与人沟通的说话技巧新

千里之行，始于足下让知识带有温度。第第2页/共2页精品文档推荐与人沟通的说话技巧与人沟通是一门学问,许多人活到老都不能完全领悟其中的道理，那么关于与人沟通的说话技巧有哪些呢？下面我给大家共享与人沟通的技巧，盼望能够关心大家!

与人沟通的说话技巧

1.语气

说话和语气很重要，有时候同样的一句话，同样的一个意思，用不同的语气表达出来，那可是完全不一样的味道。因此在和人沟通沟通的时候要留意语气。

2.语序

说话的挨次，对于要表达的意思也是很关键的。最为知名的莫过于屡战屡败Vs屡败屡战，可谓哪一个先说和哪一个后说那意思可是天差地别的。在日常的工作生活中也是先说前一个还是后一个，或是先说缘由还是先说结果，最终的状况可能是不一样的。

3.求同

每个人骨子里都是以自我为中心，都认为自己的才是对的。在和人沟通的时候最好多求同，不仅可以显得你和他有共同的看法，见解，英雄所见略同的感觉，还可以让他觉得和你相处沟通很聊得来，很有熟识的感觉。

4.深思

有的人说话心直口快，虽然说不肯定是有错，但是往往表现的不是让你那么喜爱。再和他人沟通沟通的时候最好说出的话都是经过深思熟虑的，避开说错话，也更显得成熟稳重。

5.语速

假如你和别人谈天沟通的时候说话说的过快也是不好的，这样别人一个听起来非常的吃力，另一方面简单听错或是发生误会。因此和人沟通沟通的时候说话最好不要说的太快。

6.互动重复

在和别人沟通沟通的时候要最好互动，假如你说的太多也不好，和你沟通的人感觉都是你再说。假如你都不说话不互动也不好，和你沟通的人可能会认为你没有仔细在听他说话或是不重视他。因此在和人沟通的时候需要做好相关的互动及适当的重复他刚说过的话。

社交口才人际交往

一要适时。

说在该说时，止在该止处，这才叫适时。可有的人在社交场上该说时不说，他们见面时不准时问候;分手时不准时告辞;失礼时不准时赔礼;对请教不准时解答;对求助不准时答复……

反之，有的人该止时不止。他们在喧闹喜庆的气氛中唠唠叨叨诉说自己的不幸;在别人哀痛忧愁时嘻嘻哈哈开玩笑;在仆人心绪担心时仍滔滔不绝发表宏论;在长辈家里乐不行支地详谈“公路新闻”。

二要适量。

适量既指说话的多少适当，也包括说话的音量相宜。应当指出的是，适量并不是都是少说为佳，更不是指那种语量没有变化的老和尚念经，适量与否应以是否达到了说话目的为衡量的标准。

适量的社交口才还包括声音大小适量。大庭广众之中说话音量宜大一点，私人访问交谈音量宜适中，假如是密友、情人间交谈，小声则可以表现亲热无间、情意绵绵的特别关系，给人一种亲切感。这些都是在社交场合与人交谈应当把握好的。

三要适度。

社交口才的适度，主要是指依据不同对象把握言谈的深浅度，依据不同场合把握言谈的得体度，依据自己的身分把握言谈的分寸度。其次，体态语也要恰到好处。

口才与人际交往心理原则

一是互酬原则。

人际交往时，人与人之间的关系是相互的，其行为具有互酬性。因此，在我们的交往中，应当经常想到“赐予”而不是“索取”;相反，假如取而不予，就会失去伴侣。

其二是自我袒露的原则。

一个人把自我向别人放开比死死关闭更能使人感到满意，而且，这种好的感觉也会再次传染给别的人。

其三是真诚评价的原则。

人们在交往的过程中，免不了要相互谈论、相互评价，对人评价的态度要恳切，情感要真挚，假如恶意诽谤，口是心非，或者阳奉阴违，了会遭致别人的担心与反感。最终是互利性的原则。要解决人际关系不协调的冲突，就要采纳互利的原则，“互利”就是冲突双方都能接受的调整。

什么是好的人际关系，一般来讲，人际关系有三种类型，

其一是谦让型。其特征是“朝向他人”，无论遇见何人，总是想到“他喜爱我吗?”。

其二是进取型。其特征是“对抗他人”，无论遇到何人，总是想知道该人力气的大小，或该人对自己有无用处。