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文档简介

试验室监理工作总结光阴飞逝,转瞬间到了年关岁尾,一年的工作也靠近结尾。处于工作的机会,很有幸能到达漠大项目,成为xx项目第x总监办这优异集体中的一员。对我来说,新的项目,新的开始,在总监办领导的关怀与帮助下,率领着试验人员圆满达成了各项工作。回首总结过去的一年,在工作中能够全面系统地认识过去的状况,明确哪些是应当做的,必定的;哪些是应当纠正和防止的,从成功中汲取经验,从失败中记取教训,以便下一步更好地展开自己的工作。在这一年来,有过泪水,也有过愉悦,因为是项目中期接手试验室,接手之初,发现存在诸多问题:部分标段今年试验报告缺失严重、个别标段动工至此刻未有试验资料、无原始记录及仪器使用记录、仪器设施档案内容不全而且与现有仪器不符、仪器自检自校不规范、无维修养护记录、试验人员不足、现有人员责任心不强而且缺乏凝集力、分工不明确而致使一些工作相互推委、施工单位上报的配合比资料错误百出、试验监理程序失控、施工单位自检及监理抽检频次不足等等,此中一些遗留问题因未从本源开始控制,已成定局,短期内不简单改变,使我一时未能摸着脑筋,不知该从何下手,也未找到自己的正确立位,比较茫然。既来之,则安之,为领导排难解忧是我们的职责,有困难清除困难,有问题解决问题,再难也要接手干下去,给领导一个交代,也给了自己一个磨炼的时机。我调整心态,理清思路,排查问题,逐一解决,同时在领导的鼎力支持与帮助下,这些问题逐渐水到渠成,思路愈来愈清楚,眉目也愈来愈明亮,经过三个多月的努力试验工作现已逐渐步入正轨。经过这个项目的磨炼,使我对试验工作有了新的认识,第一在道路工程中,监理中心试验室是控制工程质量的带头兵,其性质决定了试验部门是一个一定科学谨慎工作的部门,是全部质量控制的基础,试验室工作的收效直接影响工程整体质量。所以,我们的平时工作一定坚持脚踏实地,在保证基础数据的正确性、真切性的基础上出具有关质量证明资料。其次试验室对人员个体素质要求较高,一方面要具备必定的着手操作能力,另一方面要具备理论和计算能力,因这天常培训特别重要。同时,监理的全部工作收效表此刻资料方面,对资料的正确性、实时整理、实时归档要求较高,一定高度重视。在实质的工作中我也将此作为自己的指导思想,踊跃配合领导交代的各项阶段性指令,为现场供给详细的数据依靠,为监理工作的科学性供给依照。在这一年的试验管理工作中,我总结了以下几个方面:一、思想方面、言传身教,坚持监理职业道德,不接受任何有关单位的礼物现金。、常常组织试验人员进行思想教育,灌注正确的工作思想,使其能够热爱本员工作,工作态度正直,仔细负责。、严格履行总企业及检测企业的下发文件,学习惯文件组织试验人员踊跃学习。二、人员方面基于当前企业人员趋于年青化,分派到试验室的试验人员又是实习的学生,刚才走出校门步入工作,对自己的工作内容还没有明确的认识,实践工作经验缺乏,使先期试验工作展开困难。针对此种现象,我便分红三步来对他们进行业务培训:、第一对他们进行针对性的培训,熟习原材,工间等基本试验项目及控制指标,使他们能够快速融入集体,并掌握基本技术,达成平时试验检测工作。、其次采纳以老带新的方式进行现场实质操作,并依据操作过程中裸露出来的不规范进行指正和从头操作,直到完整掌握为止。、最后再对他们进行业内培训,采纳对资料进行汇总,针对资料要求内容,及每项内容的详细填写方式和计算重点进行培训,并要求其进行徒手计算,进而赶快掌握理论依照和基本资料内容,使他们对试验项目也有了更深一步的理解。三、工作方面、落实责任制,明确详细工作分工,各任其职,各负其责,明确问题追查及责任系担当,使试验工作做到井井有条、忙而不乱,进而有效的加强了试验员的责任心,提升了工作效率。、碰到重要问题实时逐级向上司领导请示,做到不瞒报,不虚报,将问题解决在萌芽状态。、严格履行国家有关试验的技术标准、规范、规程,实时仔细、正确地做好试验资料。、严格履行工作督办制度,实时保质达成领导暂时交给的任务。总之,2012年是我受益匪浅的一年,但这些收获与领导的相信跟培育是分不开的,同时也特别感谢为我个人供给了一个这么好的锻炼平台。俗语说强将手下无弱兵,经过这一年的磨炼及领导的勤劳指导,使我在办理关系上、管理能力上有了新的提升,在面对复杂问题的办理上,在业务素质上,在抗压能力上均有了显然的进步,思想觉醒也升华到了一个新的高度,固然感觉自己在办理关系及问题上还有所短缺,但我

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