提炼卖点,指导美工举行页面优化,提高用户体悟,增进销量;
3、具备足够高度的市场敏感度,有办法方式能第一时光了解市场和行业信息,分析竞争对手,关注对手的营销策略并准时反馈,结合本店优势提供优化计划;
【第2篇】电商部文案岗位职责
文案编辑车托帮移动科技有限公司车托帮移动科技有限公司,车托帮,车托帮移动科技有限公司,车托帮岗位职责:
1.按照电商策略,落实文稿撰写
2.建立和维护与资本市场的良好关系,撰写电商各种品类文章,树立良好的品牌形象。
3.落实品牌年度战略,包含不限于:年度峰会、业界沙龙等重点专项会议的整体文案策划、制作、报道等工作;
4.认识多种网络口碑传扬办法和营销手段,能够把公司品牌与口碑最大化笼罩,准时跟踪效果
5.与公司各个部门交流和协调,确保公司对内对外传扬内容的调性统一、精确 、有传扬力;
任职要求:
1.本科及以上学历,2年以上相关工作经受;
2.良好的写作功底,过硬的文字驾驭能力,娴熟撰写各类电商稿件;
3.擅长交流,并具备良好的团队合作意识;
4.有电商行业从业阅历,或服务过相关行业客户优先考虑;
5.策划创意能力强,紧密关注当下热点话题,并有独到观点
我们的团队:
1、与业内顶尖大牛过招+各种内部共享活动,提高自己不等闲~~
2、超出同行业的薪酬水平+优秀人才配备期权,保证荷包鼓鼓~~
3、餐补+无限零食饮料下午茶,满足你挑剔的味蕾~~
4、每周活动+macbookpro+加班企业账号打车+年底奖金+图书馆,各种有趣的part等你来~~
5、弹性工作+soho办公+扁平管理的企业文化~~
6、五险一金是必需的~~~~
【第3篇】电商部商品员岗位职责职位要求
职责描述:
岗位职责:
1、跟进货品到位后的资料收拾;
2、负责收拾品牌商品资料,编辑商品名称,确保录入资料精确 ;
3、对收拾完的商品总结上线清单;
4、工作细致仔细,能吃苦耐劳,有敬业精神。
岗位要求:
1、一年以上工作阅历,大专以上学历;
2、认识使用电脑和excel、word、等常用办公用品;
3、对电子商务有一定了解,认识网上购物的流程;
4、工作精心,做事细致仔细负责,能与团队很好的交流及协作,性格开朗,谈吐流利;
5、有一定的服装学问,有服装行业工作阅历者优先考虑;
6、能接受加班工作。
福利待遇:
1、底薪:2500~3000元/月
2、购买广州五险一金(入职首月马上购买)
3、包餐三餐
4、公司培训
5、周末双休
上班时光:9:00--18:00
岗位要求:
学历要求:大专
语言要求:不限
年龄要求:不限
工作年限:1年阅历
【第4篇】电商部部长岗位职责任职要求
电商部部长岗位职责
1.三年以上大型企业网络营销管理阅历,男女不限,25—35岁;
2.拥有丰盛的网络营销资源,可指导部门在对应平台发布有效信息,提高产品知名度;
3.能够娴熟运用各种推广营销等手段,精通各大搜寻引擎排名规章,能够有针对性开展推广工作,提高网站权重;能够娴熟运用各种推广营销等手段。
电商部部长岗位
【第5篇】电商部专员岗位职责任职要求
电商部专员岗位职责
岗位职责:
1.帮助运营做好平台的销售工作。
2.认识天猫,京东pop后台常用功能,定期做订单需求,帮助后台发货。
3.认识天猫,��东促销流程、对促销结果举行总结、反馈,参加协调相关活动。
4.认识站内seo,负责店铺及店内商品的搜寻关键词优化,提高商城排名以及商城流量。
5.认识京准通,钻展,聚划算等协助提高店铺流量。
6.统计店铺日常数据。
7.完成上级分配的其他任务。
任职资历:
1.对电子商务行业有深厚爱好,喜爱 互联网、认识电子商务。
2.工作耐心细致,能吃苦,具备较强的亲和力、应变能力和文字及语言交流能力。
3.专科以上学历,有一年以上网站运营阅历,优秀应届生可考虑。
4.娴熟使用办公软件,要求精通excel操作,具备迅速学习能力。
5.了解天猫、京东、淘宝商品排序、网店评分、店铺运营等各种操作规章,对店铺促销活动有较强的策划与组织能力。
电商部专员岗位
【第6篇】电商部专员岗位职责
网站客服无印良品电商部客户服务专员北京无印良品家居用品有限公司北京无印良品家居用品有限公司,无印良品无印良品电商部客户服务专员职责表达:
1、与客户举行旺旺在线交流,或接听客户来电,举行产品导购,促成销售,解答客户提出的各种问题,达成交易。
2、高效处理订单,妥当解答和受理客户询问与投诉,帮助跟踪配送和售后服务过程,负责准时跟踪货品发货动向,准时与客户交流,提高客户惬意度。
3、定期举行数据汇总分析、反馈、上报,并提供改善建议,提高客户的惬意度
4、参加服务流程的优化,服务质量的改进,提出改善看法,合理降低客户的投诉率
5、接受客户询问,记录客户询问、投诉内容,根据相应流程赋予客户反馈;能准时发觉来电客户的需求及看法,并记录收拾及汇报。负责举行有效的客户管理和交流
6、负责公司产品的售后服务的协调工作,为客户提供完整精确 的计划及信息,解决客户问题,提供高质量服务
7、一站式解决客户需求,为客户提供全套询问
8、售后服务:客户反馈问题处理,退换货、投诉处理等;
任职要求:
1、一年以上淘宝客服阅历以及其他产品的销售阅历
2、娴熟把握淘宝的操作流程,可以娴熟和客户沟通
3、亲和力强,头脑苏醒,谈吐清楚,较好的应变能力,可同时与多人举行网上沟通,
4、待人热烈,擅长交流,有良好的服务意识,工作耐心细致,具备良好的团队合作精神
5、具备较强的应变能力,擅长解答客户的各种疑问;淘宝旺旺、腾讯运用自如,
6、打字速度60字/分钟以上
7、可以上早晚班。白班:9:00-17:30,晚班:14:00-22:00
【第7篇】电商部运营专员岗位职责任职要求
电商部运营专员岗位职责
岗位职责
1.负责所辖电商店铺的后台操作及执行管理工作;
2.负责监控和收拾分析各大电商平台的流量、推广、用户、产品等全面数据;
3.帮助电商运营经理,提高所辖店铺的流量及转化率;
4.参加所辖店铺的促销推广活动的策划并负责执行及回顾总结;
5.关注并分析竞争对手的产品及运营动态。
任职资历
1.1年以上的电商运营相关工作阅历,学习能力强,能挑战工作压力;
2.了解主流电子商务平台的运营环境、交易规章及运作状况;
3.认识电商平台的店铺陈列、产品上架、促销流程等操作;
4.了解电商平台的营销工具的运用;
5.具有一定的数据分析能力,细致耐心,有责任心。
电商部运营专员岗位
【第8篇】电商部营销总监岗位职责任职要求
电商部营销总监岗位职责
海尔电商事业部营销总监1、电商的品牌营销定位,对品牌举行互联网解读、诠释,并担负电商的用户口碑建设责任。
2、全流程交互、交易、交付的资源流程平台制定、打通。
3、电商营销活动的创意策划调性评估、活动执行结果评价,挑选合适的合作同伴和代理商共同执行营销项目,有效地监督项目的执行,并举行全流程节点优化
4、品牌营销大资源的置换,找到并建立战略合作的品牌同伴,品牌推广定义完美及危机公关。
5、电商会员营销,建立会员营销crm体系,协作集团会员举行精细化运营。
6、电商相关的自媒体账号内容运营,服务支持平台梳理及战略定位。
7、用户登录端口的战略布局、占位及内容规范,体悟优化,并针对pc、移动的区分特征细分不同的营销策略。
8、对网络营销效果负责,能够领导网络营销部门出完成协同内外部资源的推动、落地、执行、推广任务;
9、有效构建和管理网络营销渠道和合作同伴体系,并搭建电商团队人员培训提高机制,后备电商人才团队储备。
10、乐观探究和创新网络营销新玩法、新模式,并形成可复制模板举行推广。
1、电商的品牌营销定位,对品牌举行互联网解读、诠释,并担负电商的用户口碑建设责任。
2、全流程交互、交易、交付的资源流程平台制定、打通。
3、电商营销活动的创意策划调性评估、活动执行结果评价,挑选合适的合作同伴和代理商共同执行营销项目,有效地监督项目的执行,并举行全流程节点优化
4、品牌营销大资源的置换,找到并建立战略合作的品牌同伴,品牌推广定义完美及危机公关。
5、电商会员营销,建立会员营销crm体系,协作集团会员举行精细化运营。
6、电商相关的自媒体账号内容运营,服务支持平台梳理及战略定位。
7、用户登录端口的战略布局、占位及内容规范,体悟优化,并针对pc、移动的区分特征细分不同的营销策略。
8、对网络营销效果负责,能够领导网络营销部门出完成协同内外部资源的推动、落地、执行、推广任务;
9、有效构建和管理网络营销渠道和合作同伴体系,并搭建电商团队人员培训提高机制,后备电商人才团队储备。
10、乐观探究和创新网络营销新玩法、新模式,并形成可复制模板举行推广。
【第9篇】电商部运营总监岗位职责
电商事业部运营总监-童装岗位职责:
1、按照公司品牌进展策略和目标制定整体的运营计划、销售方案、年度费用预算,对公司销售指标、利润率目标负责;
2、负责电商各渠道拓展与维护,建立良好的合作进展关系,并完美电子商务的零售与分销体系;
3、日常运营管理,利用各类数据工具等对店铺的各项数据举行监控和数据分析,做好竞争对手的数据采集,评估与分析,并店铺做出相应调节;
4、各类节日或主题活动的策划,并准时对活动举行跟踪、评估和统计分析,并准时提出改进计划;
5、负责公司旗下店铺的日常推广工作管理,对各种营销推广办法举行评估和调节;
6、团队建设与管理。
任职要求:
1、大专以上学历,5年以上线上童装品牌电商营运作销管理阅历,有线上淘品牌经受优先;
2、有良好的品牌运营、营销管理理念,有很强的运营策划、渠道拓展能力;
3、具备优秀的交流能力,有较强的创新意识;
4、擅长学习,思维规律能力强,对数据敏感度高。线上童装品牌电商运作阅历者优先岗位职责:
1、按照公司品牌进展策略和目标制定整体的运营计划、销售方案、年度费用预算,对公司销售指标、利润率目标负责;
2、负责电商各渠道拓展与维护,建立良好的合作进展关系,并完美电子商务的零售与分销体系;
3、日常运营管理,利用各类数据工具等对店铺的各项数据举行监控和数据分析,做好竞争对手的数据采集,评估与分析,并店铺做出相应调节;
4、各类节日或主题活动的策划,并准时对活动举行跟踪、评估和统计分析,并准时提出改进计划;
5、负责公司旗下店铺的日常推广工作管理,对各种营销推广办法举行评估和调节;
6、团队建设与管理。
任职要求:
1、大专以上学历,5年以上线上童装品牌电商营运作销管理阅历,有线上淘品牌经受优先;
2、有良好的品牌运营、营销管理理念,有很强的运营策划、渠道拓展能力;
3、具备优秀的交流能力,有较强的创新意识;
4、擅长学习,思维规律能力强,对数据敏感度高。
【第10篇】电商部部长岗位职责
电商部部长职责:
1、负责电商部门的整体进展规划;
2、负责电商平台及渠道的开发、维护及运维;
3、负责电商部门团队人员的聘请、培养及管理;
4、负责便洁宝线上品牌形象的维护及管理;
5、负责其他部门的资源协调、协作。
内容:
按照公司整体规划制定电商部基本策略、年度方案及费用预算;
制定并实施电商各平台、渠道的开发、拓展及销售方案;
制定电商产品策略并实施;
各渠道业务进度的复盘及调节;
负责完成领导交代的其他工作;
制定、调节团队组织架构及责权利划分;
部门各岗位定期的交流及工作思路的指导;
培训课程的导入;
团队氛围的打造;
协调相关部门的工作关系;
完成上级交办的其它工作。
任职要求:
大专及以上
五年以上电商团队搭建及管理阅历,电商平台运营实战阅历
电商、营销、经济、管理或相关专业
精通电商操盘、物流管理、市场营销,把握财务管理、法律等学问
娴熟使用各类办公软件,一定的美工基础,一定的seo优化基础,良好的文字编辑能力
具备很强的规划策划能力、人际能力与较强的领导能力、推断与决策能力、交流能力、方案与执行能力;诚实正直、乐观主动,具有高度责任感,高度的工作热烈,良好的团队合作精神
详细薪资面谈,基本薪资+绩效提成职责:
1、负责电商部门的整体进展规划;
2、负责电商平台及渠道的开发、维护及运维;
3、负责电商部门团队人员的聘请、培养及管理;
4、负责便洁宝线上品牌形象的维护及管理;
5、负责其他部门的资源协调、协作。
内容:
按照公司整体规划制定电商部基本策略、年度方案及费用预算;
制定并实施电商各平台、渠道的开发、拓展及销售方案;
制定电商产品策略并实施;
各渠道业务进度的复盘及调节;
负责完成领导交代的其他工作;
制定、调节团队组织架构及责权利划分;
部门各岗位定期的交流及工作思路的指导;
培训课程的导入;
团队氛围的打造;
协调相关部门的工作关系;
完成上级交办的其它工作。
任职要求:
大专及以上
五年以上电商团队搭建及管理阅历,电商平台运营实战阅历
电商、营销、经济、管理或相关专业
精通电商操盘、物流管理、市场营销,把握财务管理、法律等学问
娴熟使用各类办公软件,一定的美工基础,一定的seo优化基础,良好的文字编辑能力
具备很强的规划策划能力、人际能力与较强的领导能力、推断与决策能力、交流能力、方案与执行能力;诚实正直、乐观主动,具有高度责任感,高度的工作热烈,良好的团队合作精神
【第11篇】电商部负责人岗位职责
社交电商部负责人山竹互动科技有限公司山竹互动科技有限公司,山竹全权负责公司社交电商部门的搭建和运营,认识社交电商的运营模式,有较强的领导力和交流协调能力。
岗位职责:
1、帮助公司高层对社交电商战略的优化;
2、负责社交营销新商业模式设计,规划和筹备社交电商运营体系搭建
3、负责社交电商渠道的开辟、交流,针对实际状况提出计划,依据渠道需求,促成合作模式并落地,
4、讨论消费者消费需求和关怀产品的问题,做出主题内容,吸引客户一起参加社交电商品牌体系,引领用户消费产品
5、定期监控运营数据,包括营销数据、交易数据、商品管理、顾客管理等,评估效果,优化运营策略
6、负责对公司制定的社交平台销售业绩的达成,对业绩负责
任职要求:
1、高校本科及以上学历,参加或者主导过社群营销体系搭建、商业模式设计,并有相关案例;
2、3年以上分销、会销直销、电商或微商管理岗位的从事阅历;
3、有较强的市场感知和分析能力,丰盛的社群营销阅历,接触面广,关注新兴事物;
4、丰盛的社群、互联网资源广泛
5、善于激励团队,具备团队建设和管理的阅历,能在较大的压力下实现业务运营目标;
6、结果导向,需具备创业者激情和剧烈的进取精神,抗压能力强;
【第12篇】电商部美工设计岗位职责
岗位职责:1、负责公司网站的设计、改版、更新;2、负责公司产品的界面举行设计、编辑、美化等工作;3、对公司的宣扬产品举行美工设计;4、负责客户及系统内的广告和专题的设计;5、负责与开发人员协作完成所辖网站等前台页面设计和编辑;6、其他与美术设计相关的工作。岗位要求:1、美术、平面设计相关专业,专科及以上学历;2、两年以上网页设计及平面设计工作阅历;3、有扎实的美术功底、良好的创意思维和理解能力,能准时掌握客户需求;4、精通photoshopdreamweaverillustrator等设计软件,对图片渲染和视觉效果有较好熟悉;5、擅长与人交流,良好的团队合作精神和高度的责任感,能够承受压力,有创新精神,保证工作质量;6、应聘时请务必提供个人作品。
【第13篇】电商部营销总监岗位职责
海尔电商事业部营销总监1、电商的品牌营销定位,对品牌举行互联网解读、诠释,并担负电商的用户口碑建设责任。
2、全流程交互、交易、交付的资源流程平台制定、打通。
3、电商营销活动的创意策划调性评估、活动执行结果评价,挑选合适的合作同伴和代理商共同执行营销项目,有效地监督项目的执行,并举行全流程节点优化
4、品牌营销大资源的置换,找到并建立战略合作的品牌同伴,品牌推广定义完美及危机公关。
5、电商会员营销,建立会员营销crm体系,协作集团会员举行精细化运营。
6、电商相关的自媒体账号内容运营,服务支持平台梳理及战略定位。
7、用户登录端口的战略布局、占位及内容规范,体悟优化,并针对pc、移动的区分特征细分不同的营销策略。
8、对网络营销效果负责,能够领导网络营销部门出完成协同内外部资源的推动、落地、执行、推广任务;
9、有效构建和管理网络营销渠道和合作同伴体系,并搭建电商团队人员培训提高机制,后备电商人才团队储备。
10、乐观探究和创新网络营销新玩法、新模式,并形成可复制模板举行推广。
1、电商的品牌营销定位,对品牌举行互联网解读、诠释,并担负电商的用户口碑建设责任。
2、全流程交互、交易、交付的资源流程平台制定、打通。
3、电商营销活动的创意策划调性评估、活动执行结果评价,挑选合适的合作同伴和代理商共同执行营销项目,有效地监督项目的执行,并举行全流程节点优化
4、品牌营销大资源的置换,找到并建立战略合作的品牌同伴,品牌推广定义完美及危机公关。
5、电商会员营销,建立会员营销crm体系,协作集团会员举行精细化运营。
6、电商相关的自媒体账号内容运营,服务支持平台梳理及战略定位。
7、用户登录端口的战略布局、占位及内容规范,体悟优化,并针对pc、移动的区分特
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