职业技能等级标准开发指南

关于发布《职技能等级标准开发指南（试的告落职实业准标构写和，职标南实业咨619

职业技能等级准开发南（试行）（2020年版教育部职业技教育心研究所

组编制

目

录1范..............................................................................................................2术和义.................................................................................................能.1域.1务.1准13总..............................................................................................................标.2则.2则2则2则2则34开流.....................................................................................................队3求求求容集称........................................5I

域5称围级65开职技等标域7务8求8........................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................6职技等标编格.....................................................................构.9......................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................10献10式.10附职技等标编格1II

职业技能等级准开发指南（试行）1范围依业实教门院“学+技”点制业标结规要工了导适限1+X制作职等对等开2术语和定义2.1职业技能成岗位务2.2工作领域岗岗的性分个范2.3工作任务位容过的提成遍、工2.4职业技能等级标职求平职和等要分1

开能技核本3总则3.1工作目标业进发求业开业标技准度深技才式式术成拓本灵量3.2开发原则3.2.1原能的职结位岗任准标、能3.2.2原能应所准开准层逻专符业准后容产术最3.2.3原能的行业相，含性行广2

实3.2.4原能应企术水现新艺、适间的合教足需应度验。4开发流程4.1组建开发团队4.1.1求标工关括专头业骨能校教队职域其业不之4.1.2求熟法家业悉行国，发本领工、等业织关制强解能展职任4.1.3求般15年关新术3

工当作限有企高技高业与企和标设4.2前期调研与资料集4.2.1容析状涯技有能的技需必行内：——业业平人位具出能——务技岗——容技专——企技准况——对的对技准；——职标条培件——业准路4.2.2集研资初业4

最供。——资标始文资——途标集载学集—收应适技准训、发4.3确定职业技能领和职业技能等级证书名称4.3.1业职域工聚、趋主——技、新识快技——进到水技——育未培需能——业群近需展领4.3.2业书能是平习综一业能标业分称映5

能师职名直称能名“名+”的清证具能的，级量职级4.4确定职业技能等证书范围界能范个业键典务职宽书别内以分中30%的内柔产行技化适专称中校等职科普校业应的主领4.5划分职业技能等能初高级依高低能分确理。教相位应复技6

度5开发职业技能等级准能内名能务要工析学析级一作分务析要能是的、展一业级相学接虑标与业准育教教家教/s78/A07/zcs_ztzl/2017_zt06/5.1分析工作领域职职的工和解作级域少3个+”短“”“照计用——作作配、算。——护接调、——理读查、7

——决计排、——织划管、5.2分析工作任务性作成对典项域务少3“+”形”“分5.3分析职业技能要成任职求要成所术合项的求4-6职般件结个描不、……达……5.3.1一。“…“能…”。5.3.2一应料具法允允。5.3.3一的等工的8

准量环——果作的要因——必出其，和“作……或“至×正确——量品，量“按作差××mm”——必出求成、比——必出求和的。5.3.4结成任作………”6职业技能等级标编排格式6.1文本结构6.1.1列能信业称制布6.1.2列能容目6.1.39

依下——起则——起——主——的明6.1.4能主：范件定院向（个6.1.5献献标中文家关、规6.2出版格式能采格一号能的GB/T1.1-准则1：件起的

附录职业技能等级准编排格式（20×××版）×××××

制定20××年月发布1

目

次前言﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍1范围﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍×2规范性引用文件﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍×3术语和定义﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍×4适用院校专业﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍×5面向职业岗位（群）﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍6职业技能要求﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍参考文献﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍

前

言本标准按照B/T《标准化工作导则第1分准化文件的结构和起草规则》的规定起草。本标准起草单位：×××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××本标准主要起草人：×××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××声明：本标准的知识产权归属于×××，未经×××同意，不得印刷、销售。

1

范围本标准规定了×××××××职业技能等级对应的工作领域工作任务及职业技能要求。本标准适用于×××××××职业技能培训、考核与评价，相关用人单位的人员聘用、培训与考核可参照使用。2

规范性引用文件下列文件对于本标准的应用是必不可少的。凡是注日期的引用文件，仅注日期的版本适用于本标准。凡是不注日期的引用文件，其最新版本适用于本标准。××××××××××××示例：GB/T18354物流术语3

术语和定义××××××界定的以及下列术语和定义适用于本标准。示例：GB/T18354-2006界定的以及下列术语适用于本标准。3.1×××3.2×××……示例：3.5仓储warehousing利用仓库及相关设施设备进行物品的入库、存贮、出库的活动。

4

[GB/T18354-2006，定义3.12]适用院校专业×××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××。5

面向职业岗位（群）×××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××。6

职业技能要求6.1职业技能等级划分×××××××职业技能等级分为三个等级：初级、中级、高级，三个级别依次递进，高级别涵盖低级别职业技能要求。【职业技能名称××××××××××××××××××××××××××××。【职业技能名称××××××××××××××××××××××××××××。【职业技能名称××××××××××××××××××××××××××××。撰写格式可参照但不限于以下示例。示例一：【Web端开发企事业单位、政府部门等的信息化数字化部门，从事静态网页制作、响应式页面搭建等工作，根据视觉和交互原型要求实现网站页面和交互效果。

【Web前端开发IT互联网企业、互联网转型的传统型企事业单位、政府部门等的软件研发、软件测试、系统运维部门，从事网站规划与建设、网站开发与维护、关系型数据库开发管理等工作，根据网站开发需求，编制并实施解决方案。【Web前端开发IT互联网企业、互联网转型的传统型企事业单位、政府部门等的软件研发、软件测试、系统运维部门，从事前端架构设计、移动端项目开发、智能设备前端开发、组件和类库编写等工作，根据网站开发需求，进行架构设计并管理实施解决方案。示例二：【物流管理程的规定，完成仓储、运输、信息处理、物流系统的使用和维护等作业。【物流管理理的要求，对物流仓储、运输、信息处理、客户服务、外协资源管理、物流系统的使用和维护的运作实施监督和指导。【物流管理需求，对物流仓储、运输、信息管理、客户服务、外协资源管理物流系统运营等资源和流程进行管理和优化。6.2职业技能等级要求描述表1×××××××职业技能等级要求（初级）工作领域1.

工作任务1.1

职业技能要求××××××××××××××××××××××××××××××。××××××××××××××××××××××××××××××。××××××××××××××××××××××××××××××。……

1.22.……

××××××××××××××××××××××××××××××。××××××××××××××××××××××××××××××。…………表2×××××××职业技能等级要求（中级）工作领域1.

工作任务1.11.2

职业技能要求××××××××××××××××××××××××××××××。××××××××××××××××××××××××××××××。××××××××××××××××××××××××××××××。……××××××××××××××××××××××××××××××。××××××××××××××××××××××××××××××。……2.……

……

表3×××××××职业技能等级要求（高级）工作领域1.

工作任务