版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
班前会会议记录日期时间地点出勤人数负责人记录人班前会现场检查(合格打√,不合格打x,并备注原因)备注查劳保穿戴劳动保护装备穿戴是否整洁规范;()劳动防护设备穿戴是否规范齐全;()查精神状态工作班成员是否睡眠充足,精力充沛;()工作班成员情绪是否正常;()会议内容工作安排和相关风险辨识及安全注意事项:特殊情况班前会会议记录日期时间地点出勤人数负责人记录人班前会现场检查(合格打√,不合格打x,并备注原因)备注查劳保穿戴劳动保护装备穿戴是否整洁规范;()劳动防护设备穿戴是否规范齐全;()查精神状态:工作班成员是否睡眠充足,精力充沛;()工作班成员情绪是否正常;()会议内容工作安排和相关风险辨识及安全注意事项:特殊情况班前会会议记录日期时间地点出勤人数负责人记录人班前会现场检查(合格打√,不合格打x,并备注原因)备注查劳保穿戴劳动保护装备穿戴是否整洁规范;()劳动防护设备穿戴是否规范齐全;()查精神状态工作班成员是否睡眠充足,精力充沛;()工作班成员情绪是否正常;()会议内容工作安排和相关风险辨识及安全注意事项:特殊情况班前会会议记录日期时间地点出勤人数负责人记录人班前会现场检查(合格打√,不合格打x,并备注原因)备注查劳保穿戴劳动保护装备穿戴是否整洁规范;()劳动防护设备穿戴是否规范齐全;()查精神状态:工作班成员是否睡眠充足,精力充沛;()工作班成员情绪是否正常;()会议内容工作安排和相关风险辨识及安全注意事项:特殊情况班前会会议记录日期时间地点出勤人数负责人记录人班前会现场检查(合格打√,不合格打x,并备注原因)备注查劳保穿戴劳动保护装备穿戴是否整洁规范;()劳动防护设备穿戴是否规范齐全;()查精神状态工作班成员是否睡眠充足,精力充沛;()工作班成员情绪是否正常;()会议内容工作安排和相关风险辨识及安全注意事项:特殊情况班前会会议记录日期时间地点出勤人数负责人记录人班前会现场检查(合格打√,不合格打x,并备注原因)备注查劳保穿戴劳动保护装备穿戴是否整洁规范;()劳动防护设备穿戴是否规范齐全;()查精神状态:工作班成员是否睡眠充足,精力充沛;()工作班成员情绪是否正常;()会议内容工作安排和相关风险辨识及安全注意事项:特殊情况班前会会议记录日期时间地点出勤人数负责人记录人班前会现场检查(合格打√,不合格打x,并备注原因)备注查劳保穿戴劳动保护装备穿戴是否整洁规范;()劳动防护设备穿戴是否规范齐全;()查精神状态工作班成员是否睡眠充足,精力充沛;()工作班成员情绪是否正常;()会议内容工作安排和相关风险辨识及安全注意事项:特殊情况班前会会议记录日期时间地点出勤人数负责人记录人班前会现场检查(合格打√,不合格打x,并备注原因)备注查劳保穿戴劳动保护装备穿戴是否整洁规范;()劳动防护设备穿戴是否规范齐全;()查精神状态:工作班成员是否睡眠充足,精力充沛;()工作班成员情绪是否正常;()会议内容工作安排和相关风险辨识及安全注意事项:特殊情况班前会会议记录日期时间地点出勤人数负责人记录人班前会现场检查(合格打√,不合格打x,并备注原因)备注查劳保穿戴劳动保护装备穿戴是否整洁规范;()劳动防护设备穿戴是否规范齐全;()查精神状态工作班成员是否睡眠充足,精力充沛;()工作班成员情绪是否正常;()会议内容工作安排和相关风险辨识及安全注意事项:特殊情况班前会会议记录日期时间地点出勤人数负责人记录人班前会现场检查(合格打√,不合格打x,并备注原因)备注查劳保穿戴劳动保护装备穿戴是否整洁规范;()劳动防护设备穿戴是否规范齐全;()查精神状态:工作班成员是否睡眠充足,精力充沛;()工作班成员情绪是否正常;()会议内容工作安排和相关风险辨识及安全注意事项:特殊情况班前会会议记录日期时间地点出勤人数负责人记录人班前会现场检查(合格打√,不合格打x,并备注原因)备注查劳保穿戴劳动保护装备穿戴是否整洁规范;()劳动防护设备穿戴是否规范齐全;()查精神状态工作班成员是否睡眠充足,精力充沛;()工作班成员情绪是否正常;()会议内容工作安排和相关风险辨识及安全注意事项:特殊情况班前会会议记录日期时间地点出勤人数负责人记录人班前会现场检查(合格打√,不合格打x,并备注原因)备注查劳保穿戴劳动保护装备穿戴是否整洁规范;()劳动防护设备穿戴是否规范齐全;()查精神状态:工作班成员是否睡眠充足,精力充沛;()工作班成员情绪是否正常;()会议内容工作安排和相关风险辨识及安全注意事项:特殊情况班前会会议记录日期时间地点出勤人数负责人记录人班前会现场检查(合格打√,不合格打x,并备注原因)备注查劳保穿戴劳动保护装备穿戴是否整洁规范;()劳动防护设备穿戴是否规范齐全;()查精神状态工作班成员是否睡眠充足,精力充沛;()工作班成员情绪是否正常;()会议内容工作安排和相关风险辨识及安全注意事项:特殊情况班前会会议记录日期时间地点出勤人数负责人记录人班前会现场检查(合格打√,不合格打x,并备注原因)备
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 2016年甘肃兰州中考满分作文《我相信你一定来临》
- 官方认证涂料购销合同范本
- 设备保修维修协议
- 海鲜品牌加盟购销合同
- 司机工作协议书
- 纺织品生产采购协议
- 珍爱生命的悔过书
- 个人借款合同含利息
- 冰柜冷冻储藏设备购销合同
- 月饼采购合同范本模板
- 2024-2030年中国先进过程控制(APC)行业市场发展趋势与前景展望战略分析报告
- 产品材质渲染智慧树知到期末考试答案章节答案2024年浙江旅游职业学院
- 2024年广西应急厅事业单位笔试真题
- 国家电网公司变电运维管理规定-第9分册-并联电容器组运维细则
- 2024-2030年酒店项目可行性研究报告
- 2024-2030年中国设计和建造责任险行业市场现状供需分析及市场深度研究发展前景及规划战略投资分析研究报告
- 教育部产学研项目申报书(3篇模板)
- 农贸市场卫生管理核心制度
- 观赏鱼饲养智慧树知到期末考试答案章节答案2024年华南农业大学
- DZ/T 0462.3-2023 矿产资源“三率”指标要求 第3部分:铁、锰、铬、钒、钛(正式版)
- 2024年辽宁机电职业技术学院单招职业适应性测试题库汇编
评论
0/150
提交评论