职业卫生管理台帐

职业卫生管理台帐第一页，共六十六页，2022年，8月28日主要内容清江工业发展背景钻头、陶瓷行业的职业危害职业卫生管理台帐第二页，共六十六页，2022年，8月28日清江工业发展背景

清江镇位于乐清市中部，跨清江下游两岸，东濒乐清湾，南接虹桥平源，西连芙蓉镇，北依雁荡山，104国道和甬台温高速公路贯穿全镇，借助便利的交通条件发展工业经济，以产业功能区为依托，积极培养钻头、机械加工、电子元件、化工、汽摩配、服装、纺织等综合工业体系及多个经济增长点，初步形成了以国道线为轴心的“工业走廊”和以产业功能区为中心的工业产业“核心区”。目前，全镇有年产值达千万元以上的企业10家，产值超亿元的企业3家。

第三页，共六十六页，2022年，8月28日职业危害—尘肺、噪声卫生部部长陈竺2009年4月24日在我国保护农民工健康高层论坛会上指出：我国职业病危害形势严峻，尘肺和职业中毒居高不下。截止2008年底，各类职业病累计70多万例，其中尘肺病累计发病近64万例，已死亡14万多例。近几年，平均每年新发现尘肺病1万多例，同时尘肺病发病工龄明显缩短，急、慢性职业中毒呈上升趋势。据专家估计，在今后一段时期，我国职业病总数还将继续呈上升趋势。农民工职业病危害问题突出。第四页，共六十六页，2022年，8月28日尘肺

尘肺是微小尘粒沉积在肺组织中引起肺组织弥漫性、纤维性病变。是因为接触各种生产性粉尘而引起的，粉尘的种类：（1）无机性粉尘：矿物性粉尘，如硅石、石棉、滑石等；金属性粉尘，如铁、锡、铅等；人工无机性粉尘，如水泥、金刚砂、玻璃纤维等。（2）有机性粉尘：植物性粉尘，如棉、麻、面粉、烟草等；动物性粉尘，如兽毛、角质、骨质、毛发等；人工有机粉尘，如有机染料、炸药、人造纤维等。（3）混合性粉尘：指上述各种粉尘混合存在。生产环境中，最常见的是这类粉尘。钻头生产的基本工艺流程：栽料→车床打槽→铣床开沟→气焊接头→喷砂→磨头→成品，在整个生产过程中都会有烟尘产生，主要为磨头车间（磨头用砂轮为金刚砂砂轮）和喷砂车间第五页，共六十六页，2022年，8月28日尘肺的分类在我国按病因将尘肺分为五类。即：（1）矽肺：长期吸入含有游离二氧化硅粉尘引起。（2）硅酸盐肺：长期吸入含有结合二氧化硅粉尘如石棉、滑石、云母等粉尘引起。（3）炭尘肺：长期吸入煤、石墨、炭墨、活性炭等粉尘引起。（4）混合尘肺：长期吸入含游离二氧化硅和其他粉尘（如煤矽尘、铁矽尘、电焊烟尘）引起。（5）金属尘肺：长期吸入某些金属粉尘（如铁、锰、铝尘等）引起。第六页，共六十六页，2022年，8月28日粉尘进入人体的途径1、呼吸道，是主要的进入途径毒物一旦进入肺脏，很快就会通过肺泡壁进入血液循环而被运送到全身。较大的粉尘大部分可以被鼻毛滤掉，气管上的纤毛可以将沉积在气管壁上的粉尘通过粘液运送到咽部排除，只有较小的粉尘才能到达肺部。粉尘微粒越小，对人体危害越大第七页，共六十六页，2022年，8月28日2、消化道3、皮肤第八页，共六十六页，2022年，8月28日尘肺的临床表现尘肺病变的发生和发展是一个渐进过程，只有当病变发展到一定程度时，才会被人们发现。因粉尘的致病性及其浓度不同，从开始接尘到发现临床尘肺，一般要十几年或更长的时间。但近年来也有速发尘肺病的报道，由于长期接触高浓度和高游离二氧化硅粉尘，致使接触半年左右就发生矽肺病。初期尘肺常在进行X射线胸片检查时才被发现，此时患者可无明显临床症状。病程进展或有合并症时，可出现气短、胸闷、胸痛、呼吸困难，咳嗽及咯痰等症状以及心肺功能、化验指标等的改变第九页，共六十六页，2022年，8月28日尘肺安置原则1．尘肺诊断一经确诊，不论期别，都应及时调离接尘作业。不能及时调离的，必须报告当地劳动、卫生行政主管部门及工会。

2．伤残程度轻者(六级、七级)，在调离接尘作业后，可安排在非接尘作业区从事劳动强度不大的工作。

3．伤残程度中等者(四级)，可安排在非接尘作业区做些力所能及的工作，或在医务人员指导下进行康复期活动。

4．伤残程度重者(二级、三级)，不担负任何工作，在医务人员指导下进行康复期活动。第十页，共六十六页，2022年，8月28日矽肺矽肺（silicosis）是由于在生产过程中长期吸入游离二氧化硅粉尘而引起的以肺部弥漫性纤维化为主的全身性疾病。

我国矽肺病例占尘肺总病例接近50%，位居第一，是尘肺中危害最严重的一种第十一页，共六十六页，2022年，8月28日矽肺发病一般比较缓慢，接触较低浓度游离二氧化硅粉尘多在15～20年后才发病。但发病后，即使脱离粉尘作业，病变仍可继续发展。速发型矽肺（acutesilicosis）少数由于持续吸入高浓度、高游离二氧化硅含量的粉尘，经l～2年即发病者，称为“速发型矽肺”晚发型矽肺（delayedsilicosis）有些接尘者，虽接触较高浓度矽尘，但在脱离粉尘作业时X线胸片未发现明显异常，或发现异常但尚不能诊断为矽肺，在脱离接尘作业若干年后被诊断为矽肺，称为“晚发型矽肺”第十二页，共六十六页，2022年，8月28日尘肺的预防措施根据我国多年的防尘经验，总结出“革、水、风、密、护、管、查、教”八字综合防尘措施经验，即：①革。改革工艺和技术革新，这是消除粉尘危害的根本途径；②水。即湿式作业，可防止粉尘飞扬。降低环境粉尘浓度；③风。加强通风及抽风措施，在密闭、半密闭发尘源的基础上，采用局部抽出式机械通风，将工作面含尘空气抽出，并同时采用局部送入式机械通风，将新鲜空气送入工作面；④密。将发尘源密闭，对产生粉尘的设备，尽可能用罩密闭，并与排风结合，经除尘处理后再排入大气；第十三页，共六十六页，2022年，8月28日⑤护。即个人防护措施；⑥管。加强规章制度和通风除尘设备的维修、保养管理，杜绝违章作业和跑、冒、滴、漏现象；⑦查。定期检查、检测作业环境空气中粉尘浓度，对经常的接触者要定期健康检查；⑧教。加强宣传教育培训，不断提高从业人员的安全素质。第十四页，共六十六页，2022年，8月28日噪声的危害噪声是由不同频率和强度的许多声音杂乱混合而成。从生理学讲，就是一切不需要的，使人烦恼的声音。在人类生存的空间里随时随地都存在，环境噪声、交通噪声、机械噪声、空气动力和电磁噪声组成的生产噪声等的污染已成为世界性公害。噪声对人类的危害是多方面的，听觉器官首当其冲。一次高强度脉冲噪声的瞬时暴露所引起的听觉损害称急性声损伤，因多见于爆震后故又叫爆震性耳聋。由长期持续性强噪声刺激引起者叫慢性声损伤，即噪声性耳聋。第十五页，共六十六页，2022年，8月28日1、症状噪声大于90分贝严重危害听力损伤，噪声大于70分贝影响正常工作，噪声大于50分贝影响人正常睡眠。噪声危害主要症状为进行性听力减退及耳鸣。早期听力损失在4000Hz处，因此，对普通说话声无明显影响，仅在听力计检查中发现，以后听力损害逐渐向高低频发展，此时感到听力障碍，严重者可全聋。耳鸣与耳聋可同时发生，亦可单独发生，常为高音性耳鸣，日夜烦扰不安。第十六页，共六十六页，2022年，8月28日噪声控制的基本措施（1）降低声源噪声降低声源噪声是控制噪声的最有效最直接的措施。通过研制或选择低噪声设备，改进生产加工工艺，提高机器设备的加工精度和装配质量，使发声体不发声，或者大大降低发声体的辐射功率，这是控制噪声的根本途径。（2）在传播途径上降低噪声由于客观原因而无法降低声源噪声时，就必须在噪声的传播途径上采取适当的措施。如采用“闹静分开”和吸声、隔声、消声、隔振等噪声控制技术等。第十七页，共六十六页，2022年，8月28日（3）卫生保健措施防止噪声进入人耳，在上述方法无法实现，噪声仍然很强的情况下，可以对遭受噪声的个人进行防护，最简单的是佩戴个人防护用具，常用的有耳塞、耳罩、防声头盔等。采取定期健康检查、合理安排劳动和休息、经常检查噪声的发生情况和预防措施落实情况等。第十八页，共六十六页，2022年，8月28日职业卫生管理台帐使用指南浙江省卫生监督所编印第十九页，共六十六页，2022年，8月28日职业卫生管理台帐用人单位：乐清XX机械厂职业卫生管理负责人：张三

第二十页，共六十六页，2022年，8月28日职业卫生管理台帐职业病危害项目申报档案职业卫生管理制度档案职业卫生管理实施档案职业卫生教育档案职业卫生监测档案职工健康监护档案第二十一页，共六十六页，2022年，8月28日台帐之一职业病危害项目申报档案目录1、职业病危害项目申报表和申报回执(包括：基本情况、工艺流程、主要产品的名称和产量、主要原、辅料及中间品的名称和消耗量(产量)、职业病危害因素汇总表等)第二十二页，共六十六页，2022年，8月28日主管部门镇工办职业病危害项目申报表申报单位（盖章）乐清XX机械厂

法定代表人（签名）张三申报日期XX年XX月XX日

第二十三页，共六十六页，2022年，8月28日单位名称☆打☆号的必须真实填写单位地址☆邮政编码☆联系电话

☆企业规模

企业注册类型

行业分类

填报类别第一次申报

☆变更申报☆变更原因

全年总产值万元全年总利税万元年末职工人数☆生产工人数

☆接触职业病危害因素人数☆接触职业病危害因素女工人数

☆建厂时间

☆填表部门

填表人

二、单位基本情况表第二十四页，共六十六页，2022年，8月28日序号职业病危害因素名称职业病危害来源作业方式作业场所浓（强）度卫生工程防护设施名称应急救援设施备注有无1苯香蕉水自动封闭或根据检测结果排风有

2甲苯天那水手工

防毒口罩有

三、职业病危害因素汇总表填表人签字：审核人签字：单位签字：第二十五页，共六十六页，2022年，8月28日2、可能产生职业病危害设备、材料和化学品（表1-1）（附：化学品安全中文说明书、标签、标识及产品检验报告等）第二十六页，共六十六页，2022年，8月28日设备、材料、化学品名称可能产生的职业病危害因素名称使用车间和岗位年使用量生产、供货单位香蕉水苯及系物喷漆车间0.2X数量按包装上提供表1-1可能产生职业病危害设备、材料和化学品一览表负责人（签名）：XXX日期：2008年XX月XX日附：化学品毒性资料及预防策略第二十七页，共六十六页，2022年，8月28日3、职业病防护设施（表1-2）（附：产品合格证明等）第二十八页，共六十六页，2022年，8月28日表1-2职业病防护设施一览表防护设施名称型号使用车间和岗位防护用途生产及安装单位验收日期防毒口罩XX移印车间防止苯进入人体供货单位收到货物日期吸尘设备XX搅拌车间降低车间粉尘浓度供货单位收到货物日期负责人（签名）：XXX日期：XX年XX月XX日第二十九页，共六十六页，2022年，8月28日4、建设项目职业病危害管理资料（包括：建设项目批准文件、图纸及相关资料、建设项目职业病危害预评价报告书、建设项目职业病危害控制效果评价报告书、卫生行政部门审查批复文件等）第三十页，共六十六页，2022年，8月28日台帐之二职业卫生管理制度档案目录

1、职业病防治法律、法规、规范、标准、文件2、职业卫生管理机构或组织3、职业卫生目标管理和责任制第三十一页，共六十六页，2022年，8月28日4、职业卫生管理制度（表2-1）第三十二页，共六十六页，2022年，8月28日表2-1职业卫生管理制度制度名称制订日期公布方式或地点职业卫生管理制度什么时间制订就写什么时间车间入口或宣传窗公示职业卫生教育培训制度32_41页范本职业病危害因素监测评价制度职工健康检查与诊疗制度职业病危害告知制度职业病防护设施维护管理制度个人防护用品发放管理制度职业卫生检查与奖惩制度职业病危害事故应急救援预案第三十三页，共六十六页，2022年，8月28日5、职业安全卫生操作规程（表2-2）6、职业病危害事故应急救援预案（使用高毒物品作业的单位应有事故应急救援预案演练记录）第三十四页，共六十六页，2022年，8月28日台帐之三职业卫生管理实施档案目录1、年度职业病防治计划与实施方案（附：职业病危害控制实施表，表3-1）第三十五页，共六十六页，2022年，8月28日表3-1_2008_年度职业病危害控制实施表危害种类可能造成损害管理意义（是/否）消除隔离限制治理措施完成期限检查计划实施结果苯及苯系物血液系统、神经系统是用无毒代替有毒密闭操作减少接触时间有或没6月20日前每月一次好、一、般差二氧化锡呼吸系统（锡肺）是负责部门：XXX负责人（签名）：XXX日期：XX年XX月XX日第三十六页，共六十六页，2022年，8月28日2、职业病防治经费（表3-2）（附：工伤社会保险凭证及其他费用支出发票）第三十七页，共六十六页，2022年，8月28日表3-22008年度职业病防治经费一览表用途工作内容经费（元）备注职业卫生管理机构的组织工作经费组织机构人员活动经费和额外补贴生产车间改造生产车间结构不合理进行改造所用经费生产工艺改进粉尘作业有干式改为湿式作业所用经费防护设施建设与维护安装吸尘设备和维修费用个人劳动防护用品防毒口罩、手套等用品的经费工作场所卫生检测评价车间职业危害因素浓度测定费用职业卫生宣传培训向员工发放宣传资料经费职工健康监护职工健康体检费用（包括上岗前、在岗、离岗）职业病人诊疗职业病病人诊断、治疗等费用警示标识制作职业危害因素的理化特性、危害、防护标识的费用工伤保险职工工伤保险经费合计第三十八页，共六十六页，2022年，8月28日3、职业病危害防护设施维护和检修记录（表3-3）第三十九页，共六十六页，2022年，8月28日表3-3职业病危害防护设施检修、维护记录表车间名称单位名称搅拌车间车间负责人张三防护设备名称吸尘设备检修时间2008、2、5检修、维护情况（包括检修的原因、检修部门、检修费用、检修效果等）：如果无检修就写无；如果有：就写明检修毛病（原因）、检修部门（可以填写单位或个人）、费用大约多少、检修效果（好、一般、差）。验收意见负责人（签名）：日期：年月日第四十页，共六十六页，2022年，8月28日4、个人防护用品的发放使用记录（表3-4）第四十一页，共六十六页，2022年，8月28日5、用人单位自身职业卫生检查和处理记录（表3-5）第四十二页，共六十六页，2022年，8月28日表3-5用人单位职业卫生检查和处理记录表车间名称单位名称：镀银车间车间负责人张三检查地点镀银车间检查情况记录：生产车间的总体卫生状况：

好或一般或差

；生产车间警示标识：

上墙

；防护设施运行情况：

正常或不正常

；应急救援设施、通讯报警装置运行情况：

正常或不正常

；工人个人防护用品使用情况：

有没提供、使用是否正常

工人操作规程执行情况：

有或没

；工人规章制度执行情况：

正常或不正常

；其他：

有的要说明；没有就写无

。检查人员（签名）：日期：年月日时分-时分整改意见：负责人（签名）：日期：年月日落实情况车间负责人（签名）：日期：年月日第四十三页，共六十六页，2022年，8月28日6、职业卫生监督意见和落实情况资料（表3-6）（包括：现场监督笔录、卫生监督意见书、奖励、处罚等资料）第四十四页，共六十六页，2022年，8月28日表3-6职业卫生监督意见和落实情况记录表上级检查部门市卫生局检查日期XXXXXXXX发现的问题以及提出的整改意见（主要内容摘录，附原件）：把卫生局出具的监督意见书摘抄，并做附件粘贴。有关职能部门提出的落实措施建议本企业相关部门对卫生局的意见应提出哪些措施和建议年月日企业领导审批意见企业负责人审批落实情况上述意见已落实整改。负责人（签名）：日期：年月日第四十五页，共六十六页，2022年，8月28日台帐之四职业卫生教育档案目录1、职业病危害因素信息卡（附：毒物信息卡MSDS）2、用人单位负责人职业卫生培训证明3、劳动者职业卫生宣传培训（表4-1）（附：培训通知、培训教材、培训记录、考试试卷、宣传图片等纸质和摄录像资料）检测评价结果、职业健康检查和职业病诊断结果等的告知凭证）第四十六页，共六十六页，2022年，8月28日车间名称：焊接车间车间负责人：培训内容：职业卫生知识或法律培训日期：XX姓名岗位工种培训时间考试成绩参加卫生局的培训和企业自己组织的以流水帐的形式做好登记负责人（签名）：日期：年月日表4-12008年度劳动者职业卫生宣传培训一览表第四十七页，共六十六页，2022年，8月28日4、职业病危害告知（包括规章制度、操作规程、劳动合同中职业病防护措施和待遇、作业场所职业病危害因素第四十八页，共六十六页，2022年，8月28日台帐之五职业卫生监测档案目录1、职业病危害因素检测点分布示意图2、工作场所职业病危害因素日常监测资料（用人单位自身监测）3、职业病危害检测与评价报告书（包括：职业病危害因素监测结果的公告记录或照片存档）4、职业病危害因素检测与评价结果的报告(注：于每年9月30日前报告)第四十九页，共六十六页，2022年，8月28日职业病危害因素检测与评价结果的报告**卫生局、卫生监督所：我厂委托***机构（已取得相应资质的职业卫生技术服务机构名称），于*年*月*日对我厂工作场所进行了职业病危害因素的检测与评价，现将结果上报（见检测评价报告书）。对工作场所职业病危害因素不符合国家职业卫生标准和卫生要求的岗位，我们已采取相应的治理措施（应详细列举具体措施），治理后的效果我厂将委托***机构重新检测评价后上报。附：《检测评价报告书》

厂(盖章)

年月日第五十页，共六十六页，2022年，8月28日台帐之六职工健康监护档案目录1、接触职业病危害作业工人健康检查结果（表6-1）（附：工人上岗前、在岗、离岗时职业健康检查表）第五十一页，共六十六页，2022年，8月28日表6-1

2008年度接触有毒有害作业工人健康检查结果一览表体检类别：岗前（）、岗中（）、离岗（）、应急（）姓名性别年龄车间上/离岗时间体检结论处理意见落实情况职业健康检查表（编号）将体检情况和处理情况做登记负责人（签名）：日期：年月日第五十二页，共六十六页，2022年，8月28日2、职业病病例诊疗、康复和定期检查（表6-2、表6-3）（附：职业病诊断证明书、职业病诊断鉴定书等）第五十三页，共六十六页，2022年，8月28日表6-2职业病病例一览表姓名车间、岗位职业病名诊断部门诊断时间处理情况张三喷漆车间苯中毒温州职业病诊断小组08、4、5调离原岗位、并进行康复治疗负责人（签名）：日期：年月日第五十四页，共六十六页，2022年，8月28日3、职业病和疑似职业病人的报告(注：在接到体检结果、诊断结果5日内报告)第五十五页，共六十六页，2022年，8月28日职业病和疑似职业病人的报告**卫生局、卫生监督所：我厂于*年*月*日组织从事接触职业病危害作业的工人在XXXX机构进行了职业健康检查（体检机构具有相应资质），体检结果发现：疑似职业病人*人。经职业诊断机构诊断后确诊职业病职业病*人（诊断机构有相应资质），现上报（见名单）。对发现的疑似职业病人和职业病人，我厂已按照处理意见妥善处理。附：1、疑似职业病人名单及处理情况

2、职业病人名单及处理情况厂（盖章）年月日第五十六页，共六十六页，2022年，8月28日4、职业病危害事故处理和报告记录（表6-4）第五十七页，共六十六页，2022年，8月28日表6-4职业中毒事故报告与处理记录表企业名称法定代表人事故报告人联系电话中毒事件情况：发生时间：

年

月

日

时发生场所（车间名称）：

工作内容

。中毒情况：接触人数

发病人数

。送医院治疗人数

死亡人数

。毒物名称：

事件经过（事件起因、患者主要临床表现、救援过程和处理情况）：有发生就必须及时上报，没有就不报。例如我市一企业曾发生一起因操作不当导致一工人中毒死亡，那就必须报告卫生局事故性质最终分析结论：事件报告情况1、报告时间

年

月

日

时2、报告单位：

负责人（签名）：日期：年月日第五十八页，共六十六页，2022年，8月28日《职业病防治法》相关法律责任第六十三条违反本法规定，有下列行为之一的，由卫生行政部门给予警告，责令限期改正；逾期不改正的，处二万元以下的罚款：（一）工作场所职业病危害因素检测、评价结果没有存档、上报、公布的；（二）未采取本法第十九条规定的职业病防治管理措施的；

第五十九页，共六十六页，2022年，8月28日第十九条用人单位应当采取下列职业病防治管理措施：（一）设置或者指定职业卫生管理机构或者组织，配备专职或者兼职的职业卫生专业人员，负责本单位的职业病防治工作;(二）制定职业病防治计划和实施方案；（三）建立、健全职业卫生管理制度和操作规程；（四）建立、健全职业卫生档案和劳动者健康监护档案；（五）建立、健全工作场所职业病危害因素监测及评价制度；（六）建立、健全职业病危害事故应急救援预案。第六十页，共六十六页，2022年，8月28日（三）未按照规定公布有关职业病防治的规章制度、操作规程、职业病危害事故应急救援措施的；（四）未按照规定组织劳动者进行职业卫生培训，或者未对劳动者个人职业病防护采取指导、督促措施的；（五）国内首次使用或者首次进口与职业病危害有关的化学材料，未按照规定报送毒性鉴定资料以及经有关部门登记注册或者批准进口的文件的。第六十一页，共六十六页，2022年，8月28日第六十四条用人单位违反本法规定，有下列行为之一的，由卫生行政部门责令限期改正，给予警告，可以并处二万元以上五万元以下的罚款：

（一）未按照规定及时、如实向卫生行政部门申报产生职业病危害的项目的；

（二）未实施由专人负责的职业病危害因素日常监测，或者监测系统不能正常监测的；

（三）订立或者变更劳动合同时，未告知劳动者职业病危害真实情况的；

（四）未按照规定组织职业健康检查、建立职业健康监护档案或者未将检查结果如实告知劳动者的。

第六十二页，共六