通报关于奖励通报模板

对于奖赏的通告的模板好多企业都会对一些道德优异的职工进行奖赏的，那么对于奖赏的通告该怎么写?下边给大家带来对于奖赏的通告范文，供大家参照!对于奖赏的通告范文一物业企业各部门、下属各客户服务中心：为全力配合及支持君华·硅谷样板房开放，xx年x月x日-3月8日，中山***客服中心环境卫生部全体职工不辞辛勤、加班加点对样板房进行开荒洁净，利用班前、午睡及班后直至深夜的时间对4套精装样板房、大堂及销售路线进行了全面、完全的洁净开荒。在整个加班过程中职工毫无半分牢骚及懒惰，一直保持踊跃乐观、不辞辛苦的工作态度，最后圆满达成样板房开荒洁净工作，使得君华·硅谷样板房按期开放。上述事件反应出中山***客服中心环境卫生部职工团结协作、全部行动着眼企业利益的优异工作精神及作风，为企业其余职工建立了优异的学习模范。为表彰先进，建立模范，经企业研究决定：赐予中山***环境卫生部全体职工通告夸奖。希望全体职工以中山***客服中心环境卫生部为模范，敬业爱岗，团结协作，勇于拼搏，为企业奉献自己的力量。xuexila年xx月xx日对于奖赏的通告范文二为增强企业人员的招聘成效，知足生产需要，经企业决定凡老员工介绍新职工入厂，并将新职工稳固下来的，有以下职位企业将赐予发放介绍奖金：女普工，介绍奖金100元;(生产男普工不发介绍奖金);一级技术人员，介绍奖金50元;二级以上技术人员，介绍奖金100元;介绍人应先到人事部领取《内部职工介绍表》，填写被介绍人等资料，经人事审查后，按正规手续面试及入职，未经人事部登记的则不发介绍奖;企业推行介绍职工奖金费与稳固职工相联合的体制。被介绍职工在企业工作满一个月后发放奖金的50%，被介绍职工在企业工作满3个月后发奖金的50%;本通知从改日起开始奏效，有效期至20xx年10月31日。xuexila年xx月xx日对于奖赏的通告范文三各县区人民政府，市政府安委会各成员单位：20xx年，在市委、市政府的正确领导下，全市各级各部门各单位仔细学习贯彻落实中央、省、市领导同志重要指示精神，固守安全生产红线，全面深入展开安全生产大检查和"六打六治"打非治违专项行动，连续深入要点行业领域安全生产专项整顿，稳步推动安全生产综合治理和源泉治本，全市安全生产局势保持了连续安稳态势，圆满完成了省政府下达的各项控制指标，荣获20xx年度全省安全生产责任目标考评优异等次。成绩的获得，是全市各县区、各部门共同努力的结果。依据《鹤壁市人民政府对于印发鹤壁市安全生产责任制目标管理考查方法的通知》(鹤政〔20xx〕27号)文件，市政府安委会办公室决定对浚县政府、淇县政府、淇滨区政府、山城区政府、鹤山区政府、市安监局、市安全生产督查支队各奖赏10万元，对经济技术开发区、宝山循环经济家产集聚区各奖赏5万元，对安全河南创立先进单位各奖赏2万元。奖赏资本由市政府财政列支，用于安全生产看管工作。希望受表彰的单位珍惜荣誉，再接再砺，在此后的工作中力求取得新的更大的成绩。各级各部门各单位要向受表彰的先进单位学习，坚固建立科学发展、安全发展理念，连续创新，提高安监水平，努力推动安全生产局势稳固好转，为我市加速生态活力幸福之城建设