战略驱动 全员互联-金蝶s-HR市场活动演讲方案

HR产品事业部2015年9月战略驱动全员互联互联网时代的企业转型内容要点全员互联的人力资源管理互联网时代的人力资源管理改变未来的企业未来十年，新经济将超过传统经济组织更加轻盈化运营更加简单化产品与服务更加智能化商业模式更加多样化管理与文化更加个性化互联网时代来临未来20年是产业互联网时代2014年11月乌镇世界互联网大会“互联网创造未来”论坛“互联网+”战略上升至国家战略层面2015年3月两会李克强总理政府工作报告“互联网+”时代来了吊死机械企业数据积累支撑运营不足ironman企业内外部连接能力不足吊死互联网互联网互联网什么是“互联网+企业”智能制造及服务智能供应链智能财务智能人力资源智能渠道智能办公管理与文化转型商业模式转型产品与服务转型运营转型连接用户连接伙伴连接员工互联网+企业智能连接创新企业”互联网+”转型五步曲新的商业模式销售外部连接能力企业与用户上下游伙伴的连接能力内部连接能力连接员工、激发创新能力移动工作、分享协作型组织HR销售…具有连接云端的业务系统不断探索创新的商业模式如B2B2C，O2O等模式企业自己的大数据平台增强分析、预测与决策能力①③②④⑤+金蝶EAS，成就“互联网+企业”智能财务EAS财务共享服务解决方案智能人力资源s-HR智能人力资源解决方案智能办公EAS+云之家移动办公解决方案智能渠道EASO2O全渠道营销解决方案智能供应链EAS智能供应链解决方案智能制造EAS智能生产解决方案连接用户EASB2C解决方案连接伙伴EASB2B微分销解决方案EASB2P2B垂直电商平台解决方案EAS采购电商解决方案连接员工EAS+云之家

移动解决方案s-HR+云之家

移动解决方案管理与文化转型价值创造型财务转型用户至上，小美快商业模式转型金蝶云平台大数据解决方案产品与服务转型金蝶商业服务咨询解决方案运营转型EASO2O模式创新“互联网+时代的ERP”ERP+智能连接创新互联网时代的企业转型内容要点全员互联的人力资源管理互联网时代的人力资源管理改变企业人力资源的新特性10网状

结构关系内部

市场化企业

社群化趣味与竞赛行为经济学社交化企业

游戏化阶层化的瓦解权力结构改变领导力的重新定义决策流程的变革信息来源多元化、实时、透明个体化共创

众参领导

转变HR业务全员互联沟通协作连接一切外部资源无缝连接HR管理的新模式——“战略驱动，全员互联”经理人高管普通员工外部应聘者（潜在员工）HR专业人员全员互联Who?Why?How?HR管理的新模式——“战略驱动，全员互联”互联网时代的企业转型内容要点全员互联的人力资源管理互联网时代的人力资源管理改变Sophia入职时间：5天我的标签：小鲜肉、菜鸟

进入上万人的大公司既兴奋又迷茫：公司发展动态、规章制度、我的工作目标、有哪些培训，去哪儿找志趣相投的小伙伴？……深深太平洋底，深深迷茫啊！连接小鲜肉，让他们快速融入团队小菜鸟的掌上指引：入职指引引导小鲜肉自助办理入职手续；公司发文和资讯帮助员工快速了解企业，全局搜索快速找到志同道合的小伙伴。发文资讯及时查询熟悉企业标签搜索快速找寻小伙伴入职指引引导员工自助完成入职手续发文资讯让员工及时熟悉公司团队问候给予入如家般的温情标签搜索快速找寻志趣相投小伙伴连接安稳派，寻找到职业发展的激情Ponny入职时间：5年我的标签：安稳派、老油条

水泥森林格子间，平淡无波的岗位，按部就班的流程，找不到成长空间，我的职业生涯进入瓶颈了吗？我还有价值吗？查看成长曲线查看职位价值图谱查看绩效制度提出职级评审申请全员互联——经理人的困惑年关将至，Jone匆匆赶回公司，最近为年终冲刺奔波在外，可常常接到员工和HR部门的电话，有请假的、有离职的，HR张慧还打来电话说本年度我部门的编制和成本超额了，年终奖金需做调整，诶！这个年关真是难过呀！！Jone

环球集团国际销售部总监部门到底还有多少员工？他们都在哪个职位上？请假人员是否符合公司考勤制度吗？明年我要如何防止超预算的事发生？合理分配薪酬。经理人移动HR，团队动态尽在掌握每日自动推送人力简报让经理及时了解团队成员情况移动流程及时提醒及时处理业务审批人力成本监控预警多维度及时监控部门成本，实时预警提醒全员互联——考勤专员的困惑Jacky环球集团总部考勤专员公司有3w+员工，每月1-6号核算上月考勤，我们有10个考勤专员，各部门助理协助，可还是加班加点，算的结果还有出错的，员工常常来找，影响工资发放耗时40+H请假单300+张、出差单1w+加班单2w+补签卡单3w+耗时6+H按部门整理下发异常数据耗时3+H催办大量工作部门助理协助耗时4+H打印分发大量工作部门助理协助签字确认转薪酬考勤核算异常检查通知修订数据归集移动考勤处理——及时处理考勤异常异常数据每日推送员工每日自助提单领导随时单据处理移动签到—降低异常发生率移动签到温馨提醒WIFI范围自动签到外勤打卡地点管理提交单据温馨提醒考勤专员工作台——轻松快速自动化处理考勤业务考勤数据自动归集让考勤专员摆脱每月8万+多张的单据苦海每日考勤自动核算考勤结果及时提供异常确认数据自动重算考勤结果及时修订全员互联—薪酬专员的困惑转薪酬Vic环球机械集团薪酬专员环球机械员工2000人，每月15日发放上月工资，工资项目构成包括基本工资，固定津贴，有严格考勤制度，2014年12月，加班加点计算员工工资，工资核算发放不及时，发放后连续两天都前来咨询的同事达60+，究竟是为什么？下面是薪酬核算过程薪酬核算费用分配入职30人，20人从临时工调动为正式工，离职5，人员变动比较大2000人考勤数据重新核对录入单据提交财务费用分配信息工资核算有误的原因：

单据维护错误率约为：1%；

人员异动错误约：0.3%；

考勤错误率约为：2%；

绩效数据核算检查其他扣款人员变动考勤数据社保数据审批发放变动下薪酬精准核算，提高工作效率提供操作导航，流程化引导薪酬核算人员异动自动检索，降低入转调离导致的薪酬错误业务数据（考勤、绩效等）锁定，降低数据不一致核算过程中对比分析，进一步减少错误流程化薪酬审核，提高薪酬审核效率效率提升：99.9%50%核算准确率：全员互联—招聘经理的窘困Anna环球集团招聘经理前两天研发IC设计部经理又来找我了，质问我他们部门申请的IC设计师什么时候能招来，可是我也很委屈，这个岗位我们已经努力招聘3个多月了，寻找了10+位候选人，其中只有3位基本符合任职要求，但其中有一位不符合用人部门对性格的要求，有一位因为我们流程太长，不愿等待，选择了其他公司，还有一位被其他公司高薪劫走。15%招聘费用逐年增加：12%需求达成逐年降低：意向人才过程中流失：57%现在招聘越来越难了：握手网—让招聘信息广播的更广专业猎头+职客资源提高招聘效率与质量降低招聘成本

全民猎头圈子效应一键发布多招聘渠道告别繁琐握手网—让雇主&雇员亲密连接投递状态跟踪投递职位投递结果面试邀约进度反馈招聘沟通不再“石沉大海”告别繁琐一键导入多招聘渠道简历小招助手—让业务主管全程参与直观展示未处理简历数量点击快速处理简历简历详情查看碎片化时间价值全员互联—培训管理的窘困Sammy环球集团培训经理公司每年需要组织20-30场职业技能提升的培训，每场按要求参加培训的学员的在45-55人，时间大都在周末，地点在公司总部培训学员，可是每次的培训我都要事前做很多准备工作，要早早和培训部门的领导打好招呼，强制要求参加培训，否则缺席的人太多，可是强制的效果可想而知，培训后反馈的培训效果不是太好Kubell公司职员平时工作就很忙了周末还要参加培训-能不能利用碎片时间学习每次参加公司的培训都觉得很枯燥-能不能提高培训的趣味性E-learning系统中课件太多，进去后也不知道哪些课程是必须要学习的，学习没有方向培训管理员可以按培训业务灵活配置培训方式培训方式多样化—让学习更高效考试测评培训总结线下面授直播课堂模拟演练线上视频制度、技能、知识类通过视频进行学习，降低培训成本线下全流程管理，培训过程和记录全程可追溯直播课堂跨区域面授知识模拟演练让学员培训更有效掌上学习宝—实现移动碎片化学习掌上随时随地移动学习知识文档随时查看无WIFI时离线学习碎片化时间价值互动式学习—让学习更有趣情景案例场景模拟趣味游戏专家在线互动交流课程形式多样化专家在线及时沟通学习地图—让自我学习更有方向学习地图让员工自我学习更具方向学员的自我发展和组织要求完美结合特别声明没有金蝶软件国际软件集团有限公司的特别许可，任何人不能以任何形式或为任何目的复制或传播本文档的任何部分。本文档中包含的信息如有更改，恕不另行通知。由金蝶软件（中国）有限公司和其分销商所销售的某些软件产品包含有其它软件供应商版权所有的软件组件。Microsoft®、WINDOWS®、NT®、EXCEL®、Word®、PowerPoint®和SQLServer®是微软公司的注册商标。IBM®、DB2®、DB2通用数据库、OS/2®、ParallelSysplex®、MVS/ESA、AIX®、S/390®、AS/400®、OS/390®、OS/400®、iSeries、pSeries、xSeries、zSeries、z/OS、AFP、IntelligentMiner、WebSphere®、Netfinity®、Tivoli®、Informix和Informix®动态ServerTM是国际商业机器公司在美国或其他公司的商标。ORACLE®是ORACLE公司的注册商标。UNIX®是UNIXINTERNATIONALCO.,LIMTED的注册商标、OSF/1®和Motif®是OpenGroup的注册商标。Citrix®、Citrix徽标、ICA、ProgramNeighborhood®、MetaFrame®、WinFrame®、VideoFrame®、MultiWin®以及此处引用的Citrix产品名是CitrixSystems公司的商标或注册商标。HTML是HATEMOGLUTEKSTILGIYIMSANAYIVETICARETA.S.的注册商标，DHTML、XML和XHTML是W3C®、WorldWideWeb协会、计算机科学实验室的商标或注册商标，