《拆解问题的技术 让工作 学习 人生难事变简单的30张思考图表》读书笔记思维导图

《拆解问题的技术让工作学习人生难事变简单的30张思考图表》最新版读书笔记，下载可以直接修改思维导图PPT模板拆解问题事情第一性难题原理技术情境思维客户变量人生职场步骤决策决定简报风险知识本书关键字分析思维导图01拆解问题的技术：让工作、学习、人生难事变...编者序问题解决的关键在于拆解思维第二章拆解职场难题前言为什么要学会拆解问题第一章拆解问题的技术第三章拆解项目难题目录030502040607第四章拆解简报企划难题第六章拆解人生难题第五章拆解学习难题目录0908内容摘要过去我们常常依靠经验或者感觉来判断事情，做出决策，这无异于赌博，因为我们所凭借的依据无法量化，而人的感觉也会因为不同情境而有所改变，导致影响事情的变量日益增多，要做出正确的决定就越发困难。拆解的技术其实是解决问题的一种思维模式，即把问题拆解成可执行的步骤。在信息爆炸的当下，我们身处的环境有太多变数，遇到问题，一定要先把各个变量拆解分类，再通过第一性原理反复验证拿掉这个变量后事情是否无法推进，从而找出关键的核心元素。依据这个流程做出的判断与决策更为理性与精准，能够让人把精力聚焦于应该完成的事情上，产出高质量的成果。拆解问题的技术：让工作、学习、人生难事变...拆解的技术，就是把问题烦恼化整为零，让人能够有动力去完成目标的技术。前言为什么要学会拆解问题学霸之所以可以轻松跨界，是因为他们秉持先体验再询问的实验精神，并且擅长通过第一性原理找到该学科的本质，然后再经过主题式阅读、刻意练习，使自己快速熟悉，让掌握、运用新知识变得跟呼吸一样自然。编者序问题解决的关键在于拆解思维这就是学霸们为什么能快速跨领域的原因，他们都是精通拆解本质的好手。第一章拆解问题的技术请记住，不管是否对未来做出决定，都是一种决定，都要付出代价的。1-1没有拆解的人生，只会原地打转1-2拆解问题：不是套用成功经验，而是...1-3第一性原理：找出真正不能改变的，...1-4创新的支点：不是直觉灵感，而是拆...第一章拆解问题的技术1-5做与不做：不是热血冲动，而是选择...1-7决定次序：不是什么都做，而是决定...1-6以终为始：不是拆解眼前问题，而是...第一章拆解问题的技术第二章拆解职场难题因为不选择也是一种选择，而它的代价就是停留在当下的情境中，继续被目前的情况困住，这就是不改变的代价。2-1如何拆解职场上完全不熟悉的新任务2-2如何拆解时间总是不够用的难题2-3如何拆解存不住钱的难题2-4如何拆解斜杠时代的职业选择2-5如何拆解新职场难事并展现自我价值2-6如何拆解离职创业风险010302040506第二章拆解职场难题第三章拆解项目难题真正的创新建立在对客户想解决问题的基础上，以及对客户的多面向情境（功能性/情绪性/社会性）分析上，由此出发去深度了解客户的需求，然后才产生洞见。3-1如何拆解一个全新的项目规划3-2如何拆解项目时间安排3-3如何拆解更准确的项目完成日3-4如何拆解团队合作的项目步骤第三章拆解项目难题第四章拆解简报企划难题不要存有完美主义的想法，这样的想法从一开始就会让人感受到强大的压力，因为做任何事都有风险。4-1如何拆解总是缺乏说服力的简报4-2如何拆解缺乏资料又必须讲到重点的...4-3如何拆解资料太多不知道要讲什么的...4-4如何拆解总是让主管听不下去的失焦...第四章拆解简报企划难题第五章拆解学习难题要相信自己能够学习，容忍自己犯错，进而从犯错中学习，这是更有益的一件事情。5-1如何拆解学习缓慢又无效的问题5-2如何拆解读了很多书还是没成长的困...5-3如何拆解学习了但还是记不住的问题5-4如何拆解并建立自己的知识体系5-5如何拆解不知道要学什么的焦虑12345第五章拆解学习难题第六章拆解人生难题从某种意义上说，公司支付薪资买的就是我们拆解问题、解决问题的能力，也因为我们能解决相对困难的问题，才获得相对高的报酬。6-1如何拆解我的第二人生选择6-2如何拆解“我是