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文档简介

项目工程安全管理制度项目工程安全管理制度项目工程安全管理制度项目工程安全管理制度1、为保证施工现场安全施工,工程自动工之日起,成立项目部安全值班制度。2、项目安全值班由项目管理人员组成。3、值班小组轮番24小市价班检查并成立值班检查记录及交接班记录。4、值班人员发现有异样情况及安全隐患,应实时通知有关人员,采用有力举措,除去事故隐患。若发生重要安全隐患及安全事故应以最快的速度上报,并通知公司项目有关人员,组织力量抢险,防备事故扩大,将事故损失降到最低限度。5、值班时期,值班领导要掌握项目部全面安全情况,敦促值班人员加强检查巡视,对外来人员严格咨询并做好登记,保证无事故发生。6、值班人员发现问题和接到事故报告要快速采用控制举措并及时向值班领导报告。7、值班结束,总值班领导、值班人员要将当天值班情况详尽做好记录,并将注意事项给接班人员交接清楚,仔细执行交接班手续。安全技术交底制度1、项目部由技术负责人依照施工组织设计中的安全技术举措,联合施工现场作业环境及详尽施工方案,制定出全面有针对性的安全技术交底内容。2、《安全技术交底书》由分管工长负责编制并向作业班组进行交底。工长在编制分部(分项)工程作业指导书的同时,必定填写《安全技术交底书》一式三份,报专职安全员审察;工长在交待施工任务时,负责向作业班组进行书面和口头安全技术交底;交底人(工长)与接受交底人(作业班组)、专职安全员三方署名有效;工长保存一份,交作业班组长一份,专职安全员存档一份。3、项目部副经理负责敦促工进步行安全技术交底,专职安全员负责监察检查安全技术交底的推行情况。4、安全技术交底要依照施工进度,施工部位分阶段进行,对施工工艺复杂、技术难度大、作业条件危险的,要独自进行安全技术交底,以惹起操作者高度重视。5、分部(分项)工程安全技术交底包括基础工程,主体工程、屋面工程、门窗工程、脚手架工程、临时用电工程、垂直运输机械、施工机具、水暖通风工程、电气安装工程、防火工程等以及其他各样安全技术交底内容。班组安全活动制度为了保证项目部各工种班组的工作亲密配合有序、有效步伐一致的完成任务。特制定班前活动制度以下:一、各工种班组上岗作业前,由各工种班组长依照项目部的整体工作安排,一致班组行动,做好思想政治工作。二、各工种在上岗前由班组进步行安排分派工作,同时进行安全技术交底,并有记录(班组活动登记)。三、各班组长带头执行各工种技术规范,严格保护操作规程,按规定配带好安全保护用品。四、掌握认识班组成员的技术,身体情况做到因人因技而用,做到人尽其才各尽其能。五、坚持对班组工作进行讲评制度,发动大家互相监察,严格执行安全规定,严禁为非作歹。六、对违章违纪要互相监察,有权拒绝,发生工伤事故后,要立刻组织抢救的报告,并保持好现场。特种作业人管理制度1、特种作业人员必定持证上岗,并按建设行政主管部门规定参加年度安全培训。2、特种作业人员档案资料应一致管理,其档案及上岗证件必定齐备有效。3、特种作业人员,必定按规定执行班前必检制度,对玩忽职责造成安全事故的,追查档事人责任。4、特种作业人员在班前检查中,发现的安全隐患必定实时上报项目部安全员,隐患除去,经项目部安全员查收合格后方可作业。5、特种作业人员必定按规定佩戴好安全防备用品,并对劳保用品的安全性进行检查。安全教育培训制度一、三级安全教育工程动工前,应由公司、项目部、班组对新进场工人进行三级安全教育,成立安全教育档案,并执行署名手续。公司级教育由安全处负责,项目部教育由项目经理与安全员负责,班组教育由班组长与兼职安全员负责。三级安全教育内容a.公司级:国家现行的安全生产法例,目前安全生产情况,易发惹祸故案例及预防等。b.项目部级:施工现场安全生产纪律,安全技术交底,在建施工工程情况及必定恪守的事项:施工用化工产品用途及防火、放中毒(含煤气中毒)等知识c.班组教育:本班组生产情况、工作性质及必要的安全知识;本工种的安全操作规程、机具设备性能及安全防备举措;劳动防备用品的正确使用。二、特种作业人员培训对建筑施工的架子工、机械工、起重工、场内灵便车司机、电工、电气焊工等工种的操作人员必定依照市劳动部门规定进行上岗前的安全技术和操作技术的培训和核查,并经核查合格由劳动部门发《特种作业人员操作证》,持证方可上岗作业。三、经常性教育在施工全过程中应经常采用板报、口号、漫画等多种多样的形式进行安全教育。普及安全生产知识,如防触电及触电后抢救,脚手架、吊篮使用,防尘、防毒、防电光伤眼知识,安全法制教育等等。组织班组每周安整天活动,可利用班前班后进行教育。纠正违章教育,对违章作业人员进行纠正教育,并以以身作则的形式进行教育。四、合时安全教育季节性安全教育,如冬雨季施工安全教育。节假日加班加点员工的安全教育。突击施工任务情况下的安全教育。安全检查制度一、安全检查组织形式如期安全检查a.公司安全文明领导小组对施工现场进行每个月一次的安全检查。b.分公司经理组织对本单位项目工程进行每个月很多于两次的安全检查。c.项目经理率领本项目部书记、技术负责人、工长、安全员对所施工现场进行安全检查,每周不得少于两次。经常性检查a.公司工程技术(质安)处经常深入基层项目部,在检查生产的同时检查安全生产。b.分公司、项目部安全员进行平时巡回安全检查。c.班组班前、班后进行的安全检查。专业性安全检查a.脚手架、卸上料平台、斜道安全网等搭设与使用。b.塔吊起重吊装、垂直运输机械的检查。c.施工用电及电动机具的检查。d.模板拆装的检查。e.乙炔、氧气瓶等压力容器的检查。.现场防火、防中毒、防尘的检查。g.文明施工现场的检查。季节性、节假日安全检查a.季节性安全检查是针对天气特点(冬、雨季、暴风天气等)可能会对正常施工带来危害而进行的检查。b.节假日前后的检查是为防备施工人员在节假日(春节、麦收、秋收等)前后施工中纪律废弛,思想麻木等进行的检查。c.对于节假日值班或加班人员,除了要加强对他们的安全教育,还要仔细检查安全防备举措的落实。二、安全检查记录及隐患整改安全检查记录公司安全检查部门依照部颁《建设工程安全检查标准》(JGJ59-99)的内容对项目部进行检查,将检查出的隐患内容以事故隐患通知书的形式予以记录,并执行署名手续。本通知书一式三份,一份交项目部,一份交公司主管副经理,一份由公司安全处存档。隐患整改a.公司技术、安所有门会同项目部对检查出的安全隐患逐条分析,能够实时解决的实时解决,不能够实时解决的应定人、准时、定举措限时整改。b.收到事故隐患通知书的项目部,不只要实时对隐患内容进行整改,还要向公司实时以事故隐患整改情况报告书的形式反应,反应书一式两份,分别交主管副经理和公司安全处备案。c.对于不实时进行反应和整改的单位,公司安全处将对其下达停工整改单及采用进行罚款举措。安全生产例会制度一、项目部每周由项目经理主持召开全体施工管理人员、特种作业人员、各班组长会议。二、查找事故隐患和不安全因素,除去事故苗头,学习安全法例,沟通经验和意会。三、讲评上周安全情况,提出注意事项,报告解决有关安全工作实责问题。四、进行安全宣讲,分析安全事故原因、特点、联合工程实质,分析阶段安全局势,制定卓有见效的防备举措。五、实时传达上级有关文件精神,总结上周安全工作经验、教训、指定并部署下周安全生产工作重点。六、严格考勤、记录、无故缺席应予罚款,无特别情况严禁请假。工伤事故报告、检查办理和统计制度一、凡发生在施工生产中,由于生产地区和生产过程中存在的危险峻素及操作方法的错误,突然令人体组织碰到损害,或使某些器官失去正常机能,以致使负伤人员立刻中止工作达一天及以上(或死亡)的所有事故(含急性中毒事故),应由事故发生的单位负责人立刻如实上报到主管部门(严禁隐瞒或延误上报)。组织对事故检查分析办理时,必定严格依照国务院第493命令《生产安全事故报告和检查办理条例》和建设部第3命令《工程建设重要事故报告和检查程序》及劳动和社会保障部对于对《员工伤亡事故报告与办理规定》的条则执行。二、各单位在发生重要伤亡事故后,应立刻对受伤人员应积极抢救,采用举措防备事故扩大,保护事故现场。需要搬动事故现场物品时,应当做出标志和书面记录,稳当保存有关证物。三、做好事故检查办理工作。小伤事故由项目部组织有关人员进行分析办理,并填写《工伤事故审批表》报公司安所有门,重伤事故及未遂重要事故由公司主管副经理组织工会、安全、捍卫等部门及项目部有关人员组成检查组进行对事故检查办理,并由公司安所有门收集、整理有关资料上报市建委、劳动局审批。四、事故检查组有权向有关单位及有关人员认识有关情况和索取有关资料,事故单位人员必定如实反应和供给,不得拒绝、隐瞒,假造假情况和假资料。五、事故办理完成复工时,应由责任单位填写工伤事故复工报告上报公司安所有门。六、工伤事故的统计工伤事故频次年(月)工伤事故频次:年(月)发生工伤总人数÷年(月)单位平均员工人数×1000(2)重伤频次年度重伤频次:年度重伤总人数÷年度单位平均员工人数×1000死亡频次年度因工死亡频次:年度因工死亡总人数÷年度单位平均员工人数×1000施工现场文明施工管理制度一、现场围档市里主要沿街路段工地周围要设置高于2.5m的围墙,其他路段工地周围要设置高于1.8m的围墙。围墙要牢固、牢固、齐整和雅观。围墙沿工地周围连续设置,除应当留门处其他部位不得出缺口。二、关闭管理(1)施工现场进出口要设置大门,门柱尺寸最少不小于500mm×500mm,大门宽6~8m,门头要设置公司标志或名称。大门处必定设警卫室,警卫室要制定并张贴门卫制度,门卫设2~3人,佩戴值勤标志。所有进入施工现场的人员必定佩戴工作卡。三、施工现场施工场所地面要做硬化办理,不得裸露泥土。道路要畅达,地面要平展,要有排水举措,施工现场不得有积水。工地要设抽烟处,不得任意抽烟。施工现场在温暖季节应积极创办条件,进行绿化部署。四、资料堆放(1)建筑资料、构件、料具必定依照总平面图进行部署、堆放,堆放高度不得高出1.8m。各样资料、构件、机具必定堆放齐整,并设置标志,注明名称、品种和规格等。作业面的料具要堆放平稳、齐整,做到活结束清。建筑垃圾要分类集中堆放齐整并实时清运,严禁扔掷,燃烧。易燃、易爆、有毒物品必定分类寄存登记,应有间隔防备措施。五、现场住宿施工作业区与办公、生活区应分别设置,有条件的尽可能不将住宿设在施工现场,在建工程严禁作住宿。办公室、宿舍的门窗要齐备,房间净空高度应控制在2.5m以上,房顶资料采用阻燃资料。宿舍保证每人一个床铺,不得使用通、地铺,生活用品应放置齐整,夏季应有消暑和防蚊虫叮咬举措,冬季应有保温暖防煤气中毒举措。宿舍内外环境应安全、卫生、干净,室外应设置垃圾箱,有专人打扫。六、现场防火施工现场要制定消防举措和制度,合理配置灭火器材,一般施工现场最少配置5kg的灭火器8个,现场库房及易燃易爆危险场所及宿舍等地方均应按需要配置灭火器材。(2)10000㎡以上或高层建筑项目,除按规定配置足够的灭火器外,还要有专用的消防水源和消防用具。施工现场动用明火要有审批手续,经赞同后应设专人负责监护并有记录。七、治安综合治理现场要成立治安捍卫制度并将责任分解到人。施工现场的劳务工、临时工要有花名册,做到证件齐备(身份证、劳务赞同证或技术等级证等)并成立用工档案。生活区有员工学习和娱乐的场所。八、施工现场标牌大门口处要设置“六牌一图”,即公司简介、工程大体牌、管理人员名单及监察电话牌、消防捍卫牌、安全生产牌、文明施工牌和施工现场平面图,“五牌一图”的一致尺寸为2m×lm。现场要有固定或永远性的安全口号,要设置宣传栏、读报栏和黑板报。九、生活设备施工现场应设置水冲式卫生间和浴室,卫生间、浴室面积按平均工人人数设置。现场食堂应集中设置,面积按l㎡/人(顶峰人70%)计算。食堂齐整卫生,灶台应贴面砖,菜案应有防蝇举措,有卫生赞同证,操作人员要有健康证,工作时戴工作帽、穿工作服。食堂要制定卫生责任制度,生活垃圾要装容器,有专人管理并实时清运。必定保证供给符合卫生标准的饮用水,高温季节应有降温防暑举措,如绿豆汤、茶水等。十、保健抢救现场必定张开卫生防病宣传教育工作,制定抢救举措,培训抢救人员。现场要有保健抢救医药箱和抢救器材,并能知足急需。十一、社区服务施工现场应制定施工不扰民举措及防粉尘、防噪声举措。夜间施工必定办理夜间施工赞同证。现场严禁燃烧有毒、有害物体。环境保护举措1、工程动工15日内必定到当地环保部门办理有关手续。2、施工现场用的临时道路应尽量联合永远性的道路部署,以减少尘土飞扬。3、施工现场设人负责洒水降尘。在易产生扬尘的季节,水降尘。4、实时清理施工垃圾,严禁任意腾空抛散,现场设置关闭的垃圾间,临时积蓄垃圾,施工垃圾实时清运,选择拥有资质合格的垃圾、渣土消纳运输单位。垃圾、渣土分承包方装车时,适合洒水减少扬尘。运输车辆采取掩饰举措。5、施工污水严禁留出施工地区,污染环境。6、控制污水流向,合理的设置积淀池,经积淀后排出。现场寄存油料,必定对库房进行防渗办理,积蓄和使用都采用举措,防备油料跑、冒、滴、漏污染水源。7、施工现场临时食堂,设置简单有效的隔油池,加强管理,如期掏油,防备污染。8、荒弃物分类管理,严禁将有毒有害荒弃物用做土方回填土,成立有毒有害、化学危险品领料退料制度,和专门出库台账,严格追踪剩料废料。9、严格控制噪音作业,使用低噪声的振捣棒,最大限度减少、控制噪声污染。施工使用的强噪声机械,如:(电锯、切割机、电刨)采用封闭办理,搭设关闭防备棚,减少对外界的噪声污染。10、对各样施工机械的使用,尽量防备同时使用,使噪声控制到最小。11、低噪声小区内的施工现场均进行噪声值监测,检测方法执行《建筑施工现场噪声测量方法》。12、工地设卫生责任区,由专人负责检查记录,落实卫生管理制度。13、现场、办公室、宿舍如期打扫,保持干净卫生。14、生活垃圾实时清理。15、食堂设专门管理人员,经防疫部门检查后,领取卫生赞同证、炊事员的健康证和卫生知识培训证,方可开火。16、食堂人员必定做到穿工作服作业,并保持好个人卫生,操作间生熟分开,如期打扫卫生做到无鼠、无蝇、无蜘蛛网。17、卫生间设有化粪池,卫生间内、外有专人清理,如期准时冲水,做到无鼠、无蝇、无蜘蛛网。施工现场门卫制度1、对进出工地所有人员,门卫有权过问。2、非现场施工人员,未经赞同不得进入工地,做事的来访者应登记后方可进入。3、坚持岗位,不任意走开岗位。4、对所有进出场资料、机具、仔细做好查放手续。5、仔细做好施工现场防火、防盗工作。6、做好门前环境卫生工作。7、外来人员未经项目部领导赞同,不得过夜工地。宿舍管理制度一、宿舍内人员不得安排过于集中,床铺设列齐整、有序、不得打地铺、通铺。二、个人衣物、被褥应叠放齐整,其他生活用品摆放有序。三、宿舍内不得高声喧华、酗酒、赌博。四、不得过夜外来人员。五、每间宿舍住宿人数不得高出16人,不得男女混住。六、仔细执行每天卫生值日制度,保持宿舍内齐整卫生。卫生间、淋浴房管理制度一、施工现场必定设置水冲式卫生间及淋浴间,并设专人打扫卫生,保证室内无积水,齐整卫生。二、卫生间、淋浴房内按要求墙上贴瓷砖,地面硬化水泥或缸砖地面,各便池蹲位采用设置间隔分设。三、施工现场应依照施工现场人员数量设置卫生间蹲位及淋浴喷头,设置数量比率不得少于1:10,并设置衣帽沟,方便员工使用。四、卫生间顶棚必定关闭,并设置门窗,并设置纱窗、纱门、灭蚊蝇灯等防蚊蝇举措,五、拟订卫生间卫生检查制度,成立值日制度。消防安全制度1、现场进出口设门卫室,昼夜有人值班并佩戴标志上岗,同时填写值班记录。2、现场要有显然的防火标志,消防道路保持畅达。3、消防设备、工具齐备,严禁擅自动用。4、工程内未经赞同不得做库房,严禁住人。5、现场临设必定符合防火规定,库房内易燃性油料和料具不能够混放,应分别设库并有防火举措,剧毒易燃物应有严格的领料、退料手续。6、施工现场动火必定有动火证,使用电热器必定经过行政捍卫部门赞同,电气焊操作人员必定恪守电气焊的纵火要求。7、施工现场必定设一名防火负责人,必定有消防机构及责任制,捍卫消防检查要有记录及整改举措。8、氧气瓶乙炔瓶严禁进入建筑物内,两瓶距火源不得少于10米。9、进入现场的各样保温资料必定经现场捍卫部门确认,必定有生产厂家名称、商标、规格、生产日期及试验报告10、施工人员宿舍外合理放置灭火器,防备特别情况的发生,并设置人群分别设备。11、施工人员宿舍严禁卧床抽烟,严禁使用电炉、电热水器、电褥子。严禁在宿舍门口任凭何生活用品,保证房门畅达。12、宿舍区通道严禁摆任凭何物品,保证道路安全畅达。严禁在施工现场、宿舍烧香拜佛。13、严禁在宿舍使蜡烛、碘钨灯等当照明用具。宿舍内放置装有水的烟桶严禁将烟头乱扔。14、严禁在宿舍堆放燃料、油漆、防水卷材等易燃物,防备火灾的发生。食堂管理制度一、现场新设食堂必定办理县(区)级以上卫生部门所颁发的卫生赞同证。二、食堂工作人员必定拥有县(区)级以上防疫部门所颁发的健康证。三、食堂工作人员上岗时期必定齐整、卫生,一致身着工作服、工作帽,食堂内严禁住人。四、食堂内灶台、案台必定贴面砖,操作时生熟案必定分设并有表记,员工食品加工必定使用干净燃料。五、食堂内应加装排风设备,保持室内通风,并应设置纱门、纱窗、纱罩、灭蝇灯等灭蚊蝇举措;门扇下端应设置不低于30厘米的铁皮包装,下门缝不大于1厘米,防备老鼠进入或啃咬。六、食堂内食品物品必定分类上架寄存并有表记,食堂内不得兼做宿舍。七、必定保持食堂内外卫生,生活垃圾实时入池,泔水桶加盖,并保持干净卫生。施工现场防尘举措1、施工工地周围设置不低于2米高的全关闭围墙围护。2、在施工工地内,按标化工地要求设置车辆冲刷设备以及配套的排水、泥浆积淀池;所有运输车辆出工地时应当除泥,冲刷干净后,方可驶出工地。不得使用空气压缩机来清理车辆、设备和物料的尘埃。3、建筑垃圾、工程渣土在48小时内不能够实时清运出工地的,在施工工地内指定地址集中临时堆放,上用彩条布覆盖严实,并定时浇水以防尘埃飞扬。4、在建筑物上运送散装物料、建筑垃圾和渣土时,应当采用密闭方式清运,如劳动力上盖麻袋等,严禁高空抛物、扬撒。5、建筑物外侧按上海市施工现场安全生产保证系统的要求,采用密目网关闭保护。6、若工地停工而闲置在6个月以上时,应要求建设单位对其裸露泥进行临时绿化或许铺装。7、场所内堆放水泥、灰土、砂石等易产生扬尘污染物料的,应当在其周围设置不低于堆放高度的关闭围栏,围栏采用钢管支架密目网围护。8、施工现场应依照上海市标准化文明工地的要求,对施工地面采用地坪硬化办理。9、在进行产生大量泥浆的施工作业时,应当装备相应的泥浆池、泥浆沟,做到泥浆不外流,泥浆应当采用密封式罐车外运。10、现场砼所有采用商品砼,以减少现场砼的搅拌量;若确须搅拌少量自拌砼时,应当在搅拌台周围搭设关闭围栏及临时棚,以减少搅拌时产生的尘埃飞扬。施工现场防噪声举措1.人为噪声的控制施工现场提议文明施工,成立健全控制人为噪声的管理制度。尽量减少人为的高声喧华,加强全体施工人员防噪声扰民的自觉意识。2.强噪声作业时间的控制凡在居民茂盛区进行强噪声作业的,严格控制作业时间,晚间作业不高出22时,清早作业不早于6时,特别情况需连续作业(或夜间作业)的,应尽量采用降噪举措,起初做好周围公众的工作,并报有关主管部门备案后方可施工。3.强噪声机械的降噪举措1)涉及到产生强噪声的成品、半成品加工、制作作业(如预制构件,木门窗制作等),应尽量放在工厂、车间完成,减少因施工现场加工制作产生的噪声。2)尽量采用低噪声或备有消声降噪声设备的施工机械。施工现场的强噪声机械(如:搅拌机、电锯、电刨、砂轮机等)要设置关闭的机械棚,以减少强噪声的扩散。4.加强施工现场的噪声监测加强施工现场环境噪声的长久监测,采用专人管理的原则,依照测量结果填写建筑施工场所噪声测量记录表,凡高出《施工场界噪声限值》标准的,要实时对施工现场噪声超标的有关因素进行调整,达到施工噪声不扰民的目的。施工现场不扰民举措1、在施工中尽量采用低噪音的施工工艺和方法。2、当施工作业噪音可能高出施工现场的噪音限值时,应在动工前向建设行政主管部门和环保部门申请,赞同后才能动工。3、严禁在夜间10点至清早7点、中午12点至下午2点进行产生噪音的建筑施工作业。若由于施工不能够中止的技术原因和其他特别情况,确需在该时段连续施工作业的,应向建设主管部门和环保部门申请,赞同后才能动工。4、在高考时期停止所有产生噪音的施工。5、运输车辆必定冲刷干净后才能离场上路行驶。6、做好施工现场与居民区的安全防备工作。7、控制施工现场的粉尘,要如期对地面进行洒水,减少尘埃对周围环境的污染。8、严禁在施工现场燃烧有毒、有害和有恶臭气味的物质。劳动保护有关管理制度贯彻执行各项劳动保护法律、法例、条例和规定。实时解决生产中出现的有关安全生产卫生等方面的问题,不断改良劳动条件。实时向员工公众宣传党和国家劳动保护政策及公司安全卫生规章制度,对员工公众进行遵章守纪和劳动保护科学技术知识的教育。工作例会制度、公司和分公司工会都要成立劳动保护工作例会制度,并常年坚持,常抓不懈。、工作例会上,对劳动保护工作要报起诉况,提出问题、拟订改良举措,防备走过场、流形式。、公司工会例会时间定在每季最后一天的上午(特别情况例外),各单位必定准时参加。、参加例会的人员,要携带有关劳动保护基础资料,以备察看、评定。检核查查制度、劳动保护是工会主要工作之一,必定坚持检核查查制度,订立必要举措方案。、分公司最少每个月对施工现场检查一次,发现问题,立刻整改。、每次检查后,按百分制进行核查,评定区分,公之于众。对先进予以表彰,对后进提出责怪与整改建议。、在基层检核查查的基础上,公司工会每季度对各分公司及公司重点工程工地检核查查一次,并将核查结果向全体员工宣布。、年关依照全年检核查查资料,评定出劳动保护先进单位及个人,予以表彰奖赏。教育制度、对广大员工进行经常性的劳动保护教育,是一项重要制度,各单位要作到有组织、有举措、有落实、有检查评选,确实张开下去。、对施工队、班组劳动保护监察检查员,要进行如期和不如期培训。要有年度详尽培训计划,并实时总结改良。、教育制度要形式多样,就地取材。教育重点为一线生产班组。4、公司工会拟半年举办一期劳动保护教育培训班,详尽时间及参加人员另行通知。信息反应制度1、信息反应是一项下情下达,便于工会、行政实时掌握劳动保护动向情况的重要制度,各基层:仁会必定抓紧抓好,落到实处。2、信息反应要作到正确、实时、详尽、重要问题要随时反应到分公司和公司工会。3、各单位工会对反应的信息,要实时综合、整理并㈠艮。4、公司和分公司下会,对反应信息特别是重要问题,要实时做出办理建议。5、对信息反应工作优秀的单位和个人,年关作为评先的重要依据,予以表彰奖赏。建档建卡制度1、劳动保护既是工会重要工作之一,又是经常性的工作,必定坚持建档建卡制度。2、建档建卡是一项基础资料工作,要有专人负责,成立专档专卡。3、公司工会每半年对基层工会劳动保护建档建卡工作检查一次,并将检查情况女员工和未成年工劳动保护管理规定第一条为保护女员工的合法权益,减少和解决女员工在劳动和工作(以下统称劳动)中因生理特点造成的特别困难,保护其健康,以利于我公司发展,制定本规定。第二条本规定使用于我公司各部门的女员工。第三条不得在女员工怀胎期、产期、哺乳期降低其基本薪资,或许除去劳动合同。第四条严禁安

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