船厂安全生产管理制度

结构有限公司结构有限公司沭阳长荣钢结构有限公司管理制度文件目录序号123456789名称安全生产责任制度安全文明生产奖惩制度安全生产管理规定安全工作检查制度生产教育制度劳防用品发放管理规定环境保护管理规定职业病防治管理规定理规定沭阳长荣钢结构有限公司结构有限公司团波 沭阳长荣钢结构有限公司安全生产责任制度安全生产工作实行公司、车间、班组三级重点负责，全体职工人人参与负责的全员安全生产责任制，企业全体人员必须按本责任制认真履行各自的安全职责。一、总经理的安全职责1、总经理是本单位安全生产的第一责任人，对本单位的安全生产工作负全面的领导责任。2、批准发布本单位的各项安全管理制度，并确保贯彻实施。与员工签订安全生产责任状。3、负责制定本单位安全生产年度计划和长远规划，确定安全生产目标值。按国家规定保证害，不断改善劳动条件。4、建立健全的本单位安全组织机构，按职工总数的2-5‰配备安全专业管理人员，并相对5、定期召开安全专题会议(每季不少于一次)，及时研究和解决有关安全生产的重大问题，，组织实施。6、组织制定本单位安全生产事故应急预案，并每年组织一次演练。7、按规定参加并组织有关人员参加有关部门的安全生产知识培训及考核，组织对本单位从业人员进行安全生产教育和培训，确保从业人员掌握本岗位的安全操作技能，不经安全教育和培训合格不上岗。8、按权限组织本企业伤亡事故的调查、分析、处理，及时、如实向上级机关报告生产安全事故，、检查、指导副职、安全员等分管范围内的安全生产工作。二、总管的安全职责1、对本单位安全生产工作负直接责任。总经理外出时全权负责协调处理本单位安全生产的2、直接领导本单位安全部门的工作，及时研究解决或审批有关安全生产的重大问题。组织制定本单位的应急救援预案，并做好演练的各项协调准备工作。5、定期组织全厂安全大检查，分析企业安全生产动态，落实事故隐患和整改，及时解决安全生产中的问题。6、组织开展各类安全生产竞赛活动，总结推广先进经验，奖励先进单位和个人。7、参加县级以及安监部门的安全培训，组织全厂的安全教育和考核工作。定期组织岗位安试。8、按规定组织事故调查和上报，并按事故调查处理“四不放过”的原则，使全体人员受到教育，采取切实可行的措施杜绝同类事故的发生。9、负责重大动火项目的审批工作。三、生产主管的安全职责生产主管对本车间安全生产全面负责。1、贯彻执行国家法规及企业的规章制度，按“五同时”的要求做好安全工作。沭阳长荣钢结构有限公司2、确保厂部的安全管理规定、安全操作规程等能得到有效实施，向员工明确所在岗位具体3、组织对新工人进行车间安全教育，对职工进行经常性的安全教育，定期考核。4、组织车间定期、不定期(至少每月一次)安全检查，确保设备、安全装置、防护设施处5、发现隐患，要及时组织整改，作好记录；车间无力整改的要采取临时安全措施，及时上报领导，发生事故要立即按紧急救援预案组织抢救、保护现场，并立即报告。6、严格执行劳保用品管理制度，督促职工穿戴。7、定期检查安全防护用品、消防器材、压力仪表等，一经发现失效立即向上级领导汇报。安四、班组长的安全职责1、组织职工学习、贯彻执行各项安全生产规章制度，教育职工遵章守纪，制止违章行为。活动，表彰先进，推广经验。3、组织新工人进岗安全教育，对临时调动人员要告知其所在岗位危险因素，防范措施及事5、每班须认真检查岗位工艺指标及各项安全执行情况，做好设备和安全设施的巡查及维修保养工作，并做好记录台帐。五、工人的安全职责1、认真学习和严格遵守各项安全生产的规章制度、劳动纪律，不违章作业，并劝阻制止他人违章作业。2、认真执行交接班制度，接班前必须认真检查本岗位的设备和安全设施是否齐全完好。4、发生事故果断处理，及时如实地向上报告，严格保护现场，作好记录。5、认真维护保养设备，发现缺陷及时消除，并做好记录，保持作业现场整洁。6、按规定穿戴劳保用品并妥善保管，正确使用各种防护用品和消防器材，发现失效及时向上级反映。措施及事故应急措施。8、不违章作业，并劝阻或制止他人违章作业，有权拒绝违章作业的指令，同时，及时向领六、计划、生产、财务部门的安全职责1、制定长远发展规划应包括安全技术措施计划，以及改善劳动条件的项目。。沭阳长荣钢结构有限公司3、组织编制或修订生产工艺规程、操作规程、岗位操作法、参与安全技术规程的修订。4、进行生产技术的革新和挖潜改造时，要同时解决隐患，保证安全，遇到生产中的异常情况，应及时处理，危险紧急情况，先处理后报告，但严禁违章指挥。5、负责生产(工艺)事故的调查、统计、上报，制定事故防范措施，并参加其他重大事故七、设备员的安全职责2、负责联系对工业建筑物、构筑物、起重机械、锅炉、压力容器、高压管件、气瓶、热力管网和安全装置的定期检测、检验、校验工作。3、制订或审定有关设备制造、发行方案和组织编制大、中修项目的安全措施计划，并确保划和布置安全措施。5、组织按时实现安全技术措施计划和隐患整改措施。6、负责设备事故调查、统计、上报、参加有关重大事故的处理。九、安全主管职责沭阳长荣钢结构有限公司下负责本企业的安全生产的具体工作。3、做好安全生产的日常检查，并在分管负责人的领导下做好全厂性的安全生产大检查，并4、负责动火、进罐等作业的审批，并在现场做好监护和督促执行。6、配合企业领导做好应急救援预案的培训和演练工作，并对演练做好记录，对预案中不足之处，提出修改意见，不断完善预案。7、做好安全规章制度的修订完善工作，做好各种安全台帐的记录。8、进行安全设施、安全附件的登记及检测、更换记录，对防护用品发放记录。十、专职安全管理员职责1、专职安全管理员是在总经理领导下的安全生产第一责任人，全面负责公司内劳动保护和安全生产工作，对公司内的劳动保护、安全生产工作负全面责任。3、全面了解本公司安全生产管理状况，制订本公司安全生产管理职责。本公司沭阳长荣钢结构有限公司6、组织员工进行安全生产三级教育及年度考核工作。7、及时向总经理反映公司内一切安全生产情况，做好本职工作。沭阳长荣钢结构有限公司结构有限公司团波安全文明生产奖惩制度沭阳长荣钢结构有限公司2、对改善劳动安全条件有较大贡献或对改善劳动安全重大发明沭阳长荣钢结构有限公司沭阳长荣钢结构有限公司编编审批结构有限公司员工奖惩制度 沭阳长荣钢结构有限公司员工奖惩制度分明制度，奖励坚持精神鼓励和物质鼓励相结合的办法，对犯有过失的员工，坚持思想教2.1对公司各方面工作能提出合理化有价值的意见建议，经审核评定，确能给企业生产经营，管理带来实际效益的，予以一次性奖励。2.2为公司研制、开发适合市场的新产品、新项目做出显著成绩的，予以一次2.3为公司产品打开市场销路，对产品销售增长做出积极贡献的，予以一次性2.5对提出并实施重大革新，经评定，确具有实用价值，能节约资金或提高效2.6为树立社会正气，企业形象，维护企业声誉，而身心受到伤害的，予以一2.9在完成生产任务或工作任务、提高产品质量或者服务质量方面，做出显著励。2.10其他应当给予奖励的：处罚沭阳长荣钢结构有限公司行政处分分为警告、记过、记大过、撤职、辞退、开除。对于员工的行政处分，必须在弄清事实、取得证据的基础上，按规定审报程序办理。3.2对犯有以下过失行为的员工，分别给予以下罚款和赔偿经济损失的处罚。A、犯有以下过失行为的员工，每发现一次罚款10元。处，超过四小时作旷工一天论处)；◎工作时有非工作性窜岗、脱岗或有嘻闹、闲谈、看无关书报行为的；◎在有严禁烟火的场所附近随便吸烟的；◎攀折、损坏、挪用厂区树木、花草的；◎在营销和对外往中，工作态度粗暴，有投诉反映并经核确有其事的；◎有违反工艺操作规程和安全生产管理制度行为，但未造成不良后果B◎当月上班迟到，早退累计已达到三次及其以上的；沭阳长荣钢结构有限公司◎有损害本厂利益泄露或出卖商务、技术机密行为，及对有可能或已经发生的损害本厂利益和声誉的情况知情不报的或隐瞒实◎因工作失职，造成财产受损或失窃500元以下的；◎发生产品质量事故，造成废品或其他经济损失在500元以下的；◎违反工艺操作规程和安全生产管理制度，发生人身伤害或其他经济◎占用、挪用本厂原材料、设备、工具、上班干私活的；◎对违反(7)(8)(9)(10)(11)(12)各条的，还可酌情同时给予D机◎有行凶斗殴、盗窃及其他违法行为的；◎损害企业形象、社会公德，给社会、公司及他人造成不良影响或损◎擅自挪用公司资金和财产经教育不及时归还的；◎无故旷工，经教育不改的；◎有意损害公共财物的；◎偷窃公司、同事或客户钱物的；◎触犯国家刑事法律的；◎无理取闹或不服从工作分配的调动、指挥而影响生产秩序、工作秩序、生活秩序和社会秩序的；成◎泄露或出卖商务，技术机密，使本厂经济和声誉蒙受重大损失的。在给予上述行政处分时，可同时给予一次性罚款或降薪处理的。沭阳长荣钢结构有限公司结构有限公司安全生产管理规定团波沭阳长荣钢结构有限公司安全生产管理规定。沭阳长荣钢结构有限公司生过。过 沭阳长荣钢结构有限公司2.11公司安全员是本单位安全生产、劳动保护的综合管理监督执行人，安个员2.11.1协助领导贯彻执行国家的安全生产、劳动保护的方针、政策、法规，参2.11.2参加、督促有关部门编制并审定安全生产制度、安全操作规程、安全技司总经理。2.11.5督促有关部门按规定发放劳动保护用品和正确使用劳动保护用品。计、分析、上报工作。2.12班组长和班组安全员是安全生产的具体管理者。班组长和班组安全员的责2.12.1负责对本班人员进行安全生产教育和岗位安全教育，按期开展班组安全2.12.2带头遵守和督促班组人员遵守各项安全管理制度，督促正确使用防护用5发生事故应立即上报，并保护好现场，伤员要迅速送往医院抢救，及时 沭阳长荣钢结构有限公司2.13.2熟悉和掌握设备日常维护规程，及时、认真做好设备的日常维护保养工2.13.3积极参加安全生产活动，接受安全教育，正确使用机器设备、劳动防护规。励和年终嘉奖。政处分直至追究法律责任。过落沭阳长荣钢结构有限公司结构有限公司团波沭阳长荣钢结构有限公司2、根据本公司实际情况，安全工作检查可分为：日常安全检查，定3、日常安全检查要求各班每天进行岗位安全检查，发现问题，及时4、定期安全检查由分管副总经理主持，各有关部门共同参加，每月5、季节性安全检查一年二次，分冬季防冻、防火安全检查和夏季降6、节日前后安全检查是对职工进行节日安全教育，消除因节日期间职工纪律松懈，工作人员较少等原因引起的不安全因素。7、重点部位安全检查对生产过程中影响大，功率大、危险性大的关沭阳长荣钢结构有限公司结构有限公司安全生产教育规定团波公司沭阳长荣钢结构有限公司长荣生产教育制度三，日常及特殊情况下的安全教育长对作业人员进行针对性的安全教育。沭阳长荣钢结构有限公司三级安全教育考试试题1、三级安全教育制度是企业安全教育的基础制度，三级教育是指()、()、()，第三级安全教育由()组织实施。2、我们公司的安全口号(晨会口号)：()、()。要包括()、()、()、)()、()。9、安全带的正确使用方法：登高作业距离地面()米以上含()米，必须挂安全带，安全带外观要()，系扣方法()挂()用，安全带必须绕固定物()周，将安全带扣入安全()内。()，集合站队时应注意()。2、登高作业六不准是指？三级安全教育考试试题沭阳长荣钢结构有限公司1、三级安全教育制度是企业安全教育的基础制度，三级教育是指(厂级教育)、(部门级教育)、(班组教育)，第三级安全教育由(班组)组织实施。2、我们公司的安全口号(晨会口号)：(体现价值)、(确保安全)。 (防护面罩)、(防尘口罩)。4、登高作业四个必有：(有孔必有盖)、(有边必有栏)、(洞、边无盖无栏必有网)、(电梯口必有门联锁)。反对违反劳动纪律)。7、事故处理的四不放过原则指：(事故原因未查明不放过)、(责任人未处理不放过)、(整改措施未落实不放过)、(有关人员未受到教育不放过)。8、我国安全生产方针：(安全第一)、(预防为主)、(综合治理)。9、安全带的正确使用方法：登高作业距离地面(2)米以上含(2)米，必须挂安全带，安全带外观要(完整)，系扣方法(高)挂(低)用，安全带必须绕固定物(一)周，将安全带扣入安全(扣)内。10、晨会的流程：(集合站队)、(清点人数)、(布置生产同时布置安全工作)、(宣喊公司口号)、(发放相关用品)，集合站队时应注意(检查员工的劳保用品穿戴及精神面貌)。答：施工前，A、舱室通风设备应设置在工作位置并确认设备的正常运行。B、确认舱室内无易燃易爆物。C、作业前应对手持工具进行安全性检查，确保气体无泄漏。施工中，一人在舱外监护，不允许单独作业。将操作工具清出舱外，待隐患排除并检查合格后，方可重新开工。施工后，A、完工后作业人员应将焊割器具和橡胶带出舱外，并关闭所用气源，清理施工场地，做到工完、料净、场地清，不留安全隐患。2、登高作业六不准是指？答：①不准往下乱抛物件②不准背向下扶梯③不准穿易滑鞋④不准戏闹、睡觉⑤不准将身体靠在临时栏杆上⑥不准在安全带未挂牢时作业。答：①严格生产工艺流程和动火审批手续，确保安全防护和安全监护人员到位后方可施工；②检查动火作业区是否有易燃易爆危险物品③按照规定戴好防护面罩和防护眼镜④在施工过程中注意防护措施和安全监护人员的全时性。沭阳长荣钢结构有限公司结构有限公司劳防用品发放管理规定及标准团波沭阳长荣钢结构有限公司劳动防护用品管理制度1.1本制度所指劳保用品是指符合国家规定的为本公司劳动者提供劳动安全卫生条件和必需的劳动防护用品。1.3本制度适用于公司所属各部门在册在岗职工。2.1仓管负责劳动保护管理工作的审批、采购、储存、发放、立册。2.3验收时要做到票货相符，如不符要求，不予验收。材料会计，做到账物相符。3、劳保用品采购与发放3.5后勤部应及时登记劳保用品的领用情况，并定期对各种物品的数量进行核算，及时和仓库取得联系，确保需领物品的储存量。4、劳保用品的使用4.1劳动保护用品是保护职工在生产劳动过程中的安全和健康的一项辅助措施，4.2劳动者要根据公司有关规定配备防护用品，在工作中正确穿戴、使用。5、劳保用品的发放标准和使用年限沭阳长荣钢结构有限公司附表。岗位工作人员劳保用品使用的监督与指导。各岗位工种人8、为树立企业形象和文明生产，要求劳动者按岗位勤保规定统一着装。沭阳长荣钢结构有限公司劳保用品、工具及易耗品领用规定2焊工手套15个工作日一付(仅限焊工打磨工)5安全帽、安全带每人一年领用一根6大头帽每年一顶(仅限打磨工)7割刀每档装配工每年可以更换一把10电焊钳装配工每档每个月一把，电焊工每人3个月一把(年12焊枪保护套60个工一只(年总总评)13焊枪绝缘体60个工一只(年总总评)14焊枪连接杆80个工一只(年总总评)15碳刨枪每班组4个月可换一把17胶布根据需求领用年总总评必须以旧换新沭阳长荣钢结构有限公司结构有限公司环境保护管理规定团波公司沭阳长荣钢结构有限公司作舍分开，取留、舍弃摆放，取用快捷垃圾，不留污物污染，美化环境养成习惯环境管理从概念上讲是研究人、物、环境三者之间相互关系的一项科学的沭阳长荣钢结构有限公司结构有限公司职业病防治管理规定团波公司沭阳长荣钢结构有限公司2、职业病系指劳动者在生产劳动及其他职业活动中，接触职业2、凡被确诊患有职业病的职工，应享受国家规定的工伤保险待3、根据所接触有毒有害物质的危害程度，配备必要的防护用具或设备，定期检测，逾期更换。4、后勤部建立劳动卫生职业病档案，积累各类动态资料，定期就业禁忌症，建议及时调离原岗位。6、一旦发现急性中毒病人应及时组织抢救，并立即报告所在地沭阳长荣钢结构有限公司7、后勤部应掌握作业环境劳动卫生监测和职业病体检资料，以8、积极开展职业病、职业中毒防治知识的卫生宣传工作，增加沭阳长荣钢结构有限公司结构有限公司消防工作管理规定团波沭阳长荣钢结构有限公司引用文件(中华人民共和国主席令第六号-2009)《中华人民共和国消防法》GDYZYD》G/DY·ZY09-18-2010(D)《明火作业安全管理规定》GDYZYD急预案》1.劳务公司负责本公司在大洋的消防工作的布置、检查及考核工作。2.公司消防监督机构为保卫部，按照国家、扬州市等上级部门颁布的有关消防4.保卫部如发现火险隐患时，