闵行海事局人事基础工作培训后评估测试第一期附有答案

闵行海事局人事基础工作培训后评估测试第一期[复制]您的姓名：[填空题]*_________________________________您的部门：[单选题]*○办公室○政治处○综合业务处○指挥中心○政务中心○安检中心○西渡海巡执法大队○闸港海巡执法大队○鳗鲤咀海巡执法大队1、闵行海事局工作人员培训分为（）?*A、初任培训(正确答案)B、任职培训(正确答案)C、专业培训(正确答案)D、在职培训(正确答案)E、岗位培训2、年度培训计划一经批准,原则上不得调整。因工作需要新增培训项目的,由主办部门提出并填写《闵行海事局职工教育办班变更表》。（）[单选题]*A、对B、错(正确答案)3、工作人员参加培训的时间,根据有关规定和工作需要确定,每年累计不少于（）。*A、12天(正确答案)B、15天C、80学时D、90学时(正确答案)4、一份完成的培训台账至少需包含（）。*A、培训方案实施申请（含培训教材）(正确答案)B、签到、考核汇总表（线上培训需要截图证明材料）(正确答案)C、训练概况(正确答案)D、培训后评估表(正确答案)5、副高级技术职称专业人员每学时师资费用最高不超过（）元。[单选题]*A、300元B、500元(正确答案)C、1000元D、1500元6、雅思成绩达到（）分的，可报销考务费。[填空题]*_________________________________(答案：6.5)7、在其职务职级等级标识幅度内，三级监督员至三级监督长每满（）个月可按期晋升一级职务职级等级标识。[单选题]*A、12B、24C、36(正确答案)D、488、工作人员职务或职级晋升后，原职务职级等级标识低于新任职务或职级所对应最低职务职级等级标识的，可晋升至新任职务或职级所对应的职务职级等级标识的最低等级，职务职级等级标识时间重新计算。（）[单选题]*A、对(正确答案)B、错9、新录用公务员转正后应授予的职务等级标识为（）。[填空题]_________________________________(答案：二级监督员)10、每年例行的工资调整包含（）。*A、满五年工资晋级(正确答案)B、满两年工资晋级C、满五年工资晋档D、满两年工资晋档(正确答案)11、住房公积金的缴纳比例为（）。*A、基本公积金7%(正确答案)B、基本公积金5%C、补充公积金7%D、补充公积金5%(正确答案)12、高温费每年（）月发放。[单选题]*A、5，6，7，8B、6，7，8，9(正确答案)C、7，8，9，10D、8，9，10，1113、下列哪种情况不记作晋升年限?（）*A、受严重警告处分(正确答案)B、长病假6个月以上(正确答案)C、脱产培训半年以上D、新录用公务员试用期(正确答案)14、正科级领导干部（或部门负责人）的各类假期须经分管局领导审核，局长审批（）?[判断题]*A、对(正确答案)B、错15、脱产培训、公务出差、参加会议等占用法定公休日、节假日的视为加班（）?[判断题]*A、对B、错(正确答案)16、加班时间在___小时以上的，计存休一天。[填空题]*_________________________________(答案：4)17、加班补助每月最多可以申请______天。[填空题]*_________________________________(答案：4)18、确因工作需要，应由加班人员或其所在部门事先提出加班安排申请，______干部需由部门负责人同意后，经分管局领导审核，局长审批。[填空题]*_________________________________(答案：科级及以上)19、工作人员有下列情形之一的，当年不再享受年休假:（）*A、本年度事假累计20天以上;(正确答案)B、累计工作满1年不满10年的，本年度病假累计2个月以上的;(正确答案)C、累计工作满10年不满20年的，本年度病假累计3个月以上的;(正确答案)D、累计工作满20年以上的，本年度病假累计4个月以上的;(正确答案)E、调入人员在原单