装饰设计师的岗位职责

第第页装饰设计师的岗位职责

1、负责装修设计〔样板房/售楼处〕管理与审核工作及相关材料选型工作；

2、与相关〔专业〕公司及公司〔其他〕部门的协调工作；

3、负责设计方案、设计图纸变更和修改工作；

4、负责在施工期间对装饰施工进行监督、跟踪，以确保全部工程按图施工；

5、参加工程质量事故的处理，做好技术复核工作；

6、公司内部零星设计工作；

7、参加工程竣工验收；

8、完成领导交办的其它工作。

家装设计师

岗位要求：

1、建筑、室内装饰、美术及相关专业大专以上学历；

2、5年以上室内家装设计工作阅历，有丰富的现场阅历；

3、方案技能强，有较高的领悟技能及沟通技能；

4、手绘技能优秀，能独立承受家装项目的设计；

5、熟识装饰材料及相关的材料规格；

6、口才出众，理解技能强，善沟通；

7、有优秀案例者、有设计单位工作经受者优先；

别墅设计师

岗位要求：

1、建筑、室内装饰、美术及相关专业大专以上学历；

2、5年以上别墅、豪宅、样板房设计工作阅历；

3、对设计风格、潮流趋势把握精确，能独立完成全套软装饰设计〔包括家具选择、布艺选择和装饰品选择〕；

4、沟通技能强，较强的组织协调技能，综合知识面广；

5、较强的方案构思及手绘技能，熟识掌控绘图软件；

6、能承受工作压力、按时完成工作；

7、有专业别墅公司、高端设计公司经受优先；

8、本岗位可全职、兼职工作。

工装设计师

岗位要求：

1、室内设计或环境艺术专业毕业，五年以上工装工作阅历；

2、独立主持过大中型公装设计项目，从事过酒店/宾馆/展厅/酒吧/餐厅酒楼类设计；

3、较强的方案构思及手绘技能，熟识掌控绘图软件；

4、具有良好的沟通、理解和〔学习〕技能，思维敏捷、理念新奇、创新精神俱佳；

5、熟识工装工程的材料、工艺、构造及施工流程；

6、优秀的'团队精神，自我调整技能强，知识更新速度快；

7、带领过项目小组成员完成设计任务。从方案设计、效果图设计到施工图设计及材料板制作，对项目设计进行综合、整体掌握；

8、有较强的责任心和敬业精神；

9、有良好的职业道德和水准；

10、本岗位可全职、兼职工作。

装修预算员

岗位职责：

1、负责审查施工图纸，参与图纸会审和技术交底，依据其记录进行预算调整；

2、参加收购工程材料和设备，负责工程材料分析，复核材料价差，收集和掌控技术变更、材料代换记录，并随时做好造价测算，为领导决策提供科学依据；

3、全面掌控施工合同条款，深入现场了解施工状况，为决算复核工作打好基础；

4、工程结算后，要将决算单送相关部门审计；

5、完成工程造价的经济分析，实时完成工程决算资料的归档。

任职要求：

1、大专以上，建筑/室内设计/工程专业相关专业毕业；

2、从事造价师或相关工作岗位3年以上，2年以上同岗位工作阅历；

3、有大型工装的预算报价阅历，对于人工材料等费用组成有肯定的理解；

4、精通广州市现行装饰施工概预算定额、费用定额，熟识装饰工程的工艺流程和相关材料并能编制装饰工程预决算，有较好的成本掌握技能；

5、熟识施工过程中增减项目的预算编制，工程材料成本清算工作；

6、熟识各种预算软件，阅历丰富，责任心强；

7、有注册造价师或相关证书者优先；

8、独立完成过投标工程预〔决〕算和实际成本核算优先。

施工图绘图员

工作职责：

1、依据详细项目要求，完成项目的施工图、竣工图绘制工作；

2、确保所完成图纸符合公司出图标准及国家设计规范；

3、精通施工工艺，节点，材料特性，能高效的完成相关的工作；

4、做好与工程项目的协作工作，实时对施工图纸进行有效沟通和调整；

职位要求：

1、三年以上本职位工作阅历；

2、室内设计及工程类相关专业专科以上学历；

3、理解技能强，熟识CAD等相关制图软件；

施工监理

岗位要求：

1。具备3年以上装潢监理行业任职经受和团队管理阅历；

2。了解相关设计软件，掌控项目管理和预算管理

3。具有丰富的现场管理阅历

4。有较强的沟通、协调技能，能吃苦耐劳；

5。办事积极、心态好、努力进龋

设计总监

岗位职责：

1、对项目进行分析定位，制定专业的软装饰设计方案。

2、依据设计方案到项目现场做软装饰摆放。

3、能够独立依据客户认可的设计稿选择合适的家具、配饰所用材料板。

4、负责对下属的培训、管理、考核等工作。

任职资格：

1、环境艺术、美术、设计、装潢类专业毕业；

2、能够娴熟运用相关专业设计软件；

3、对各类设计风格有较深刻的理解，并掌控运用方法；

4、具备肯定的审美、色调把握技能，对各类设计风格有较深刻的理解，并掌控运用方法；

5、有较强的方案设计技能，对行业趋势有较强的预见性；

6、具有良好的客户服务意识，良好的沟通技能；

7、五年以上室内设计工作阅历或软装公司设计阅历。两年设计总监工作阅历。擅长专业高档别墅和大型办公楼及酒店的设计。8、工作细心，有条理，效率高，沟通、协作技能及团队管理技能强。

本岗位有样板房、酒店、会所设计阅历者优先考虑！

施工员

岗位要求：

1、3年以上家装现场施工工作阅历，具备较强的管理技能；

2、熟识水、电、油漆、木工等工艺操作；

3、熟识建材市场价格，并具备肯定的成本精算技能；

4、熟识施工图纸，对现场工程管理、施工规范与施工工艺有充分的阅历；

5、有管理施工队人员的方法和技能，有良好的公司指令执行技能和团队精神，协调沟通技能强。

装饰设计师

岗位职责

1、参加公司装饰工程项目的设计管理，提出设计看法；

2、协作项目经理进行装修施工质量管理

3、参与方案设计、初步设计、施工图设计审核；制定项目设计计划及设计任务书；

4、参与市场调研，编制本系统相关设计经济方案；

5、负责对项目进行跟踪和监督；

7、负责案例，技术及资源的整理；

任职资格

1、装饰设计、室内设计等相关专业本科以上学历；

2、一年以上相关工作阅历，有50万合同额项目设计阅历者优先考虑；

3、有较强的视觉搭配技能，能娴熟操作AutoCAD、PowerPoint、Photoshop等软件；

4、学习技能强、热〔爱〕设计工作、有创新精神；

5、擅长沟通，表达技能强，有团队精神；

6、富有创意及执行力，有责任感、表达技能强。

工作范围

1、室内装饰工程设计。

2、展馆设计与装修。

3、别墅装饰设计与装修。

高级软装饰设计师

建筑、装饰设计或美术相关专业学历；

三年以上室内装饰专业软装设计工作阅历；

熟识房地产项目软装的设计及实施操作流程，对软装市场熟识了解，有独立完成软装工作的技能及协调技能；

有良好的客户沟通技巧和口头表达技能；

人品正直，具有责任心和事业成就感；

项目经理

A。主要职责

1。组织制订项目管理制度并备案，对制度的执行状况进行监督、检查；

2。规范项目运作管理流程，严格掌握各运作环节，提高效率；

3。制订本行业验收标准，严格要求施工单位，保证产品质量；

4。统筹项目安排，并组织实施；

5。负责协调客户、设计及生产的协作关系，保证项目工程运作的整体性；

6。审核合同及报价，监督工程款项的收入；

B。岗位要求

1。工程土建、装修装饰、环境艺术相关专业大专以上学历；