被投诉工作检讨书

第第页被投诉工作检讨书被投诉工作检讨书1

敬爱的单位领导：

我此次遭客户投诉给单位造成了不良影响，在此我递交这篇检讨，以深刻反省自身问题。

回顾错误，我载客人涌现了拼客状况，导致客人很生气投诉到单位。我知道自己的行为是犯了错误了，自己盲目追求业绩，忽视了应当遵守单位的工作规章，实在是特别要不得。

作为一名合格的出租车司机，我不应当有这样不好的工作做法。单位历来的工作培训都要求我们为乘客提供最舒适的乘车环境，而便捷舒适的乘车环境也是自身存在与运营的基础。而我单纯地追求了业绩效益，忽视了乘客感受，是损害了乘客利益。为此，我感到特别难过与后悔。

此次我的错误遭乘客投诉，也是给我的工作敲响了警钟。作为一名出租车司机，自己在这个社会生存进展的根本就是做好本职工作，如何做好工作，就要在提高乘客安全、舒适、快捷的运输服务上下功夫。而这次错误我恰恰没有做好这一点，实在是我的过错啊。

从今往后，我肯定要吸取这次错误的阅历教训，仔细做好本职工作，今后彻底避开类似错误的发生。

签名：***

时间：20**年**月**日

被投诉工作检讨书2

敬爱的医院领导：

关于5月我值夜班被投诉的事项，两个月来，我仔细反思，深刻自剖，为自己的行为感到了深深地愧疚和担心，我觉得我需要去承受后果。教务处张助理语重心长地找我谈过后，我更觉得不能推卸责任了。医院领导如此为我这么一个轮转小医师着想，我深怀感恩。

在此，我谨向各位领导做出深刻检讨，并将我数十日来的思想反思结果向领导汇报如下：

患者的投诉信内容我也大致了解到了。且不管内容是否完全照实，有患者投诉，就证明我的工作做得不好，应当检讨。作为一名救人治病的医生，要有一颗宽大饶恕的心，对于患者因病痛而说出的不雅语言，应表示体谅，用心处理疾病，而不是与之计较。

同时，在张助理的教育下，我也为当时所说的那些不成熟的话感到惭愧。我请求领导看在我初入职场，涉世不深的因素下，谅解我这次，以后对患者说话肯定三思再三思，明白什么该说什么不该说，维护医护人员的形象，更要考虑到医院的名誉。

通过这件事，我感到这虽然是一件偶然发生的事情，但同时也是我工作意识不强的必定结果。我犯这样的错误，证明白我的思想作风没有端正，岗位责任意识不强。‘生命所系，性命相托’，没有剧烈的责任意识，是无法胜任的。今后我将端正我的工作立场，时刻提示自己，即使已经连续工作而疲乏，也要以笑容迎接患者，仔细完成诊治工作，这是一个医护人员不容推卸的责任。

这在我今后的人生成长道路上，无疑是一次关键的转折。所以，在此，我在向领导做出检讨的同时，也向你们表示发自内心的感谢。

发生这件事后，我知道无论怎样都不足以弥补自己的过错。因此，我不恳求领导对我宽恕，无论领导怎样从严从重处分我，我都不会有任何看法。同时，我恳求领导再给我一次机会，使我可以通过自己的行动来表示自己的觉醒，以加倍努力的工作来为医院的工作做出积极的贡献，以的成果完成轮转，请领导相信我。

被投诉工作检讨书3

敬爱的各位领导，同志们：

大家好!

我怀着无比愧疚和自责的心情向大家递交这份工作失职检讨书。在营业站带班工作中，由于我工作的不到位，老好人思想严峻，造成监督失职，没有实时制止营业员收费中涌现的严峻违纪行为，事发后也没有实时向公司领导汇报，以至于让检查人员当场摄像曝光，给公司的荣誉造成了极大的损害。我对此表示深深的痛心和自责。

在此，我要做深刻地检讨。通过深深地反思，我认识到我犯错根本缘由在于我个人的疏忽，没有全心细致的对待工作中的每一个环节，是由于个人责任意识不强、工作作风不扎实和老好人思想严峻造成的。如今的我已不再是一名一般员工，而是一名带班领导，是管理人员身份，身处这个岗位就应当深深认识到自己所处岗位的责任重大。一名带班管理员是应当对营业站的所收费作业做全程监督管理的，应当细心指导每个营业员的详细工作，要对每一个环节都认真地分析和检查。由于稍一疏忽就会导致严峻问题的涌现，而一旦涌现问题就会给公司乃至孝义的形象带来严峻的损失。我知道这项工作是容不得一点马虎的，假如我不能很好的克服和改正工作中存在的问题，我将很难在这个岗位上进展下去。

涌现问题，是谁都不情愿接受的现实。然而面对错误更需要很大的志气，如今我已经鼓起了志气去面对这次过错，我要用全部的精力投入到今后的工作当中。盼望领导能够给我一次改过的机会。

针对我的错误，我决断用如下措施加以改正，也盼望各位领导和同事们能够监督我，你们的一份监督就是对我的一份关怀和重视。

1、努力向公司的优秀工学习，仔细学习他们良好的工作作风，从精神层面上提升我的工作理念，从根本上为我把今后的工作做好打基础。

2、全身心投入本职工作，提高自身责任感，摒弃老好人思想，对于自己所辖职务做细心了解，对于每一个环节的营业工作都做好监督和管理。

3、严格要求自己，做一个仔细负责、勤奋踏实的工作人员，要时时仔细的了解组织领导的意图，不能将领导的意思偏之千里，努力将每一项工作做好做精。

请各位领导和同事们相信，我肯定能够改过自新、努力工作，为公司的进展献上自己微薄的一份能量。

被投诉工作检讨书4

各位领导;各位同事：

20**年某月的一中午，12点正，这个时间是我们门前柜员交班的时间，在这个时间，为了交班的顺当，钱款清晰。所以，交班时是不对外收付款业务的。

当我正在焦灼有序的清点库存时，忽见一女子正走入大门，预备走向窗口时，为了不影响清库存，为了不影响顾客等待时间，我主动对她说："要干什么，交班，等一下再来："，由于交班时间紧，钱款较琐碎，所以立场不够温柔，语气有点生硬。由于客户不理解交班的规定，又认为顾客就是银行的衣食父母，硬要存，这时，我放下手头的工作，耐烦，礼貌的说明，但这位女子无法接受，在柜台外生气兼夹粗话，最末愤然投诉。

以上事项之所以发生，我认为要吸取以上教训。

一：不论业务多么的繁忙，不论手头的工作多么的重要，都要坚持微笑服务。

二：客户是多种多样的，素养有高低。所以，我们在对话时要宛转，要讲究技巧。

三：要坚决不移的正确理解坚持"顾客永久是对的"要记住，顾客的不理解就是我们工作的不细致，客户的不满足就是我们工作的不积极。

一叶可知秋，一事可成镜。

我将以此事作为一面明镜，以明镜为鉴，时时自照，日日面对，在以后的工作中，露出一次次绚烂的微笑，做到一丝丝耐烦的说明。最终达到服务无止境，更上一层天。

签名：***

时间：20**年**月**日

被投诉工作检讨书5

敬爱的领导：

您好！

首先向您赔礼，没能将工作做好，没有让顾客满足而归，实在是特别的对不起！作为公司的一员，我深深的对自己犯下的错误感到自责。虽然我自认在平常的工作中也算是勤勤恳恳，但是却没有好好的领悟到，作为服务类工作，我们并不只是将工作完成就叫好，我们更多的，时要面对顾客，让顾客觉得好，那才叫好！

可是在这段时间的工作中，我却由于自己的一些小事，将自己对生活中的一些心情带进了工作当中，虽然没有做出什么错事，但是在顾客眼里，我的服务立场的确不算得好，这样让顾客很是不满。是啊，谁情愿花这钱看到办事的人还是一副面无表情，甚至有点不耐烦的样子呢？这真的是我的失误！

对自己这次的失误，我深深的感到自责，也好好的反省过自己的问题。越是反省，越是对自己的所做所为感到愧疚。对此，我将自己的错误总结为了一下几点：

首先，是我对工作的认识上。作为一名服务类的员工，我需要要清晰我们不该将生活中的心情和事情带到工作中来。我们要时刻为顾客带来最好的服务，这就要求我学会分开生活和工作的心情。而这次我显着没有做好，也没有意识到自己将这样不好的状态影响到了工作。实在是特别的对不起。

其次，在这次的工作中，我也在之后收到了同事们的提示，可是我却由于心情的.问题，没有好好的听取同事的建议，实在是特别的对不起。要是我能多去听听同事的看法，多用其他的同事作为镜子对比一下自己，或许我就能实时地将这个错误改正过来，减削顾客不满的状况。

最末，说道底还是我在心情上的事情，作为服务者，我早该学好如何去调解自己的心情。但是在最近也的确有些懈怠，这才让这次的错误乘虚而入。这表示我在工作的心态上也要好好的反省自己，要好好的检查自己是否在工作中麻木，是不是遗漏了哪些基本的工作！

这次犯下这样的错误真的特别的对不起，同样我对这些顾客也感到特别的对不起，是我没能做好自己的工作，给大家带来了不便，对不起！但是我保证，我会好好的反省自己，调整好自己，今后再不会在我的身上涌现这样的错误，我会积极的向着优秀的同事们看齐！

此致

敬礼！

检讨人：***

20**年*月*日

被投诉工作检讨书6

敬爱的***：

10月30日——11月3日，我没有根据中心的规章制度，规定程序请假，严峻违反了中心的规章制度，导致被人投诉。今日，我仔细反思，深刻自剖，为自己的行为感到了深深地愧疚和担心，在此，我谨向各位领导做出深刻检讨，并将我的思想反思结果向领导汇报如下：

通过这件事，我感到这虽然是一件偶然发生的事情，但同时也是长期以来对自己放松要求，工作做风涣散的必定结果。经过几天的反思，我对自己这段时间的工作成长经受进行了具体回忆和分析。记得刚上班的时候，我对自己的要求还是比较高的，遵守相关规章制度，从而努力完成各项工作。但近段时间以来，由于工作也比较熟识了，尤其是领导对我的关怀和援助使我感到暖和的同时，也渐渐开始放松了对自己的要求，反而认为自己已经做得很好了。因此，这次发生的事使我不仅感到是自己的耻辱，更为重要的是我感到对不起领导对我的信任，愧对领导的关怀

同时，在这件事中，我还感到，自己在工作责任心上仍就特别欠缺。众所周知，员工肯定要有规范的行为准那么，工作时间我却****，这充分说明，我从思想上没有把单位的规章制度，处事的方式方法重视起来，这也说明，我对自己的工作没有足够的责任心，也没有把自己的工作做得更好，也没给自己注入走上新台阶的思想动力。在自己的思想中，仍就存在得过且过，应付思想。

现在，我深深感到懊悔莫及，这是一个特别危急的倾向，也是一个极其不好的苗头，假如不是领导实时发觉，并要求自己深刻反省，而放任自己继续放纵和进展，那么，后果是极其严峻的，甚至都无法想象会发生怎样的工作失误。因此，通过这件事，在深感痛心的同时，我也感到了幸运，感到了自己觉醒的实时，这在我今后的人生成长道路上，无疑是一次关键的转折。所以，在此，我在向领导做出检讨的同时，也向你们表示发自内心的感谢。

此外，我也看到了这件事的恶劣影响，假如在我们这个集体中形成了这种目无组织纪律观念，不良风气，我们工作的提高将无从谈起。因此，这件事的后果是严峻的，影响是恶劣的。

发生这件事后，我知道无论怎样都不足以弥补自己的过错。因此，我忠心的请求中心领导能够接受我真诚的歉意，并能来监督我，指正我。我也诚心的感谢领导给我重新工作、学习的机会，我会更加珍惜这来之不易的工作，以后将会更加努力，更加仔细的学习和工作。请领导相信我。

被投诉工作检讨书7

敬爱的***：

您好!感谢您在百忙之中抽空看我写的检讨书!

我不想再为自己的错误找任何借口，那只能让我更加惭愧。这份检讨书，向您表示我对这种错误行为的深痛恶绝，我下定决心，加强服务，不再遭到客户投诉。其时，领导反复教育言犹在耳，严厉仔细的表情犹在眼前，我深为震撼，也已经深刻认识到此事的重要性，于是我一再告知自己要把此事当成头等大事来抓，不能辜负领导和同事对我的一片苦心。当时自己并没有好好的去考虑可能会造成的后果或影响，幸亏局长实时批判教育和指导，没酿成重大后果或影响。

通过这件事，我感到虽然是一件偶然发生的事情，但同时也是自己没有在做任何事情之前仔细考虑这样做可能会造成的后果或影响。经反复深思，主要是我松了对自己的要求，特别是放松了政治思想的学习和修养。因此，这次发生的事项使我不仅感到是自己的耻辱，更为重要的是我感到对不起领导对我的信任，愧对领导的关怀。

如今，事情已发生，我深深后悔不已，深刻检讨。本人思想中的致命错误有以下几点：一是思想觉悟不高，对重要事项认识严峻不足。就算是有认识，也没能在行动上真正实行起来。二是思想觉悟不高的根本缘由是由于本人对局长多次在大会上的训示精神没引起高度重视和掌控。

针对本人存在的问题，我决断做出如下整改：

1、对自己思想上的错误根源进行深挖细找，并认清其可能造成的严峻后果。

2、不与社会中介机构的人员往来。

3、仔细做好本职工作，完成领导安排的各项工作任务。

4、不插手或干预影响其他科室和人员的工作。工作上肯定做到“早请示、勤汇报，到位而不越位”。

5、常常和同事加强沟通，保证不再涌现类似错误。

6、结合党的群众路径教育