《劳动合同书》的内容

—PAGE2——PAGE1— --编号劳动合同书甲方：泉州永泉建材有限公司甲方所属企业：乙方：（职工姓名）甲方（法人单位）名称：泉州永泉建材有限公司法定代表人：甲方所属企业名称：负责人：地址：联系电话：乙方（劳动者）姓名：性别：出生年月：文化程度：家庭住址：居民身份证号码：邮政编码：联系电话：—PAGE4—规和本单位依法制定的规章制度，视情节轻重给予相应的处分，直至开除。劳动合同的变更、续订、解除或终止第十三条由于订立本合同所依据的法律、法规、规章制度或客观情况发生变化及乙方调整工作岗位，经甲乙双方协商同意，可以变更劳动合同约定的内容，并办理书面变更手续。第十四条本合同期满，经甲乙双方协商同意，可以续订劳动合同，若本合同期满后，乙方仍在甲方工作，甲方未表示异议的，本合同自动延续。第十五条乙方提前三十日以书面形式通知甲方或乙方在试用期内提前三日通知甲方，经由甲方同意后本合同可以解除。第十六条经甲、乙双方协商一致，本合同可以解除。第十七条乙方有下列情形之一的，甲方可以解除劳动合同。1.严重违反劳动纪律或甲方依法制定的规章制度的；2.严重失职、营私舞弊，给甲方利益造成重大损害的；3.被依法追究刑事责任的；5.乙方同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成甲方工作任务造成严重影响或者经甲方指出后拒不改正的；6.犯有其他严重错误的。第十八条有下列情形之一的，甲方提前三十日以书面形式通知乙方，或者额外支付乙方一个月基本工资后，可以解除劳动合同：1.乙方患病或者非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由甲方另行安排的工作的；2.乙方不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任的工作；3.劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使原劳动合同无法履行，经甲、乙双方协商不能就变更劳动合同达成协议的；4.甲方濒临破产或者生产经营状况发生严重困难，确需裁剪人员的；5.由于环保、规划拆迁等原因影响甲方正常生产经营的。第十九条有下列情形之一的，乙方可以解除劳动合同：1.甲方未按照劳动合同约定支付劳动报酬；2.甲方以暴力、威胁或者以非法限制人身自由的手段强迫劳动的；3.甲方未按照劳动合同约定缴纳社会保障费或者提供劳动条件的；第二十条乙方有下列情形之一，甲方不得解除或者终止劳动合同：患病或者非因工负伤，在规定的医疗期内的；符合计划生育政策的女职员在孕期、产期和哺乳期内的；法律、行政法规规定的其他情形。第二十一条有下列情形之一的，本合同即告终止：本合同期满；乙方到达法定退休年龄的；乙方死亡或被人民法院宣告失踪的；第二十二条解除或终止本合同，符合国家和省有关规定需甲方支付经济补偿金的条件，由甲方按规定支付。第二十三条本合同解除或终止后，乙方应办妥工作交接及财务移交（归还）手续。甲方应按相关规定的时限配合乙方办理档案和社会保险转移手续，出具解除或者终止劳动合同证明书。八、违反本合同的责任第二十四条任何一方违反本合同，给对方造成经济损失的，应根据产生后果和责任大小，负责经济赔偿。具体赔偿标准按有关规定执行。第二十五条由甲方为乙方提供培训费的，乙方应履行约定的服务期。若乙方违反服务期约定，应向甲方支付违约金。违约金标准按办法计算。九、劳动争议处理第二十六条双方因履行本合同发生劳动争议，可协商解决；不愿协商或协商不成的，可以在法定时效内向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁。十、附则第二十七条本合同未尽事宜，按国家及本省有关法律、法规、规章及甲方制定的规章制度执行。第二十八条本合同一式三份，自签订之日起生效，甲