企业安全生产组织架构与责任制

/中粮东海粮油公司平安健康组织架构和责任制序言为进一步贯彻“政府监管和指导、企业实施和保障、员工权益和参和、社会监督和参和、中介支持和服务”管理体制和“平安第一，预防为主，综合管理”的方针，加强各部门和各级管理人员对平安健康各项法规、规定的贯彻和执行。保障员工的平安和健康，削减公司的财产损失，促进公司发展。依据《中华人民共和国平安生产法》的要求和《食品生产企业平安健康标准化评定标准》2.2平安生产责任制的要求，结合公司实际状况，在原有的“平安生产责任体系”的基础上，补充完善而制定《中粮东海粮油公司平安健康组织架构和责任制》。“平安健康责任体系”是依据《中华人民共和国平安生产法》、《中华人民共和国职业病防治法》“管生产必需管平安”和“谁主管谁负责”的原则制定的。各部门/厂应仔细组织学习平安健康责任内容，结合部门实际状况，切实履行各自职责，确保平安健康。

平安健康责任制管理平安健康责任制（以下简称责任制）是企业平安生产管理制度的基础和核心。总经理负责组织制定公司级责任制，平安环保部具体负责责任制的起草、修订、变更等工作，并在安委会上提出研讨，形成决议经总经理批准后予以颁布。责任制制定应横向到边，纵向究竟，层层落实到每个岗位和员工，实现平安生产人人有责。同时责任制内容应明确、具体、可操作、可考核评审。各部门应组织对各级管理人员进行责任制学习培训，并形成培训记录。确保各岗位人员对本岗位的平安卫生责任充分理解，特殊是公司主要负责人、各级领导和管理人员。平安环保部依据责任制并结合和集团公司、地方签署的责任状内容，制订公司平安目标指标责任状，分解到各部门并层层签订至每一位员工。同时参照《职业健康平安目标指标管理规定》对各部门责任制执行状况定期进行检查、考核，对不仔细落实责任制的部门和个人，依据可能或已导致事故的责任、损害程度、损失大小，进行经济、行政惩罚。检查结果纳入公司绩效考核范围，经总经理审批后执行。平安环保部每年组织一次对责任制适用性的评审和更新，以保持其相宜性并形成记录，当发生以下改变时，需刚好修订，以保持其相宜性：发生较大的机构、人事变动时；现用法律法规的内容修改、变更时；发生事故、事务后。更新后形成最新版本的文件经总经理批准后发布实施，同时收回原作废文件。目录第一部分平安健康管理组织机构和职责其次部分平安健康管理责任人和职责总经理分管平安副总经理分管生产部副总经理分管物流部副总经理分管工程修理总经理助理分管品控部总经理助理分管综合管理部总经理助理团委书记平安生产职责党委书记平安生产职责工会主席、副主席平安环保部总监/副总监/总监助理生产部门总监/副总监/总监助理物流部总监/副总监/总监助理工程修理部总监/副总监/总监助理品控部总监/副总监/总监助理综合管理部总监/副总监/总监助理选购 部门、销售部门总监/副总监/总监助理平安环保部生产平安部经理/副经理平安环保部节能环保部经理/副经理各生产部门厂长、副厂长、厂长助理通用物流部经理通用以外工程修理部经理通用以外品控部经理通用以外公共事务部经理/副经理企业策划部经理/副经理人力资源部经理/副经理各部门（厂）主管班长（兼职平安员）班组成员附：特殊岗位/工种作业人员平安健康职责危急化学品仓库管理人员一般仓库管理人员设备操作人员特种设备管理人员专兼职消防员叉车工电工电、气焊工机动车驾驶员制冷工修理工浸出工第三部分平安健康责任部门职责平安环保部综合管理部生产部门物流部工程修理部品控部选购 部门支配财务部销售部门党工团第四部分监督管理第五部分附则第一部分平安健康管理组织机构和职责依据法规要求并结合公司实际，中粮东海粮油公司在公司层面成立平安健康管理委员会，在部门层面成立平安健康领导小组，工会成立平安健康监督委员会。一、平安健康管理委员会委员长：总经理副委员长：分管平安的副总经理、工会主席委员：各部门总监、工会代表平安健康管理委员会职责：（一）贯彻国家和当地政府有关部门的平安工作方针、政策和有关法律、法规。（二）探讨通过、贯彻、落实公司平安健康责任制、平安工作规章制度及其工作部署。（三）组织协调、探讨、解决重大平安工作问题。（四）审定公司平安工作技术措施支配，组织实施落实和考核。（五）负责公司平安工作的目标管理、5S管理和综合考核工作。（六）组织有关部门调查处理重大平安事故。（七）督促检查平安工作责任制的落实状况。（八）协调并督促公司内重大事故隐患的治理工作。委员长职责：贯彻、落实并依据国家平安健康的法律、政策和上级有关规定，部署安委会的工作。主持安委会会议，协调解决平安健康的重大问题。副委员长职责：帮助委员长做好安委会的工作，促进各部门落实安委会决议和平安健康工作措施。各委员职责：巡察本部门生产现场及员工生活场所，听取员工对平安健康的看法，发觉事故隐患和生产环境的问题，刚好向安委会反映，在本部门实行安委会提出的平安健康管理各项工作要求。二、部门平安健康领导小组组长：部门经理/厂长副组长：部门/车间主管、工会委员会委员组员：班组长、工会小组长部门平安健康领导小组职责：（一）实行安委会决议。（二）组织指导本部门风险识别、风险评价、风险限制工作。（三）组织指导本部门教化培训工作。（四）落实本部门事故隐患治理工作。（五）组织指导班组平安健康各项活动。（六）开展平安健康先进小组竞赛评比活动。（七）组织、开展车间平安文化各项活动。三、平安健康监督委员会主任：工会主席组员：工会小组长平安健康监督委员会职责：代表员工权益监督平安健康管理委员会、平安健康领导小组是否落实各项平安决议，对“三违”提出处理建议、确保员工平安健康。四、安委会办事机构为平安环保部下设的生产平安部，履行以下职责：（一）实行各级政府有关部门、集团和公司平安健康管理委员会决议。指导基层专（兼）职平安员工作。（二）负责综合管理职业健康平安管理体系认证工作。贯彻执行国家的平安健康的方针、政策、法令、法规和其他要求。开展危急源辨识、风险限制管理，落实本单位重大危急源的平安管理措施；组织制定和颁发本公司的平安健康规定、制度、平安操作规程及应急救援预案。编制本公司技术平安工作的长远规划及实施细则，并对执行状况进行监督和检查。审核职业职业健康平安目标指标完成状况，为平安绩效评估做好基础打算工作。（三）做好职业健康管理工作：对有毒、有害岗位定期进行检测；督促有关部门做好职业性健康检查和建档工作；会同健康管理人员依据体检和现场检测资料，提出职业病防治措施并督促实施。刚好提出本公司须要解决的劳动爱护问题，帮助有关部门开展劳动爱护方面的科学探讨和技术改造。（四）组织各部门仔细贯彻“预防为主，防、消结合”的方针和“消防条例”等法规；负责制定消防平安管理措施及应急措施实施程序；负责对易燃、易爆、剧毒化学品的消防监督和平安检查。（五）负责厂区火灾报警系统、可燃气体、消防水监测系统的管理和运行；负责对运用易燃、易爆气体场所和输送管道的防爆措施进行定期地监督、检查。并落实对建筑物和易燃、易爆设施、设备的防雷、防静电监测和检查。（六）实施并落实员工生产平安、消防、职业病预防和意外损害抢救学问的宣扬教化、培训工作。（七）依据有关规定，编制职业健康平安劳动防护用品发放书目和标准，并对劳动爱护用品的质量、发放、运用状况进行监督。（八）组织并参与新产品、新技术、新工艺、新设备和新建、改建、扩建及设备大修等工程项目的“三同时”有关健康、平安、防火部分的方案申报、审批，审定、竣工验收和试运行工作。（九）负责动火、受限空间、吊装、临时用电等高危作业的审批和现场监管。（十）帮助领导组织综合性、专业性和季节性的平安检查；对查出的各种事故隐患及其担心全问题，刚好督促有关部门进行整改、必要时发出《事故隐患整改通知书》。坚持进行常常性的现场平安检查，遇有特殊紧急的担心全状况时，有权先令其停止生产，并刚好报告领导探讨处理。（十一）组织或参与工伤事故的调查和处理，按“四不放过”原则（事故缘由分析不清不放过；事故责任者没有受到处分不放过；员工和群众没有受到教化不放过；防范措施没有落实不放过），对事故责任者提出处理看法，进行工伤事故的统计、分析、报告。同时帮助有关部门做好事故预防措施的落实。并负责工伤事故和职业病的调查、处理、统计、上报等工作。（十二）负责平安健康考核评比，阅历沟通，推广应用平安先进阅历和科研成果；（十三）审查各平安技术改善支配项目，并监督、检查有关部门按期完成。（十四）编制本公司年度用于技改、平安宣扬教化、劳动防护等各项平安投入所需的资金支配，并协同财务部门监督运用。（十五）组织制订和修改应急预案及现场处置方案，督促各部门按要求开展应急演练工作。（十六）按要求向集团和当地政府有关部门上报职业健康平安相关报表。（十七）做好平安管理档案工作。承办其他职业平安卫生工作的日常工作。附件：任命书其次部分平安健康管理责任人和职责一、总经理1.对本公司的平安健康工作负全面领导责任。仔细贯彻执行国家的平安健康方针、劳动爱护政策、法规和上级指示，接受国家监察。2.确立平安工作在生产经营中的首要地位，建立健全平安机构并配备专职人员，加强平安健康管理，定期探讨本公司平安健康问题，定期召开会议，构筑良好的平安健康环境和秩序。3.建立健全职业平安管理体系和以平安健康责任制为核心的各项平安健康规章制度，明确各部门、各级人员的平安健康职责，并定期检查和考核。4.组织制定并实施本单位平安生产教化和培训支配；每年亲自向员工进行培训，培训学时不少于8小时。45.保障公司平安技改措施的实施和平安健康资金投入，不断改善平安生产条件。56.干脆领导本公司平安健康管理委员会，每月探讨平安健康重大事项；对在平安健康工作上取得显著成果的部门或个人赐予表彰和嘉奖，对忽视平安健康的部门或个人赐予指责、惩罚。67.按规定刚好、照实报告事故/事务和职业病病例，按要求参和死亡和重大伤亡事故的调查；按“四不放过”的原则进行查处，并对造成事故的责任者刚好做出处理确定。78.对于新建、改建、扩建和改造的工程项目，必需做到平安防护设施、劳动爱护设施和主体工程同时设计、同时施工、同时投产运用。89.组织制定本公司的平安健康应急预案并组织各种演练，全面记录演练实施4.组织制定并实施本单位平安生产教化和培训支配；每年亲自向员工进行培训，培训学时不少于8小时。，演练过程必需照实记录并进行评定，针对存在的问题予以改善。910.组织并参与职业平安健康工作的检查，对查出的事故隐患，要照实报告并实行措施刚好改善；对于地方监管部门提出的不符合，必需在限期内予以整改，满意职业平安健康的需求。二、分管平安副总经理1.分管平安健康的副总经理是平安健康的主要负责人，对公司平安健康负主要领导责任。依据“谁主管，谁负责”的原则，在总经理的领导下，主管公司平安生产、消防平安和职业健康工作。督促各部门落实平安健康责任制，落实平安健康“三同时”工作，对各部门评优工作具有“平安健康推翻权”。2.负责公司5s管理体系的推行和落实工作，督促各部门开展各项平安健康、5s教化培训、考核工作。3.组织制定公司平安健康规划和支配，制定、修订平安健康规章制度，平安操作规程及平安技术措施，报总经理审批后组织实施。督促各部门制订平安健康各项规章制度及平安操作规程。4.负责组织每月一次平安健康会议，分析平安健康动态刚好解决平安健康和消防工作中存在的问题，做好平安健康内部资料的收集、保存工作。督促各部门组织平安健康检查、隐患排查及整改工作。5.组织制订公司平安健康综合应急救援预案，组织公司的应急救援演练，对各部门的专项应急预案及现场处置方案进行指导和审核，督导各部门对危急源特殊是重大危急源的限制及日常平安管理。6.按“四不放过”的原则，按规定参和对生产平安事故进行调查、处理，并按国家法律要求刚好向上级及张家港市安监局报告。7.依据公司平安健康和消防工作总目标要求，具体负责实施，对平安责任书的条款要逐条抓好落实、签订工作。布置各基层部门制订平安健康工作支配，细化、落实平安健康目标及其责任书要求；督促各部门依据公司各项规章制度仔细落实，并制订各岗位平安操作规程。8.督导有关部门严格执行工程项目“三同时”的规定。9.带领平安健康和防火管理机构人员开展工作，深化基层调查探讨，驾驭第一手资料，实施平安健康工作的奖惩事项。10.负责保证平安投入资金的专款专用的监督工作。11.负责在紧急状况下，代表（或指定专人）公司对外发布相关平安信息。三、分管生产部副总经理1.依据“管生产必需管平安”的原则，分管生产部的副总经理对生产部的平安健康工作负主要责任。组织落实国家有关平安健康的各项法律、法规，落实平安健康责任制和公司其它平安健康的各项规定，落实平安健康方针，落实“五同时”的管理要求。2.在组织生产经营过程中，实现生产和平安两个指标同时下达，在生产经营例会和协调会上，组织探讨解决有关的平安健康问题。3.组织本部门仔细落实“5S”管理要求，不断提高作业环境文明程度和设备平安化程度。坚持贯彻工程项目“三同时”的原则。发觉没有实施“三同时”的规定时，要刚好向相关部门提出，并要求有关部门申报批准后才能投入生产。4.组织本部门平安健康检查，对查出的事故隐患实行措施进行改善，使工作场所符合国家平安健康标准，仔细做好文明生产。5.在完成生产任务的同时，保证员工平安、健康，向职业危害、工伤为零挑战，仔细开展部、厂、班的平安教化培训。提高各级领导落实平安健康责任制的自觉性。6.部门内发生员工因工伤亡事故时，组织事故调查分析，并实行措施提出防止再发措施，将损失削减到最小限度。审查部门内提出的事故/事务书面报告、提出对各有关人员责任追究、处分的看法并组织修订相关文件。7.负责本部门管理范围内女工的特殊爱护工作。8.审核年度部门内有关平安改造支配及其经费，督查各部门平安工作的执行状况并将检查结果纳入年度评价工作中。四、分管物流部副总经理1.依据“管生产必需管平安”的原则，对物流部的平安健康工作负主要责任。仔细执行国家有关平安健康的各项法律、法规，落实平安健康责任制和公司其它平安健康的各项规定，落实平安健康方针，落实“五同时”的管理要求。2.在组织生产经营过程中，实现生产和平安两个指标同时下达，在物流例会和协调会上，组织探讨解决有关的平安健康问题。3.组织本部门仔细落实“5S”管理要求，不断提高作业环境文明程度和设备平安化程度。坚持贯彻工程项目“三同时”的原则。发觉没有实施“三同时”的规定时，要刚好向相关部门提出，并要求有关部门申报批准后才能投入生产。4.组织本部门平安健康检查，对查出的事故隐患实行措施进行改善，使工作场所符合国家平安健康标准，仔细做好文明生产。5.在完成物流任务的同时，保证员工平安、健康，向职业危害、工伤、厂内交通事故为零挑战，仔细开展部、厂、班的平安教化培训。提高各级领导落实平安健康责任制的自觉性。6.部门内发生员工因工伤亡事故时，参与事故调查分析，并实行措施提出防止再发措施，将损失削减到最小限度。审查部门内提出的事故/事务书面报告、提出对各有关人员责任追究、处分的看法并修订相关文件。7.负责落实本部门管理范围内女工的特殊爱护工作。8.审核年度部门内有关平安改造支配及其经费，领督查物流储存、物料运用过程中的平安管理工作，督查各部门平安工作的执行状况并将检查状况纳入年度评价工作中。9.组织落实厂内机动车辆、起重设备日常维护保养工作，定期开展员工交通平安学问培训，提倡文明行车、平安行车；杜绝员工本人负主要责任的交通事故。10.组织落实库房平安管理，做好消防设施定期维保和巡查，确保设施实效性。五、分管工程修理部总经理助理1.仔细执行国家有关平安健康的各项法律、法规，落实平安健康责任制和公司其它平安健康的各项规定，落实平安健康方针，落实“五同时”的管理要求。对工程修理部的平安健康负主要责任。2.坚决执行“管生产必需管平安”的原则。实现生产和平安两个指标同时下达，在工程修理例会和协调会上，组织探讨解决有关的平安健康问题。3.坚持贯彻工程项目“三同时”的原则，保证设备本质平安化程度，力求避开生产过程中产生新的危急危害因素。4.组织本部门仔细落实“5S”管理要求，不断提高作业环境文明程度；从源头查找问题和缺陷，将事故歼灭在萌芽状态。5.组织本部门平安健康检查，对查出的事故隐患实行措施进行改善，使工作场所符合国家平安卫生标准，仔细做好文明生产。6.在完成工程建设、设备检修理任务的同时，保证平安设施的牢靠完整性，保障员工平安、健康，向职业危害、工伤、厂内交通事故为零挑战，仔细组织开展部、厂、班的平安教化培训。提高各级领导落实平安健康责任制的自觉性。7.部门内发生员工因工伤亡事故时，参与事故调查分析，并实行措施提出防止再发措施，将损失削减到最小限度。审查部门内提出的事故/事务书面报告、提出对各有关人员责任追究、处分的看法并修订相关文件。8.负责落实本部门管理范围内女工的特殊爱护工作。9.审核年度部门内有关平安改造支配及其经费，领导和检查设备设施、特种设备、电气、防雷等专项活动，督查平安工作的执行状况并将检查状况纳入年度评价工作中。六、分管品控部总经理助理1.仔细执行国家有关平安健康的各项政策、法规，落实公司有关平安健康的各项规定，对品控部的平安健康负主要责任。2.在各项技术管理工作中，仔细贯彻平安健康的技术标准和要求。3.对各相关方就公司平安健康、产品平安等方面提出的各种建议和看法，刚好反馈并向公司有关部门反映。4.负责监督检查仪器、仪表的平安性、精确性及定期维保，确保运行正常。5.负责监督危化品运用、存储、废弃环节平安管理，避开发生职业中毒事故。6.发生员工因公死亡、重伤、重大设备事故时，参与事故调查分析缘由，并实行防止同类事故重复发生的技术措施，同时修订相关文件。7.负责落实本部门管理范围内女工的特殊爱护工作。8.审核年度部门内有关平安改造支配及其经费，领导和检查仪器仪表、电气、防雷等专项活动，督查平安工作的执行状况并将检查状况纳入年度评价工作中。七、分管综合管理部总经理助理（兼职业健康平安管理体系管理者代表）1.仔细执行国家有关平安健康的各项政策、法规，落实公司有关平安健康的各项规定，对综合管理部的平安健康负主要责任。2.组织策划公司全年培训教化支配并监督检查落实状况，确保持证上岗。3.依据国家法规要求缴纳员工相关保险。组织策划员工健康管理，逐步完善主动性健康干预。4.落实员工餐饮、住宿、等后勤工作，维护员工关系，为员工供应平安、健康生活环境。5.对各相关方就公司平安健康、产品平安等方面提出的各种建议和看法，刚好反馈并向公司有关部门反映。6.组织落实劳务承包方平安管理及厂区环境卫生。监督危化品运用、存储、废弃环节平安管理，避开发生职业中毒事故。7.组织实施工伤事故医疗、赔偿等后期处理。8.组织策划相关平安活动，营造平安、健康工作氛围。9.负责监督检查仪器、仪表的平安性、精确性及定期维保，确保运行正常。10.发生员工因公死亡、重伤、重大设备事故时，参与事故调查分析缘由，并实行防止同类事故重复发生的技术措施，同时修订相关文件。11.负责落实本部门管理范围内女工的特殊爱护工作。12.审核年度部门内有关平安改造支配及其经费，领导和检查仪器仪表、电气、防雷等专项活动，督查平安工作的执行状况并将检查状况纳入年度评价工作中。八、团委书记平安生产职责贯彻党和国家的平安生产方针，依据党、政、工、团齐抓共管的原则，在党委的正确领导下，抓好团员青年的平安思想教化；广泛宣扬平安生产方针、法律法规，以及上级有关平安生产指令、指示和确定。制定团员培训支配，留意平安思想、平安技能、岗位技能、服务技能的培训，充分发挥团员在公司平安生产发展中的先锋队、志愿者、义务监督员、义务宣扬员、联络员的作用。仔细宣扬党和国家的平安生产方针、政策、法律法规及公司重大指示精神，加强对青年的政治理论引导，丰富青年文化阵地，树立坚固的平安观念，做好青年平安教化工作、思想政治教化工作。开展“青年平安示范岗”创建和完善工作，充分发挥青年职工在平安生产中的示范带头作用，发挥共青团员、青监岗员的先锋作用，思想上留意平安，协作团委进行广泛的平安理念宣扬，工作中以身作则，对检查的“三违”结果刚好上报，不徇私舞弊、弄虚作假，欺上瞒下。领导各团支部，发挥好团员志愿者的桥梁作用，主动参和公司党政部门，组织开展各种形式的平安宣扬、教化活动，主动协作、深化调研、领先垂范。发生重大事故时，协作公司相关部门做好舆论导向和维稳工作，防止造成重大社会影响。围绕平安生产的中心，帮助各团支部建立健全各项规章制度，全面落实团委月度、年度各项工作的制定、实施、考核、监督。负责本部门制度建设的完善，一切紧紧围绕平安生产，不断优化团委各项工作流程。九党委书记平安生产职责对本企业贯彻党和国家平安生产方针、政策、法令、制度起保证监督作用，并主动提出建议和看法。帮助平安环保处搞好平安生产、政策、法令、制度等的宣扬教化，提高职工平安意识。发挥各级党团组织在企业平安生产中的监督保证作用，教化党员、团员起模范带头作用，并带动四周群众做到平安生产无事故。帮助平安环保处总结推广平安生产先进阅历。在评比先进党支部、团支部和优秀党员、团员时，要把平安工作业绩作为重要内容。支持工会开展群众性的劳动爱护监督检查和平安生产竞赛活动。常常深化生产一线，驾驭了解职工的思想动态。做好思想政治工作，解决影响平安生产的各种思想问题，做到防患于未然。发生事故后，要做到稳定职工心情和刚好复原生产的各种思想工作。八十、工会主席、副主席1.贯彻和宣扬国家有关劳动爱护的政策、法规和条例，监督和参和做好职业平安健康、劳动爱护工作；组织和健全员工劳动爱护管理监督网络，主动开展职业平安健康活动，教化员工遵章守纪，组织平安健康劳动竞赛。2.把平安健康、劳动爱护工作列入工会代表大会的议事议程，定期探讨公司劳动爱护的重大问题及存在的事故隐患。3.按国家规定做好女工和未成年工的爱护工作。4.按规定参与伤亡事故的调查、分析，协作行政主动做好善后处理工作。九十一、平安环保部总监/副总监/总监助理1.在安委会、总经理和分管平安健康副总经理的领导下，按规定配备专兼职平安健康管理人员，加强对本部门专职平安管理人员的监督指导，主动支持他们开展日常工作，并定期布置检查。组织制定平安健康责任制、教化培训、隐患排查等各项规章制度及其平安操作规程，建立健全公司职业健康平安管理体系，组织内审、定期审核，向总经理、分管平安副总经理报告职业健康管理体系内审结果，以刚好作出管理评审。2.依据“管生产必需管平安”的原则，对平安环保部的平安健康工作负全面责任。组织落实国家有关平安健康的各项法律、法规，落实平安健康责任制和公司其它平安健康的各项规定，落实平安健康方针，落实“五同时”的管理要求。3.依据总经理、分管健康平安副总经理支配定期组织召开公司平安健康工作例会，探讨、通过公司的各项平安规章制度，协调平安健康的问题。对公司各级管理人员在平安健康工作中有突出成果和贡献者提出表扬和嘉奖建议，对失职和事故责任者提出惩处建议。4.负责检查、督促有关业务部门做好定额、劳动组织、人员调配中的劳动爱护工作，并应将平安健康列入干部和工人的晋级和评价之中。5.组织定期检查公司平安健康工作，对检查出来的各种隐患刚好上报，要求各相关部门刚好整改并对整改内容予以复查。负责检查、督促有关部门严格执行工程项目“三同时”的规定，组织并指导有关部门做好各工程的平安检查、验收工作。6.按规定组织工伤事故的调查分析和制订防范措施，并负责对各类事故/事务向上级各有关部门报告；帮助做好事故/事务的调查和对造成事故的责任者提出并落实处理看法。7.组织落实全公司新改扩建项目环保“三同时”管理、节能减排、固废处理、计量管理、特种设备和特种作业人员管理、放射源管理、环境监测、能源供应工作。8.在组织生产经营过程中，实现生产和平安两个指标同时下达，在生产经营例会和协调会上，组织探讨解决有关的平安健康问题。9.组织本部门仔细落实“5S”管理要求，不断提高作业环境文明程度和设备平安化程度。坚持贯彻工程项目“三同时”的原则。发觉没有实施“三同时”的规定时，要刚好向相关部门提出，并要求有关部门申报批准后才能投入生产。10.组织本部门平安健康检查，对查出的事故隐患实行措施进行改善，使工作场所符合国家平安健康标准，仔细做好文明生产。11.在完成生产任务的同时，保证员工平安、健康，向职业危害、工伤为零挑战，仔细开展部、厂、班的平安教化培训。提高各级领导落实平安健康责任制的自觉性。12.负责本部门管理范围内女工的特殊爱护工作。13.审核年度部门内有关平安改造支配及其经费，督查各部门平安工作的执行状况并将检查结果纳入年度评价工作中。十二、生产部门总监/副总监/总监助理1.仔细贯彻“管生产必需管平安”的原则，对生产部门的平安健康工作负全面责任。仔细执行国家有关平安健康的各项法律、法规，落实平安健康责任制和公司其它平安健康的各项规定，贯彻平安健康方针，落实“五同时”的管理要求，对本部门的平安健康负干脆领导责任。2.坚决执行“管生产必需管平安”的原则。在组织生产经营过程中，实现生产和平安两个指标同时下达，在生产经营例会和协调会上，负责探讨解决有关的平安健康问题。3.领导本部门仔细落实“5S”管理要求，不断提高作业环境文明程度和设备平安化程度。坚持贯彻工程项目“三同时”的原则。发觉没有实施“三同时”的规定时，要刚好向相关部门提出，并要求有关部门申报批准后才能投入生产。4.组织本部门平安健康检查，对查出的事故隐患实行措施进行改善，使工作场所符合国家平安健康标准，仔细做好文明生产。5.在完成生产任务的同时，保证员工平安、健康，向职业危害、工伤为零挑战，仔细开展部、厂、班的平安教化培训。提高各级领导落实平安健康责任制的自觉性。6.部门内发生员工因工伤亡事故时，参与事故调查分析，并实行措施提出防止再发措施，将损失削减到最小限度。审查部门内提出的事故/事务书面报告、提出对各有关人员责任追究、处分的看法并修订相关文件。7.负责落实本部门管理范围内女工的特殊爱护工作。8.每年做年度支配时，必需明确部门内有关平安改造支配及其经费，领导和检查各部门平安工作的执行状况并将检查状况纳入年度评价工作中。十一十三、物流部总监/副总监/总监助理1.仔细贯彻“管生产必需管平安”的原则，对物流部的平安健康工作负全面责任。仔细执行国家有关平安健康的各项法律、法规，落实平安健康责任制和公司其它平安健康的各项规定，贯彻平安健康方针，落实“五同时”的管理要求。2.坚决执行“管生产必需管平安”的原则。在组织生产经营过程中，实现生产和平安两个指标同时下达，在物流例会和协调会上，负责探讨解决有关的平安健康问题。3.领导本部门仔细落实“5S”管理要求，不断提高作业环境文明程度和设备平安化程度。坚持贯彻工程项目“三同时”的原则。发觉没有实施“三同时”的规定时，要刚好向相关部门提出，并要求有关部门申报批准后才能投入生产。4.组织本部门平安健康检查，对查出的事故隐患实行措施进行改善，使工作场所符合国家平安健康标准，仔细做好文明生产。5.在完成物流任务的同时，保证员工平安、健康，向职业危害、工伤、厂内交通事故为零挑战，仔细开展部、厂、班的平安教化培训。提高各级领导落实平安健康责任制的自觉性。6.部门内发生员工因工伤亡事故时，参与事故调查分析，并实行措施提出防止再发措施，将损失削减到最小限度。审查部门内提出的事故/事务书面报告、提出对各有关人员责任追究、处分的看法并修订相关文件。7.负责落实本部门管理范围内女工的特殊爱护工作。8.每年做年度支配时，必需明确部门内有关平安改造支配及其经费，领导和检查物流储存、物料运用过程中的平安管理工作，检查各部门平安工作的执行状况并将检查状况纳入年度评价工作中。9.组织做好厂内机动车辆、起重设备日常维护保养工作，定期开展员工交通平安学问培训，提倡文明行车、平安行车；杜绝员工本人负主要责任的交通事故。10.组织落实库房平安管理，落实“五距（墙距、柱距、跺距、顶距、灯距）”要求，做好消防设施定期维保和巡查，确保设施实效性。十二十四、工程修理部总监/副总监/总监助理1.仔细执行国家有关平安健康的各项政策、法规，落实公司有关平安健康的各项规定，对本部门的平安健康负全面责任。2.坚决执行“管生产必需管平安”的原则。实现生产和平安两个指标同时下达，在工程修理例会和协调会上，负责探讨解决有关的平安健康问题。3.领导本部门仔细落实“5S”管理要求，不断提高作业环境文明程度和设备平安化程度。坚持贯彻工程项目“三同时”的原则。4.组织本部门平安健康检查，对查出的事故隐患实行措施进行改善，使工作场所符合国家平安卫生标准，仔细做好文明生产。5.在完成工程建设、设备检修理任务的同时，保证平安设施的牢靠完整性，保障员工平安、健康，向职业危害、工伤、厂内交通事故为零挑战，仔细开展部、厂、班的平安教化培训。提高各级领导落实平安健康责任制的自觉性。6.部门内发生员工因工伤亡事故时，参与事故调查分析，并实行措施提出防止再发措施，将损失削减到最小限度。审查部门内提出的事故/事务书面报告、提出对各有关人员责任追究、处分的看法并修订相关文件。7.负责落实本部门管理范围内女工的特殊爱护工作。8.每年做年度支配时，必需明确部门内有关平安改造支配及其经费，领导和检查设备设施、特种设备、电气、防雷等专项活动，检查各部门平安工作的执行状况并将检查状况纳入年度评价工作中。十三十五、品控部总监/副总监/总监助理1.仔细执行国家有关平安健康的各项政策、法规，落实公司有关平安健康的各项规定，对本部门的平安健康负全面责任。2.在各项技术管理工作中，仔细贯彻平安健康的技术标准和要求。3.主动联系并仔细听取各相关方对公司平安健康、产品平安等方面的各种建议和看法，并刚好向公司有关部门反映。4.负责监督检查本部门仪器、仪表的平安性、精确性，定期维护修理，保证运行。5.负责监督危化品运用、存储、废弃环节平安管理，避开发生职业中毒事故。6.发生员工因公死亡、重伤、重大设备事故时，参与事故调查分析缘由，并实行防止同类事故重复发生的技术措施，同时修订相关文件。十四十六、综合管理部总监/副总监/总监助理1.仔细执行国家有关平安健康的各项政策、法规，落实公司平安健康责任制及其有关各项规定，对本部门的平安健康负全面责任。2.对本部门各种平安健康工作的业绩，特殊是执行平安健康责任制及平安健康规章制度的状况纳入年中、年底评价，不断促进平安健康水平的提高。3.发生员工因工伤亡事故时，依据“四不放过”原则，参与事故调查，分析缘由，实行措施、审查重大伤亡事故书面报告和追查有关人员的责任，提出处理看法并修订相关文件。4.仔细落实“5S”管理要求。5.策划公司全年培训教化支配并监督检查落实状况，确保持证上岗。6.依据国家法规要求缴纳员工相关保险。策划员工健康管理，逐步完善主动性健康干预。7.落实劳务承包方平安管理及厂区环境卫生。监督危化品运用、存储、废弃环节平安管理，避开发生职业中毒事故。8.落实员工餐饮、住宿、等后勤工作，维护员工关系，为员工供应平安、健康生活环境。9.实施工伤事故医疗、赔偿等后期处理。10.策划相关平安活动，营造平安、健康工作氛围。11.负责监督检查仪器、仪表的平安性、精确性及定期维保，确保运行正常。10.发生员工因公死亡、重伤、重大设备事故时，参与事故调查分析缘由，并实行防止同类事故重复发生的技术措施，同时修订相关文件。11.负责落实本部门管理范围内女工的特殊爱护工作。12.审核年度部门内有关平安改造支配及其经费，领导和检查仪器仪表、电气、防雷等专项活动，督查平安工作的执行状况并将检查状况纳入年度评价工作中。十五十七、选购 部门、销售部门总监/副总监/总监助理1.依据行政分工，对主管范围内的平安健康工作负干脆领导责任。参与本部门工伤、财产损失事故的调查、事故处理，提出并落实事故防止再发措施。2.在本部门贯彻执行国家和地方有关平安健康，劳动爱护的法规、规章。落实公司和本部门有关的各项平安健康规定。3.严格实施劳动爱护用品（特种）选购 管理要求，避开选购 不合格产品。4.选购 设备时应同时确认平安健康防护措施的完善程度。5.把本部门各级管理监督职平安健康的业绩纳入年中、年底的工作评价中。十六十八、平安环保部生产平安部经理/副经理1.组织落实国家有关平安健康的各项法律、法规，落实平安健康责任制和公司其它平安健康的各项规定，落实平安健康方针，落实“五同时”的管理要求。对平安环保部的平安健康工作负全面责任。2.加强对本部门专职平安管理人员的监督指导，主动支持他们开展日常工作，并定期布置检查。组织制定平安健康责任制、教化培训、隐患排查等各项规章制度及其平安操作规程，建立健全公司职业健康平安管理体系，组织内审、定期审核，整理管理评审输入。3.对本部门各种平安健康工作的业绩，特殊是执行平安健康责任制及平安健康规章制度的状况纳入年中、年底评价，不断促进平安健康水平的提高。4.定期组织召开公司平安健康工作例会，探讨、通过公司的各项平安规章制度，协调平安健康的问题。对公司各级管理人员在平安健康工作中有突出成果和贡献者提出表扬和嘉奖建议，对失职和事故责任者提出惩处建议。5.坚持贯彻工程项目“三同时”的原则。发觉没有实施“三同时”的规定时，要刚好向相关部门提出，并要求有关部门申报批准后才能投入生产。6.负责检查、督促有关业务部门做好定额、劳动组织、人员调配中的劳动爱护工作，并应将平安健康列入干部和工人的晋级和评价之中。7.组织定期检查公司平安健康工作，对检查出来的各种隐患刚好上报，要求各相关部门刚好整改并对整改内容予以复查。负责检查、督促有关部门严格执行工程项目“三同时”的规定，组织并指导有关部门做好各工程的平安检查、验收工作。8.按规定组织工伤事故的调查分析和制订防范措施，并负责对各类事故/事务向上级各有关部门报告；帮助做好事故/事务的调查和对造成事故的责任者提出并落实处理看法。9.组织本部门仔细落实“5S”管理要求，不断提高作业环境文明程度和设备平安化程度。10.负责检查、督促本部门在新设备选购 、安装过程中，负责对相关方（或部门）严格审查，执行有关平安标准及要求。切实加强动力运行的平安管理，严格限制动火等危急作业许可制度。11.负责在采纳新工艺、新技术、新材料、新设备时，贯彻和实施有关劳动平安方面的技术标准。12.仔细落实“5S”管理要求，不断提高作业环境文明程度和设备平安化程度。13.负责定期检查平安健康制度在本部门实行状况，对检查出来的各种事故隐患刚好整改；对于一时不能马上整改的事故隐患，必需刚好报告安委会和平安环保部，以得到刚好支援予以整改。14.在组织生产经营过程中，实现生产和平安两个指标同时下达，在生产经营例会和协调会上，组织探讨解决有关的平安健康问题。15.组织本部门平安健康检查，对查出的事故隐患实行措施进行改善，使工作场所符合国家平安健康标准，仔细做好文明生产。16.在完成生产任务的同时，保证员工平安、健康，向职业危害、工伤为零挑战，仔细开展部、厂、班的平安教化培训。提高各级领导落实平安健康责任制的自觉性。17.负责本部门管理范围内女工的特殊爱护工作。18.审核年度部门内有关平安改造支配及其经费，督查各部门平安工作的执行状况并将检查结果纳入年度评价工作中。十七十九、平安环保部节能环保部经理/副经理1.仔细执行国家有关平安健康的各项政策、法规，落实公司平安健康责任制及其有关各项规定，对本部门的平安健康负全面责任。2.组织落实全公司新改扩建项目环保“三同时”管理、节能减排、固废处理、计量管理、特种设备和特种作业人员管理、放射源管理、环境监测、能源供应工作。3.对本部门各种平安健康工作的业绩，特殊是执行平安健康责任制及平安健康规章制度的状况纳入年中、年底评价，不断促进平安健康水平的提高。4.负责检查督促本部门严格执行工程项目“三同时”的规定，做好厂房、建筑物的检修、维护、加固工作。按时完成平安措施项目，搞好各项工程中的平安工作。5.负责检查、督促本部门在新设备选购 、安装过程中，负责对相关方（或部门）严格审查，执行有关平安标准及要求。切实加强动力运行的平安管理，严格限制动火等危急作业许可制度。6.加强对特种设备的技术管理，做好压力容器定期检测、维护保养工作，防止因设备有缺陷或管理不善而发生重大伤亡事故。7.发生员工因工伤亡事故时，依据“四不放过”原则，参与事故调查，分析缘由，实行措施、审查重大伤亡事故书面报告和追查有关人员的责任，提出处理看法并修订相关文件。8.负责在采纳新工艺、新技术、新材料、新设备时，贯彻和实施有关劳动平安方面的技术标准。9.仔细落实“5S”管理要求，不断提高作业环境文明程度和设备平安化程度。坚持贯彻工程项目“三同时”的原则。发觉没有实施“三同时”的规定时，要刚好向相关部门提出，并要求有关部门申报批准后才能投入生产。10.实施本部门平安健康检查，对查出的事故隐患实行措施进行改善。11.负责定期检查平安健康制度在本部门实行状况，对检查出来的各种事故隐患刚好整改；对于一时不能马上整改的事故隐患，必需刚好报告安委会和平安环保部，以得到刚好支援予以整改。十八二十、各生产部门厂长、副厂长、厂长助理通用1.仔细执行国家有关平安健康的各项政策、法规，落实公司平安健康责任制及其有关各项规定，对本厂的平安健康负全面责任。2.对本厂各种平安健康工作的业绩，特殊是执行平安健康责任制及平安健康规章制度的状况纳入年中、年底评价，不断促进平安健康水平的提高。3.负责检查督促本厂严格执行工程项目“三同时”的规定，做好厂房、建筑物的检修、维护、加固工作。按时完成平安措施项目，搞好各项工程中的平安工作。4.负责检查、督促本厂在新设备选购 、安装过程中，负责对相关方（或部门）严格审查，执行有关平安标准及要求。切实加强动力运行的平安管理，严格限制动火等危急作业许可制度，切实做好易燃、易爆气体的平安管理。5.加强对特种设备的技术管理，做好压力容器定期检测、维护保养工作，防止因设备有缺陷或管理不善而发生重大伤亡事故。6.发生员工因工伤亡事故时，依据“四不放过”原则，参与事故调查，分析缘由，实行措施、审查重大伤亡事故书面报告和追查有关人员的责任，提出处理看法并修订相关文件。7.负责在采纳新工艺、新技术、新材料、新设备时，贯彻和实施有关劳动平安方面的技术标准。8.仔细落实“5S”管理要求，不断提高作业环境文明程度和设备平安化程度。坚持贯彻工程项目“三同时”的原则。发觉没有实施“三同时”的规定时，要刚好向相关部门提出，并要求有关部门申报批准后才能投入生产。9.实施本部门平安健康检查，对查出的事故隐患实行措施进行改善。10.负责定期检查平安健康制度在本部门实行状况，对检查出来的各种事故隐患刚好整改；对于一时不能马上整改的事故隐患，必需刚好报告安委会和平安环保部，以得到刚好支援予以整改。十九二十一、物流部经理通用以外1.做好厂内机动车辆、起重设备日常维护保养工作，定期开展员工交通平安学问培训，提倡文明行车、平安行车。2.落实库房平安管理，做好消防设施定期维保和巡查，确保设施实效性。二十二、工程修理部经理通用以外1.做好新改扩建项目的内外部及各相关方的协商沟通、信息沟通，并组织实施各施工单位的资质评审和技术交底。2.落实各工厂设备设施检修理作业，保证平安设施的牢靠完整性。3.在工厂采纳新工艺、新技术、新材料、新设备时，帮助部门落实试运行工作。二十一二十三、品控部经理通用以外做好危化品运用、存储、废弃环节平安管理，避开发生职业中毒事故。二十二二十四、公共事务部经理/副经理1.仔细执行国家有关平安健康的各项政策、法规，落实公司平安健康责任制及其有关各项规定，对本部门的平安健康负全面责任。2.对本部门各种平安健康工作的业绩，特殊是执行平安健康责任制及平安健康规章制度的状况纳入年中、年底评价，不断促进平安健康水平的提高。3.发生员工因工伤亡事故时，依据“四不放过”原则，参与事故调查，分析缘由，实行措施、审查重大伤亡事故书面报告和追查有关人员的责任，提出处理看法并修订相关文件。4.仔细落实“5S”管理要求。5.落实员工餐饮、住宿、等后勤工作，维护员工关系，为员工供应平安、健康生活环境。6.策划员工健康管理，逐步完善主动性健康干预。7.依据国家规定落实员工相关保险。落实工伤事故医疗、赔偿等后期处理。8.落实劳务承包方平安管理及厂区环境卫生。二十三二十五、企业策划部经理/副经理1.仔细执行国家有关平安健康的各项政策、法规，落实公司平安健康责任制及其有关各项规定，对本部门的平安健康负全面责任。2.对本部门各种平安健康工作的业绩，特殊是执行平安健康责任制及平安健康规章制度的状况纳入年中、年底评价，不断促进平安健康水平的提高。3.发生员工因工伤亡事故时，依据“四不放过”原则，参与事故调查，分析缘由，实行措施、审查重大伤亡事故书面报告和追查有关人员的责任，提出处理看法并修订相关文件。4.仔细落实“5S”管理要求。5.组织策划相关平安活动，营造平安、健康工作氛围。二十四二十六、人力资源部经理/副经理1.仔细执行国家有关平安健康的各项政策、法规，落实公司平安健康责任制及其有关各项规定，对本部门的平安健康负全面责任。2.对本部门各种平安健康工作的业绩，特殊是执行平安健康责任制及平安健康规章制度的状况纳入年中、年底评价，不断促进平安健康水平的提高。3.发生员工因工伤亡事故时，依据“四不放过”原则，参与事故调查，分析缘由，实行措施、审查重大伤亡事故书面报告和追查有关人员的责任，提出处理看法并修订相关文件。4.仔细落实“5S”管理要求。5.组织策划、实施人员培训，确保持证上岗。6.依据国家规定落实员工相关保险。7.组织落实劳务承包方平安管理及厂区环境卫生。二十五二十七、各部门（厂）主管1.对本部门/厂平安健康工作和员工在生产中的平安和健康负全面领导责任。2.坚持贯彻“管生产必需管平安”的原则，结合实际状况，把平安生产的要求贯穿到生产、经营、服务活动的各项工作中去，并形成制度，严格贯彻执行。3.定期对员工进行平安教化，对特殊工种人员，要经考试合格领取操作证后方准独立操作，对新工人、新调换工种的人员，必需在其上岗之前进行平安教化。4.严格对易燃、易爆气体、剧毒物品的管理。搞好厂、班组平安检查，解除事故隐患，严禁违章指挥。刚好制止违章作业及一切违反劳动纪律的行为。5.发生伤亡事故负责组织抢救，爱护现场，刚好报告领导和平安环保部。并依据“四不放过”原则对事故进行分析，照实地向有关部门报告。仔细总结教训，提出处理看法，实行改进措施，防止事故再发。6.严格执行“三同时”规定，参与审查本部门新建、改建、扩建及新设备的设计、竣工验收工作，对不符合平安卫生要求的不得投入运用。7.定期组织班长及员工仔细开展平安活动，支持和爱护员工在安全生产方面的主动性。做好女工爱护工作。刚好向上级、平安环保部反映平安健康上存在的问题，并提出解决问题的建议和措施。依据现场实际状况，修订平安操作规程。8.仔细开展“5Ｓ”活动，使工作现场成为平安、安逸的工作现场。9.对班长平安健康的业绩进行考核并纳入评价。二十六二十八、班长（兼职平安员）1.公司全部从事生产管理的班长均应履行兼职平安员职责，负责本班的平安管理和监督工作，仔细实行国家、公司有关平安生产的各项规定；对本班员工的平安、健康负责。仔细开展“5Ｓ”活动，使工作现场成为平安、安逸的工作现场。做好现场管理，严格要求作业员按“平安操作规程”进行操作，正确指导全班人员运用各种劳动爱护用品。2.接受专职平安员的业务指导，参与平安环保部组织的平安活动和业务会，反映状况、提出改进平安工作的建议，负责组织指导班组开展好常常性的平安活动。不断提高自己的平安管理水平，严禁违章指挥。3.仔细学习宣扬平安健康学问和劳动爱护方针，负责组织（或由班组成员实施）对新工人、转岗工人、复工人员进行岗前平安健康教化和考试；组织员工进行平安操作规程、平安健康学问的学习并抽查、检查其执行状况。负责建立和管理关于平安检查、平安教化、事故登记等各项平安健康的原始记录，帮助领导组织开展平安健康活动。4.协同主管组织编制平安技术改善支配，并帮助督促实施。5.随时检查事故隐患和劳动爱护方面存在的问题，一旦发觉刚好上报并提出问题联络书；一追究竟，直至实施整改完毕。6.发生工伤事故马上上报并负责爱护现场，刚好上报事故/事务，做好事故的调查、分析。坚持按“四不放过”的原则提出防止再发措施。7.对平安健康工作中的好人好事要刚好表扬，而对发生事故的肇事者必需仔细查处，要把平安健康工作和评价结合起来。二十七二十九、班组成员1.主动参与各级平安教化，仔细学习、严格执行平安操作规程。2.严格按规定正确配戴、运用劳动爱护用品。3.向班长反映影响平安健康的问题，落实“5S”管理要求，随时提出改善周边担心全因素，努力使工作场所成为一个平安、安逸的工作场所。3.仔细学习执行公司各项规章制度，严禁违章作业、违反操作规程。有权拒绝“违章指挥”；4.发生工伤要马上照实向班长或主管反映状况。5.仔细做好设备、工器具、劳动爱护用品的平安检查。附：特殊岗位/工种作业人员平安健康职责危急化学品仓库管理人员1.仔细学习危急化学品平安管理学问，预防各种危化品事故发生；2.严格危急化学品出、入库手续，做到帐、物、卡相符，发觉差错，刚好查明缘由并予以订正；3.爆炸品、剧毒品严格执行“五双”制度(双人、双锁、双人收发、双人运输、双人运用）。4.常常巡察危急化学品仓库以及四周环境，严禁明火，库内电器设备防爆、消退事故隐患。5.对储存的危急化学品，应定期检查，防止跑冒滴漏。6.危急化学品出、入库时必需检查包装物上平安标识清晰、完整；平安标识有破损必需补充完善后才能入库。7.入库时应向供方索取危急化学品平安运用说明书（MSDS）并存放于现场。8.每月应向班长（主管）书面汇报化学品出入库状况，平安管理状况和废液、废渣产生、处理状况，并做好检查的打算工作。一般仓库管理人员1.严格执行公司制定的各项平安工作和职业卫生的规章制度和责任制，遵守本岗位的平安操作规程。2.负责仓库内物资的平安工作，对全库的平安工作负干脆责任，对仓库内物资要做到“四防”（防火、防盗、防破坏、防自然灾难）。库房严禁烟火，保管员有权制止进入库房内人员吸烟及其它动用明火的担心全行为。3.负责保管好仓库内存放的消防器材，驾驭消防器材的操作、运用和维护保养，做好本岗的防火工作。仔细学好平安消防学问，做到“四懂四会”；有权制止违反平安操作规程和破坏平安设施的各种行为。4.仓库严禁闲杂人员入内，外来参观人员和上级领导检查工作时，必需由有关领导陪伴，方能进库。5.做好仓库的防盗工作，严格落实治安防范措施，下班后必需关闭好门窗，必需切断全部电源。6.负责库房管理工作，做到“帐、物、卡”三符。入库时应验收合格，保管员凭入库单所开列的名称、规格、型号、数量、计量验收到位，入库单各栏应填写清晰，交财务科记账。入库必需当时记录，保证规格、型号、数据的正确性。7.装卸时要轻拿轻放，严禁野蛮装卸，确保拉运过程中无破损，保证装载、运输平稳。8.定期保养所用推车，爱惜所用车辆、工具，严禁车轱辘没气接着运用。班前对所运用的工具、推车进行检查，确认完好后方能运用。工具、手推车运用后放回指定的位置，并摆放整齐、有序。9.物品堆放的原则：保证“五距”；在堆放合理平安牢靠的前提下，依据规格型号的不同，必需做到查点便利，成行成列，排列整齐。同类堆放，要考虑先进先出，发货便利，留有回旋余地。10.发料必需和领料人办理交接，当面点交清晰，防止差错出门。全部发料凭证，保管员应妥当保管，不行丢失。11.负责对所管库房平安检查工作。每天上班要对库房进行一次全方位的平安检查，要刚好查处有可能出现的各种平安隐患，将事故歼灭在萌芽状态。12.负责本岗位的卫生、平安、消防工作。设备操作人员1.仔细贯彻执行上级及公司有关设备平安技术规范、条例及设备运用、检修、保养、检测、管理的文件精神。2.坚守工作岗位，细心操作，做到“三好，四会”，确保设备平安运行。熟识设备的平安、消防、环保学问。3.负责确保本岗位设备、设施的平安运行，并使设备、设施时刻处于“整齐、清洁、润滑、平安”的状态。4.负责对设备、设施进行日保养、日点检并作好运行、润滑、点检记录（记录本填写完毕到设备部以旧换新）。5.按开机前的打算程序打算完善后，核实各部分均完好、没有平安隐患后，才可按正确方法操作运用设备。6.负责所开设备的电器、设施、线路等的运用、维护、保养，并且帮助修理工修理好辖区设备、设施。7.严格执行本岗位平安操作规程

，对任何有害的违章指挥，有权制止或坚决拒绝执行。8.本岗位发觉有平安隐患时，应实行正确措施进行处理，处理不了的刚好向上报告，待妥当处理后，再复原正常生产，严禁设备带病运行，并具体作好记录。特种设备管理人员1.学习和宣扬有关特种设备的法律法规和技术常识。2.负责公司的特种设备平安管理工作，对特种设备运用状况进行常常性检查。3.帮助领导制定特种设备平安管理规章制度和设备平安操作规程，督促员工遵章守纪。4.建立特种设备档案，完善特种设备管理制度；定期检测（包括平安附件：压力表、流量计等），始终保持特种设备处于良好运行状态。5.开展安巡查，刚好订正设备运行中违章指挥、违章运用、违章操作行为，发觉事故隐患快速上报，并对事故隐患提出整改看法。专兼职消防员1.仔细学习有关消防学问，驾驭各种器材操作技术及运用；做好防火宣扬教化活动，提高责任区内全员防火意识。做好消防器材、设备检查工作，保证设备处于完好状况，一旦发生火警即可投入运用。2.检查电器、电线、燃气管道有无霉变、锈坏、氧化、堵塞状况，防止因短路或爆炸引起火灾。3.制止任何违反消防平安的行为。4.一旦发生火警，不论是上班还是下班，必需全力投入抢救工作，不得临阵躲避。5.发生火警事故时，不要惊惶，要实行下列应急措施：a.快速报告部门领导和平安环保部，应急电话：89119；b.组织人员抢救险情，力争把火扑灭，并留意查找起火缘由；c.组织有关人员撤离危急地区，并做好妥当支配。6.做好现场平安保卫工作，严防坏人趁火打劫和搞破坏活动。7.帮助有关部门查缘由、查损失并做好善后工作。叉车工1.自觉遵守各项规章制度，坚守工作岗位，细心操作，做到“三好，四会”和持证上岗，确保叉车平安运行。2.负责进行设备的日保养、日检点。3.负责所开叉车的检修、维护、保养。4.严格执行平安操作规程，对任何有害的违章指挥，有权制止或坚决拒绝执行。5.主动参与业务和平安的学习，自觉遵守交通规则，听从管理人员的指挥，做到无违章、无事故、平安礼让、文明行车。6.坚持平安检查制度，作好车辆检查和保养，不开病车，常常保持车库的清洁卫生，保持车况、车貌良好，按时进行车辆检验等工作。7.坚持节约用油、修旧利废，厉行节约，能用的材料不换新，更换的零件交旧领新。电工1.负责仔细执行国家相关标准及公司有关电气平安技术及运用、检修、保养、检测、管理等文件精神。2.电工作业必需持证上岗，在工作前应做好一切打算，正确运用好各种防护用品；防护用品、工作服要穿戴整齐符合工作要求，禁止运用失灵的仪表和绝缘不良的工具。3.严格遵守电气安装工程规范，对辖区内的电气设备、线路的平安负责。4.严格执行本工种平安操作规程，对任何有害的违章指挥，有权制止或坚决拒绝执行。发觉有异样或危及平安的现象时，应实行合理措施并刚好报告。5.仔细做好巡察、检查和隐患整改工作。有权制止违章作业和拒绝违章指挥。6.架设临时线路和进行危急作业时必需经作业审批后方可施工。电、气焊工1.电、气焊工必需持证上岗。必需严格遵守平安工作各项规章制度。2.仔细履行动火证制度，未经批准不得动火作业。3.运用电、气焊机前必需按规定穿戴防护用品，打算相应的消防器材；气焊作业乙炔瓶、氧气瓶间距必需大于5m，电、气焊作业周边（10ｍ内）严禁存放易燃易爆物品。4.常常对电、气焊机进行检查，发觉问题刚好检修。5.对现场负责检查和维护，作业完毕10分钟后确认无火种方准离开现场。机动车驾驶员1.仔细学习道路交通法及有关法规，理解和驾驭交通标记、平安标记，充分相识违章驾驶的危害性。2.熟识机动车辆的结构和汽车平安驾驶技术学问，驾驭驾驶操作车辆的平安技术要求。3.驾驭好行驶速度和平安性的关系，合理选择车速，驾驭各种环境状况下，驾驶车辆的学问技能。4.做好机动车辆日常维护保养工作，刚好消退车辆故障。5.严禁酒后驾驶、疲惫驾驶和超速运行，保证交通平安。6.严禁无证驾驶。制冷工1.严格执行制冷操作规程，必需持证上岗。2.作业前仔细检查机器设备，确认平安牢靠方可作业。3.机器运行中时刻关注仪表参数，发觉异样马上停机上报。4.在工作时间内仔细填写设备运行和库温记录。5.车间内严禁动用明火。6.严格交接班记录制度，交班必需交接平安。修理工1.每天上岗检查设备的缺陷，能消退的当班消退，不能消退的缺陷刚好汇报另行支配。2.设备修理前应进行危害辨识，制定相应防范措施和应急处置方案，落实平安防范措施并办理好检修许可手续，在做好各种打算工作后，按支配施工，保证平安作业。3.实行科学文明检修，仔细执行检修有关技术规程及规定要求。4.设备检修严把质量关、实行自检、互检和专业检查相结合的方法，并在工作中贯彻执行。5.检修设备做到文明科学，检修作业完成，做到“活完，场地清”。浸出工1.仔细学习并驾驭相关法规要求及岗位操作规程，经培训考核合格后方可上岗独立操作。2.严格遵守操作规程，严禁带入火源、非防爆工器具等可能产生爆炸、火花、静电的物品，不得私自进行检修、维护作业。3.保持生产环境（车间内外场地、道路、门窗、窗台、平台）和设备、容器、管道、电气装置的清洁卫生，防止可燃物沉积。4.严格实行门禁制度、作业审批制度。5.定时检查溶剂蒸气释放源（泵、管件、阀门、法兰的密封、进料口、废水排放口、粕出口、成品油出口、尾气等）是否正常，如有异样，应刚好查明缘由，刚好处理复原正常。6.车间含溶剂物料取样化验应按规定进行，不得随意开启含溶剂物料打算的密封口取样。7.设备运行过程中，定时巡查车间生产设备运行是否正常；工艺限制、指示仪表是否正常；电气设备、仪表是否正常；车间物料和成品是否合格。第三部分平安健康责任部门职责党委办公室平安生产职责负责新入厂职工（包括新聘请的大中专毕业生、聘请的专业技术人员、实习、参观人员等）进行平安教化和厂规厂纪教化。负责对新进厂人员的职业体检工作，并将体检报告备份交平安科存入职工职业健康档案。把住入厂第一关，确保新入厂工人身体健康。对公司电话线路系统的平安负责，确保规范架设，确保不影响生产区域的平安，确保通讯畅通，常常检查所管辖设施的平安牢靠性，刚好消退事故隐患。在公司思想政治工作中，把搞好公司的平安生产作为一项重要任务，主动宣扬、贯彻党和国家有关平安生产的方针、政策、法规及上级有关规定，充分发挥党群组织对平安生产的保证监督作用。紧紧围绕公司平安生产形势，开展思想政治工作，实行多种生动有效的形式，对党员、职工进行平安思想、遵章守纪等教化，使广阔干部、员工坚固树立“平安第一“的思想。在工程技术人员、干部考核选拔及思想政治工作中，把平安业绩作为重要的考核内容。5.2.15团委平安生产职责协作行政和党委抓好团员、青年遵章守纪和平安生产的教化，动员和督促团员、青年在平安生产中发挥主动带头作用。组织团员、青年学习平安生产操作规程和技能，驾驭平安管理的科学方法，提高平安意识和平安技术素养，使广阔团员青年在生产第一线发挥平安生产突击队作用。结合团员、青年的特点，广泛开展丰富多样的平安生产竞赛活动，对企业平安生产实行多种有效的管理监督。总结推广团员、青年在平安生产中的典型阅历，表彰在平安生产中作出贡献的先进人物。一、平安环保部平安环保部下设生产平安部、节能环保部、治安保卫部、5S推动小组，生产平安部是公司平安健康管理委员会的办事机构，其和治安保卫部职责详见第一部分。节能环保部和5S推动小组职责：1.建立健全特种设备平安管理等方面的工作标准和规章制度，对于新装或检定到期的特种设备刚好支配检定和取证，确保特种设备工作在检定有效期内，主动接受质监部门的平安监察。对特种设备运用状况进行常常性检查，对重点特种设备和易发生事故设备重点监控全面了解、驾驭本单位特种设备运用状况，监督相关部门做好特种设备的维保工作，保障设备安全牢靠无故障运行。2.协调公司和各级环保主管部门的联系，做好公司排污许可证的领证和年审工作。3.负责公司新、改、扩建工程项目的环境影响评价工作及环保“三同时”验收工作。4.负责公司5S管理策划和实施。5.负责消防设施配置、维护、保养工作。6.做好污水处理车间的日常管理工作，确保公司全部生产和生活污水经处理后达标排放。7.负责公司的固体废弃物的统计、处置、处理和综合利用的管理工作，确保公司全部工业固废及危急工业固废都能得到符合环保要求的处理，防止固体废物外泄而造成环境污染事务的发生。8.做好公司放射源的取证、年审、监测及个人剂量计的收集、检测和统计工作。9.负责公司环保工程设施的工艺技术改造工作，帮助环保主管部门做好排水在线监控仪的维护、保养工作。10.协调公司和水资源管理部门以及卫生行政主管部门的联系，保证公司生产和生活用水的质量和平安。负责公司自来水的处理和供应工作。11.协作做好公司各类管理体系的年度审核工作，刚好联系环境监测单位完成公司的ISO14001环境管理体系的年度环境监测工作。12.建立企业计量标准，并开展计量器具的检定和校准，保证在用的计量器具满意预期运用要求。做好计量器具台帐和技术资料的管理，做到帐、物、证信息一样。13.负责公司的自然气、蒸汽、自来水、软水、压缩空气、氮气等能源的供应管理工作，确保平安、稳定供应。14.策划和实施公司层面5S推动工作。二、综合管理部1.保证劳动定额、定员符合平安健康的要求，负责本部门“5S”管理要求。2.对未经平安培训或经过平安培训，但考试不合格的员工不得安排工作，安排工作时应严格执行未成年工及女工爱护的有关政策。3.对有职业禁忌症的员工，对因工伤或有职业病不能在原岗位工作的员工，依据劳动爱护有关规定，妥当支配适当工作。4.会同平安环保部对管理、监督职平安健康的业绩进行考核，并纳入晋升、调级工作中去，保证平安奖惩措施的落实。5.编制全年教化支配时纳入平安教化的内容，支配有关平安技术、职业健康方面的教化。编写教材也应有职业平安健康的内容。6.负责组织公司内特殊岗位工人的作业培训，考试合格发给有关合格证书。7.组织有害作业岗位员工岗前、岗后和定期的职业性健康体检。做好职业病的预防、诊断、治疗工作；一旦发觉职业病例，即向有关部门报告。8.负责做好工伤和急性中毒人员的抢救工作，并马上将信息通报平安环保部，同时督促有关医院刚好出具诊断证明书（其中一份送交平安环保部）。9.监督并协调员工食堂搞好食品卫生管理，按国家卫生规定做好冷、热饮水供应工作，防止食物中毒或肠道传染病。落实员工餐饮、住宿、等后勤工作，维护员工关系，为员工供应平安、健康生活环境。10.制定炊事机械、制冷设备、洗衣设备、燃气灶具的平安操作规程及其修理操作平安规定并贯彻实施。对食堂卫生、凉爽饮料的卫生进行定期监督、检查，做好夏季防暑降温工作。11.依据国家法规要求缴纳员工相关保险。组织策划员工健康管理，逐步完善主