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Word版本,下载可自由编辑乡村2023年度目标考核奖励办法2篇乡村2023年度目标考核嘉奖方法2篇之相关制度和职责,第一篇为了进一步调动进展烤烟生产的乐观性,增加烤烟产业基地村做大做强烤烟产业的决心和信念,乡党委、政府讨论打算制定本方法:一、2023年任务分配坡3500担、界2500担、堡400担、安1000担、...
第一篇为了进一步调动进展烤烟生产的乐观性,增加烤烟产业基地村做大做强烤烟产业的决心和信念,乡党委、政府讨论打算制定本方法:
一、2023年任务分配
坡3500担、界2500担、堡400担、安1000担、坪1000担、岗500担、界1600担、坪500担。
二、考核嘉奖方法
(一)对种烟村的嘉奖方法
在全乡完成上级分解基础任务并且实现乡财政增收的状况下,才干享受此嘉奖。
1、乡烟站下达任务的村按各村实际交售担数为基数,按每担2元嘉奖(以乡烟站电脑统计为准)。
2、乡烟站没有下达任务的村有进展烟叶的,按每担2元嘉奖(以乡烟站电脑统计为准)。
3、嘉奖资金奖于村,用于次年进展生产、宣扬等用途。
(二)对烟农的嘉奖方法
在全乡完成上级分解基础任务且实现乡财政增收的状况下,才干享受此嘉奖(销售数量以乡烟站电脑票为准,每次销售必需同一姓名)。对全乡交售烟叶排名前20名的烟叶大户赋予重奖(嘉奖视当年状况而定)。
(三)大户申报程序及终结时光:由各村于2023年底(阳历)之前持大户电脑销售小票报乡政府办公室,政府将组织核实,预期不申报,将视为自动放弃嘉奖。
其次篇为了扭转乡方案生育工作基础差、底子薄的局面,真正形成“村为主”的计生工作格局,乡党委、政府2023年度将加大对方案生育工作的人力、财力、物力的投入,对村方案生育工作采取以嘉奖为主,根据“权、责、利、绩、效”相结合,做到有章可循,有度可衡,切实调动乡、村干部的工作乐观性。
1、嘉奖
①村干部主动做工作催促计生对象落实结扎手术的,一例嘉奖400元;落实上环手术的,一例嘉奖200元;
②按国家政策征收社会抚养费的,按征收额度的40%返回村委会(其中20%用于村里的计生工作经费);
③全年无计外生育、无漏统、漏报的计生专干赋予1000元的嘉奖;
④计生对象若因家庭经济困难导致无法落实节育措施的,计生办视状况赋予一定补助。
2、处罚
①延续三个月内有应落实而未落实长效节育措施的,村计生专干一律停职,村书记诫勉谈话,情节严峻的按程序予以追责。
②经抽查核实浮现两次以上诞生错、漏报现象、计外怀孕知情不报的,村计生专干一律停职。
③凡村干部居住地200米范围内浮现违法生育的一经核实,村干部一律停职。
本实施方法2023年度有效,由乡计生办详细解释。
餐厅服务员
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