员工手册试卷1

一、单项选择题1、员工上下班必须在上班前及下班后打卡。迟到(或早退)10分钟以内、10（含）～30分钟、30（含）～60分钟、1（含）～3小时、超过3小时的处罚分别罚款正确的选项是（）A5；10；15；20；25B5；10；20；30；旷工1天C5；10；15；20；旷工1天D5；10；20;；25；302、因工作需要不能按要求打卡者，批准后的申请须在未打卡后（）天内交于行政部人事处。A1B2C3D43、因天气原因（如：大雾、大雪等）原因造成全市大面积交通停驶而造成的上班迟到，各部门需进行考勤登记，并同时记录（）A事件B地点C人物D原因4、员工请事假、病假，应（）办理请假手续，并填写《请假单》，经批准后生效；A当时B当日C提前D事后5、请长假须提前（）办理请假手续，并填写请假单，经批准后生效；A10天B5天C15天D30天6、事先无法请假的必须在缺勤当天，由员工请（）代为填写请假单A亲人B朋友C同事D部门主管7、请假经批准后生效，否则作（）处理A请假B缺勤C旷工D迟到8、缺勤者三天内必须到公司办理假单补签手续，特殊情况实在无法到公司，请同事代为填写《请假单》并电话或其它方式通知岗位直接上司，说明理由及请假天数，批准后生效，否则作（）处理A旷工B缺勤C迟到D自动离职9、有效假期结束之前如要继续请假，需办理续假手续，否则作（）处理。A自动离职B旷工C缺勤D迟到10、无故旷工一天扣除（）天的工资A1B2C3D1.511、连续三天（或一个月内累计三天）未正常上班且无任何手续者按（）处理；A旷工B自动离职C缺勤D迟到12、员工《请假单》需由（）审批生效A部门主管B师傅C生产部长D总经理13、员工请病假，须附医院的病休证明（证明必须加盖医院公章），如有弄虚作假，一经查出，作（）处理，并予以行政处罚A请假B开除C旷工D自动离职14、我国法定假日规定元旦（）天A0.5B1C2D315、我国法律规定春节假（）天A1B3C5D716、我国法律规定清明节假（）天A0.5B1C2D317、我国法律规定国际劳动节假（）天A0.5B1C2D318、我国法律规定端午节（）天A0.5B1C2D319、我国法律规定国庆节（）天A1B2C3D720、员工工伤假，必须持有关医院机构诊断证明，经部门申请、()核准。期间待遇按公司规定执行。工伤假期未愈的，应及时检查治疗，办理续假手续，否则工伤假中断；A部门经理B车间主任C总经理D生产部长21、严禁将生产器具未按规定挪为他用，消防栓（）米以内不得放任何东西，且消防通道、安全道须时刻保持畅通。材料、工具轻拿轻放，避免碰撞损坏或影响质量等。A0.5B1C2D322、外来人员门卫必须由受访人员到门口迎接，同时让其和受访人员一起做好访客登记，登记后拿到访客证才能进入拜访，访客必须在晚上（）前离开公司。工作时间不得带访客拜访。A10点B11点C12点D10:3023、因工作有人受伤或其它意外事故需及时报告（），受伤严重者部门负责人需及时报行政部进行相关处理A行政部门B总经理C部门主管D生产部长24、员工必须按照公司规章制度操作机器设备，人为恶意造成损失者给予（）A罚款50元B罚款100元C照原价赔偿 D原价赔偿并罚50元25、因人为未按操作规程原因发生安全事故，对情节严重者予以（）处理，同时追究部门主管的失职责任；A开除B辞退C通知主管D赔偿26、员工必须佩戴工作证方可进入公司厂区内，没佩带工作证的进行登记后通报公司行政部门负责人，将通知其部门主管并于（）的罚款；A10元/次B5元/次C15元/次D20元/次27、员工亲友来访（下班时间）进入公司区域内，需填写《访客单》并由（）批准方可入内，门卫需登记入司时间及离司时间；A部门主管B行政部门C总经理D车间主任28、随地扔垃圾，罚款（）A10元/次B5元/次C15元/次D10元/次并罚打扫29、严格执行公司各项规章制度，不迟到早退，工作态度最佳、责任心强（如按工作需要主动加班者）、为减少浪费或提高工效提出宝贵意见者、带动团队积极工作者、工作效能最优者、综合表现优异者等在每月考核时公开表扬并进行（）元物质奖励！A10-50B50-100C10-100元D30-5030、在生产过程中,对精打细算,节约耗材和原材料、及时发现并反映问题，防止了不合格品或不合格产品扩大化者，对公司作出较大贡献者，奖励（）元/次。A10-50B10-100C50-100D30-5031、绩效改善，提出合理化建议，节约工时、降低成本等，奖励（）元/次。A10—50B30—50C10-100D50-10032、为保护公司财产，做出重大贡献者，奖励（）元/次。A10—100B50—200C30—100D30—50033、产品零配随地乱丢（比如螺丝、螺帽），不及时捡起者，提醒后屡犯者罚款（）元/次;A10—100B30—50C10—50D30—10034、上班时间聊天、听歌、聊QQ、吃零食、睡觉等违反劳动纪律以及以上所有规定无特作具体罚款规定的，罚款（）元/次;A20B30C10D535、未经主管同意,将工具、原材料、半成品等公司财产带出车间者,罚款（）元/次。A20B30C50D10036、私取、盗窃、欺骗带走公司物品的按物品原价的（）倍罚，情节严重的开除并送至公安机关;A2B3C5D1037、未经主管同意，私自将公司外来人员带入车间者，罚款（）元/次;A20B30C50D10038、无故旷工者，罚款（）元/天A50B100C150D20039、一个月内累计旷（）天或连旷（）天视自动离职处理，正确的选项是（）A2，3B3，3C3，2D2，240、环境卫生，5S符合考核要求，不符合者，以抓拍不合格照片为准（）元/张A5B10C20D1541、产品质量以各个岗位的处罚例为准，具体执行；一个月中违犯对应条例3项和3项以上者，罚款（）元A20-100B30-100C50-100D30-5042、为了提高管理执行力度，凡进入车间人员必须服从此管理制度。无正当理由,拒绝领导安排工作,对当事人罚款（）元/次A30B50C20D100二、多项选择题1、以下属于公司的规章制度的选项是（）A按时上下班，不迟到、不早退、不旷工、学习遵守公司各项管理规章制度B工作时间内不做私事、不打闹嬉戏、不串岗、不擅自离开工作岗位、不大声喧哗、闲聊抽烟、不呆坐、打瞌睡、吃零食、不看与工作无关的书籍报刊；C听从指挥、服从安排、集中精力、专心工作、不消极怠工、保质保量完成工作任务；D爱护公司设备用品、不做损害公司及他人利益的事情；2、下列选项中属于公司形象的是：（）A上班时服装、工作证必须保持清洁整齐、工作证佩带于胸前B不着背心、打赤膊、不着休闲短裤、不穿拖鞋；C面部清洁、头发整齐、精神饱满有气质D未经许可不乱动他人物品3、我们公司要讲究卫生的选项有（）A不随地吐痰B不乱写乱画C不乱扔垃圾、果皮等废物品D面部清洁、头发整齐4、我们公司的文明行为正确的是（）A不讲粗话B不互相谩骂、不打架C同事间见面互致礼貌问候D悄悄打听别人的私事5、下列选项属于我们公司友善待人的是（）A待人处事、同事间见面互致礼貌问候B注重同事间的尊称，尊重上级、爱护下级C团结合作友善待人、是非分明、不信不传流言蜚语D未经许可不乱动他人物品6、以下属于公司的良好行为有()A拉帮结派聚众闹事B不酗酒、不赌博C勇于检举揭发违法乱纪的行为D爱惜公司财务，节约水电7、下列正确的是（）A积极参加各种培训和文娱活动B努力学习，不断提高自身技能素质C按自己的想法做事，少交流D积极提出各种合理化建议和意见，增强个人责任感8、打卡或吃饭应遵循的纪律有（）A依次排队B关系好可以插队C大声喧哗D不故意扰乱打卡秩序9、因工作需要不能按要求打卡者，需提前向（）提出申请A、爸妈或长辈B部门主管C师傅D上级10、上班时间内员工一律不能外出，因公必须有外出申请单，由主管由部门主管签批并注明（）A外出事由B外出地点C家里电话号码D出厂时间及预计回厂时间11、上班时间员工因私出门必须要有部门主管批准的（）A请假单B出门证C外出申请单D通知单12、主管级别外出，需要（）签字方可外出。A总经理B分管经理C部门经理D生产部长13、如有携带公司物品外出，需经门卫（），经同意后方可外出A检查B审核C登记C考查14、事先无法请假的必须在缺勤当天，由员工请同事代为填写《请假单》并以电话或其它方式通知直接上司，要说明（）和（）A理由B工作上的事C家里的事D请假天数15、部门主管请假由（）批准方可生效A分管经理B生产部长C总经理D行政部门16、事假应提前申请，批准后方可生效。事假（）以内的部门负责人签批后方可生效，（）以上由总经理签批后方可生效；A二天（含二天）B三天（含三天）C一天（含一天）D三天17、工作时间，（）对打架闹事者，情节轻微者进行通报批评记过处理，重者开除；A员工必须服从管理B不得无理拒绝或以怠慢、消极的工作态度参与工作C带头起哄D听音乐，让心情更愉快的工作18、工作时间内，不得（）A擅自离岗、串岗B聊天、吃零食、打瞌睡C看操作说明D看与工作无关的书或做工作无关的其他事19、严禁在工作场所（）嬉戏、打闹，无紧急情况禁止在工作现场跑动A嬉戏B打闹C无紧急情况在工作现场跑动D交流工作20、严禁随便在（）上涂鸦A工作桌B设备C笔记本D工具21、工作时必须穿工作服，在工厂必须佩带工作证，进厂门必须要有工作证才能进入，丢失者及时补办并罚（）元，忘带工作证罚款（）元A10B20C5D1522、保持好个人卫生包括（）A服装干净、整洁B头发整齐、脸部精神饱满C走道不扔垃圾D不留长指甲，不涂指甲油23、男生的个人卫生与女生不同的选项是（）A不留长发B勤剪指甲C勤剃须D服装干净、整洁24、严禁随地（）等，饮用水杯自觉保持干净，严禁把水杯放在工作台上，保持工作台面整洁、干净，无灰尘积压等A吐痰B乱扔纸巾C扔烟头D杂物25、工作时间必须认真负责，严格按照作业流程和作业标准进行作业。同时（）A爱护公物B减少耗损C提高品质D提高效率26、工作时间，员工必须积极完成任务或超额完成任务，不得故意()A停工、怠工B有意损坏机器设备C浪费材料D请教工作27、员工必须()，对泄露公司商业机密者将给予开除的从严处理；A维护公司声誉B不说脏话C不做任何有损公司形象的事情D保守公司生产商业机密28、员工要（）等，以防止疾病传染A爱护公司花草树木B注重个人清洁卫生及公共场所卫生C不随地吐痰、不乱扔赃物D看到垃圾踢到一边29、不得（）带走公司任何物品A私取B盗窃C欺骗D借用三、判断正误，对的打“√”，错的打“X”72、离职人员办完离职手